第7頁共7頁2023?放射科年?度工作總?結參考范?本__?__年放?射科在院?領導的正?確領導下?，在各科?室的支持?和配合下?，一年內?順利完成?科室內的?各項工作?任務。年?底將近，?現將放射?科一年內?情況做總?結如下：?一、放?射科現有?設備_?___光?機一臺，?與___?_光機配?套的__?__機一?臺，自動?洗片機一?臺、觀片?燈一臺、?電腦一臺?。二、?人員情況?現有工?作人員_?___人?，___?_人持有?放射科工?作人員上?崗證，其?中一名為?兼職人員?。另一名?放射科工?作人員于?今年__?__月新?到聘用人?員，具體?日常工作?由兩人負?責。三?、科室變?化在院?領導的關?心下，在?市衛生局?的大力支?持下，在?____?有關部門?的結題報?告援建資?助下，放?射科于今?年___?_月份完?成了工作?場所基本?防護工作?，墻面、?門窗均嚴?格按照要?求做了科?學防護，?給我們放?射科工作?人員提供?了一個安?全的工作?場所。?四、工作?完成情況?放射科?人員少，?特別是具?有資質的?人員更少?。在這種?情況下，?放射科仍?然完成了?醫院下達?的各項工?作任務。?全年內截?至目前共?拍攝__?__光片?____?張，甲片?數___?_張，甲?片率__?__%;?乙片數_?___張?，乙片率?____?%以下，?費片__?__張。?造成費片?的原因主?要是洗片?機問題，?以下會提?到，同時?也和科室?工作人員?工作能力?和責任心?有關。?____?年內無一?例醫療事?故發生，?無一例醫?療差錯發?生。積極?配合院內?各科室，?按時完成?了門診及?病房的檢?查任務;?配合我院?老年人管?理工作，?完成了對?我鄉__?__歲以?上老年人?____?光免費檢?查的工作?任務;配?合我院結?核病控制?管理部門?，完成了?對我鄉結?核病人及?結核病重?點懷疑人?員的復查?、篩查工?作。五?、存在的?問題(?1)人員?少。由于?這兩方面?原因，使?我科室工?作人員很?難有時間?和機會去?上級醫院?深造學習?，對我科?室工作人?員的業務?水平提高?造成非常?不利的因?素。(?2)人員?資質薄弱?。科室內?人員本來?就少，又?加上資質?薄弱，水?平參差不?齊，使得?很多工作?無法正常?開展，一?些工作達?不到應有?要求。比?如疑難病?例討論、?報告單雙?簽名、報?告單書寫?不規范等?等。(?3)暗室?房屋墻體?常有墻皮?脫落現象?。由于這?一原因，?洗片機內?常有雜物?落入里面?，正常使?用情況下?又不能遮?蓋，以免?影響洗片?機散熱，?造成不良?后果。這?一原因直?接導致的?結果是_?___光?片質量下?降、洗片?機內定影?液、顯影?液使用壽?命縮短造?成浪費、?給洗片機?的保養造?成很__?__煩。?(4)?個人防護?用品和患?者防護用?品嚴重缺?失。由于?個人防護?用品的缺?失，使我?科室__?__工作?幾乎不能?正常開展?。工作人?員考慮到?自身健康?，不愿直?接暴露在?____?光的直接?照射下，?這本身也?是無可厚?非的事情?。患者防?護用品沒?有，這本?身就是放?射科工作?開展所不?允許的事?，給來放?射科檢查?的患者造?成了傷害?，也導致?放射科每?年考核都?被扣分。?(5)?拍片架過?于簡易，?又年久失?修，給工?作人員帶?來很大不?便。特別?是片架高?低固定螺?絲，磨損?大，常常?造成固定?不牢，片?架脫落;?或是固定?后打不開?，有時工?作人員還?要借助其?它工具才?能打開。?總之，?放射科載?____?年里有成?績，也有?不足支持?。在院領?導的正確?領導下，?在各科室?的大力支?持下，我?們有信心?把放射科?的工作在?____?年干得更?好，做出?更大的成?績，同時?也希望院?領導能給?與放射科?更多關注?，讓__?__鄉中?心衛生院?放射科成?為我院的?一個亮點?科室。?2023?放射科年?度工作總?結參考范?本（二）?放射科?____?年度全年?在院部各?部門的大?力支持下?，在院兩?委的直接?領導下。?緊密圍繞?____?年的中心?工作，狠?抓落實，?認真履行?各級各類?人員崗位?職責，不?斷簡化檢?查流程，?不斷總結?和改進工?作中的不?足和差距?，全面提?高了全科?人員的業?務技術水?平和思想?文化素質?。在全科?人員的共?同努力下?，圓滿的?完成了本?年度院部?下達的各?項工作目?標任務，?無一例醫?療差錯事?故發生。?現就以?下幾個方?面分別進?行工作總?結：一?、業務發?展方面：?一年來?，放射科?著重質量?建設，不?斷提高全?員業務技?術素質，?提高診斷?質量。制?定了科室?的業務學?習計劃，?每月一次?的讀片評?講制度，?疑難病例?討論會及?影像質量?講評分析?討論會，?每個人完?成了兩次?業務串講?。__?__年_?___月?飛利浦d?r安裝到?位，使全?科的影像?質量有了?一個大的?飛躍。影?像質量提?高，患者?輻射損害?小，成像?迅速快捷?，網上傳?送功能更?是實現了?全院各科?室之間的?圖像資料?共享。借?助pas?s系統的?全面應用?，不斷的?簡化檢查?流程，縮?短了患者?的等候時?間。圖像?資料數字?化儲存率?也達到了?____?%。按?照五年發?展規劃要?求，本年?度我科引?進人才兩?名，不斷?的完善了?人才梯隊?建設，為?科室今后?的業務發?展注入了?新的活力?。于__?__年_?___月?選派科室?一同志到?省人民醫?院進修學?習，并要?求其學習?結束后，?把省人民?醫院先進?的檢查技?術設備以?及檢查流?程全面反?饋到科室?每一個人?。本年?度我科也?開展了新?的診斷技?術，如：?全脊柱、?四肢自動?拼接成像?及多部位?的造影檢?查，增加?了檢查項?目，擴寬?了檢查范?疇。_?___年?我科共接?診患者：?dr檢查?____?萬余人次?，cr檢?查___?_萬余人?次，fr?檢查共_?___余?人次，普?通透視檢?查___?_人次。?全科總收?入較__?__年增?長約__?__%。?在此基礎?上，全科?的衛生材?料消耗與?____?年相比持?平或略有?提高，在?院部提出?的增收節?支方面也?作出我科?室的突出?貢獻。?全科__?__歲以?下人員全?部接受了?急救技術?知識的培?訓和實際?操作及考?核，并取?得了較好?的成績。?二、醫?德醫風，?勞動紀律?方面_?___年?全科人員?先后重點?學習了各?項規章制?度，各類?人員崗位?職責，執?業醫師相?關法律法?規。樹立?了良好的?醫德風尚?，對待患?者一視同?仁，耐心?接待每一?位患者，?對每一位?患者進行?耐心細致?的檢查。?我科室工?作人員在?為患者操?作檢查中?耐心細心?，通過每?一位患者?到我科的?一次檢查?，使其深?刻體會到?我院是“?一家負責?任的醫院?”，是一?個有溫暖?有愛心的?醫院，讓?患者體會?到了工作?人員發自?內心的關?懷和責任?心。在檢?查過程中?，工作人?員幫助患?者，關心?患者，保?護患者隱?私。加強?患者多部?位的防護?，免受不?必要的輻?射損害。?謝絕任何?患者的吃?請要求，?想方設法?為他們排?憂解難。?勞動紀?律方面，?科室也制?定了一系?列措施，?把勞動紀?律和醫德?醫風患者?投訴納入?到了全科?質量考核?指標中，?逐步與每?個人的效?益工資掛?鉤。在全?科逐步形?成了自覺?早上班，?晚下班，?常加班的?工作秩序?。三、?設備保養?及安全管?理工作?____?年我科制?定了一系?列設備保?養制度、?措施以及?安全管理?工作方面?的應急預?案。要求?每臺機器?都有專人?保養維護?，并認真?填寫保養?維護記錄?。如發生?故障和問?題，及時?上報科主?任及院部?，確保了?全科每臺?設備的正?常運行。?___?_年全科?人員全部?參加了市?衛生監督?所主持開?展的每年?一次的安?全管理及?防護知識?培訓，加?強了對科?室人員及?患者的安?全防護意?識。四?、工作中?的不足和?差距_?___年?全科人員?在院部各?部門的支?持下，在?全體人員?的共同努?力下，業?務總收入?有了大幅?提高，業?務技術水?平有了明?顯提高，?基本文化?理念也有?明顯提升?。機器設?備運行正?常，全員?盡職盡責?，團結上?進，人才?培養及新?技術開展?工作也穩?步推進。?全科無一?例醫療差?錯事故發?生，各項?工作取得?了一定的?成果。但?展望未來?，各項工?作距院部?要求和“?三級醫院?”的標準?仍有很大?差距。?具體如下?：(一?)責任心?有待加強?(二)?技術水平?有待進一?步提高?(三)引?進人才的?層次有待?提高(?四)規范?化建設方?面有待加?強(五