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文檔簡介

勞動合同書北京市勞動和社會保障局監制一、基本情況雇主（填寫企業名稱）雇員（填寫姓名）工作崗位（填寫工作崗位名稱和工作職責）工作地點（填寫工作地點）二、合同期限本合同自（填寫開始日期）至（填寫結束日期），共計（填寫合同期限）年/月/日。三、工作時間雇員每周工作（填寫工作小時數）小時，休息日為（填寫休息日）。雇員在工作時間內應認真忠誠履行雇主交代的各項工作任務。四、工資福利雇員簽訂合同后，按月領取工資，工資以（填寫方式）發放。雇員享有國家規定的各項社會保險和福利待遇。雇員獲得從事本公司工作期間的晉升、轉正等機會。五、保密和知識產權雇員應遵守保密規定，除工作需要外，不得泄露公司的商業機密和技術秘密。雇員在工作期間所發明、創作、設計的各種技術方案、產品、軟件等，均為公司的知識產權，雇員不得私自使用、轉讓或披露。如有違反保密和知識產權規定，雇員應承擔相應的法律責任。六、勞動保護雇主應落實勞動保護和安全生產措施，保障雇員的身體和安全。雇員在工作期間應嚴格遵守企業安全生產制度和操作規程，保障自身的身體和安全。七、其他條款凡涉及本合同相關事宜，雇主和雇員應通過面談或書面溝通解決。本合同未盡事宜，均依據中華人民共和國相關法律法規和政策執行。八、終止合同因雇主解除雇員合同，應支付雇員經合法計算的經濟補償。因雇員個人原因解除本合同，應提前（填寫天數）通知雇主。因雙方協商解除本合同，應簽訂書面協議，進行經濟共商。以上條款一經簽字生效。本勞動合同書一式兩份，雇主和雇員各執一份。雇主（蓋章）：__________

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