第4頁共4頁服務員年?度個人工?作總結模?板在公?司領導的?帶動下，?在全體成?員的幫忙?下，我緊?緊圍繞成?品物資倉?儲工作，?充分發揮?崗位職能?，不斷改?善工作方?法，提高?工作效率?，較好地?完成了各?項工作任?務，現就?自我的一?年工作作?簡要總結?。一、?抓學習，?不斷提高?自身素質?加強思?想政治學?習及專業?知識學，?提高政治?素質。主?要學習公?司相關精?神，物資?管理、計?算機操作?、工商管?理等知識?，以求不?斷提高自?身素。?二、強化?工作職能?，搞好成?品管理?1、我主?要負責砂?狀、鋁法?、粒狀成?品管理，?在工作中?能夠嚴格?要求自我?，保證入?庫、出庫?、領料的?數據準確?。2、?當班期間?，認真協?調入庫及?準確及時?入庫。?3、物資?發放，能?認真執行?物資發放?規定，敢?于堅持原?則不徇私?情，保證?成品發貨?的準確性?。4、?報表制作?，四點班?除了提高?發貨效率?外，還要?認真收集?數據，合?理編制，?以自我本?事為領導?們供給極?盡可能準?確的數據?。5、?做好倉庫?管理工作?，盡可能?將庫內打?并整潔，?及時除理?爛袋，根?據情景整?理庫房，?并進取向?5S管理?靠近。?三、存在?問題及明?年工作計?劃在總?結本年工?作的同時?，針對自?我工作中?存在的性?格急躁，?不善講究?工作方式?等問題也?要端正態?度、努力?克服。我?對明年工?作也提出?了初步設?想，一是?繼續加強?理論學習?，牢固樹?立“服務?是第一位?”的觀念?，二是繼?續加強業?務學習，?進取爭取?參加各類?培訓班，?做業務上?的行家能?手，提高?工作效率?，使工作?再上新臺?階;三是?賬目方面?，我要努?力學好計?算機為以?后的企業?資源規劃?(ERP?)等網絡?管理做好?充分準備?。應對?領導及同?事的期許?，我滿懷?信心，相?信在成品?組在主任?的領導和?同志的幫?忙的下，?我必須能?把工作做?得更好，?名副其實?地成為一?名永不落?伍的成品?保管員。?四、此?刻的成品?管理還存?在一下問?題1、?勞務隊管?理還需進?一步加強?，其人員?的不確定?性，工作?模式的粗?放化，為?成品質量?及發貨效?率都帶來?了極為滯?后的不利?因素。?2、市場?信息收集?不夠詳細?。比如_?___發?貨，在無?法控制其?不合格品?產生的情?景下，應?供給必須?的客戶要?求信息，?以便合理?存放。?3、相關?部門對質?量意識還?不夠強，?甚至有妥?協的味道?庫房管理?員年終工?作總結工?作總結。?不合格品?怎能熟視?無睹，還?沒有一套?合理的相?關制度，?僅限于簡?單的不合?格申請，?萬萬不能?。4、?外購料管?理力度不?夠。到此?刻為止，?還沒有一?套理解的?品質指標?，什么指?標該接收?，什么指?標不該接?收，做不?到一目了?然，為使?用及退庫?帶來了必?須的隱患?，也期望?不要為外?購料加上?太多的朦?朧意味。?期望以?上問題能?夠引起相?關注意，?困難是絆?腳石，更?是前進的?基石，在?努力發揚?優點的同?時，更應?當學會改?善不足，?知恥而后?勇，相信?在大家的?共同努力?下，成品?管理必須?會再嶄新?姿。服?務員年度?個人工作?總結模板?（二）?我在咖啡?廳工作了?一年，雖?然只是做?一些簡單?的活，但?是也確實?學到了很?多，感悟?了很多。?下面是我?的工作總?結，希望?有緣人看?到能夠有?所受益。?1、收?錢結賬一?定要在前?臺結，這?樣可以節?省很多不?必要的時?間。省去?諸如轉述?而造成的?時間，誤?差等機會?成本。?2、一定?要經常出?現在老板?的面前，?只有經常?出現在老?板的面前?，才能很?快和老板?搞熟關系?，老板才?會教會你?更多的冷?飲制作知?識。3?、沒有客?人時一定?要多和店?里的人交?流，而不?是自己一?個人窩在?角落看雜?志。年輕?人要熱情?點。4?、盡量不?要在老板?眼皮底下?犯錯，雖?然犯錯是?難免的，?但是不要?給老板看?到，因為?犯錯畢竟?會給別人?留下馬虎?的印象。?5、一?定要做好?店里基本?的工作，?____?的創始人?的第一份?工作也是?從清洗好?廁所開始?，做好基?本的衛生?工作是對?自己的交?待，也是?對客人的?負責。?6、客人?付錢時一?定要問客?人有沒有?零錢。這?樣才能保?證店里有?足夠的零?錢找給客?人。7?、要熟悉?菜單，如?果看到菜?單有變動?要及時更?新你腦海?中的菜單?內容。?8、一定?要保持謙?虛的態度?，要記住?三百六十?行行行出?學問，要?不斷學習?。這次?的工作給?我的體會?非常的深?刻，我覺?得我們做?每一件事?情都是