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文檔簡介

養老保險勞動爭議仲裁申請書申請人基本信息申請人姓名：（在此處填寫）申請人性別：（在此處填寫）申請人身份證號：（在此處填寫）申請人聯系方式：（在此處填寫）申請人訴訟請求根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》和相關法律法規的規定，本人要求仲裁機構判決：用人單位應當依法繳納本人的養老保險，共計人民幣（在此處填寫具體數額）元；用人單位應當支付本人未按照法律規定享受的養老保險金，共計人民幣（在此處填寫具體數額）元；用人單位應向本人支付違法滯納金，共計人民幣（在此處填寫具體數額）元。事實和理由我于（在此處填寫時間）與用人單位簽訂了為期（在此處填寫時間長度）的勞動合同，在合同有效期內，本人始終按照約定勞動時間和勞動強度工作。然而，用人單位未依法為本人繳納養老保險，且在本人提出要求后，未及時發放本人的養老保險金。根據國家《養老保險法》的規定，用人單位應按照法律規定依法為職工參加社會保險，保障其合法權益。但用人單位在本案中未履行依法繳納養老保險的義務，導致本人的合法權益受到了侵害。鑒于以上事實和理由，本人要求仲裁機構判決用人單位依法繳納本人養老保險，并支付本人未按照法律規定享受的養老保險金和違法滯納金。證據用人單位與本人簽訂的勞動合同；本人提供的工作記錄和工資單；養老保險金未按時足額發放的證明。申請事項和申請爭議的事實、理由及證據的要點申請人應依據法律規定享受養老保險；用人單位未按照法律規定為申請人繳納養老保險；用人單位未及時發放申請人應享受的養老保險金；提供相關證據支持此次仲裁申請。法律依據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國養老

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