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XX部門新員工轉正答辯會XX有限公司二○XX年X月X日會議議程答辯人自述自由答辯評委評議答辯規則介紹會議議程答辯規則介紹答辯人自述自由答辯評委評議答辯規則介紹一、答辯人工作提示：1、在答辯席前站立進行自述與答辯。2、自述時間5分鐘，計時員舉牌后自動結束，未完部分采取瀏覽方式。3、根據培訓計劃采取PPT報告進行演示，并可現場提供工作提交件作為例證（如相關文稿、工作報告等）。答辯規則介紹二、評委工作提示：1、轉正答辯評價表共包括7項指標，評委應圍繞相關的指標內容提問。2、評委不能代為新員工回答問題（主要指新員工的帶班師傅和上級），不能有明顯的傾向性提示。如有必要且經評審組組長許可，可解釋或客觀描述新員工的具體情況，為評委評價提供參考依據。答辯規則介紹二、評委工作提示：3、控制好提問時間（總計15分鐘），由評審組組長主持集中評議，評委根據新員工答辯情況填寫評價表，給出分數及相應意見。4、轉正答辯通過標準：評委每人一票，通過票數超過一半。會議議程答辯人自述答辯規則介紹自由答辯評委評議會議議程自由答辯答辯規則介紹答辯人自述評委評議會議議程評委評

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