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文檔簡介
企業宣傳片腳本【6篇】第一篇:企業宣傳片腳本
【場景一】嘉晨集團總部遠景,慢切。企業LOGO在畫面中央三維變化。【解說】古人說,“上善若水”。意思是,最高境界的善就像水之品性一樣,澤被萬物而不爭名利。而嘉晨集團正是“科技報國,造福社會”的代表之一。【場景2】老藥店、病人、醫生、晨練。“懸壺濟世”牌子。【解說】在中國,沒有一個行業,比做藥更能體現一個企業家的處世哲學。古來醫家就有“懸壺濟世”之德,這體現出一種“誠”;而能不能做大做強,靠的是“信”字,正所謂,“做藥做良心”,“修合雖無人見,誠心自有天知”,體現出一定的做藥道德自覺。【場景3】濟世可信總部,李義海,出現“濟世惠民,信待天下”的字幅。【解說】《XXXX》的創始人李義海先生也一直認為,“誠待天下,天下信我;信待天下,天下惠我。”正是本著水之品性,《XXXX》從無到有,從小到大,從大到強,并將從強到久,做到永續經營。【場景4】濟世可信,《XXXX》之中國版圖,規范著裝的員工。【解說】《XXXX》集團現在是一家集科研、生產、銷售為一體的大型民營股份制醫藥企業集團。旗下擁有9家全資子公司以及遍及全國的個處方藥營銷分公司和個非處方藥營銷分公司,集團現有員工總數近3000人,凈資產逾10億元。【場景5】各子公司場景轉換。【解說】嘉晨集團總部坐落在營口市老邊區。是伴隨著改革開放發展壯大起來的跨行業、跨地區的國家級大型綜合性民營企業集團。公司始建于1988年,初建時的企業是營口縣虎莊石粉廠,十幾年來始終堅持“自強、奮進、誠信、發展”,和“以人為本、科技興企”的企業宗旨和經營理念,使企業由一個開始時只十幾萬元、幾十個人的小企業發展到目前擁有21家公司,其中全資公司12家,控股公司3家,參股公司6家,職工1萬余人,總資產70多億元的大型企業集團。行業涵蓋冶金、鎂質耐火材料、煤化工、造紙、發電、選煤、運輸、煤礦、鎂礦等,還經營房地產開發、建設工程、國際貿易、國際貨運代理、金融、擔保、餐飲等項目。另外還有房地產開發公司、工程建設公司、國際貿易公司、國際貨運代理公司、煤礦、鎂礦、酒店等。【場景6】生產車間。各種標語。【解說】“修得規矩,乃成方圓”。嘉晨集團今天的規矩就是生產和管理的科學化、規范化。下屬各單位均按照詳細制定的各項生產流程標準,嚴格要求生產的每一個環節,員工的行為規范也處處有章可循。【場景7】營口嘉晨耐火材料有限公司各長外景、相關內景、產品特寫
【解說】營口嘉晨耐火材料有限公司下轄重燒鎂砂廠、輕燒鎂廠、中檔鎂砂廠、電熔鎂砂廠、嘉晨菱鎂礦等企業。生產冶金、建材行業用的各種鎂質耐火材料,年可生產重燒鎂砂、輕燒鎂粉、中檔鎂砂、普通電熔鎂砂、大結晶電熔鎂砂及各種不定型耐火材料70多萬噸,是中國目前最大的鎂質耐火材料生產及出口基地之一。【場景8】營口嘉晨燃化有限公司外景、相關內景、產品特寫
【解說】位于遼寧省營口市老邊區,主要生產冶煉行業用的優質冶金焦炭及煤化工產品.公司共有JN60-6型焦爐4座:55孔兩座,60孔兩座,年可生產優質冶金焦炭230萬噸以上,凈煤氣11億立方米、焦油13萬噸、硫酸銨2.5萬噸及硫磺等多種化工產品。生產全部采用國內最先進的電氣自動化操作,工藝技術及設備先進,自動化程度高,處國內同行業領先水平。【場景9】營口國立進出口有限公司船只,船隊,碼頭裝卸。【解說】營口國立進出口有限公司是經國家商務部批準的國家一級外貿公司,主要從事重燒鎂、輕燒鎂、中檔鎂、電熔鎂、高純鎂、鎂磚、鎂質噴補料,其它鎂質耐火材料及焦炭、五金、礦產品、鋼材、化工產品等進出口業務。【場景10】公司各種榮譽證書及獎杯。【解說】憑著“團結拼搏,忠誠積極,不畏險阻,勇往直前”的企業文化,集團成立以來,企業經營呈穩健快速發展勢頭。多次被國家及省、市各級人民政府評為國家大型企業、全國民營百強企業、重合同守信譽企業、全國優秀鄉鎮企業、遼寧省綜合實力百強企業等,和行業、部門的多種光榮稱號。【場景11】客戶、員工、股東、社會場景轉換
【解說】嘉晨集團一直信奉這樣的信條——誠信、自強、奮進、發展、奉獻公司發展的基礎——誠信
我們將始終不渝的秉承質量第一、以人為本的理念
公司發展的動力——自強、奮進、發展
永遠保持開拓進取的精神,不滿足現狀,敢為行業先,敢于自我超越,只有秉持這樣的生存哲學,公司才能立于不敗之地。公司發展的目標——奉獻奉獻于顧客的事業、奉獻于員工的成長、奉獻于社會的發展。以人為本,才能謀求客戶、員工、企業、社會的共同成功。【場景12】朝陽徐徐上升,嘉晨集團旗幟三維飄浮。快速成長的嘉晨集團正如冉冉上升的朝陽一般,伴隨著中華民族的偉大復興而奮勇拼搏前進,開創更加美好和朝氣蓬勃的明天!概述:勤奮、樂觀、平臺成功的三要素主題曲、插曲待定影片主要角色:待定故事梗概:一個年輕人背井離鄉,走出學校茫然來到一個陌生的大城市深圳。在無助,迷茫窮困潦倒的時候睿盟傳媒給予了他一個展現自己的平臺。實現自己的想法,這個平臺見證并改造了這樣一個年輕人。片頭:甲提著行李箱走出校門大喊了一聲我被青春撞了一下腰。轉鏡頭切換上字幕。正文:開場字幕:走出了校園青春真的結束了么?轉換每一個年輕人都有一個夢想,可社會這么大卻很難找到一個實現的機會與平臺。勤奮,樂觀的我們缺少的僅僅是一次機會!焦急的再公交站旁等待著公交車。(遠景拍攝公交站臺焦急等待的人,拍攝上下車行人及公交車遠去的背景)跟進乙上班路上,自述方式對白表達。對白:乙自述:這是我來深圳的第二個年頭了,當初剛來的時候只能勉強維持溫飽從沒想過如今的我們能做成這個樣子,你知道么相比我其他的同學我真的很幸福現在的辦公環境、薪資都很滿意最重要的是我還能繼續朝我的目標而前行。第二場場景:公司(由前臺第一視角找尋方式拍攝公司場景全貌記述公司開會過程人員辦公過程)對白:畫外音,字幕:我們的發展離不開每一個人的努力和奮斗兩年我們從不到100平米人員不足10人的小團隊發展到了現在軍功章上一般是老板的,另一半是我們每一個人甲拿了一百塊給杜宇生,杜宇生起身向女孩走去。杜宇生小跑了幾步,他站在雨落面前,雨落(不解的)望著他。杜宇生:我們是不是以前見過,你是不是叫王……,李……,李可意?雨落:不是啊,我叫葉雨落。杜宇生上車投幣以后,緩緩走到一個女生旁邊輕輕的坐下。該女生戴著耳機,望著車窗外。一會兒以后,杜宇生從兜里掏手機的時候不小心將手機掉在了女生的座位下面。杜宇生準備彎腰去撿,可有點不方便。杜宇生排排女生,女生摘下耳機,然后轉過頭來。杜宇生:是你啊,你好。雨落:你好。杜宇生:那個……那個……。杜宇生邊指邊說。杜宇生:誒,那次你不說你沒手機的嗎?(故意的語氣)聽到杜宇生這樣的話,雨落很輕易的笑了,笑容甜美,表情可愛。雨落:把你手機給我。杜宇生:嗯?把我手機給你,我只有這個手機啊?你不是有嗎?難道你手機沒電了啊?但你手機是亮著的啊。雨落簡直要氣炸了,她一直盯著杜宇生,杜宇生不好意思的低下頭。車到站了,雨落很為難的提起自己買的東西,杜宇生趕緊過去幫忙。雨落:我到了,謝謝你。你電話多少啊?杜宇生:我電話啊雨落:名字呢。杜宇生:杜宇生。雨落:好的,杜雨生同學。第三場場景:宿舍人物:杜宇生,雨落杜宇生和雨落相互發短信息(內容為一般問候,興趣愛好,專業等)。第四場雨落在食堂給杜宇生發短信(內容為有沒有吃早飯呀,有沒有好好上課啊之類的)。杜宇生在教室給雨落回短信(內容開始有挑逗曖昧的字眼)。第五場場景:教學樓前人雨落:等很久了喔。杜宇生:沒有啊,也剛到一會兒。服務員:您喝點什么?雨落:和他一樣。杜宇生(打量了雨落一番):youlookprettytoday。雨落:嗯(拿出手機看了看)?你說什么?杜宇生:我說你今天看上去很漂亮。雨落:呵呵,謝謝。對你,你約我出來要說什么啊。杜宇生:我……杜宇生:其實我想說,我……服務員:您的奶咖。杜宇生話到嘴邊又吞了回去,朋友丙向杜宇生示意趕快說出來。雨落:你怎么怪怪的,有什么就說嘛,干嘛吞吞吐吐的,又不是第一次認識我。杜宇生:好吧。其實呢,經過這段時間和你相處,我覺得你是一個善良溫柔,知書達理,可愛懂事的女生。雨落:你盡撿褒義詞啊,我可沒你說的那么優秀。杜宇生:真的,我不騙你,我從來沒有遇到像……雨落:我接個電話先杜宇生:好的。雨落起身去了洗手間接了電話,然后笑著坐下,說:你剛說到哪了,不好意思,你繼續說。杜宇生:我都忘了自己說到哪了,呵呵,怎么?你有急事嗎?要不你先去忙?雨落:也不是什么急事,就以前的一個朋友說要見我。你接著說嘛,你說完了我再過去。這時,一個男生走了進來,直接奔向雨落,他站在桌子旁邊,對雨落說:我有話必須要單獨和你說清楚雨落(表情復雜):可是我……你先出去,我這里的事情還沒完呢。男子:他是誰?雨落:我朋友。杜宇生一句話都沒說,他只是看著,似乎看出些端倪了。沒等杜宇生搞明白,該男子拉著雨落就走。杜宇生望著他們倆遠去的身影,直到不見。朋友丙把抱著花走了過來,那這花……杜宇生拿起花,狠狠的摔在地下,并對丙說:你,買單。丙:啊,我埋單?命苦啊(作哭狀)杜宇生走到門外,拿出兜里的項鏈,用力的丟向了遠方,而后,杜宇生收到了雨落的一條短信:他是我前男友,我們一直鬧矛盾,算是分手了,也還沒分手,所以,對不起。第十場場景:ATM前人物:杜宇生,雨落杜宇生站在提款機前取出錢,轉身的時候,恰好遇到雨落排在自己后面取錢。杜宇生看了雨落一眼,然后招呼不打的就走了。雨落跟了過去,拉住杜宇生。雨落:你什么意思?朋友也做不了是嗎?杜宇生很清楚的看到雨落的脖子上多了一條項鏈。杜宇生:對不起你不是我朋友(揚長而去)。第十一場場景:教學樓前杜宇生拿著傘,匆忙的走出宿舍樓,如他所料,雨落像以前一樣站在教學樓下,等著別人給她送傘。杜宇生快速的走近雨落,然而,雨落的頭上突然出現了一把傘,她的身邊突然出現了一個人。雨落一邊走一邊搜尋,她看到不遠處的地方,杜宇生撐著傘靜靜的站著。杜宇生丟了傘,然后發呆的站在雨里。過了一會兒,一個路過的女生給杜宇生撐起了傘,并把掉在地上的傘撿了起來。女孩:同學,你怎么了?有傘為什么不打呢?第十二場場景:圖書館前杜宇生借完書走到圖書館門口的時候,看見了迎面而來的雨落。過了好幾秒,雨落(脖子上沒了項鏈)艱難的露出笑容:好久不見。杜宇生:好久不見。然后雨落和杜宇生都很沉默,也都沒有走開。不遠處,巧姿慢慢的向杜宇生走來,(離杜宇生一定距離時停住腳步),喊道:宇生,走了啦,我餓了。杜宇生則望著校道上穿行的人,他看見一對情侶打情罵俏的,多甜蜜,多幸福啊。甲:阿杜,你看,那個小妹怎么樣?杜宇生:不怎么樣啊。甲:可惜她身邊有了個男人。杜宇生:那你還看球啊?第三篇:企業宣傳片腳本創作立意
本案以東春欣業企業文化理念為主線,分七個部分展開:序幕水到則渠成,順理即成章第一篇章企業形象篇
揭廬山真面,需身在山中第二篇章企業實力篇
觀斑而知豹,看業便知實第三篇章企業理念篇
規矩成方圓,理念鑄企業第四篇章企業文化篇
文化于企業,點睛于畫龍第五篇章企業藍圖篇大鵬已展翅,當搏擊長空尾聲
彈罷奮斗曲,余音仍繞梁
在這七個部分中,充分體現《東春欣業》是一個奉獻型、文化型、實力型、誠實型、成長型和國際型的大企業。通過這個脈絡清晰且頗具藝術性的企業形象宣傳片,全面展示東春欣業七年發展成就及企業文化發展的輝煌,反映出《東春欣業》國際化、人性化、現代化的管理理念,讓廣大東春欣業人、合作伙伴、消費者能感受到《東春欣業》是一個擁有“實力、科學、祥和”的國際化大企業,從而在心理上產生自然認同感。關于片中采用一些特定元素的詮釋:
陽光下剛栽種的小樹,象征著《東春欣業》在神圣使命下的創立;巨人在巖石上踏出深深的腳印,寓示《東春欣業》踏踏實實走過的歷程;浩淼無涯、驚濤駭浪的大海,海納百川,有容乃大,寓示了《東春欣業》的雄厚實力;大樹穩扎的根,恰似《東春欣業》博大精深的企業文化;大樹的開花結果就是東春欣業十年來所取得的卓
越成就。全篇結尾處,用大鵬展翅高飛來象征著《東春欣業》的宏圖偉志。風格調性東方文化講究細膩性、整體性和統一性,這一點在本案中得以很好體現。七個部分條理清楚,層次分明,邏輯性強,給人一氣呵成的感覺,其間又融合了西方文化注重細節、不拘泥于某一形式的特點,在莊重中又不失活潑。全篇調性明快,并于其中穿插大氣,雄渾之場景,使整體充滿強烈的節奏感,現代感。序幕
畫面:實景+動畫
特———特寫一本厚重的古色古香的線裝書,沉甸甸的印章砰然落下,質感的封面上凸顯方方正正的金色大字:“正”。俯、移———整本書籠罩在金色的光芒下,見“正”字在封面上飛速旋轉,幻化出不同字體。字幕:昆明《東春欣業》
第一篇章企業形象篇
面面:實景+特效清晨,一棵小樹苗剛剛栽入土中,纖細的枝條迎著微風輕輕飄舞,特寫小小的葉子被初升的朝陽鍍上一層金色,顯得異常嬌嫩。拉、搖--------《東春欣業》大門,一群朝氣蓬勃的年輕人談笑走入。仿舊畫面。風格:突出朝氣、健康、活力、凝聚解說:生命,是上天賦予我們的財富。而選擇什么樣的生活,則完全取決于我們自己。是生活得豐富,充實而熱烈還是生活得單調,平庸而貧乏呢?東春欣業告訴我們:既然活著,就要生活得有意義。正是在這一神圣使命的引領下,廣東《東春欣業》有限公司于1995年6月23日創立了,本著“樹正氣、走正道、出正果”的企業精神和創辦一個“科學、實力、祥和、永續”的國際化企業集團的奮斗目標,在集團董事長莫浩棠、副董事長莫浩松的帶領下,公司經過十年的發展,目前已成為以房地產業和酒店業為龍頭,兼營生活用品、物業管理、汽修、洗衣、環保、出租車、文化娛樂等產業的多元化大型企業集團,擁有分布于香港、東莞等地的16家成員企業、近4000名員工了。暗場:字幕人只有為自己同時代人的完善,為他們的幸福而工作,他才能達到自身的完善。——馬克思第二篇章企業實力篇畫面:實景+動畫浩淼無涯的大海。一陣驚濤駭浪過后,見東春欣業企業集團的標志從海平面緩緩升起。鏡頭切至實景,展現企業現狀和綜合實力。剪輯速度稍快。解說:海納百川,有容乃大。《東春欣業》之所以擁有今天的成就,主要應歸功于其雄厚的企業實力。酒店業是《東春欣業》重要產業之一。經過多年的探索和經營,集團在酒店經營管理方面積累了豐富的經驗,成立了香港東春欣業酒店管理公司,建立了一套系統科學的管理體系,形成了自己獨特的經營風格,并具備了五星級酒店的經營管理水準。目前,集團旗下的酒店有東莞樟木頭的東春欣業半山酒店(五星級)、橋頭的蓮湖度假村(四星級)、東方娛樂城以及正在興建的塘廈東春欣業半山酒店(五星級標準)。其中樟木頭的東春欣業半山酒店以“歌舞升平、商逸薈萃”而聞名粵港澳;蓮湖渡假村則以背靠蒼翠欲滴的松山、面臨風光如畫的百畝蓮湖而享譽遐邇;正在興建的塘廈東春欣業半山酒店更是依山傍水,風景綺麗,兼具夏威夷的浪漫、哈瓦那的甜密和普吉島的濃情,是休閑度假、商務會議的理想場所。在房地產開發方面,集團旗下的東春欣業房地產公司更是成就卓著。自1997年以來,先后成功推出了正華苑(東莞橋頭)、正豐豪苑(東莞橋頭)、半山豪苑(東莞塘廈)等多個大型高尚別墅群,受到社會廣泛的好評,其中正華苑、正豐豪苑被評為“東莞市園林式單位”、“廣東省綠色住區”,半山豪苑入選“中國別墅100強”,并被評為“2004年中國最佳投資別墅”。在拓展高尚住區的同時,東春欣業地產還先后強勢推出了東春欣業步行街(東莞橋頭)、東春欣業休閑購物城(東莞塘廈)、東春欣業世紀新城(東莞塘廈)等多個大型商務住宅區。東春欣業房地產公司也因此先后被授予“中華人民共和國房地產開發企業一級資質證書”、“廣東省房地產協會常務理事單位”,并連續多年被評為“東莞市年度房地產綜合開發先進單位”。同時,與房地產開發相配套的東春欣業物業管理也隨著一個個大型樓盤的推出而得到長足的發展,形成了住宅物業和商住物業兩種管理模式,所管理的物業先后獲得“廣東省安全文明社區”、“廣東省物業管理示范住宅小區”等多項榮譽,贏得了業主、住用戶的一致好評。在大力發展酒店、房地產等重點支柱產業的同時,集團決策層還審時度勢,在生活用品、出租車、汽修、洗衣、環保、文化娛樂等行業尋求更大的發展空間。目前,公司擁有現代化生產設備的大型生活用品公司;擁有100多輛小汽車的小汽車出租公司;有4家汽車修理廠,年修車量達3萬余輛,可同時接納200余臺車輛進廠維修;有東莞市目前規模最大、現代化程度最高的專業干濕洗衣、室內外清潔服務的東春欣業洗衣清潔服務公司;有集“三味書屋”、“世紀陽光”、“嘎納影院”及酒店式寓所為一體的大型文化超市;有在廣東省文化廳注冊的第一個省級企業大型專業歌舞團等。集團旗下的東春欣業姿庭生活用品有限公司生產的“姿庭”牌衛生巾、盒裝巾、紙手帕、護墊、紙尿褲等系列產品暢銷中國大陸和港澳臺等地區。第三篇章企業理念篇畫面:以實拍為主一棵大樹枝繁葉茂,立于黑油油的土壤中。切至企業內部,領導層開會決議的場景,突出領導層穩健理性的行事作風。解說:觀念決定思路,思路決定出路。東春欣業的領導層正是清晰敏銳地看到了這一點。他們深知:價值源于創造。利己須先利人。秉著“樹正氣,走正道,出正果”的東春欣業精神,“以人為本,實事求是”的治團方針,東春欣業人始終以市場為導向,把顧客放在第一位。堅持以經濟效益為中心,優化隊伍,優化機制,優化經營,加強企業文化建設。通過持續不斷地創造,為顧客創造價值,為企業創造效益,為個人創造幸福,為社會創造財富,從而使全體東春欣業人和社會大眾都生活得更有意義。實事求是,易衡發展,穩中求快的戰略發展原則;以傳統產業為依托,走科技興業之路,謀求并達成產業資本和市場資本的結合的戰略定位。五年打基礎,十年練內功,二十年名揚商海。東春欣業人一路走來。在穩健、高效、持續的管理方針下,建設了一個學習型、創新型、實干型的富有執行力的團隊組織。在品牌戰略上,東春欣業人持之以恒地塑造集團品牌,通過品牌實現差異化,把產品價值提升為品牌價值,最終將品牌打造成集團的核心競爭力。第四篇章企業文化篇畫面:特寫大樹深扎在泥土中的根。切至企業內部,東春欣業員工學習企業文化的場景,重在展示其積極向上的精神風貌。解說:企業文化是企業的靈魂,是企業核心競爭力形成的基礎。一個企業如果沒有優秀的企業文化的統領,就難以保證其基業常青。東春欣業的成功與其優秀的企業文化建設是密不可分的。現代企業的競爭,更多的已體現在企業文化層面的競爭。東春欣業人認為:“東春欣業的企業文化就是《東春欣業》企業的價值觀和經營管理思想,以及在此指導下形成的具有東春欣業特色的規章制度、行為習慣和企業風氣”。東春欣業人認為,企業規章制度只能強制員工達到最低標準,而企業文化則能引導員工追求更高境界。集團要在激烈的市場競爭中永遠立于不敗之地,先進的東春欣業文化的引領顯得至關重要。與時俱進、吐故納新、不斷優化、永葆活力,是東春欣業文化能夠持續推動《東春欣業》發展的根本保證。十年的商海搏擊、風雨坎坷,在集團創辦人莫浩棠、莫浩松的帶領下,東春欣業人一路走來,成就了今日之《東春欣業》。在企業不斷發展壯大的同時,東春欣業的企業文化也得到了不斷的豐富和發展,逐步建設成為一種以“務實、進取、守信、高效”為核心的企業文化,并充分體現了“人本、關愛、負責、開放”的東春欣業文化特色。它是《東春欣業》進行各種制度建設與重大問題決策及日常經營管理運作所遵循的指導原則,它是《東春欣業》所有員工的共同價值觀和行為準則。如今的東春欣業文化是一種務實的文化、守信的文化、公正的文化、負責的文化、進取的文化、開放的文化和關愛的文化,是具有鮮明東春欣業特色的文化,是有助于提升《東春欣業》核心競爭力的文化,是能被廣大員工高度認同并自覺實踐的文化。第五篇章企業藍圖篇畫面:實景+動畫大樹開花結果。大鵬展翅,凌空高飛。畫面切至一張東莞市地圖,隨后變成全國地圖,再到世界地圖。地圖由紙質變成花崗巖質地,巨人沉甸甸的腳步在巖石上踏出一個個深深的足印。一群東春欣業人大踏步向前方走去。解說:一分耕耘,一分收獲,東春欣業終于迎來了今天的累累碩果。面對現有的成就,東春欣業人未曾自滿,而是看清楚了日趨激烈的市場競爭,以及世界市場的急速變化。大鵬已展翅,當搏擊長空。按集團“五年打基礎,十年練內功,二十年名揚商海”的戰略部署,東春欣業人在建設“百年老店”的征程上,正一步一個腳印地穩步前行,居安思危、創新務實、自強不息仍將是每一個東春欣業人必須恪守的信念和準則。尾聲
畫面:
通過如實采訪員工、客戶,側面烘托《東春欣業》。解說:
理想,都是由人去實現。在這兒的每一個人,都在享受著追求理想的樂趣。從產品研發到市場運營,從到社會服務,對于新時代的企業而言,既是一份沉甸甸的責任,又是一個需要不斷探索的課題。惟如此,“東春欣業”才有其存在和不斷探索下去的理由;惟如此,我們才有了前寫企業宣傳片文案,首先要確定總體思路,明確要表達什么,消費者看后對企業是什么評價什么感官。所以要有大框架,再在每個具體點配文字。一、行業大趨勢介紹(為為什么有我們企業做鋪墊)
二、介紹網站
三、如何讓消費者信任企業
四、企業目前成就以及愿景、未來
五、團隊介紹
六、堅定信念,方向不變,目標不移
范文:
一塊美麗而富饒的土地,一座古老又年輕的城市,一顆鑲嵌在太行之巔的璀璨明珠,這就是晉城。生活在這片沃土,我們能為我們的家鄉父老做些什么?民以食為天,隨著經濟的迅速發展和人們生活水平的不斷提高,食品產業得到了空前發展。可近年來,三聚氰胺、地溝油、蘇丹紅、瘦肉精、染色饅頭、毒豆芽等事件,讓消費者對各類食物望而生畏,無從選擇。讓健康食品進入每一個家庭,肩負這個偉大的使命,極致優品,應運而生。極致優品是晉城首家專注于有機、天然、高品質食品的B2C電子商務網站。極致優品匯集了電子商務、營養體驗師、營養顧問、食品檢驗師、食品安全管理體系等領域的本土頂尖人士,以線上銷售谷薯雜糧、新鮮肉蛋奶、油脂調味、茶酒飲料、休閑零食、地方特產、藥食兩用、禮品禮盒、嬰幼食品為主,通過產地直供和嚴格的質量把關,為消費者提供一種方便、快捷、時尚、健康的高品質生活。科學的倉儲管理中心和快速便捷的配送服務中心,更能讓客戶在快捷準時的服務中享受高品位的動感生活。極致優品已開設營養超市、母嬰商城、酒類商城、禮品禮盒4大專欄,另設健康減肥、食品安全、疾病營養、人群營養、營養工具等服務,為晉城人提供最安全、最豐富、最便宜、最便捷的食品及其服務。目前,極致優品會員已遍布市區內、礦務局、王臺等區域。成績,只是起點,極致優品,正蓄勢奔上更高的高度。未來3年,極致優品,將覆蓋澤州、陽城、陵川、高平、沁水等縣鎮區域,服務更多晉城人。極致優品秉承“把簡單做到極致”的企業理念,通過我們的專業服務和不懈努力,致力成為受人尊敬的企業。誠信是商業社會的基石,誠信是電商行業的生命,誠信負責,勇于擔當是我們的做人之本;品質第一,顧客至上,是我們的從業良心;快捷準時,完美無缺是我們的永恒追求。未來的道路一定不會坦如陽關,湍急的涌浪,險峻的峰巒,每時每刻都會橫亙在我們面前,但我們方向不移,目標不變!我們,愛這片沃土,我們,深愛這片沃土上的一草一木,我們,充滿夢想,認真執著,我們,與您攜手,共創美好未來!“買健康食品,上極致優品”,極致優品,志存高遠,服務晉城,為消費者能吃上安全放心的食品【創意闡述】本片以安徽航天信息科技有限公司獨特“社會責任感”為切入點,以“服務”為線索,圍繞“科技產品”作為鋪墊,將企業的背景(央企、政府等)實力、企業價值與企業經營理念彰顯出來,表現企業產品為國家稅收增長,公安部信息化進程的推廣,文化共享,以及中小企業管理等信息化工程帶來的效率提升與為社會民眾生活帶來的便捷。全面立體的展示安徽航信作為1個服務型企業所具備的宏大的背景實力,新穎的經營理念、雄厚的創新理念、現代化管理方法。通過真實的畫面、誠懇的語言,充分表現航信科技一流硬件設施和研發實力、務實高效的經營作風和服務社會、人性化管理等方面的文化內涵,渲染安徽航信實力型、成長型、服務型、誠信型、環保型的企業形象,體現貴公司在對新產品的積極研發與推廣,表現產品以追求實用主義下不斷探尋以人為本,服務至上的人文主義情懷,致力于構建成和諧信息化社會為最終目標,致力于成為中國最具實力的信息化軟件制造商。在后期剪輯及特效制作上,我們將運用先進的非線編輯設備及資深特效制作人員,著名配音員配合解說詞配音,力求精益求精,讓宣傳片的效果更上1個層次,讓客戶和觀眾滿意。【表現內容】鑒于安徽航信的行業性質,本片畫面表現將以“科技美”為主。通過科技質感的畫面影調、元素、構圖,營造出大氣、簡約、富于現代感的企業視覺形象。運用大景別畫面和特寫畫面的對比,仰角、俯角、魚眼、虛實變焦等多變手法及富有視覺沖擊力的推拉搖移,充分表現航信科技的規模實力,形成提升觀賞興奮度的視覺張力,營造航信科技在中國信息化推廣領域的王者霸氣。由于公司主打產品——信息化軟硬件等產品,我們將通過產品對社會的影響,用主觀鏡頭直觀再現其公司對社會的貢獻,通過多種表現形式清晰的展示其產品功能性以及企業服務社會的責任感。通過對公司的拜訪和對公司資料的學習、研究,我們將本部宣傳片的切入點定在企業介紹、企業產品與服務、企業的文化和企業愿景4個方面。【配音效果】采用國家一級甲等國語男/女聲配音標準,我公司擁有強大的配音團隊和渠道,滿足您的不同聲色需求,通常我們會給您提供3-五個配音員聲色挑選。【音樂表現】音樂最能感染人的情緒和思維,所以配音和配樂上的把控同等重要。鑒于本片的表現主題:科技與服務。在音樂的選擇上,將以富有厚重氣勢的有感染力的音樂為主,用背景音樂烘托安徽航信的睿智、穩重的央企風范和規模氣勢。【時長設置】本篇時長設置在10-12分鐘左右,4個篇章。在產品與服務上大約用6-8分鐘去表現,重點突出公司對產品與服務的重視,此設置在充分考慮了受眾接受心理的同時,最大限度的保證了本片的內容量,讓本片形成張弛有度的節奏感,增加觀賞性,又為后期、包裝留下了充分的余地。【結構闡述】第一篇章:片頭在宣傳片開頭,采用城市繁榮的鏡頭快速疊化的形式體現現代科技的日新月異,然后火箭發射過程,火箭穿過大氣層進入太空,以航天飛船或者空間站的形式對接,然后慢慢演繹成企業logo。每1個篇章都采用航天飛船的三維對接模式標注核心的點,然后企業logo演繹成每一張的片花主題。第二篇章:強強聯合,厚積薄發——企業實力回顧企業發展過程,帶出企業蓬勃的發展實力。通過這些介紹,給人以最全面、最清晰地了解企業發展變化和企業魅力。第三篇章:協同創新、以人為本——產品與服務詳細介紹企業產品,企業技術資源,企業優質產品,企業團隊。第四篇章:文化傳承,品牌為先——企業文化展示企業文化,彰顯企業榮譽,了解企業員工,感受領導關懷,并通過特效展現企業多年來獲得的各項榮譽證書。企業文化展示,展現企業的文化價值觀念,展現企業的精神,企業在不斷發展的同時不忘回饋社會,和履行社會責任
第五篇章:心靜思遠,志在千里——企業愿景
展望企業的未來,表現企業要更好地服務合作伙伴,員工們將有更加長遠的發展方向,創造產品、鑄就價值,為企業為社會而奮斗。尾聲
采用企業大事記的方式記錄企業發展歷程,通過企業十年發展的艱辛歷程足跡的再現,激勵企業員工們為企業明天再創輝煌,也讓客戶通過結尾經典時刻的再現更加清晰的了解并逐漸認同企業。【腳本】
畫外音AUDIO
畫面VIDEO
第一篇章
片頭
在宣傳片開頭,采用城市繁榮的鏡頭快速疊化的形式體現現代科技的日新月異,然后火箭發射過程,火箭穿過大氣層進入太空,以航天飛船或者空間站的形式對接,然后慢慢演繹成企業LOGO。第二篇章
強強聯合,厚積薄發
安徽航天信息科技有限公司是航天信息股份有限公司的控股子公司,成立于2003年12月,是國家“金稅工程”增值稅防偽稅控系統在安徽省的技術和服務提供單位、國家密碼管理局指定商用密碼產品銷售單位。公司下設客戶服務管理事業部、系統集成事業部、產品銷售事業部、市場拓展事業部、金盾事業部、管理咨詢事業部、財務部、商務部、總經辦九大部門,建立合肥市稅務管控工程技術研究中心,設立全省十六個分公司、辦事處,以及一家全資子公司。安徽航信現有員工400余人,平均年齡28歲,是1個充滿活力與朝氣、擁有強大的核心競爭力和完善的管理體系的成長型企業。3、特效包裝2003年公司成立時老照片
4、切國家“金稅工程”增值稅防偽稅控系統畫面5、切客戶使用安徽航信產品的畫面一組
6、特效包裝客戶服務管理事業部、系統集成事業部、產品銷售事業部、市場拓展事業部、金盾事業部、管理咨詢事業部、財務部、商務部、總經辦9大部門畫面7、切肥市稅務管控工程技術研究中心畫面一組
8、特效包裝安徽省區域地圖,在地圖上標注全省16公司、辦事處,全資子公司畫面一組
9、切安徽航信辦公室大景畫面一組
字幕:員工400余人,平均年齡28歲
10、疊一組擺拍公司員工形象的畫面
11、切公司領導會議的畫面一組
12、切素材充滿活力與朝氣畫面一組
13、切商務性較強的畫面一組
14、疊表現企業完善的管理與成長畫面一組
第六篇:企業宣傳片腳本
【場景1】遠景,慢切,陽光,樹木,水,人類健康的三要素。企業LOGO在水中三維變化。【解說】古人說,“上善若水”。意思是,最高境界的善就像水之品性一樣,澤被萬物而不爭名利。【場景2】老藥店、病人、醫生、晨練。“懸壺濟世”牌子。【解說】在中國,沒有一個行業,比做藥更能體現一個企業家的處世哲學。古來醫家就有“懸壺濟世”之德,這體現出一種“誠”;而能不能做大做強,靠的是“信”字,正所謂,“做藥做良心”,“修合雖無人見,誠心自有天知”,體現出一定的做藥道德自覺。【場景3】濟世可信總部,李義海,出現“濟世惠民,信待天下”的字幅。企業宣傳片腳本【解說】《____》的創始人李義海先生也一直認為,“誠待天下,天下信我;信待天下,天下惠我。”正是本著水之品性,《____》從無到有,從小到大,從大到強,并將從強到久,做到永續經營。【場景4】濟世可信,《____》之中國版圖,規范著裝的員工。【解說】《____》集團現在是一家集科研、生產、銷售為一體的大型民營股份制醫藥企業集團。旗下擁有9家全資子公司以及遍及全國的個處方藥營銷分公司和個非處方藥營銷分公司,集團現有員工總數近3000人,凈資產逾10億元。【場景5】各子公司場景轉換。【解說】《____》奉行“以業聚才,倚才興業,唯賢是舉,德才兼備”的人本觀念和“事業留人,待遇留人,留人,機制留人”的留人原則,聚八方英豪俊杰,創《____》偉業,十多年時間,得到了強勢發展——
1993年初,李義海董事長在北京組建醫藥營銷機構,開辟北京醫藥市場。1998年12月,李義海揮師南下。兼并了已有27年歷史的宜春秀江制藥廠,更名為“江西《____》藥業有限公司”。1999年初,將公司總部從北京遷至南昌。6月1日,在南昌民營科技園成立了江西濟民堂醫藥有限公司。2001年2月,李義海組建了江西《____》集團有限公司,6月,在北京組建了北京《____》醫藥有限公司。10月,圍繞醫藥相關行業多元化發展戰略,又成功兼并了江西東方制藥廠和江西力可生制藥有限公司,組建了江西《____》制藥有限公司。2002年7月,集團公司又一舉兼并了江西銅鼓縣制藥廠,組建了江西《____》銅鼓中藥有限公司。同年8月,占地面積260余畝、符合國家GMP標準的現代化大型生產基地在宜春袁州工業園區奠基。至此,集團公司已形成科、工、貿一體化,產、供、銷一條龍的經營格局。2003年7月22日,集團公司又成功收購了江西世紀藥業公司,組建了江西《____》醫藥有限公司。2004年12月21日,《____》集團成功實現了接管江西金水寶制藥公司,更名成立了江西《____》金水寶制藥有限公司。2006年6月,《____》集團一舉并購了江蘇無錫山禾藥業有限公司,加快了企業二次創業步伐,鞏固了集團經濟基礎,優化完善了企業產業鏈,這是集團公司經濟實力的體現。2006年7月,《____》集團成功收購了宜春錦秀山莊。【場景6】人潮,城市,剛駛出公司物流門的運輸車(帶公司標志),醫藥商業企業。【解說】憑著“濟世惠民、信待天下”的經營理念,集團成立以來,企業經營呈穩健快速發展勢頭。【場景7】GMP車間。各種標語。【解說】“修得規矩,乃成方圓”。《____》今天的規矩就是生產和管理的科學化、規范化。下屬核心制藥單位均按國際化的GMP制藥標準,嚴格要求生產的每一個環節,員工的行為規范也處處有章可循。【場景8】GMP車間。江西《____》藥業有限公司外景、相關內景、產品特寫【解說】江西《____》藥業有限公司,按
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