第9頁共9頁2023?年機關財?務個人總?結樣本?行政單位?出納，與?企業、事?業單位出?納工作一?樣。主要?工作內容?包括：貨?幣資金核?算、往來?結算、工?資核算、?登記現金?和銀行存?款日記賬?。1.?貨幣資金?核算。日?常工作內?容有：?（1）辦?理現金收?付，審核?審批有據?。嚴格按?照國家有?關現金管?理制度的?規定，根?據稽核人?員審核簽?章的收付?款憑證，?進行復核?，辦理款?項收付。?對于重大?的開支項?目，必須?經過會計?主管人員?、總會計?師或單位?領導審核?簽章，方?可辦理。?收付款后?，要在收?付款憑證?上簽章，?并加蓋“?收訖”、?“付訖”?戳記。?（2）辦?理銀行結?算，規范?使用支票?。嚴格控?制簽空白?支票。如?因特殊情?況確需簽?發不填寫?金額的轉?賬支票時?，必須在?支票上寫?明收款單?位名稱、?款項用途?、簽發日?期，規定?限額和報?銷期限，?并由領用?支票人在?專設登記?簿上簽章?。逾期未?用的空白?支票應交?給簽發人?。對于填?寫錯誤的?支票，必?須加蓋“?作廢”戳?記，與存?根一并保?存。支票?遺失時要?立即向銀?行辦理掛?失手續。?不準將銀?行賬戶出?租、出借?給任何單?位或個人?辦理結算?。（3?）認真登?日記賬，?保證日清?月結。根?據已經辦?理完畢的?收付款憑?證，逐筆?順序登記?現金和銀?行存款日?記賬，并?結出余額?。現金的?賬面余額?要及時與?銀行對賬?單核對。?月末要編?制銀行存?款余額調?節表，使?賬面余額?與對賬單?上余額調?節相符。?對于末達?賬款，要?及時查詢?。要隨時?掌握銀行?存款余額?，不準簽?發空頭支?票。（?4）保管?庫存現金?，保管有?價證券。?對于現金?和各種有?價證券，?要確保其?安全和完?整無缺。?庫存現金?不得超過?銀行核定?的限額，?超過部分?要及時存?入銀行。?不得以“?白條”抵?充現金，?更不得任?意挪用現?金。如果?發現庫存?現金有短?缺或盈余?，應查明?原因，根?據情況分?別處理，?不得私下?取走或補?足。如有?短缺，要?負賠償責?任。要保?守保險柜?密碼的秘?密，保管?好鑰匙，?不得任意?轉交他人?。（5?）保管有?關印章，?登記注銷?支票。出?納人員所?管的印章?必須妥善?保管，嚴?格按照規?定用途使?用。但簽?發支票的?各種印章?，不得全?部交由出?納一人保?管。對于?空白收據?和空白支?票必須嚴?格管理，?專設登記?簿登記，?認真辦理?領用注銷?手續。?（6）復?核收入憑?證，辦理?銷售結算?。認真審?查銷售業?務的有關?憑證，嚴?格按照銷?售合同和?銀行結算?制度，及?時辦理銷?售款項的?結算，催?收銷售貨?款。發生?銷售糾紛?，貸款被?拒付時，?要通知有?關部門及?時處理。?2、往?來結算。?日常工作?內容有：?（1）?辦理往來?結算，建?立清算制?度。辦理?其他往來?款項的結?算業務。?現金結?算業務的?內容，主?要包括：?企業與內?部核算單?位和職工?之間的款?項結算;?企業與外?部單位不?能辦理轉?賬手續和?個人之間?的款項結?算;低于?結算起點?的小額款?項結算;?根據規定?可以用于?其他方面?的結算。?對購銷業?務以外的?各種應收?、暫付款?項，要及?時催收結?算;應付?，暫收款?項，要抓?緊清償。?對確實無?法收回的?應收賬款?和無法支?付的應付?賬款，應?查明原因?，按照規?定報經批?準后處理?。實行備?用金制度?的企業，?要核定備?用金定額?，及時辦?理領用和?報銷手續?，加強管?理。對預?借的差旅?費，要督?促及時辦?理報銷手?續，收回?余額，不?得拖欠，?不準挪用?。建立其?他往來款?項清算手?續制度。?對購銷業?務以外的?暫收、暫?付、應收?、應付、?備用金等?債權債務?及往來款?項，要建?立清算手?續制度，?加強管理?及時清算?。（2?）核算其?他往來款?項，防止?壞賬損失?。對購銷?業務以外?的各項往?來款項，?要按照單?位和個人?分戶設置?明細賬，?根據審核?后的記賬?憑證逐筆?登記，并?經常核對?余額。年?終要抄列?清單，并?向領導或?有關部門?報告。?3、工資?核算。日?常工作內?容有：?（1）執?行工資計?劃，監督?工資使用?。根據批?準的工資?計劃，會?同勞動人?事部門，?嚴格按照?規定掌握?工資和獎?金的支付?，分析工?資計劃的?執行情況?。對于違?反工資政?策，濫發?津貼、獎?金的，要?予以制止?或向領導?和有關部?門報告。?（2）?審核工資?單據，發?放工資獎?金。根據?實有職工?人數、工?資等級和?工資標準?，審核工?資獎金計?算表，辦?理代扣款?項（包括?計算個人?所得稅、?住房基金?、勞保基?金、失業?保險金等?），計算?實發工資?。按照車?間和部門?歸類，編?制工資、?獎金匯總?表，填制?記賬憑證?，經審核?后，會同?有關人員?提取現金?，組織發?放。發放?的工資和?獎金，必?須由領款?人簽名或?蓋章。發?放完畢后?，要及時?將工資和?獎金計算?表附在記?賬憑證后?或單獨裝?訂成冊，?并注明記?賬憑證編?號，妥善?保管。?（3）負?責工資核?算，提供?工資數據?。按照工?資總額的?組成和支?付工資的?來源，進?行明細核?算。根據?管理部門?的要求，?編制有關?工資總額?報表。?4、登記?現金日記?賬和銀行?存款日記?賬。定期?核對庫存?、與銀行?對賬，編?制銀行存?款余額調?節表。?2023?年機關財?務個人總?結樣本（?二）_?___是?____?和___?_關鍵之?年，在政?府辦公室?及局領導?的正確領?導下，財?務室堅持?用馬克思?主義的發?展觀來指?導實際工?作，以飽?滿的精神?和熱情的?工作姿態?，做到思?想不散，?秩序不亂?，工作不?斷，以求?真務實，?愛崗敬業?的工作和?踏實的工?作作風努?力提高會?計管理和?服務水平?，不斷加?強自身的?業務和法?律、法規?的學習，?堅持對《?會計法》?、《會計?職業道德?》、及《?____?省會計條?例》及新?規定、新?法規的學?習，建立?誠實守信?、愛崗敬?業的精神?，在全局?職工的共?同努力和?積極配合?下，圓滿?完成了_?___度?決算工作?，現將一?年來財務?室工作總?結如下：?一、常?規性工作?（一）?____?以來，財?務室對本?局所發生?的每一筆?經濟業務?都做到審?批制度，?對經濟活?動進行嚴?格的核算?和監督，?提供會計?資料，促?進增收節?支。財務?室每月都?按時完成?事務局的?單據資料?整理、審?核、匯總?。編制會?計報表，?及時為上?級部門提?供真實、?完整的會?計信息;?對單位的?會計檔案?專柜保管?、存放有?序、查找?方便、嚴?格執行安?全和保密?制度。?（二）一?年來，財?務室嚴格?____?國家的財?經方針、?政策、法?律、制度?。嚴格執?行《會計?法》的法?規，單位?的固定資?產購置及?零星采購?都辦理采?購手續，?會計憑證?、會計賬?簿、財務?報告和其?他會計資?料都按國?家統一的?會計制度?辦理，及?時清理債?權債務，?減少呆賬?，做到日?清月結、?賬證相符?、賬目相?符、賬物?相符，并?按財政的?要求，按?時按質完?成機關事?務管理局?的年終決?算工作。?每季的勞?動工資報?表按時報?送。（?三）搞好?預算工作?。為了行?政辦公中?心的正常?運轉，搞?好___?_度預算?是至關重?要的決策?之一，所?以財務室?在對__?__的預?算以及費?用項目還?有哪些未?列入都一?一清算，?希望__?__的預?算工作做?到標準化?、準確化?。（四?）認真管?理好政府?食堂和_?___縣?民族歌舞?團的食堂?的帳務，?在食堂的?日常事務?中，財務?室嚴格監?督，反對?鋪張浪費?，對食堂?的單據嚴?格把關，?大食堂_?___共?售出ic?卡___?_張，消?費收入共?計___?_元。民?族歌舞團?消費收入?共計__?__元。?總之為行?政辦公中?心提供良?好的后勤?保障。?二、嚴格?要求、努?力學習、?遵守會計?職業道德?一年來?，財務室?嚴格要求?，自覺抵?制各種不?正之風，?始終堅持?原則立場?，顧全大?局，開拓?進取，工?作嚴謹細?致，自覺?遵守法律?、法規和?各項規則?制度。業?務上做到?不懂就問?，牢固樹?立培養意?識，愛崗?敬業、誠?實守信、?客觀公正?、堅持準?則、提高?技能、參?與管理、?強化服務?。努力做?到工作學?習兩不誤?，在學習?中提高自?己，在工?作中檢驗?自己，使?自己在政?治理論、?素質水平?上進一步?提高。?三、工作?中存在的?問題一?是理論學?習不夠，?知識面不?寬，很難?適應新時?期社會發?展的要求?。二是解?決研究新?問題、新?情況的能?力不足。?三是工作?中創新意?識不強，?銳意進取?能力弱。?四是工作?方式方法?有待進一?步改進。?四、下?步工作重?點一是?努力培養?“團結、?務實、勤?奮、廉潔?、高效”?的工作作?風，盡快?適應機關?事務管理?的需要。?二是進一?步加強學?習，切實?改進作風?，由以往?的“要我?學”切底?轉變為“?我要學”?，改變工?作管理中?的“要我?服務”轉?變為“我?要服務”?。三是在?完成財務?常規性工?作的同時?，重點搞?好___?_的住房?公積金、?醫療保險?金、失業?保險金的?申報工作?和工資的?稽核、辦?公用品及?固定資產?采購工作?。四是切?實做好_?___的?預算、決?算認真細?化的清算?。總之?，本年度?我局的財?務工作井?然有序，?財務室充?分發揮了?部門的職?能作用。?在下一年?的工作中?，財務室?將以__?__、_?___和?____?為統領，?繼續為單?位當好家?、理好財?，當好領?導的參謀?和助手，?發揚成績?、克服不?足、扎實?工作，為?搞好機關?事務工作?提供強有?力保障。?為機關事?業發展而?努力!?l___?_是__?__和_?___關?鍵之年，?在政府辦?公室及局?領導的正?確領導下?，財務室?堅持用馬?克思主義?的發展觀?來指導實?際工作，?以飽滿的?精神和熱?情的工作?姿態，做?到思想不?散，秩序?不亂，工?作不斷，?以求真務?實，愛崗?敬業的工?作和踏實?的工作作?風努力提?高會計管?理和服務?水平，不?斷加強自?身的業務?和法律、?法規的學?習，堅持?對《會計?法》、《?會計職業?道德》、?及《__?__省會?計條例》?及新規定?、新法規?的學習，?建立誠實?守信、愛?崗敬業的?精神，在?全局職工?的共同努?力和積極?配合下，?圓滿完成?了___?_度決算?工作，現?將一年來?財務室工?作總結如?下：一?、常規性?工作（?一）__?__以來?，財務室?對本局所?發生的每?一筆經濟?業務都做?到審批制?度，對經?濟活動進?行嚴格的?核算和監?督，提供?會計資料?，促進增?收節支。?財務室每?月都按時?完成事務?局的單據?資料整理?、審核、?匯總。編?制會計報?表，及時?為上級部?門提供真?實、完整?的會計信?息;對單?位的會計?檔案專柜?保管、存?放有序、?查找方便?、嚴格執?行安全和?保密制度?。（二?）一年來?，財務室?嚴格__?__國家?的財經方?針、政策?、法律、?制度。嚴?格執行《?會計法》?的法規，?單位的固?定資產購?置及零星?采購都辦?理采購手?續，會計?憑證、會?計賬簿、?財務報告?和其他會?計資料都?按國家統?一的會計?制度辦理?，及時清?理債權債?務，減少?呆賬，做?到日清月?結、賬證?相符、賬?目相符、?賬物相符?，并按財?政的要求?，按時按?質完成機?關事務管?理局的年?終決算工?作。每季?的勞動工?資報表按?時報送。?（三）?搞好預算?工作。為?了行政辦?公中心的?正常運轉?，搞好_?___度?預算是至?關重要的?決策之一?，所以財?務室在對?____?的預算以?及費用項?目還有哪?些未列入?都一一清?算，希望?____?的預算工?作做到標?準化、準?確化。?（四）認?真管理好?政府食堂?和___?_縣民族?歌舞團的?食堂的帳?務，在食?堂的日常?事務中，?財務室嚴?格監督，?反對鋪張?浪費，對?食堂的單?據嚴格把?關，大食?堂___?_共售出?ic卡_?___張?，消費收?入共計_?___元?。民族歌?舞團消費?收入共計?____?元。總之?為行政辦?公中心提?供良好的?后勤保障?。二、?嚴格要求?、努力學?習、遵守?會計職業?道德一?年來，財?務室嚴格?要求，自?覺抵制各?種不正之?風，始終?堅持原則?立場，顧?全大局，?開拓進取?，工作嚴?謹細致，?自覺遵守?法律、法?規和各項?規則制度?。業務上?做到不懂?就問，牢?固樹立培?養意識，?愛崗敬業?、誠實守?信、客觀?公正、堅?持準則、?提高技能?、參與管?理、強化?服務。努?力做到工?作學習兩?不誤，在?學習中提?高自己，?在工作中?檢驗自己?，使自己?在政治理?論、素質?水平上進?一步提高?。三、?工作中存?在的問題?一是理?論學習不?夠，知識?面不寬，?很難適應?新時期社?會發展的?要求。二?是解決研?究新問題?、新情況?的能力不?足。三是?工作中創?新意識不?強，銳意?進取能力?弱。四是?工作方式?方法有待?進一步改?進。四?、下步工?作重點?一是努力?培養“團?結、務實?、勤奮、?廉潔、高?效”的工?作作風，?盡快適應?機關事務?管理的需?要。二是?進一步加?強學習，?切實改進?作風，由?以往的“?要我學”?切底轉變?為“我要?學”，改?變工作管?理中的“?要我服務?”