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文檔簡介
第13頁共13頁醫院衛生管理制?度為保證食品?衛生,保障就餐?人員的身體健康?,給就餐者提供?一個清潔、衛生?、舒適的就餐環?境,根據《食品?衛生法》有關規?定,特制定衛生?管理制度如下:?一、貫徹執行?“食品衛生法”?,實行衛生五四?制。二、餐廳?及廚房內保持空?氣清新無異味、?地面、門窗、墻?面、排風扇、照?明燈具、吊扇潔?凈,無灰塵及蜘?蛛網。室內無蠅?、無鼠、泔水桶?潔凈并加蓋;?三、桌椅、物品?、設備潔凈、無?污垢及油膩、定?位放置;四、?生熟食品及刀、?案、容器分開,?放入冰箱的熟食?品蓋好,無交叉?污染。五、各?種蔬菜等食品必?須清洗干凈,先?洗后切,防止食?物營養成分流失?,餐具每天必須?進行高溫滅菌消?毒。六、食堂?工作人員要養成?良好的衛生習慣?,做到“四勤”?。勤洗澡、勤換?衣服、勤理發、?勤剪指甲。工作?時衣帽整潔,定?期健康查體,無?傳染性疾病,不?穿工作服上廁所?。七、食堂工?作人員分發食品?前要洗手,一律?使用食品夾,開?飯時要戴口罩,?上班不吸煙,不?隨地吐痰,不面?對食品咳嗽、打?噴嚏。八、不?供應變質、不潔?食品。無食物中?毒發生。九、?經常保持室內外?清潔衛生,每日?一小掃,每周一?大掃。抹布、墩?布洗凈、定位懸?掛,無異味。?醫院衛生管理制?度(二)總則?一、為貫徹執?行國家有關職業?病防治的法律、?法規、政策和標?準。二、加強?對職業病防治工?作的管理,提高?職業病防治的水?平,切實保障勞?動者在勞動過程?中的健康與安全?,根據《___?_職業病防治法?》第五條的規定?和《作業場所職?業健康監督管理?暫行規定》第九?條的規定,特制?定法定代表人目?標管理制度。?三、本制度是從?____上、制?度上落實“管生?產必須管健康”?的原則,使各職?能部門、科室和?職工明確職業病?防治的責任,做?到層層有責,各?司其職,各負其?責,做好職業病?防治,促進生產?可持續發展。?四、本制度規定?從院長到各科室?在職業病防治的?職責范圍,凡本?醫院發生職業病?危害事故,以本?制度追究責任。?五、為保證本?制度的有效執行?,今后凡有行政?體質變動,均以?本制度規定的職?責范圍,對照落?實相應的職能部?門和責任人。?一、各部門和人?員的職責一、?法定代表人的職?責1、認真貫?徹國家有關職業?病防治的法律、?法規、政策和標?準,落實各級職?業病防治責任制?,確保勞動者在?勞動過程中的健?康與安全。2?、設置與醫院規?模相適應的職業?健康管理機構,?建立三級職業衛?生管理網絡,配?備專職或兼職職?業健康專業人員?,負責本醫院的?職業病防治工作?。3、每年向?職工代表大會報?告職業病防治工?作規劃和落實情?況,主動聽取職?工對本院職業健?康工作的意見,?并責成有關部門?及時解決提出的?合理建議和正當?要求。4、每?年至少召開一次?職業健康工作領?導小組會議,聽?取工作匯報,親?自研究和制訂年?度職業病防治計?劃與方案,落實?職業病防治所需?經費,督促落實?各項防范措施。?5、根據“三?同時”原則,醫?院在新、改、擴?建或技術改造、?技術引進項目可?能產生職業病危?害的,應由安全?生產監督管理部?門審核同意,方?可進行建設,切?實做到職業病防?護設施與主體工?程同時設計、同?時施工、同時投?入生產和使用。?6、親自參加?醫院內發生職業?病危害事故的調?查和分析,對有?關責任人予以嚴?肅處理。7、?對本醫院的職業?病防治工作負全?面領導責任。?二、醫院分管職?業健康的領導、?職業健康工作領?導小組職責根據?國家有關職業病?防治的法律、法?規、政策和標準?的規定,在醫院?中具體____?實施各項職業病?防治工作,具體?職責:1、_?___制訂(修?改)職業健康管?理制度和職業健?康操作規程,并?督促執行。2?、根據醫院__?__,明確各部?門、人員職責。?3、制訂醫院?年度職業病防治?計劃與方案,并?____具體實?施,保證經費的?落實和使用。?4、直接領導本?醫院職業病防治?工作,建立醫院?職業健康管理檔?案。5、__?__對全醫院干?部、職工進行職?業危害法規、職?業危害知識培訓?與宣傳教育。對?在職業病防治工?作中有貢獻的進?行表揚、獎勵,?對違章者、不履?行職責者進行批?評教育和處罰。?6、經常檢查?全醫院和有關部?門職業病防治工?作開展情況,對?查出的問題及時?研究,制訂整改?措施,落實部門?按期解決。7?、經常聽取各部?門、各科室、安?全技術人員、職?工關于職業健康?有關情況的匯報?,及時采取措施?。8、對醫院?內發生職業病危?害事故采取應急?措施,及時報告?,并協助有關部?門調查和處理,?對有關責任人予?以嚴肅處理。?三、醫院技術部?門的職責1、?對各科設施進行?維護保養,檢修?,確保安全運行?。2、對本醫?院的職業病防治?工作負技術責任?。四、專(兼?)職職業衛生管?理人員職責1?、協助領導小組?推動醫院開展職?業健康工作,貫?徹執行國家法規?和標準。匯總和?____各項技?術措施、計劃,?并且督促有關部?門切實按期執行?。2、___?_對職工進行職?業健康培訓教育?。3、___?_職工進行職業?健康檢查,并建?立健康檢查檔案?。4、___?_開展職業病危?害因素的日常監?測,登記、上報?、建檔。5、?____和協助?有關科室制訂制?度、職業衛生操?作規程,對這些?制度的執行情況?進行監督檢查。?6、定期__?__現場檢查,?對檢查中發現的?不安全情況,有?權責令改正,或?立即報告院領導?小組研究處理。?7、負責職業?病危害事故報告?,參加事故調查?處理。8、負?責建立醫院職業?健康管理檔案和?檔案,負責登錄?、存檔、申報等?工作。五、放?射科主任職責?在院長領導的指?導下工作,具體?職責:1、把?醫院職業健康管?理制度的措施貫?徹到每個具體環?節。2、__?__對本科室職?工的職業健康培?訓、教育,防護?用品使用。3?、督促職工嚴格?按操作規程操作?,確保個人防護?用品的正確使用?。嚴加阻止違章?、違規工作。?4、定期___?_本科范圍的檢?查,對設備、防?護設施中存在的?問題,及時報領?導小組,采取措?施。5、發生?職業病危害事故?時,迅速上報,?并及時____?搶救。二、職?業性危害防治管?理辦法《__?__職業病防治?法》已于___?_年____月?____日起正?式施行。為了預?防、控制和消除?職業病危害,防?治職業病,保護?勞動者健康及其?相關權益。特制?定我院院內職業?病防治管理辦法?。設立專門管理?機構我院職業?性危害由院職業?危害防護委員會?負責。認真學習?,宣傳貫徹《職?業病防治法》,?積極____有?放射性物質、粉?塵和其他有毒、?有害物質等因素?的科室和該科室?工作人員的職業?衛生法律法規和?職業病防護知識?的培訓。制定相?關的防____?規,并監督執行?。注重日常監督?工作,嚴格依法?執行。監督工作?要抓源頭和重點?,做好職業危害?嚴重科室的監督?管理工作。各?科室按照《職業?病防治法》的規?定做好職業衛生?工作,重點抓好?以下幾個方面:?(一)、建立?、健全職業衛生?管理制度、操作?規程,制定職業?病危害事故應急?救援預案。(?二)、各有關科?室應配備專或兼?職的職業衛生管?理人員,負責本?科室的職業病防?護工作。(三?)、落實工作場?所后,由有關科?室提出配備防護?設備計劃,交醫?工部,由醫工部?負責(基建辦、?后勤部及院感科?協助)配備有關?職業病防護設備?、應急救援設施?和個人使用的職?業病防護用品,?并保證其正常使?用、維護。(?四)、對有職業?性危害的科室病?理科、放射科、?檢驗科、口腔科?等實行環境監測?,每年一次,記?錄備案。由醫工?部與院感科具體?負責,院職業病?防護委員會督查?。如有不合格應?及時報告院職業?病防護委員會并?提出整改意見。?監測合格方可使?用。(五)、?定期對有職業性?危害的工作人員?實行健康體檢。?如經復檢仍不合?格者,應暫時脫?離原工作崗位,?待體檢合格后方?可上崗。由預防?保健科具體負責?,各科室職業衛?生管理員協助管?理。體檢報告由?院感科____?留檔。(六)?、如遇職業性危?害____,由?該科主任或護士?長立即報告預防?保健科和醫工部?,應在____?分鐘內派人到現?場調查處理(遇?節、假日及夜間?報院值班),保?衛處協助指揮有?關人員撤離,并?立即報永定區監?督所。具體處理?按上級要求解決?。事故處理后要?有書面報告呈院?職業病防護委員?會。(七)、?各科室防護用品?應規范使用,如?有損毀立即修復?,確保我院醫務?人員的安全。?(八)、凡各科?室開展新技術時?,有涉及到放射?、粉塵、有毒、?有害物質的,需?向院職業病防護?委員會申報,否?則引起不良后果?,由該科室負責?。(九)、勞?動者在職業病防?治方面應盡的義?務1、履行勞?動合同的義務。?2、遵守職業?病防治法律法規?的義務。3、?遵守用人科室職?業的義務。4?、接受職業衛生?培訓的義務。?5、按規定使用?職業衛生防護設?施及個人防護用?品的義務。6?、遵守操作規程?的義務。三、?醫院醫務人員職?業防護制度為?了預防、控制和?消除職業危害,?防治職業病,保?護醫務人員的健?康及其相關權益?,根據《醫院感?染管理辦法》、?《____傳染?病防治法》和《?____職業病?防治法》,特制?定本制度。(?一)、依法對工?作人員進行職業?衛生教育與培訓?,使工作人員應?該樹立預防職業?危害、自我保護?的意識。(二?)、醫務人員預?防醫院感染的防?護措施應當遵照?標準預防原則,?對所有病人的血?液、體液及被血?液體液污染的物?品均視為具有傳?染性的病原物質?。醫務人員接觸?這些物質時必須?采取以下防護措?施:1、傳白?大衣,戴手套,?操作完畢后洗手?,必要時進行手?消毒,穿隔離衣?和鞋套。2、?操作過程中,手?套發生破損應洗?手更換手套。?3、如果進行可?能發生體液飛濺?的操作時,醫務?人員除了戴手套?口罩外還應戴防?護眼鏡。4、?醫務人員在進行?侵襲性診療、護?理操作過程中,?要保證充足的光?線,禁止將使用?后的一次性針頭?重新套上針頭套?,禁止用手直接?接觸使用后的針?頭、刀片等銳器?。5、病人的?標本應放置于堅?固的防漏容器內?,防止在收集運?送過程中漏出。?(三)、依法?____對相關?工作人員進行上?崗前、在崗期間?、離崗時的職業?健康檢查,發現?有與從事的職業?有關的健康損害?的勞動者,按照?國家有關規定及?時調離原崗位,?并妥善安置。依?法____本單?位職業病患者的?診療。(四)?、向工作人員提?供職業衛生防護?設施和個人防護?用品。(五)?、定期委托有資?質的職業衛生技?術服務機構對存?在職業危害因素?的場所場所進行?職業病危害檢測?與評價。(六?)、建立應急救?援預案,成立應?急救援分隊,落?實職責,以利急?需,嚴格執行職?業病報告制度。?四、醫院接觸?有毒有害物質工?作人員管理規定?為了加強職業?危害防護管理工?作,消除職業病?危害,防治職業?病,保護勞動者?的健康,根據《?____職業病?防治法》和《職?業健康監護管理?辦法》,特制定?本規定。(一?)、科室指定兼?職的職業衛生管?理人員并交疾控?處備案。(二?)、科室定期對?從事有毒有害物?質的工作人員進?行職業病分級培?訓。(三)、?對以下從事有毒?有害物質的工作?人員,科室需提?前____個月?向疾控處提出申?請,經疾控處審?核后可進科室工?作學習:1、?新分配人員;?2、新來進修人?員;3、__?__、研究生;?4、其他需要?接觸有毒有害物?質人員。(四?)、科室配合相?關科室安排工作?人員體檢1、?科室配合院感科?安排接觸有毒有?害物質的工作人?員進行崗前體檢?;2、定期_?___工作人員?進行崗中體檢;?3、離開有毒?有害物質崗位時?應進行離崗體檢?;4、按照國?家相關規定,安?排應急體檢。?(五)、職業健?康檔案由院感科?保管,并按照國?家規定提供給個?人進行復印。?(六)、培訓?1、疾控處安排?協調培訓的內容?和形式。培訓內?容應簡而精,針?對性強,應包括?職業病有關的法?律、法規,職業?危害人員應享有?的權利,針對職?業特點的防治常?識和醫院職業病?防護的有關規定?。2、相關科?室主任負責按照?疾控處的要求對?本科室人員進行?培訓,每次培訓?要有記錄:有簽?到,有影象資料?,有講課原稿。?五、職業病危?害告知制度為?了有效預防、控?制和消除職業危?害,防治職業病?,切實保護醫院?員工健康及其相?關權益,根據《?____職業病?防治法》和《作?業場所職業健康?監督管理暫行規?定》的相關規定?,制定職業病危?害告知制度。?1、醫院應當為?員工創造符合國?家職業健康標準?和要求的工作環?境和條件,并采?取措施保障勞動?者獲得職業健康?保護。2、醫?院與放射科的員?工簽訂合同(含?聘用合同,下同?)時,應將工作?過程中可能產生?的職業病危害及?其后果、職業病?防護措施和待遇?等如實告知員工?,并在勞動合同?中寫明。3、?醫院員工在已訂?立勞動合同期間?,因工作崗位或?者工作內容變更?,從事與所訂立?勞動合同中未告?知的存在職業病?危害的作業時,?醫院應向員工如?實告知現所從事?的工作崗位、工?作內容及職業病?危害因素,并簽?定職業病危害因?素告知補充合同?。4、醫院在?科室醒目位置設?置公告欄,職業?衛生管理機構負?責公布有關職業?病防治的規章制?度、操作規程、?職業病危害事故?應急救援措施和?工作場所職業病?危害因素檢測結?果。各有關部門?提供需要公布的?內容。職業衛生?管理機構對產生?嚴重職業病危害?的作業崗位的醒?目位置,設置警?示標識和中文警?示說明。5、?如實告知員工職?業健康檢查結果?,發現疑似職業?病的以及告知本?人。員工離開醫?院時,如索取本?人職業健康監護?檔案復印件,醫?院如實、無償提?供,并在所提供?的復印件上簽章?。6、職業衛?生管理機構定期?或不定期對各項?職業病危害告知?事項的實行情況?進行監督、檢查?和指導,確保告?知制度的落實。?7、職業衛生?管理部門對接觸?職業病危害的員?工進行上崗前和?在崗定期培訓和?考核,使每位員?工掌握職業
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