Word版本，下載可自由編輯商品企劃經理崗位職責(5篇）商品企劃經理崗位職責（1）

本品牌和競品銷售數據分析;月度、季度商品總結分析;

依據銷售數據分析及收集市場反饋看法,制定適合品牌的季度商品企劃需求表(包括:款色量、類別、價格帶需求、波段桿次規(guī)劃、月份品類面料厚薄規(guī)劃等)，確保商品企劃科學合理、符合市場需求;

制定品牌全年四季從研發(fā)預備至上市、推廣輸出等重要時間截點方案表，和研發(fā)、商品方案、營運、品德達成共識，推行各項方案的落實;

主導品牌全年四季產品的初審、終審、核價、訂貨模板制作等工作,制定相應的流程規(guī)劃和時間截點;檢視研發(fā)成果符合企劃和市場需求，針對落差部分能提出有效的調整和增補需求，確保上訂貨會產品呈現效果滿意客戶需求;

制定品牌零售價，做研發(fā)實際成本、定倍率、價格帶等分析,訂貨會樣衣成本匯總存檔,大貨成本復核和存檔;

完成四季產品編款和商品資料完善工作，按節(jié)點要求提報符合需求的訂貨會商品資料;

定期進行市場調研，認識行業(yè)動態(tài)及競品相關信息(結構、定價、款式等)，建立市調檔案;

必要時同步提出快反需求、制定快反方案表并跟進落實快反進度;

商品企劃經理崗位職責（2）

1、收集、分析服裝流行趨勢、消費市場趨勢;

2、制定每季的商品企劃方案，規(guī)劃每季商品的企劃概念、品類結構、價格策略、上市波段企劃等;

3、當季商品規(guī)劃落實，進度跟進，監(jiān)督達成;

4、制定并實施快速反映方案;

5、新產品、同類品牌或高端品牌商品信息調研共享，趨勢分析;

6、參與跟進商品鏈工作、監(jiān)督反饋，對存在的問題提出解決的看法或建議;

商品企劃經理崗位職責（3）

本品牌和競品銷售數據分析;月度、季度商品總結分析;

依據銷售數據分析及收集市場反饋看法,制定適合品牌的季度商品企劃需求表(包括:款色量、類別、價格帶需求、波段桿次規(guī)劃、月份品類面料厚薄規(guī)劃等)，確保商品企劃科學合理、符合市場需求;

制定品牌全年四季從研發(fā)預備至上市、推廣輸出等重要時間截點方案表，和研發(fā)、商品方案、營運、品德達成共識，推行各項方案的落實;

主導品牌全年四季產品的初審、終審、核價、訂貨模板制作等工作,制定相應的流程規(guī)劃和時間截點;檢視研發(fā)成果符合企劃和市場需求，針對落差部分能提出有效的調整和增補需求，確保上訂貨會產品呈現效果滿意客戶需求;

制定品牌零售價，做研發(fā)實際成本、定倍率、價格帶等分析,訂貨會樣衣成本匯總存檔,大貨成本復核和存檔;

完成四季產品編款和商品資料完善工作，按節(jié)點要求提報符合需求的訂貨會商品資料;

定期進行市場調研，認識行業(yè)動態(tài)及競品相關信息(結構、定價、款式等)，建立市調檔案;

必要時同步提出快反需求、制定快反方案表并跟進落實快反進度;

商品企劃經理崗位職責（4）

1、完成牛仔等商品的企劃，包括款式數量，產品品類比例，價格設定，試試款設定等多項內容，并適時提出看法和建議，并把商品規(guī)劃落實及進度跟進;

2、負責企劃方案的跟蹤、督導，統(tǒng)籌協(xié)調管理，協(xié)調商品部門，使產品達到企劃預期，并進行調整，達成公司銷售目標;

3、結合市場和客戶需求，對企劃數據進行銷售分析，并針對市場的變化制定和調整后續(xù)產品開發(fā)和商品運營方案;

4、趨勢搜集和競爭對手分析;日常同類品牌或高端品牌信息收集(款式、顏色、價格等)和分析，形成品類產品市場分析報告，賜予產品開發(fā)建議。

商品企劃經理崗位職責（5）

1、依據品牌定位以及當年度銷售方案，制定商品企劃案，包括全年的季、波段結構，顏色結構、價格結構、品類結構等;

2、進行市場調查，收集流行趨勢、暢銷元素、款式、流行面料和品類突破方向等信息;

3、依據商品企劃案，與設計波段企劃案，全程跟進產品研發(fā)的各個時間節(jié)點，結合銷售反饋及數據分析，不斷調整并完善企劃結構及月度企劃需求;

4、主導組織商品企劃會，參與設計企劃會、看樣會、訂貨會，負責產品整體研發(fā)時間節(jié)點的制定以及跟進;

5、訂貨會后協(xié)同品牌對貨品進行復盤調整，協(xié)調生產與運營，確認最終商品投產量及結構的合理性;

6、產品上市后，親密關注當期商品的終端表現并進行分析，包括不同區(qū)域、品牌