第3頁共3頁心內科新年工作計劃特色科室發展計劃____年我院的建設和發展正處在一個關鍵時期，不進則退。如何建設一所人民滿意的綜合醫院，是擺在全體醫、護、藥工作者面前急待解決的一大課題。現代公立醫院的建設，只有以專科專病的建設為突破口，充分彰顯科室特色和優勢，才能滿足廣大群眾對防病治病的需求，才能在競爭激烈的醫療市場中搶占一席之地和立于不敗之地。近幾年來，我院通過細化科室分工，既突出了綜合醫院的特色與優勢，又帶動了醫院整體業務水平的不斷提高，在上級領導的大力支持下，使我院的特色科室建設工作有計劃、有步驟地開展，以確保我院的總體建設規劃能夠按時、按質、按量完成，并通過項目建設把我院的特色專科水平再上一個新臺階，現制定計劃如下：一、加強特色科室管理，明確目標任務1.心血管內科年內需要達到：①頑固性心功能不全的診治②埋藏式臨時起搏植入術③急性心肌梗塞合并癥的診治④心臟瓣膜病、心包疾病的規范化診治⑤經胸心臟超聲檢查2.產科年內需要達到：①妊娠合并內外科疾病的診斷（妊娠合并心臟病，高血壓病，慢性腎炎，糖尿病，甲亢，血液病，免疫性疾病等）②復雜剖宮產術（疤痕子宮、前置胎盤、胎盤早剝）③臀位助娩術、產鉗術④死胎穿顱手術⑥質量指標要求（1）剖宮產率＜____%（2）會陰側切率＜____%，傷口感染率≤____%（3）子癇發生率（院內）＜____%（4）妊娠結局隨訪率＞____%3.新生兒科年內需要達到：①各種先天性心臟病的診斷②新生兒高膽紅素血癥的診治③早產兒、低體重兒的重癥監護與救治④小兒腹瀉病的病原學（細菌、病毒）檢查4.每年____月底____開展年度項目工作總結，充分研究實施過程中存在的問題和不足，找出差距，制定優化措施，并盡量在最短的時間內彌補和充實。二、加強醫療業務建設提高業務總量始終堅持科技興院的發展戰略，突出以綜合醫院專業多樣化為核心的辦院方針；進一步充實專科專治治療體系；遂步完善科室制度和專科、專病診療護理規范；加強特色科室特色療法，培養并增強我院特色科室在本地區醫療市場上的核心竟爭力。通過多方努力，力爭本年度專科住院、門診、手術人次及業務收入均較____年度增長____%，醫療質量標準全面達到二甲a級標準。三、加速人才引進培養堅持科技建院、人才興院的一貫方針。通過各種渠道，全面提高特色科室人才隊伍的素質。注重重點人才的培養和引進。每個特色科室建設科室每年計劃送出____名專科臨床骨干醫師外出進修，學習結束后能達到獨立開展工作。定期邀請上級醫院相關專家來院會診講學。加強內部學習和崗位培訓。四、增加硬件投入改善住院條件為特色科室業務開展工作提供更加良好的硬件條件，通過改善部分基礎建設，提高特色科室的住院環境，提高特色科室醫療、護理質量。五、鼓勵科室人員發表學術論文要求三個特色科室工作人員年內不少于一篇學術論文發表于國家六、運行專科網站開展多方位交流定期把科普知識和我院特色科室開展的新理論、新技術、新療法放入網站、____平臺，加大特色科室網絡科普宣傳。讓患者能夠通過網絡了解更多保健知識和我院的專科業務開展動態。通過網站，擴大我院的影響面；全面提高我院社會知名度和美譽度。心內科新年工作計劃（二）在過去的一年里，全科人員以病人的需求作為科室一切工作的出發點，向病人提供滿意的醫療服務，進行健康教育、得到了很大的改善，在新的一年里，我們必須進一步提高護理水平，完善護理質量，計劃如下：一、改善服務態度，提高護理質量1、護理工作的對象從單純為病人擴大到病人家屬、醫療、后勤、設備人員。全體護理人員每周下相關科室至少一次，加強與醫生的溝通，收集病人信息，取得理解、信任和支持，以更好配合治療護理。2、護理工作的性質從針對藥物治療的護理延伸到病人身心的整體護理。隨時為病人著想，主動作好病人的心理護理。改善服務態度，保證以最佳護理工作狀態為病人服務，滿足病人一切合理的需求，達到滿意度____%以上。3、利用晨會、護士例會、護理查房等各種形式增強護士的服務意識，主動服務，熱情接待，主動介紹情況。做到四輕，各項護理治療操作要與病人打招呼，采用鼓勵性語言，動作輕柔，使患者感覺我們親人般的溫暖。4、制定嚴格的科室規章制度及獎懲措施。每月____一次差錯事故討論分析，針對反復出現的問題提出整改意見，杜絕差錯事故的發生。5、嚴格消毒隔離，消毒隔離合格率達____%。嚴格執行無菌操作技術，對違反無菌原則的人和事給予及時糾正，防止院內感染。6、急救藥械完好率____%，交接班時認真核對，接到急救病人，搶救中能敏捷、靈活、熟練地配合。7、合理收費，遇有疑問及糾紛及時核查處理，定期對科室醫療和辦公用品進行清點領取，減少浪費及損耗。專人負責醫療設備的保養，做到對儀器設備性能及使用狀況心中有數，保證臨床正常運轉。二、加強護士修養，樹立“天使”形象1、加強基礎知識專業知識及專科技術培訓，要求人人熟練掌握心電圖機、心電監護儀、除顫儀技術。2、護士長提高思想政治素質，鉆研文化科學、專業實踐和管理科學知識，加強護理管理工作的科學化、規范化，切實提高護理管理水平和護理管理質量。3、轉變服務觀念，改善服務態度。任何人任何情況下都不得推諉。推廣“一對一全程服務”。4、為每一位護士創造學習機會，通過院網絡聽課、參加自學、等多種途徑，使護士不斷接受新觀念、新知識、新方法，掌握護理學發展動態，提高護理能力和水平。三、搞好護理教學1、認真____科內小講課，包括“三基”理論，操作訓練。熟練地配合新技術的開展。調動護士積極性，鼓勵開展新技術、新方法，使今年開展的項目更加成熟，減輕患者痛苦，不斷提高護理質量。2、根據科室現有人手少，新人員多的情況下，我科將將安全目標教育放于首位，____認真學習十大安全目標及醫院核心制度及工作制度等。3、科室繼續試行護士分層管理，提高基礎護理質量，改善護理服務。四、合理調配護士人力，合理排班。五、建立健全績效考核激勵機制，調動護士積極性病區護士績效分配原則：按級分配、按勞分配、多勞多得、優勞優酬、兼顧公平。分配依據：工作崗位責任、技術、勞動復雜程度、承擔風險的程度；工作質量；工作數量；患者滿意度等進行分配。努力提高科室績效收入。心內科新年工作計劃（三）我科將以《____年醫院發展工作報告》為指導，以飽滿的熱情投入到心血管內科專科建設工作中去，為順利完成心血管內科專科建設任務努力做好各項工作，爭取按時、按質、按量完成年度建設任務。回顧____年我科取得的成績及存在的不足之處。取得的成績：____年在我科全體醫護人員的共同努力下，實現了醫療業務質與量的進一步提升。____年門診診療人數為____人次；出院人數____人，危重病人____人次，搶救____余例，治愈好轉率____%；成功率病____%；完成介入手術____余例，其中冠脈造影____余例，冠脈支架植入術____例，先天性心臟病治療____例，起搏器植入術____例，急診手術____例，病床使用率____%，____年全年實現業務收入____余萬元，與____年相比增長____%。全科醫務人員服務意識更普遍提高，患者反映良好，____年我科共收到錦旗6面，感謝信3封，各種花籃____個。存在的不足：1、客觀不足：①周邊居民較少：我院位于老城區，缺乏大型生活社區及樓盤，病源相對不足；②交通不便：近年來，醫院周邊道路長期施工，以及醫院周邊缺乏停車位，給患者就診帶來不便。2、醫改政策影響：①分級診療制度：近年來，我科新農合患者已經明顯減少，這與分級診療制度規定的一些疾病必須在基層醫院進行救治有關。②醫保政策的進一步收緊：進一步提高報銷比例是醫保政策的大趨勢、大方向，但有限的醫保資金促使了醫保政策的逐步收緊，繳納醫保的患者已逐漸被限制使用一些檢查和治療，進一步影響了我們的業務收入。3、西醫技術不強，中醫特色不明顯：西醫方面，我科于____年開展心血管介入診療，經過多年的發展，我科已逐步開展冠心病介入診療、先心病介入診療、經皮二尖瓣球囊擴張術、起搏器植入術、心內電生理檢查和射頻消融術。然而，一些新開展的項目，由于病例數較少、手術難度大、必要的設備配備不足，以心房顫動射頻消融術為例，我們不但需臨時調配相關設備，同時還需請外院專家協助并才能完成手術，可見我科與區內頂級心血管介入診療中心還存在明顯的差距。中醫方面，雖然我科目前使用一些中醫外治取得了患者的好評，但中藥飲片在門診及住院患者中使用不足，及協定膏方種類過于單一，不能滿足我科多個優勢病種的臨床需要，難以展示中醫中藥治療心血管疾病的特色。4、人才隊伍建設需提高。一方面我科還缺乏一些新介入診療技術的人才，這些新技術包括：左心耳封堵術、原發性醛固酮增多癥介入診療、經皮主動脈瓣置換術、腎交感神經射頻消融術等；另一方面，介入人員隊伍儲備不足，由于介入人員有限，一些參與介入手術的醫生不但參與夜班排班，同時還承擔著教學、科研等工作，任務十分繁重；5、科研項目較少，需要加大科研力量。近年來，我科取得了一些科研項目，在核心期刊發表了數篇論文，但總體上看，我科取得的科研項目、科研成果、論文發表數量較少，與其他醫院的心血管學科團隊有一定差距。結合目前的醫療環境及嚴峻形勢，全科必須統一思想認識，既要認識到當前所面臨的醫療嚴峻形勢及我們存在的不足之處，又要認識到我們的中西醫結合、“兩條腿走路”的優勢，發揮創新，爭取在社會效益、經濟效益上更上一層樓。一、加強中醫特色建設堅持以中醫藥特色發展為主線，我科擬邀請老中醫定期到我科查房，以及請老中醫結合我科實際情況逐步完善并豐富我科協定膏方，一方面可創造心血管疾病中醫中藥治療的氛圍，另一方面可增加中藥飲片及協定膏方的使用，提高中醫治療率，增加業務收入。最重要的是，可以逐步培養一支可獨立精準開方的中醫、中西醫結合治療隊伍，實現中醫的傳幫帶。二、繼續加強中醫外治，建立中醫特色治療室過去一年，通過不斷努力，我們將我科的中醫外治繼續提高了一個檔次，我科開展燙熨治療、雷火灸、八段錦養生操、神燈照射治療、足浴等，受到了患者的高度好評，中醫外治的使用率及患者的滿意度得到穩步提升，____年我們將繼續加強對中醫外治的發展，計劃增加藥枕等新項目。此外，繼續加強對護士中醫外治的操作培訓及外出進修，培養專業型的中醫骨干護士，進一步提高患者對中醫外治的好感度。由于我科中醫特色外治的需求不斷增加，結合《瑞康醫院____年發展工作報告》的要求，我科將建立中醫特色治療室，中醫特色治療室擬配備適當的娛樂設施（如電視、音響等），并將現有的雷火灸、燙熨治療、足浴等移至中醫特色治療室開展，讓患者在身心愉快的環境中進行中醫外治，進一步提高中醫外治的患者體驗。三、加強冠脈綠色通道建設，建立胸痛中心胸痛中心是為急性心肌梗死、主動脈夾層、肺動脈栓塞等以急性胸痛為主要臨床表現的急危重癥患者提供的快速診療通道。國內許多醫院已經認識到建立胸痛中心的重要性，目前全國已有____批次，約____余家醫院已建立了胸痛中心并通過中國胸痛中心認證。目前我科已建成急診科-介入室-icu病房-心內科病房四位一體的急診冠脈綠色通道，為急性冠脈綜合征患者盡早開通冠脈、挽救患者生命做出重大貢獻。____年我科將繼續加強急診冠脈綠色通道的建設，積極籌備胸痛中心的建立，推動我院胸痛中心的認證工作，為進一步降低患者胸痛確診時間、降低再灌注治療時間、縮短住院時間、改善患者生活質量做出努力。四、積極推進介入診療亞學科建設及人才培養介入診療在心血管疾病中有舉足經重的作用，然而介入診療對醫師的專業技術、策略選擇、并發癥的評估和處理等能力的要求較高，所以人才培養的周期一般較長。一方面我們要推動亞學科發展，在現有的冠脈先心組和電生理起搏器組的基礎上，積極拓展新的方向，培養新的人才；另一方面，盡可能縮短人才培養時間，盡快建立一支技術過硬的介入人才梯隊。五、加強科研工作，促進學術交流積極爭取國家自然科學基金、____自然科學基金等科研立項。積極參與區內外中西醫結合治療心血管疾病領域的學術交流與合作，從交流中獲得科研的思路和方向，又以科研促進學術交流，擴大學科影響力。擬計劃今年科研立項____項，發表專科學術論文____篇。六、做好宣傳工作。通過醫院網站，開展網絡科普宣傳。繼續加強與周邊市縣醫院、鄉鎮衛生院等單位的聯系，不定期到這些單位推廣自己的新技術、新療法、新理論。開展與空港院區及田陽院區的業務聯系及合作。利用移動互聯網的便利優勢，擬建立心血管醫患信息交流群，定期推送心血管健康知識、公布患教活動的內容，擴大我科知名度和影響力。在新的一年里，我們將繼續在瑞康醫院的正確領導下，以更加扎實的工作及輝煌的業績，提高我科的業務能力及綜合實力，更好的為患者提供優質的服務。心血管內科1區____年____月____日心內科教學計劃一、實習教學計劃【學習目的】通過心內科學習，注重學員的動手能力和參與能力的提高，培養臨床思維能力和獨立工作能力。多給學生創造動手實踐機會，使學習醫生在學習期滿后能夠獨立完成常見心血管疾病的診斷、治療，能行心電圖檢查并會閱讀簡單的心電圖。教學過程中要注意醫療安全教育，樹立全心全意為人民服務的思想和良好的醫德醫風。【實習內容與要求】1、掌握心血管系統的解剖和生理；常見心血管疾病的發病機理、臨床表現、診斷、鑒別診斷和處理原則：冠心病、急、慢性心功能不全、心律失常、心臟瓣膜病、高血壓病、心肌炎、心肌病、血脂異常等。特別要與指南規范相結合，強調治療的標準化。2、了解下列危重急癥的處理：（1）心臟暫停的復蘇搶救；（2）心功能不全和常見心律紊亂的緊急處理；（3）電除顫；3、輔檢閱讀：掌握常見心電圖的診斷，____-ray的診斷常見心律失常典型圖形、左右心室肥大，左右束支傳導阻滯，竇性心律失常、房室傳導阻滯、室上早、室上性心動過速，室性心動過速、急性心肌梗死、高血鉀和低血鉀的心電圖表現。肺部____線征。胸平片閱讀方法、步驟和正常表現、基本病變（滲出、增殖、纖維化、鈣化、空洞、腫塊等）的____線表現。心臟和大血管____線片。正常心臟和大血管的____線表現、心胸比例測定方法、心臟各房室增大及主動脈弓變化的____線征象。其他檢查：了解超聲波、超聲心動圖、4、常用技能方面（1）熟悉接診患者、采集病史、系統全面進行體檢、書寫完整的住院病歷及病程記錄等醫療文件，開醫囑、填寫各種檢查申請單等。（2）掌握人工呼吸、胸外心臟按壓等急救技術。（3）熟悉下列一般操作技術。測體溫、正確測量血壓等。（4）熟悉病例討論程序和記錄方法，學會獨立準確匯報病史，介紹病情的技能。【實習方法】（一）參加病房工作1、在上級醫師指導下，分管3-____張病床的診治工作。每天上午提前半小時上班，到病房了解病情，與帶教老師一起查房、檢查和處理患者。2、____應主動接診新入院患者，進行詢問病史、查體。書寫病歷等工作。每到一個病區，至少完成2-____份完整病歷。經帶教老師批改認為合格后方可書寫住院病歷。3、在做好所分管病房工作的情況下，經上級醫師同意可全面了解病房其他病種，但應與其他____搞好關系。4、嚴格履行實習醫生職責。參加值班和危重病例的搶救。（二）實習與帶教方法1、____兼有醫生和醫學生兩種身份，但實際上是醫學生。無論在病房、門診或急診從事診療工作，都應在上級醫師或護士的指導下進行。2、首次接診患者或首次進行各項技術操作，都應由帶教老師示范，____應匯報自己對該項操作技術掌握的程度。此后，可在老師指導下獨立進行操作。3、____書寫的一切醫療文件，上級醫師要認真審改、簽名，以示負責。4、結合病房病例在臨床實踐中遇到的問題，每周由科室安排一次小講課或病例討論，以加深醫學生對內科常見病的認識，提高臨床工作能力。【實習考核】每個病區帶教老師按照“畢業實習業務成績評分表”的評分項目及評分方法進行評分。____結束本科或本區實習前____天，由科室主任（教學秘書或教學組長）____本科帶教老師及時對____進行客觀評分，或科室____考試及臨床技能操作考試，再根據考試成績綜合作出評分。二、住培教學計劃【學習目的】通過心內科學習，能基本在原有的理論和實際能力基礎上，進一步與先進的指南及循證醫學理論結合，使心內科常見病多發病診療水平得到進一步提高。輪轉結束時能掌握心內科的基礎病、常見病的診斷及治療，能即使對心內科危重患者進行救治，能讀懂一定難度的心電圖。【住培內容與要求】1、掌握心血管系統的解剖和生理；心律失常的發生機制和分類；常見心血管疾病的發病機理、臨床表現、診斷、鑒別診斷和處理原則：冠心病（包括穩定性、不穩定性心絞痛及急性心肌梗死）急性冠脈綜合征、急、慢性心功能不全、心律失常、心臟瓣膜病、高血壓病、瓣膜病、心肌炎、心肌病、血脂異常等。特別要與指南規范相結合，強調治療的標準化。2、掌握下列危重急癥的處理：（1）心臟暫停的復蘇搶救；（2）心功能不全和常見心律紊亂的緊急處理；（3）____的緊急處理；3、基本技能要求。電除顫儀器的使用技術、徒手心肺復蘇技術、12導聯心電圖操作（操作步驟及注意事項）、常見典型心電圖診斷、心包穿刺術（適應癥及并發癥）、動態血壓（臨床意義及結果分析）、動態心電圖（臨床意義及結果分析）、超聲心動圖（診斷要點）。4、能夠掌握較新的疾病指南及循證醫學方面進展，能簡單讀懂相關醫學文件。5、外語能力。外語以自學為主，主要參考文獻為《circulation》，《journaloftheamericancollegeofcardiology》，《中華心血管病雜志》等，能進行簡單的醫學英語對話。【住培方法】（一）參加病房工作1、在上級醫師指導下，分管6-____張病床的診治工作。每天上午提前半小時上班，到病房了解病情，與帶教老師一起查房、檢查和處理患者。2、住培生應主動接診新入院患者，進行詢問病史、查體。書寫病歷等工作。每到一個病區，至少完成2-____份完整病歷（病歷書寫格式和要求參照第五章以及當地醫院的要求）。3、嚴格履行住培醫生職責。參加值班和危重病例的搶救。（二）參加門診和急診工作在上級醫師指導下學習接診門診及急診患者，初步掌握心內內科常見病急救處理原則和常用急救方法。（三）住培與帶教方法1、在帶教老師批準后可以單獨進行相關診療計劃及操作的完成。2、住培生書寫的一切醫療文件，上級醫師要認真審改、簽名，以示負責。3、科室至少每月____次業務學習，____次疑難病例討論，____次教學查房，____次技能培訓，采用多種形式，如講座、讀書報告會、示教等，以本專業的基本理論和知識為主，由科室相應資質醫師輪流主講；完善并落實日常醫療活動如：三級查房、病例書寫、疑難、死亡病例討論、會診討論等；科室____對本科醫務人員進行心肺復蘇、電除顫技能培訓，定期舉行急救模擬演練。4、對學有余力的住培生，帶教老師醫師可指導其參加本科室臨床科研工作，撰寫醫學論文。【住培考核】每個病區帶教老師按照“住培成績評分表”的評分項目及評分方法進行評分。住培生結束本科或本區住培前____天，由科室主任（教學秘書或教學組長）____本科帶教老師及時對住培生進行客觀評分，或科室____考試及臨床技能操作考試，再根據考試成績綜合作出評分。篇二：心內科實習教學計劃心內科住院醫師輪轉教學計劃【輪轉目的】通過心內科輪轉，在原有的理論和實際能力基礎上，進一步與先進的指南及詢證醫學理論結合，使心內科常見病多發病診療水平得到進一步提高。按要求完成教學計劃，保證學習病種的例數和完成技能要求。對于心內科的重點疾病：stemi，nstemi，心力衰竭，高血壓，血脂異常等作為教學重點。教學中要注意理論與實踐、指南相結合，注重學員的動手能力和參與能力的提高，培養臨床思維能力和獨立工作能力。多給學生創造動手實踐機會，使輪轉醫生在學習期滿后能夠獨立完成常見心血管疾病的診斷，治療。教學過程中要注意醫療安全教育，樹立全心全意為人民服務的思想和良好的醫德醫風。【實習時間安排】內科輪轉共____個月【實習內容與要求】1、掌握心血管系統的解剖和生理；心律失常的發生機制和分類；常見心血管疾病的發病機理、臨床表現、診斷、鑒別診斷和處理原則。冠心病（包括穩定性、不穩定性心絞痛及急性心肌梗死）急性冠脈綜合征、急、慢性心功能不全、心律失常、心臟瓣膜病、高血壓病、瓣膜病、心肌炎、心肌病、血脂異常等。特別要與指南規范相結合，強調治療的標準化。2、初步掌握下列危重急癥的處理：（1）心臟暫停的復蘇搶救；（2）心功能不全和常見心律紊亂的緊急處理；（3）____的緊急處理；3基本技能要求：掌握常見心電圖的診斷，____-ray的診斷常見心律失常典型圖形、左右心室肥大，左右束支傳導阻滯，竇性心律失常、房室傳導阻滯、室上早、室上性心動過速，室性心動過速、急性心肌梗死、高血鉀和低血鉀的心電圖表現。（二）____線檢查要求了解各系統內科常見疾病____線檢查適應癥，辨認下列臟器正常____線表現和常見異常____線征：1、肺部____線征。胸平片閱讀方法、步驟和正常表現、基本病變（滲出、增殖、纖維化、鈣化、空洞、腫塊等）的____線表現。2、心臟和大血管____線片。正常心臟和大血管的____線表現、心胸比例測定方法、心臟各房室增大及主動脈弓變化的____線征象。（三）其他檢查了解超聲波、超聲心動圖、（四）基本技能方面1、熟悉接診患者、采集病史、系統全面進行體檢、書寫完整的住院病歷及病程記錄等醫療文件，開醫囑、填寫各種檢查申請單等。2、熟悉病房工作制度、各種內科疾病的護理常規和飲食要求等。3、掌握人工呼吸、胸外心臟按壓等急救技術。4、熟悉下列一般操作技術。測體溫、正確測量血壓、物理降溫、各種注射和皮內試驗、靜脈抽血、輸液、輸血、吸氧、吸痰、導尿、插胃管洗胃、胃腸減壓、鼻飼、灌腸等。5、熟悉各種穿刺診療技術。胸腔穿刺、腹腔穿刺、腰椎穿刺和骨髓穿刺等。6、了解三腔二囊管、胸腔閉式引流和人工通氣的應用。7、逐步熟悉內科疾病常用藥物及劑量，了解各種藥物的藥理作用及副作用。8、熟悉病例討論程序和記錄方法，學會獨立準確匯報病史，介紹病情的技能。【實習方法】（一）參加病房工作1、在上級醫師指導下，分管6-____張病床的診治工作。每天上午提前半小時上班，到病房了解病情，與帶教老師一起查房、檢查和處理患者。2、____應主動接診新入院患者，進行詢問病史、查體。書寫病歷等工作。每到一個病區，至少完成2-____份完整病歷（病歷書寫格式和要求參照第五章以及當地醫院的要求）。經帶教老師批改認為合格后方可書寫住院病歷。3、在做好所分管病房工作的情況下，經上級醫師同意可全面了解病房其他病種，但應與其他____搞好關系。4、嚴格履行實習醫生職責。參加值班和危重病例的搶救。（二）參加門診和急診工作1、在上級醫師指導下學習接診門診患者，學會簡要詢問病史、體檢、提出初步診斷和處理意見。2、學會正確開處方、填寫各項臨床檢查申請單，掌握門診病歷記錄要求。3、與上級醫師一起接診急診患者，初步掌握內科常見病急救處理原則和常用急救方法。（三）實習與帶教方法1、____兼有醫生和醫學生兩種身份，但實際上是醫學生。無論在病房、門診或急診從事診療工作，都應在上級醫師或護士的指導下進行。2、首次接診患者或首次進行各項技術操作，都應由帶教老師示范，____應匯報自己對該項操作技術掌握的程度。此后，可在老師指導下獨立進行操作。3、____書寫的一切醫療文件，上級醫師要認真審改、簽名，以示負責。4、結合病房病例在臨床實踐中遇到的問題，每周由科室安排一次小講課或病例討論，以加深醫學生對內科常見病的認識，提高臨床工作能力。5、對學有余力的____，帶教老師醫師可指導其參加本科室臨床科研工作，撰寫醫學論文。【實習考核】每個病區帶教老師按照“畢業實習業務成績評分表”的評分項目及評分方法進行評分。____結束本科或本區實習前____天，由科室主任（教學秘書或教學組長）____本科帶教老師及時對____進行客觀評分，或科室____考試及臨床技能操作考試，再根據考試成績綜合作出評分。____年度心內科教學計劃實施表篇三：____年度心內科工作計劃心內科新年工作計劃（四）一、認清形勢，統一思想，堅定信心努力完成各項工作新年要有新氣象，我院要有新特色，面對我院現狀，無論從管理、服務、還是追求質量均給我們提出更高更嚴要求，科室召開全科人員會議，認真形勢，統一思想，樹科室形象，樹新院品牌，從自身做起，高標準、嚴要求，樹立“院興我榮，院衰我恥”思想，雖然我們科室目前面臨困難較大，但新型合作醫療給我們帶來新的機遇和挑戰，靠精湛的技術和優質的服務來贏得患者，爭創“雙贏”全科上下團結一心，增強凝聚力，堅定信心，努力完成各項目作任務，我們堅信，有各級領導大力支持，有院科兩級正確領導，更有我科職工齊心協力，使人民群眾真正放心滿意。二、轉變服務理念，強化服務意識1、人性化管理：新型醫院管理不能停留在原有管理模式和水平上，首先要轉變觀念，不斷學習管理經驗，提高自身管理水平，____一言堂，提倡以人為本管理方式，開展人性化服務，人性化管理，根據不同層次患者，應用不同服務方式。加強同志間溝通，加強醫患、護患、醫護之間溝通。各級同志敢抓敢管，不做老好人，科室弘揚正氣，使科室成為一個團結拼搏積極向上的團隊。2、改進服務措施①新入院病人熱情接待②宣教認真仔細③及時處置新病人、力爭在____分鐘內正確處置④危重病人立刻處理，溝通到位⑤主管醫生，主管護士負責護送危重病人檢查⑥醫護人員必須保持病區干凈、明亮適舒⑦徹底轉變觀念，服務向賓館式轉化，徹底消除生、冷、硬現象及無人應答現象⑧出院時送出病區，反復交代出院注意事項三、完善各種規章制度，成立各種管理____按照醫院管理年活動要求及醫院安排，熟悉核心制度，核心制度做到人手一冊。科室成立①醫療質量管理小組②醫療安全小組③合療管理小組④急救應急小組⑤病案管理小組⑥院感控制小組⑦單病種質量管理小組，科主任全盤負責，護士長積極配合，人人盡職盡責，做好各自工作。四、醫療質量醫院質量是重中之重，是立院之本。是醫院生存生命線，重點抓內涵建設。1、從基本素質抓起，培養良好素質、美好的醫德，杜絕嬌生慣養、心理素質差、愛發脾、工作責任心不強，科室重點監督。2、抓基層質量，培養醫生綜合能力，提高全科醫生跨專業診療能力。3、抓醫療文件書寫，從病歷抓起，以衛生廳病歷書寫手冊為準則，對所管的病人做到心中有數，查房后及時書寫并簽字。4、抓危重病人搶救及疑難病人診斷與治療，危重病人搶救及疑難病人診斷治療做到每周一次全科討論學習，診斷不清者____日內科內討論，____日診斷不清，請院內討論。5、加強環節質量管理，首診醫生負責制，責任劃分明確，既有分工又有協作，堅持每日三次查房制度，對每日危重病人心中有數，新入院病人一一過目，消除潛在隱患，嚴格各種操作制度及會診制度，加強與患者溝通，簽寫好每一份知情同意書及特殊檢查、治療協議書，上對科室負責，下對自己負責。五、抓醫療安全不放松科主任為科室安全責任人，上對院長負責，下對科室同志負責，科室與每個同志簽好安全責任書，責任明確，安全措施到位，增強防范意識，認真落實醫療制度和診療規范、知情同意書，等各種程序執行到位，貴重藥品，毒麻特殊藥品及財產專人保管，特別要加強醫患溝通，每月對醫療安全進行一次自查，將不安全因素，消滅在萌芽狀態，杜絕醫療事故發生。減少和避免一般差錯及誤診糾紛。六、加快人材培養隨著社會進步與發展，疾病也在不斷變化，知識更新較快，我專業前沿____很多，但由于自身處基層，外出學習機會太少，知識更新較慢，科室骨干每年____次外出短期學習或培訓，了解前沿____，開展新業務，才能做好學科工作，跟上前沿步伐，各級醫生均需加強自身學習，狠抓三基訓練，規范醫療行為；重點醫生選拔外出進修學習。提高業務能力，今年計劃選送____名醫生，____名護士外出進修學習心內科臨床及心臟介入，力爭下半年全面開展心臟介入工作。七、開展新項目，拓寬服務范圍1、開展冠狀動脈造影，完善冠心病病人診斷，提高冠心病病人檢出率。2、開展經皮冠狀動脈腔內成形術，在條件允許時積極處理患者。3、開展永久起搏器植入術。4、培養科室人員，磨合團隊，爭取下半年開展急診pci。八、完善考核方案，體現多勞多得科室將醫療質量，安全服務，醫德作風，工作業績均拉入考核之中，科室按1、技術職務；2、工作年限；3、工作能力三方面結合制定考核方案；4、獎勤罰懶，a、杜絕無故推諉拒收病人。b、杜絕與患者發生爭吵，無論對與錯。c、杜絕差錯，重大差錯后全科討論，開展批評與自我批評。d、減少發生糾紛及投訴數量。e、避免發生醫療事故，加強醫患溝通、護患溝通。i、每季度____一次服務質量，衛生等綜合檢查考評。九、勤儉節約，____鋪張浪費科室材料由護士長親自抓管，建立帳目，有進有出，任何人不得私自向他人外借或者送人，科室帳目清楚，定期公布。爭收節支，才有效益。篇四：07心內科工作計劃____年心內科工作計劃科室建設發展基本思想已確定，就是“以病人為中心，提高醫療服務質量”，經過一年的努力，這個總體構思已成框架，也指導科室工作形成相應的框架。明年工作的總體設想是以下幾個方面；一、抓好醫療工作質量，保障醫療安全，全面提高醫療技術水平。醫院的生存有賴于醫務人員的醫療質量及服務意識改善，不斷地進行業務知識學習，提高醫療技術水平，不斷改善服務意識仍是醫院發展首先條件。認真落實總住院醫師制度，把三級醫師查房制度落實到實處。切實抓好醫療安全工作，提高安全意識，從醫療活動的每個具體環節上，防范醫療風險。繼續鼓勵專科醫生的再進修和再培訓學習，繼續做好新畢業醫生的教育，培養和管理工作，對分配的醫生于第一年實行____小時住院醫師制度，使其更好、更快適應本職工作，提高其獨立工作的能力。繼續開展新技術新項目，配合普濟分院、柔濟門診、心胸外科發展，在心血管介入方面爭取更好的成績。明年計劃開展冠脈內超聲診斷技術，提高冠脈介入診治水平。二、繼續抓好職業道德和行業作風建設，促進醫療質量的提高。醫療質量及服務意識的提高，關鍵在于全體醫務人員的職業道德水平的提高，而職業道德意識的提高，必須有賴于經常性的、規范性的思想教育。大力弘揚白求恩精神，加強職業道德和行業作風建設，嚴格____衛生____加強衛生行業作風建設的八個“不準”，樹立良好的醫風醫德，發揚救死扶傷，治病救人的優良傳統。這是我們的基本要求。三、認真學習____，____“____”精神，全面提高醫務人員的政治思想覺悟，樹立正確的人生觀，促進醫療及服務質量的提高。四、繼續做好科研及教學工作。五、繼續做好健康教育及預防保健工作，特別是“冠心病康復之家”保健工作。心血管內科____年____月____日____年心內科工作計劃明年，科室發展基本思想仍將繼續“以病人為中心”，提高醫療服務質量，進一步加強綜合醫院學科建設，加強科研創新，創造更好的社會效益和經濟效益。一、抓好醫療工作質量，保障醫療安全，全面提高醫療技術水平。醫院的生存有賴于醫務人員的醫療質量及服務意識改善，不斷地進行業務知識學習，提高醫療技術水平，不斷改善服務意識仍是醫院發展首先條件。認真落實總住院醫師制度，把三級醫師查房制度落實到實處。切實抓好醫療安全工作，提高安全意識，從醫療活動的每個具體環節上，防范醫療風險。繼續鼓勵專科醫生的再進修和再培訓學習，繼續做好新畢業醫生的教育，培養和管理工作，對分配的醫生于第一年實行____小時住院醫師制度，使其更好、更快適應本職工作，提高其獨立工作的能力。繼續開展新技術新項目，配合普濟分院、柔濟門診、心胸外科發展，在心血管介入方面爭取更好的成績。提高心臟介入診治水平。二、加強學科建設和科研創新。以____和____為指導，解放思想，加強學科建設，大力培養專業人才，建立結構合理的人才和專業梯隊，充分發揮專業優勢，建立多學科的中心體系，提高綜合科研創新能力，全力打造成為省市重點科室。三、繼續抓好職業道德和行業作風建設，促進醫療質量的提高。醫療質量及服務意識的提高，關鍵在于全體醫務人員的職業道德水平的提高，而職業道德意識的提高，必須有賴于經常性的、規范性的思想教育。大力弘揚白求恩精神，加強職業道德和行業作風建設，嚴格____衛生____加強衛生行業作風建設的八個“不準”，樹立良好的醫風醫德，發揚救死扶傷，治病救人的優良傳統。這是我們的基本要求。四、認真學習____，____，全面提高醫務人員的政治思想覺悟，樹立正確的人生觀，促進醫療及服務質量的提高。五、繼續做好教學工作，完善臨床醫療教學基地的建檔工作。六、繼續做好健康教育及預防保健工作，特別是“冠心病康復之家”及永久起搏器植入術后程控隨訪工作。心血管內科____年____月____日____年心血管內科工作計劃一、認真形勢，統一思想，堅定信心努力完成各項工作全面提高醫務人員的政治思想覺悟，樹立正確的人生觀，促進醫療及服務質量的提高。二、轉變服務理念，強化服務意識1、人性化管理：新型醫院管理不能停留在原有管理模式和水平上，科主任、護士長首先要轉