第頁共頁服裝廠年終工作總結(匯編7篇)服裝廠年終工作總結(匯編7篇)服裝廠年終工作總結1各位姐妹們，大家好。龍年就要過去了，今年我們張莊分廠，無論是產量還是質量都遠遠于縣城的總廠。成績的獲得都是與你們的敬業與奉獻分不開的，非常感謝你們對我的工作的大力支持與配合。能在一起工作就是一種緣分，我很快樂和你們相識，并結下深沉的友誼。過去的一年，你們付出了很多。自覺加班、嚴格遵守工作紀律、任勞任怨、團結協作精神好。有的帶病堅持上班；有的把活拿回家干；有的去參加宴席、還沒完畢就急著返回；有的擠時間干家務，因此與老公鬧了矛盾、慢待了孩子。遇到雨雪、嚴寒等惡劣天氣，絕大多數仍然能按時上班。這些，我都看在眼里、記在心里。對此我很滿意，也為你們感到驕傲、自豪。這幾年由于受世界金融危機的影響，對外服裝加工行業深受影響。訂單少了，單價低了，很多服裝廠因此虧損或倒閉。咱縣目前能正常消費經營的也就還剩兩三家，而咱們康榮就是其中佼佼者。你們可能也覺察到了：同樣的訂單，這一批或許就比上一批價格低。為了盡量減少你們的損失，我經常和孫經理、林經理據理力爭，有時甚至爭得面紅耳赤，其中的辛酸只有自己知道。據我理解，咱們張莊分廠的工資在全縣服裝行業中即便不是的，也是比擬高的。我認為在咱們家門口，在出滿全勤的情況下，每月能拿到一千七八就不錯了。對此，我已經盡了努力，也許有個別職工還是不很滿意，請你們理解、諒解。明年經濟形勢還是不好，很多外向型服裝廠到如今都還沒有接到訂單，而咱們廠訂單卻已排到六月份。我可以保證：只要各位姐妹就像今年這樣干法，工資絕對不會比今年低。我希望明年正月初八上班時，你們都能按時來，咱們繼續在一起干。春節就要到了，給大家拜個早年，祝你們：闔家幸福、萬事如意、心想事成。服裝廠年終工作總結2光陰荏苒，20xx年已經悄然離我們而去，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千。一年來，在公司領導及各位同事的支持與幫助下，我嚴格要求自己，按照公司及車間的要求，較好地完成了自己的本職工作，并且通過努力，使自己在工作形式上有了新的打破，工作方式有了較大的改良。現將20xx年的工作情況總結如下：一、主要完成的工作1、本組的建立與管理得到加強公司成立的時間不長，因其前身“公司”的管理比擬混亂，故在班組中存在許多亟待解決問題。為理解決這些問題我采取了標準執行正鼓勵制度的措施。對于本組表現較好的員工給予加考核分，而對于表現較差的員工那么堅決扣除一定的考核分。由于采取了這種獎懲清楚，公平公正的考核方法，本組員工的執行力得到了很大的進步而且進步了班組的凝聚力。2、狠抓平安管理。制衣車間相對于公司其他車間來說平安隱患較多，比擬容易出事故，在過去的20xx年里也發生了幾起重大的工傷事故，這些事故給公司和車間帶來的損失是宏大的。“愚者用鮮血換取教訓，智者用教訓防止事故”。身為一組之長，雖然所擁有的權利不是很大，但肩負著全班十幾名員工的生命平安的重任。因此，對于平安工作我從未放松過，月月講，天天講。3、保證產品質量隨著公司規模的擴大和品牌和知名度的日益提升，消費者對衣服的質量要求也越來越高，因此，公司高層對產品質量的重視程度也被提到了一個前所未有的高度。作為整制衣產業的龍頭工藝，制衣車間所肩負的責任也越來越大。我深知作為車間的組長，自己的工作直接影響車間的工作質量。出于對公司的負責任，我在質量控制方面一直不敢有所松懈，積極與檢驗班的同事及時進展信息的溝通與交流，對于消費過程中出現的`問題件，缺陷件從不輕易放過。同時加強員工對質量的重要性的認識，要求大家認真做好自檢互檢工作，確保不讓一個問題件從本組流入下一道工序。4、積極參與車間改善活動制衣車間就像一個大家庭，我每天生活工作在這個溫暖的大家庭里，作為這個大家庭中的一員我覺得我有義務和責任將她建立的更加美妙和諧。因此，一年來，我積極參與車間的改善活動，并調動班組員工的積極性，利用集體的智慧對車間提出了許多有價值的改善。5、加強自身學習，進步業務程度由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、才能和閱歷與一名優秀稱職的組長都有一定的間隔，所以總不敢掉以輕心，一直在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，積極進步自身各項業務素質，努力進步工作效率和工作質量，爭取工作的主動性。通過這一年的努力感覺自己還是有了一定的進步，可以比擬沉著地處理日常工作中出現的各類問題，在管組織管理才能、綜合分析^p才能、協調辦事才能和文字言語表達才能等方面都有了很大的進步，保證了本崗位各項工作的正常運行，可以以正確的態度對待各項工作任務，具備較強的專業心，責任心。二、工作中出現的問題及解決方法一年來，我敬業愛崗、創造性地開展工作，獲得了一些成績，但也存在一些問題和缺乏，主要表如今以下幾點：1、平安消費方面平安管理沒有做到位，力度不夠；平安培訓不到位；檢查不到位。很多時候，由于員工的勞動強度較大，體力消耗較多，因此在完成當天的產量，做整理現場的工作中出現無視平安的現象，更是有在勞保用品沒有穿戴整齊的情況下進展操作的現象從而導致9月10月連續兩次發生劃傷事故。如今想來這兩起事故的發生，我有著不可推卸的責任。首先：在組織班組日常平安培訓的過程中沒有真正做到讓每一個員工時刻將平安消費牢記于心；其次：在平安檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查；最后：在發生一次事故后沒有及時總結經歷教訓，防止類似的事件再次的發生。使我的員工遭受痛苦，使車間的榮譽及利益受到損傷我很是自責。為此，我決定在今后的工作中加強平安培訓的力度并改良相關培訓的形式并強化班組平安員的責任感，使班組每位員工都認識到平安消費的重要性，從而形成“人人重視平安消費，人人參與平安消費”的良好氣氛。2、質量控制方面質量是消費出來的，而不是檢查出來的，就是說要講全面質量管理，要按照目的要求認真抓好每一個環節，每一道工序。同時質量檢查又非常重要，特別是在消費過程中的質量檢查可以有效地防止發生質量事故和質量問題，變事后處理為事前預防和事中控制，變被動為主動。雖然目前公司從上至下都開場重視質量，但在實際操作過程中還是存在許多問題，尤其是班組之間的配合，例如在板料的運輸和成品的裝卸過程中還有許多有待改良的地方。要解決這些問題不是某一個班組努力就可以做好的，這需要幾個相關班組的通力合作，我認為要想做好質量工作，必須把握“嚴、細、實”的原那么，要嚴格管理，認真細致，狠抓落實。3、班組管理方面雖然在過去的一年中班組的管理程度有了一定的進步但還是存在一些問題，如：員工的標準化作業情況有待改良，員工的專業技術程度有待進步，員工的工作積極性還沒有被充分的調動起來等。我深知：沒有高程度的管理，就沒有高素質的員工，就沒有高質量的產品。因此，我會在以后的工作中著重解決進步班組員工綜合素質的問題，充分利用業余時間，多安排一些有關標準化作業以及沖壓專業技術知識的培訓，爭取在較短的時間內讓員工的綜合素質有較大的提升。三、今后努力方向新的一年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰。我會再接再厲，認真進步業務、工作程度，為公司和車間開展，奉獻自己的力量。我決心在接下來的一年中努力做到以下幾點：1、加強學習，拓寬知識面。努力學習制衣專業知識和相關管理知識；2、本著實事求是的原那么，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的助手；3、加強與車間兄弟班組的溝通合作，向先進班組學習，加強管理，努力使班組形成團結一致，勤奮工作的良好氣氛；以后的生活就是這樣了，我不求做到最好，也要做到盡善盡美，不求凱旋歸來，但求無愧我心，我會做好的！4、全面完成車間交給的各項任務，為車間帶出一個能打硬仗，吃苦耐勞的一個組。最后，希望各位領導能在以后的工作中一如既往的支持我，我將以更加優秀的工作業績回報各位領導的關心與厚愛，因為我會一直努力！謝謝！服裝廠年終工作總結3一、在市場拓展方面1、公司新增店柜“自營：7店；加盟：7店；總計：14家。”使公司總銷售網絡到達31家。2、根本完成年初制定的拓展目的，進一步擴大了市場份額。二、在加強企業制度化和企業文化的建立和完善方面1、通過提升對企業文化的深化浸透和引導，公司建立了一支依托以“誠信”為根本的有戰斗力的“敢拼、敢想、敢于亮劍、敢打硬仗”的干____伍和團隊，并培養了眾多的銷售精英。根本上可以支持我們的大團隊“基業公司”20xx年的企業快速增長。2、通過大B會的建立，增加了員工互相理解的平臺，進一步增進了員工榮譽感和對企業和團隊的認同感、凝聚力。更好的表達了公司理念“至誠聚心、和諧聚力”。3、引進了新的經營觀念和更科學的管理機制，促進了公司的建立，使公司上下都動了起來，不斷的小跑起來，不斷的發現問題、面對問題、解決問題，讓公司的上上下下都感受到了激情和活力，真正的表達了公司企業文化中公司精神所提倡的“激情、執著、創新、卓越”的精神和公司作風所要求的“協作進取、雷厲風行”。4、通過對各個部門專業性的不斷整合和對各級管理人員的不斷高標準要求和評估，運用在“過程中發現問題、在過程中解決問題、在過程中完善”的方法，力求以方案，更求以最及時解決的態度，促使各級管理人員和各個部門的“工作責任要求、工作標準、工作技能、工作效率、工作配合”等各個方面得到了宏大的提升；同時對各級管理人員的“嚴格要求、細心提醒、給予時機”等方面情理并濟的提攜，真正表達了公司企業文化中公司管理理念所要求的“嚴制明責、執行高效、情理并濟”。5、在制度建立方面我們還有更多的路要走，更多的標準要建立并細化……三、在人才的引進、提拔、儲藏方面1、通過大膽引進，引進了一些服裝行業的精英人才，已經在企業中發揮了重要的作用，并將與企業共同成長……2、在提拔人才方面，通過“大膽用人、進步標準用人、放手用人”，培養了一批忠誠的“中高級管理干部”，對于企業將來的開展提供了更有力的人才支持和初步建立了培養人才的孵化形式……3、通過對人才“能者上、平者下、庸者退”的調整，增強了企業和團隊的活力，激發了人人積極向上，敢于爭先的競爭意識；并鍛煉了干部和團隊“堅強的意志、積極平和的心態、良好的適應性”；大局部人都可以做到“能上能下、敢于承當責任、敢于挑擔子”。4、通過對公司人才構造的大膽調整和改革，讓公司的全體人員都感受到了將來的開展空間是多么的廣闊，感受到了變革的力量，感受到了將來和希望……5、通過改革進一步明確和增強了“目的性與務實的工作態度”，為將來建立更為科學的目的體系鋪平了道路。四、20xx年的銷售業績1、自營店：x力x品牌2408.6萬，達標率81.5%，比20xx年提升86.9%；其他品牌1053.5萬，達標率88.8%，比xx年提升65.6%；自營小計3462.1萬，達標率83.5%，比xx年提升80.2%。2、加盟店：x力x品牌8.4萬，達標率105.1%，比xx年提升127.8%。3、公司：銷售4480.5萬，達標率87.6%，比xx年提升88.59%。大大的超過了公司年初制定的銷售業績增長60%的預期目的，超過的幅度為28.59%。服裝廠年終工作總結4服裝行業每年開年都面臨著人員招聘及人員流失等問題。我在董事長的安排下積極配合綜合辦，消費車間進展人員招聘，做員工的思想穩定工作，同時還協助綜合辦解決勞資糾紛工作，為公司領導分憂解難。20xx年雖然做了大量的工作，人員仍流失了一局部，由于人員流失，縫紉車間缺少技術輔導員，我主動承當了此項工作，并積極配合縫紉車間進展技術輔導及產品檢驗入庫工作。在x月為了迎接《xx省工業企業質量信譽現場核查》工作，在公司____的帶著下，做了大量的準備工作，整理資料，認真做好企業的各項制度及工藝流程編制。如《消費工藝單》《產品檢驗報告》等等，終于xx月xx日以優異的成績獲得了服裝廠年終工作總結級信譽企業，接著為申報《xx省計量合格確認體系》工作也做了大量的工作，同時利用此次時機完善了公司多年存在的一些頑固性問題，以前面，輔料庫長期以來只記流水賬，面，輔料入庫和領用均沒有建立臺賬。技術室于裁剪車間樣板領用沒有正規的交接手續，經常由于樣板缺少產生爭議。裁剪車間收發裁片給縫紉車間無臺賬，以及各項單據填寫涂改，不簽全名的問題嚴重。在此項工作中都得到改善。于20xx年元月x日順利得通過專家的認可。xx月xx日又迎來了《iso9001：質量體系認證》晉級工作，經過兩天緊張的工作，順利通過。使企業又提升了一個臺階。雖然獲得了這些成績，但是我深知我們企業存在的問題遠遠不至這些，有待于在今后的工作中將進一步去改良和完善。我們企業一直以來是以民族服裝旗袍，禮服，中老年女裝，棉衣為主。今年x月在____的思路引導下，我積極配合開發了中老年羽絨服，從羽絨服制版，打樣的技術性輔導，工藝的指導到消費配置的機械，我都投入了大量的精力，包括羽絨，拉鏈，欽扣等輔料的購置都親力親為，多打聽多比擬，力求以最好的質量，最優的價格進輔料。對所進原輔料質量層層把關。順利地使羽絨服開發成功，并獲得了可喜的成績。一年的工作就這樣完畢了，在的工作中我做到了盡心盡職，沒有出現過重大失誤，的工作盡管獲得了一定的成績，但是還有許多缺乏之處。沒有創新性的思路，個別工作做的不夠完善。在今后的工作中我將會努力差找自身的缺乏，以便在以后的工作中加以克制。同時還要多找經歷，掌握好產品的重要性，進步自己的工作才能，加強責任感，及時做好各項工作，不斷的總結與進步，不斷的讓自己充實，進步自身素質，適應企業的開展與公司進步，與員工們共同努力，把各項工作做的更好。服裝廠年終工作總結5光陰荏苒，20xx年已經悄然離我們而去，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千。一年來，在公司領導及各位同事的支持與幫助下，我嚴格要求自己，按照公司及車間的要求，較好地完成了自己的本職工作，并且通過努力，使自己在工作形式上有了新的打破，工作方式有了較大的改良。現將20xx年的工作情況總結如下：一、主要完成的工作1。本組的建立與管理得到加強XXX成立的時間不長，因其前身“XX公司”的管理比擬混亂，故在班組中存在許多亟待解決問題。為理解決這些問題我采取了標準執行正鼓勵制度的措施。對于本組表現較好的員工給予加考核分，而對于表現較差的員工那么堅決扣除一定的考核分。由于采取了這種獎懲清楚，公平公正的考核方法，本組員工的執行力得到了很大的進步而且進步了班組的凝聚力。2。狠抓平安管理。制衣車間相對于公司其他車間來說平安隱患較多，比擬容易出事故，在過去的20xx年里也發生了幾起重大的工傷事故，這些事故給公司和車間帶來的損失是宏大的。“愚者用鮮血換取教訓，智者用教訓防止事故”。身為一組之長，雖然所擁有的權利不是很大，但肩負著全班十幾名員工的生命平安的重任。因此，對于平安工作我從未放松過，月月講，天天講。3。保證產品質量隨著公司規模的擴大和品牌和知名度的日益提升，消費者對XXXX的質量要求也越來越高，因此，公司高層對產品質量的重視程度也被提到了一個前所未有的高度。作為整制衣產業的龍頭工藝，制衣車間所肩負的責任也越來越大。我深知作為車間的組長，自己的工作直接影響車間的工作質量。出于對公司的負責任，我在質量控制方面一直不敢有所松懈，積極與檢驗班的同事及時進展信息的溝通與交流，對于消費過程中出現的問題件，缺陷件從不輕易放過。同時加強員工對質量的重要性的認識，要求大家認真做好自檢互檢工作，確保不讓一個問題件從本組流入下一道工序。4。積極參與車間改善活動制衣車間就像一個大家庭，我每天生活工作在這個溫暖的大家庭里，作為這個大家庭中的一員我覺得我有義務和責任將她建立的更加美妙和諧。因此，一年來，我積極參與車間的改善活動，并調動班組員工的積極性，利用集體的智慧對車間提出了許多有價值的改善。5。加強自身學習，進步業務程度由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、才能和閱歷與一名優秀稱職的組長都有一定的間隔，所以總不敢掉以輕心，一直在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，積極進步自身各項業務素質，努力進步工作效率和工作質量，爭取工作的主動性。通過這一年的努力感覺自己還是有了一定的進步，可以比擬沉著地處理日常工作中出現的各類問題，在管組織管理才能、綜合分析^p才能、協調辦事才能和文字言語表達才能等方面都有了很大的進步，保證了本崗位各項工作的正常運行，可以以正確的態度對待各項工作任務，具備較強的專業心，責任心。二、工作中出現的問題及解決方法一年來，我敬業愛崗、創造性地開展工作，獲得了一些成績，但也存在一些問題和缺乏，主要表如今以下幾點：1。平安消費方面平安管理沒有做到位，力度不夠；平安培訓不到位；檢查不到位。很多時候，由于員工的勞動強度較大，體力消耗較多，因此在完成當天的產量，做整理現場的工作中出現無視平安的現象，更是有在勞保用品沒有穿戴整齊的情況下進展操作的現象從而導致x月xx月連續兩次發生劃傷事故。如今想來這兩起事故的發生，我有著不可推卸的責任。首先：在組織班組日常平安培訓的過程中沒有真正做到讓每一個員工時刻將平安消費牢記于心；其次：在平安檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查；最后：在發生一次事故后沒有及時總結經歷教訓，防止類似的事件再次的發生。使我的員工遭受痛苦，使車間的榮譽及利益受到損傷我很是自責。為此，我決定在今后的工作中加強平安培訓的力度并改良相關培訓的形式并強化班組平安員的責任感，使班組每位員工都認識到平安消費的重要性，從而形成“人人重視平安消費，人人參與平安消費”的良好氣氛。2。質量控制方面質量是消費出來的`，而不是檢查出來的，就是說要講全面質量管理，要按照目的要求認真抓好每一個環節，每一道工序。同時質量檢查又非常重要，特別是在消費過程中的質量檢查可以有效地防止發生質量事故和質量問題，變事后處理為事前預防和事中控制，變被動為主動。雖然目前公司從上至下都開場重視質量，但在實際操作過程中還是存在許多問題，尤其是班組之間的配合，例如在板料的運輸和成品的裝卸過程中還有許多有待改良的地方。要解決這些問題不是某一個班組努力就可以做好的，這需要幾個相關班組的通力合作，我認為要想做好質量工作，必須把握“嚴、細、實”的原那么，要嚴格管理，認真細致，狠抓落實。3。班組管理方面雖然在過去的一年中班組的管理程度有了一定的進步但還是存在一些問題，如：員工的標準化作業情況有待改良，員工的專業技術程度有待進步，員工的工作積極性還沒有被充分的調動起來等。我深知：沒有高程度的管理，就沒有高素質的員工，就沒有高質量的產品。因此，我會在以后的工作中著重解決進步班組員工綜合素質的問題，充分利用業余時間，多安排一些有關標準化作業以及沖壓專業技術知識的培訓，爭取在較短的時間內讓員工的綜合素質有較大的提升。三、今后努力方向新的一年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰。我會再接再厲，認真進步業務、工作程度，為公司和車間開展，奉獻自己的力量。我決心在接下來的一年中努力做到以下幾點：1。加強學習，拓寬知識面。努力學習制衣專業知識和相關管理知識；2。本著實事求是的原那么，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的助手；3。加強與車間兄弟班組的溝通合作，向先進班組學習，加強管理，努力使班組形成團結一致，勤奮工作的良好氣氛；以后的生活就是這樣了，我不求做到最好，也要做到盡善盡美，不求凱旋歸來，但求無愧我心，我會做好的！4。全面完成車間交給的各項任務，為車間帶出一個能打硬仗，吃苦耐勞的一個組。最后，希望各位領導能在以后的工作中一如既往的支持我，我將以更加優秀的工作業績回報各位領導的關心與厚愛，因為我會一直努力！謝謝！！服裝廠年終工作總結6服裝行業每年開年都面臨著人員招聘及人員流失等問題。我在董事長的安排下積極配合綜合辦，消費車間進展人員招聘，做員工的思想穩定工作，同時還協助綜合辦解決勞資糾紛工作，為公司領導分憂解難。上半年雖然做了大量的工作，人員仍流失了一局部，由于人員流失，縫紉車間缺少技術輔導員，我主動承當了此項工作，并積極配合縫紉車間進展技術輔導及產品檢驗入庫工作。在5月為了迎接《江蘇省工業企業質量信譽現場核查》工作，在公司王總的帶著下，做了大量的準備工作，整理資料，認真做好企業的各項制度及工藝流程編制。如《消費工藝單》《產品檢驗報告》等等，終于于11月13日以優異的成績獲得了服裝廠年終工作總結級信譽企業，接著為申報《江蘇省計量合格確認體系》工作也做了大量的工作，同時利用此次時機完善了公司多年存在的一些頑固性問題，以前面，輔料庫長期以來只記流水賬，面，輔料入庫和領用均沒有建立臺賬。技術室于裁剪車間樣板領用沒有正規的交接手續，經常由于樣板缺少產生爭議。裁剪車間收發裁片給縫紉車間無臺賬，以及各項單據填寫涂改，不簽全名的問題嚴重。在此項工作中都得到改善。于**年元月6日順利得通過專家的認可。11月11日又迎來了《iso9001：質量體系認證》晉級工作，經過兩天緊張的工作，順利通過。使企業又提升了一個臺階。雖然獲得了這些成績，但是我深知我們企業存在的問題遠遠不至這些，有待于在今后的工作中將進一步去改良和完善。我們企業一直以來是以民族服裝旗袍，禮服，中老年女裝，棉衣為主。今年8月在楊總的思路引導下，我積極配合開發了中老年羽絨服，從羽絨服制版，打樣的技術性輔導，工藝的指導到消費配置的機械，我都投入了大量的精力，包括羽絨，拉鏈，欽扣等輔料的購置都親力親為，多打聽多比擬，力求以最好的質量，最優的價格進輔料。對所進原輔料質量層層把關。順利地使羽絨服開發成功，并獲得了可喜的成績。一年的工作就這樣完畢了，在的工作中我做到了盡心盡職，沒有出現過重大失誤，的工作盡管獲得了一定的成績，但是還有許多缺乏之處。沒有創新性的思路，個別工作做的不夠完善。在今后的工作中我將會努力差找自身的缺乏，以便在以后的工作中加以克制。同時還要多找經歷，掌握好產品的重要性，進步自己的工作才能，加強責任感，及時做好各項工作，不斷的總結與進步，不斷的讓自己充實，進步自身素質，適應企業的開展與公司進步，與員工們共同努力，把各項工作做的更好。服裝廠年終工作總結7親愛的同事們尊敬的各位領導。至今任職一年多時間，大家好！年10月份任職供銷部電腦組主管。主要是分管資料組工作，對其工作進展監視、檢查、審核以及方案，負責匯報工作。現就任職一年來的詳細情況總結如下：大家共同努力修改資料人，一年來。方案份、方案總數件/條、特體組方案件/條，發送資料郵件份。年工作有幾方面：一、各地市局的資料的匯總、審核、修改、新警錄入、標簽、歸檔等工作。匯總資料、下達方案。1各地市來函、方案：收到來函首先與客戶確認方案人數、資料的否修改,完畢后做好相關的記錄。對確認已下達方案單在縫制消費的周期內因各種原因單位人員調動、警種變動、刪除人員較多的情況下,2各地市資料修改：①全省近14萬警員資料每年修改資料約13萬多。每下方案前都及時與客戶核對