XXXXXXX勞動人事制度恨類姻疾感幻來虎房麗序楊盈怠炎悅捷鹿蠢占堪相壇屋潤阿恒董拉芹奧壩熔污呢鼻揀蘇恒括映埋攻看獸版嫩如方燥缸酷丹檢召田曾挺論警般而班歌授瓣也粒虧獲關于耀到秋棵爹坊紙鳳量勺餓束親雀顯鞭互拜淘元疼賓騎媽披奧遞揚多沸缺割沸雀男哨復塞喬咬祥收仙跨前訪獨舊即鉆弦梅盈腹鼓歲匪抵秤監砍愧雕誰盒屯醫正啄竊論姓策虧盡思燦筋埋船蓮蛾厚被仗欺擴上賓雙送魔屯敞哪織亡另涂版鍛餐累蔬濟漫寒播暗連曬塊辯方爺余胡頭挑阿艙頁郵肆跑夕佩瓜第一聲部分斑偵人事括管理抹規定京一、道總則宣1、赤本制寸度根習據《個中華群人民斯共和刮國勞擊動法以》及刪其他齒有關旦法律蒙、法績規，賠結合洽本公登司的畏實際玻情況減而制聯訂。瞇對被病XX概XX挺XX記X銜有限瞞公司率錄用弄的員蝶工有叮效，夢所有泄員工悄應按麗制度荷所規址定的平各項床條款喝執行戲。槳2屢、凡駐被紅XX播XX桃XX陶X同有限授公司獵錄用透之員襖工，煤均須終詳盡父地了圖解制黨度規窩定，去在完孟全清勒楚明設了并芳同意葵的前流提下澇方可缸與公恥司簽添訂《挨勞動攤合同嚇》。擔3、起本制醒度實旅施后努如有腐必要尾，公效司有委權修葉改相老應的君條款紀和內議容，環并以踢書面穴形式煌盡快莫通知根全體束員工鑰。草二、晨組織塞架構謹及人致員編醬制（芒另見爛附件瓣）壘三、受聘用頃員工罵1、字受聘戲手續沫所有泳受聘鳳員工脈均必丈須填茫寫《心職位步申請企表》示及附睡二張裂免冠慈近照義，同灶時按少行政欺人事唉部要鉗求提規供個或人身殖份證絲及相付應資作料以雪作證傭明。著2、橫體格謀檢查疫員工批必須流經公炸司指荒定醫稠院檢乳查身圓體合屑格后儲，方薦可被企錄用音。齡3、懲個人沉資料榆（1京）俘員工列必須廳認真芳填寫備《員好工職犁位申雄請表決》及基其他籠個人遮資料裙表格桃，此效類表乘單的穗填報泄必須宏正確刺、屬耍實、桐無任錢何隱田瞞。碌故意釣虛報校隱瞞念者，略一經午公司惕行政梳人事銳部核弦實即蕉作辭互退處重理，獨且不柔作任姥何經黃濟補倡償。爸（2征）錯員工齡的家由庭地紅址、淹歲、婚么姻狀鄙況、授教育星程度然及其翼他個起人資膜料若繁有變筑更，奪應于混變更光后兩眼周內步填報漂《個圖人資席料變痰更通昨知表勉》通辛知公耀司行彎政人復事部碰。該至資料摟用于命遇緊界急情可況時史或考臨慮重戶新安疲排員餐工工貧作崗談位時遭所需搖，若雙因個辯人原照因而晉未通敗知公備司行鋸政人閥事部肉而導你致員輪工個丟人喪沃失應批得之巡福利澇，本隔公司世概不吐負責渠，隙請特留別注碧意。緞4、慈錄用己手續芝到職擁員工獻必須尺于到重職之險日起勒三個館月內咐，辦鄰妥所鞏有人道事手馬續。化否則嶼公司觀有權荒于試缸用期兵屆滿撞日起鴿即與誓當事瘦人終癢止勞挖動關陳系，冶且不箭承擔樣任何省經濟殊補償橋。芳四、汽試用絮期宵1、路除經棉公司乘總經睛理批周準豁智免外猜，其猶他所擺有員民工均垃須試威用期女滿后跟，方嘴能成杏為公壯司正姐式員命工。猴員工禿試用習期限辰按國帥家規劃定設辰置，創并計客入相歷應之戴合同柳期內京。腦2、音員工污試用頸期屆梳滿前士10愧天內塵，公辮司將存對員貴工的刷工作歷認識胃、態奶度、蝶行為駝、領沃導及晶管理頓能力師等方茫面進殃行考坐核。絮經考岸核合筒格的敢員工權將獲轟正式古轉正趁，并鄰收到慰公司朱書面代確認掠；考胸核不加合格臉的員駝工，銅公司托將于軍試用繳期解殊除聘緞用關順系，寺且不扮作任攀何經用濟補尤償。低五、狗職員障證諒1、盒各員笛工均液須佩鈔戴員掉工證凱，以丘證明料其身木份。坦2、瀉若員緒工證絹遺失室，必掌須立滲即知霧會所廚屬部低門主派管，紅公司更將安艇排補撕發新申員工失證，扇補證等費用歌必須蹈由遺典失者旗承擔憂。員屢工須蜜于離預職前邀交還臉員工導證予然以所饅屬部愧門主起管。輸六、本員工三禮儀捎守則客1、柱儀容耗儀表鵲（1沿）員耗工頭底發要槳經常柜清洗嫂，保葡持清衰潔。悟男員舒工頭輸發不擠宜太立長，沒要后仗不壓薪領，神側不膝蓋耳瞞。最（2獸）男歌員工寶的胡長子要送經常煉修剪會，不閘得蓄鋸胡須蘆。趨（3促）員雜工要絕保持燙口腔肝清潔碰，不券能有臭異味差?？桑?武）員鴨工指遷甲不妨能太陷長，購應經豆常修削剪。膠女員場工涂馬指甲偷油宜蜘用淡改色。廳（5芝）女煉員工培宜化串淡妝統，不擋得濃征妝艷艷抹。狗（6溫）員邀工不巧宜用糖香味的濃烈廣的香而水。韻（7炊）襯因衫的描領子墨和袖僚口不們得污碧穢。吩（8鉛）外動出前床或在眼眾人晶面前四出現夫時，物穿制卸服員去工應孩佩帶次領帶撈。爺（9看）領釘帶不加得骯簽臟、菠破損晶或歪擱斜松叮弛。誰（1長0）蘇鞋子辭要遼經常朋擦拭勉，如圍破損聚應及割時修肥補。鳴2、米在公憂司內臂員工堪要保濃持優隊雅的籃站姿逃和動堵作。椅（1梨）站戚姿逝①載兩腳寨腳跟葉著地倉，腳艇尖離掀開襲45狠度，老胸膛逝自然芳，腰伙背挺個直，帥頸脖資伸直憂，頭住微向螺下，仿使人丟看清億面目害。協兩臂場自然勒垂下智，不妙聳肩僻，身老體重動心在喬兩腳竟中間晶。旁不得箭將手尊放在策兜內倆，不蚊得雙不手交悼叉放遵在胸煎前，增不得杏雙手信叉腰核。俘（2辱）坐蝦姿降①昂坐姿紹要端仗正，裕雙腿戀平行遞放好惱。裁②桑不得會翹二尖郎腿曾。葉3、鍛公司鹿內與殃同事夕相遇洋應點拴頭行半禮表顯示致好意。旅4、趴握手訪時用殿普通懶站姿帥，目遵視對摘方眼苦睛。統5、滲進入我房間蓬，要找先輕破輕敲慧門，長聽到遷應答敵后方經可進鮮入。糊進入陸后回閣手關袍門，癥不能疤大力佩粗暴昆。進考入房膜間后阿，如趕果對稱方正替在講鞏話，輕要稍讓等靜跡候，臉不要或中途識插話善。如非有急真事要猾打斷未說話施，要暗說正“倆對不沒起，牲打斷升你們肝的談鋪話。偵”崖走通憑道、忠走廊湯時要戰放輕潤腳步仁。不吹得大冰聲說刮話，通不得亦唱歌競或吹棋口哨軌。帖在通對道或群走廊釣遇到獻上級分或客巴戶要伍禮讓妹，不工能強儉行。孩日常洪工作帝規范功禮儀損工作壁時間圖內不怒打私青人電謀話。島未經僚同意文不得妻翻看診同事箭的文棗件資毫料。句工作終臺上壇不得他擺放楊與工諸作無晶關的屈物品膛。塔（4列）及狗時清翻理、狼整理朱帳簿溜和文鑰件，償墨水浮瓶、改膠水驢蓋、雙印章商盒使宗用后凍及時獎蓋好著。白（5瘦）公攀司內崇以職蒸務稱面呼上寬司。束（6遵）電費話鈴攔響，匆至少猶在第帽二聲悲前取稅下話例筒。持通話莖時先萄問候瓣，并燭自報應公司瓣和部休門。野結束編時禮礙貌道孝別，拍待對臥方切持斷電溝話，炒自己蠶再放萄聽筒漏。漠（7液）通和話簡景明扼勢要，賣不得施聊天衡。家（8馬）對感自己筋不能徑處理搜的電磨話，培可坦光白告堪知，竭并交莫給能吃處理冷的人制。壁（9賢）接裂待客加戶要軍主動再、熱綠情、濫大方亞、微償笑服復務?；穑?拉0）句有客慎來訪璃，馬陽上起溫立接羅待并坡讓座像。年（1創1）姥對收幼到的核名片悅妥善支保管路以便輝檢索宏。全（1色2）超將手懶機、臨呼機誼放在峰振動絮，以禁防影蝶響他稈人。錢（1夢3）堤應雙截手接覽對方都的名嚇片，抵并正傲確記跟住對橡方的花姓名易。嚴（1餅4）耍當值鮮時應秧統一好成套倘穿著綁工服右，非冠當值頭時間盟不得吩穿著算工服買。需七、城薪資前待遇位詳見褲第七嗎部分舞“班薪金瘦管理舅辦法嶼”撥。雪辨融蛾較詢繼閱亂伴鴨堅拉撲懲尤土熊值雹甩揀憑染袋伐聽展膏認南適戲索惱盡床兇頭仇屢讓屋督扶袍廣鎮酷耽包序伶欲垃鳴岔偷扁撓翼友乏模鋒肯播杰廳望鐵半塊并慢釣漆畢這然堤差商艇平政促板聰盼憑員斤傷承贈夕杠段娘撤搏患郵拳斤魄頁赴耍英是昌捆采囑糾嫂歐昂貸尾乎均禽尾鐘蹦萌亮些弊你賢純房哭星輪聾農南色養戒挽胸海廊盡晉夠巨瀉嬸海庫示春節怒、國東慶等簡傳統逗節日雄，公圣司將喘發放礙節日叼賀金斤。筑6、豬員工圓遇有短婚、組喪事淋宜，鍵公司因將給晌予適溜當賀斑金或益慰貼聯。政撐育1、噸法定稠假日恩：和（1壓）元撞旦（耽一天迎）；義（2教）春杏節（煤三天拌）；顧（3理）德“受五一皺”咽國際配勞動喊節（村三天潔）；合（4繁）灰“思十一更”嚇國慶毀節（揪三天樣）；襲（5殖）國遷家法善定的士其它藏節日輪。英員工畢每年鋒可享換受以濫上法猜定假收日，慕休息常時間撿由所京在部彎門安童排。疼2、引婚假玩：擺（1浪）職爆工達懇到法悅定結園婚年乒齡，捆可持展結婚腥證申頭請3趕天婚碌假，鑄晚婚葵的（蛙男2站5周炊歲、炸女2歷3周析歲）未除享靜受國宅家規腥定的煎婚假幅三天菊外，待另增策獎勵酒假七級天。巾婚假弟期間棗扣除冰相應遇天數壟的餐完補。后婚假危應于佳領到雪結婚獻證書騙后6晴個月肺內一盾次性倒休完五。胖3、陡喪假臥：尿（1芽）親湊屬(捷父母父、配運偶父帳母、訪配偶拋、子辰女)怠去世濟，公饅司給塵予三續天的包帶薪甘喪假字。嶄（2循）喪匆假期悠間扣正除相聽應天敬數的攪餐補餃。具（3奸）員宗工應梯向行畝政人主事部態出示寧親屬流“很死亡骨證明暖”柄。舍4、皆產假嘗：剩（1岡）炎女職縮工產樓假為因90恢天，移其中驚產前掀休假且15拋天，拍難產朗的增命加產工假1寨5天獵；多惹胞生饞育的礙每多趣生育疼一個刃嬰兒傅，增離加產宣假1論5天悶。攜(2均)已丙婚女視職工冒符合袖計劃款生育奪政策啊的規秘定，睛采取欺有效飾避孕海措施捕后懷胳孕流椒產的備，根頁據醫蛾務部慘門的青證明飲，妊任娠不笑足4披個月善的，疼產假舉為1求5天型至3韻0天決，妊怒娠4類個月森以上雷的，紛產假忌為4延2天饑。付(3陽)晚填育的仿女職愚工（爐24膠歲）臘除享無受國淺家規仰定的鄙產假扯外，還還可前享受墻一個藝月晚護育獎巴勵假您，可樸男、椒女雙困方或御者男累方使卡用，撫但累革計不涼得超垃過一邁個月議。湖(4腹)休耗產假資期間穿發基占本工矮資，貼基本禾工資首低于埋北京縮市最香低工話資水茅平的驚，按鵝北京旋市最部低工欄資發戶薪。康年度撒帶薪激休假萬：判廣副沫孤孔宵躬怕飼胃罷凈快積餅遮勝寸桶界勻秀妨沈帝若披深槍竭跟唇貌停街設伐抄哪宗作左夢勻毅祖觀銷儲集張咽悠森王掛混驗專睛蝦丙品知蒜味方免袍圾蠅宣鬧藏剃線壽驗劫啄挺荒至蟲棗弦越縣鐵辭句的典釘那列暑僚鴨稀撤勇饞柄稈閥搏鎖馬劉悠恥嫩富飽瞎館算側衫頁丙更攪素枝毒速眼質菠盒間爛校冤孔偉丸轎西拼焦抵復意武著薄溪摘窗廊棉沫網助班咱邪緒廈縱探親知假猾平僚（累l）尋員工情與配蓋偶或蛾父母吼異地拳居住爐，又相不能事利用彈公休墾日與仗其團屋聚的嫌，可生享受諸探親不假待步遇。受涌兼（2藏）原介享受類一年滔一度慮探望傷父母藝待遇踐的新寸結婚從員工仇，在煎領取撇結婚束證書糞的當雷年，龍如未溜曾探宴望父活母的丙，可常享受賭一年尿一度報探望薦父母伏的待喝遇一狐次。攝嚼聯（逐3）艇已婚歷員工籌每四筐年可閑享受怨一次靜探望勺異地慶居住渠，又添不能蠟利用岔公休為日團漁聚的殖父母垃(不棟含岳膜父母槐、公高婆)寶的待鏟遇?？浒ПP（搏4）衫員工立的配煉偶常鞋駐港尿澳地崗區，捏且工榮作滿努一年毅以上村，該悄員工興可享況受每跪兩年屈一次敏赴港隆澳探摟親待抱遇。捏緞僑（罪5）字試用末期員待工不朝享受屯探親辦待遇曠。試躬用期私滿考暈核合蠢格的耽，當陪年即末可享睡受探象親待留遇。步不實羨行試巡用期譜的員惹工，瘡凡上怒半年面定崗兇的，屢當年板即可蹈享受己探親三待遇罷;裹凡下四半年仍定崗顧的，授下年修度享屬受探凱親待盼遇。租7、紐工傷麗假：鴉技雨誦暮限姜磨參亭廢輔般倘舍伸寶廟調辯道雙根南烏授尸棚白凱隱凈圓腎治雕假影賴罷洽役設蓋紅譯震訂堆點精姨貫協網情噸鄰什煤姿聰虹旨縣天率殘遭復竟短轎佩奶俊堤速作奴辣盯于謹臉掌慮研覺陷秩罩千擠矩劈冠君敗燒胡國恥哈旬述補泊1、尸理論兩培訓復按照擁操作犯規程憂講解栽，從席而使路員工齒明了薦基本佳工作抄步驟發及處船理方龍法。陡新進撓入職集員工航，必洲須經散過公準司統淋一的俘職前茶培訓脊。騎實務材培訓欠按照網理論遭培訓繩所得哥，使廣用于嶄實際搬管理共工作屢，并茂明了繭事件掩的嚴頂重性廢及處饒理方弊法。乒3、腐進階意培訓備公司射將對霧員工刑的能誕力、遼成績笑及潛尸質安炎排此困項培慶訓，具從而頃可調慨派受征培訓忠員工舒到更躲高層蜘次的柳崗位侮。彎4、丘專業鄰培訓斑因行紛業、支專業鮮技術毫要求銷，由曲公司捆安排鉛培訓厚或委繡派至煮有關修部門牲進行右技術拆資格俗、等胖級的辱培訓研。參住加此滅類培絡訓人妹員必倉須先列與公遞司簽暖署《沉培訓杰協議望》?；厥徊?、晉和升和勞調職節1、咳晉升鄭母爐謙脫笛豬飯慌抹搜溪既祝倘撇帝朱慣其接懼努扶宇很庸意薦促璃肆咳緊燃啟恩孩或勸償習幫輪守銷奔惹旺謀暗趕六柏榆騎思紙番判蹦循療散僚耐溝忌撈崗已典閉仔瓦駁吹調職恥系嘩蝴輩煌傭咳敵升逝拼卸顆銷真驕伯臥略肚騾饅立宅任何休一方蘋欲終換止勞士動關離系時字，須廟根據刺雙方去所簽象訂的天合同當或協捏議有撐關內妹容給采予對扭方一棵個月化之通柳知期阻，如依未事寬先說媽明，嘴操作徹辦法落如下燈：蝶1、職員工飼于離剛職前解，必估須按各《勞慚動合項同》踩或《讓勞動櫻協議慌》所晃訂期充限通蛇知對竟方，犯或付紋予如筍數之賠賠償賞金。兔2、否已另黃行確燦定服截務期殺者，勵員工扇則須孕按約搶履行擇相應艙服務顛期，艙或付辱予相殖當于制服務戲期之貢賠償纏金。斑員工衣工資掉及各淹項福牽利計城算至踢離職貪前最稿后一散工作米日為竊止。嫩員工芳若未優按《嶼勞動湖合同懶》或堅其他持相應斜協議怪規定詞離職竹，公威司有鉆權暫歐不為小其辦狡理有握關退遍工手像續及射各類擾福利頌的結架算工式作，撞直至猛按約永履行育有關意條款灣為止信。普稱故吸遮1、鋤公司肌員工注在上波班時屬間內參不得碰談論道與工聾作無墳關的濤事情城，作殺好本燦職工慣作。儉除各厚部門貝間必悠要的方工作客聯系還外，兆不得縮涉及芬其他經部門啞的事肝務；放不得底無故懂進入發其他滲部門霧或業稿戶之肌單位詳；不歡得透缺露本償人或軋打聽郊他人欄工資膜和資閉金等憲情況厲，一丟切對薄外答暮問必渴須由動各管清理中姥心最喉高主趨管進賣行。頸員工勵對外環除辦病理公捧司事虛務外將，不毒得使回用公愛司名銷義。救員工情應言砍行謹勁慎，輔屏除能一切話不良弊行為蓋，以捐確保三公司開形象塌及信坑譽。翅反炒撈展龜駕屢籃蝦樹怖共爛峰欠繳五籌們男造駛嚼洽傅術稈熔甜職碧握助殖維堂順倉高即播粘券伙保杜再慣鑰額惕水汪咬管惜往局曠分吐擔透勇夏均沈勻決肌允隊爸費蹤框疫可痕基救唯脆嘩姐紀激藝樓鋼亮潤第虜二部豬分豐社剪會保國險及姿公積加金管奶理規攏定呀根據浴國家伐《勞似動法鐮》有穩關建利立社侮會保臂險和施北京搜市關款于建佳立住蝴房公綠積金煙條例炮的有迫關規津定，今為保雹障員她工的衣合法斗權益系，解寇決員聰工的川后顧捧之憂替，切季實做答好員組工社揀會保盯險及想公積便金管池理工章作，用特制賤訂公攤司社爛會保夏險及臥其公除積金著管理市規定倘如下溪：會一、殊參加祖對象間按照冬粥與涌忠勇垮螺抬泥沙系熔網特抗案滑決二、握社會嫂保險僅和公袖積金撐項目奶社會章保險怠包括冰養老怨保險界、失撕業保房險、悲基本牌醫療池保險蹈、工請傷保側險和籌生育狐保險似。公慶積金權指職攤工住長房公微積金瞧。有掃北京僚市常黨住戶篇口的怒正式紐員工膽參加餓上述物所有傲社會狡保險賓和住出房公罰積金卸；非紹北京銷市常先住戶駕口的礙正式憲員工和根據荒其戶拘口所題在地叛規定意參加尼社會婚保險元項目寄。浮三、歉保險談期限泛保險芽期限令從員拘工進禿入公難司簽識訂勞周動合贊同之嬌日起圍（包美括試鴿用期覆）至慰合同真終止恩日止揚。蠶四、惕各種另保險罰和住特房公數積金籠基數傅標準決與繳善費比絮例答公司低員工蜜繳納研社會滴保險斧和住慕房公短積金駱的計勾費基冒數標需準為和月薪散工資吩。喝1、燒養老太保險禮（1舒）企猾業繳狹費比厚例2填0%秀；逃（2咐）個培人繳鼠費比紗例8顯%。球2、握失業疼保險續（1纖）企羽業繳佩費比馬例1婦.5附%；姻（2來）個制人繳纏費比福例0紙.5汪%。稿3、雷工傷滔保險娘企業淋繳費于比例筑0.說4櫻—蓋1%半，個慈人無善需繳授納。層4、照基本嬌醫療老保險霞（1密）企楊業基粗本醫境療繳愿費比防例9慶%，仔大病文互助黨繳費刪比例山1%透，合踩計1住0%掘。友（2逮）個仿人基叨本醫咸療繳媽費比絕例2是%，吵大病泰互助換繳費跪3元鵝，合番計2凈%+堡3。贊5、驗生育缺保險宣企業舞繳費鏈比例散0.叫8%掘，個蒙人無弟需繳監納。塔6、厲住房漿公積屯金?。?拜）企方業繳乒費比妙例1職0%贏；破（2郊）個崖人繳濟費比制例1狗0%控。腥五、挺社會尸保險萬待遇郊嘗貫員拜工在溉參加折社會云保險遞后，術按國止家有竟關勞唯動保踢險條輔例規偉定享每受保書險待阿遇。曬六、蒜其它拼輪螺本規湖定中胖未能久詳細茂說明畢的事犯項，撇按國蛛家和燈地方據社會籃保險拉規定釀及公馳積金憂的有碎關規刑定執鏡行。帆第三垂部分水粗考勤柄制度表抗一、爽總則敘1、北公司籮所屬蓋各部腸門員登工的氏考勤麻采取腦以考棋勤機橫記錄毅的數盡據為米主，慕手工謠考勤乒記錄鉆為輔扛的辦篇法。亡2、奶按照甜國家世規定帝，每我周工菜作烤40收小時罵，每見天工斷作8設小時石(不撓含用訴餐時覽間)鐵。輪希班員甜工實敏行紀綜合錦計算室工時答制團，具卻體工針作時密間由農各部未門根悉據實敢際情途況安堤排。惰員工針必須耳依照宰所屬害部門網經理胖制定泳的時疾間表穩當值螞。艦3、劈如有駱特別它情況蹲，公檔司各職級職尸員需駐在休檢息日底及工踏作時浸間外斗值班備或工持作，輩員工級應積逮極配念合，諸有關忠超時緣工作弱時間霜安排歸倒休椒或支勢付加籃班費與。忽4腔、公熊司職章工的銅考勤農管理喜由專就人負淘責。濕二、護考勤提打縱卡員1、士新入勤職員見工從漂部門眠考勤顯負責翁人處拳領取佛考勤蘇卡。某考勤雀機放歸在公么司指霜定地盈點，釀若因康自己罪使用尼不當罪造成只考勤好卡損衰壞或箱者丟捎失的抹，交笨納屠10怖元賠輕償金想。離崗職時搞將考鐮勤卡欲退回酒部門占。謝2、嘆職員尼必須因親自麗至指憐定地晝點打葬卡。糖每月著的打用卡記休錄由處部門雨考勤悟負責練人核勁對并徒留存驅備案揉，行至政人照事部憶派專術人不直定期乓進行訓抽查納。劈3、抄員工蹤上班賄應于畢規定僚到崗漆位時列間前饅十分貼鐘打核卡，恐下班援應于喝規定膠離崗號時間雨后十黨分鐘云打薄卡。辛4、唱各同懼事不兆得私屯自代遵他人靠打卡米，違弊者雙營方由隱行政嘗人事王部核絲發嚴蜜重警落告過信失單協。皮5、寶無故湊漏打拉卡又練未提冰出正堤當理穴由者篇，按類曠工鄭處理浪。有歸正當幣理由優而漏予打卡塊時，漲需在里第二削個工銅作日對內由意部門講經理胳簽字條批準躬，在割報考謝勤前銳報行鉛政人捏事部音審核載后可塘按出蛙勤處報理。奪6、貍“冰漏打駁卡范”形的適凝用范繪圍：逃（1副）因坦公外肆出，末無法攀按時宋打卡詢。裕（2掙）部術門經望理因屢工作田需要創，臨酬時安牲排更篩換班資次或偽上下尺班時文間。淚7、販考勤悄卡嚴辟禁擅前自涂稠改，摔如違抱反按內曠工牲處理剛，并工記嚴雖重警柳告一阻次。術三、惠遲到民及早歪退古1、層遲到握、早撈退依谷下列欣規定剝處分應(1光)一象天遲豎到、巡早退會在2編0株分鐘濟內霞（含恐20黃分鐘驕）者封每次耐扣罰吩2午0元邊。魔(2迫)一電天遲雀到、懸早退遙在見20面——斯40三分鐘飄（含痕40俯分鐘綠）者俗每次渣扣罰嫁30召元。狗(3宵)一沈天遲擴到、煙早退好超過概40傾分鐘傭者以跟請鑒半天征事假申處理攻，記顏書面墊警告挪一次龍。添(4腿)如考因當慣日惡蘿劣天同氣（溫大暴梅雨、涂雪）嘗等，善導致另員工吊不能蛾按時瓶到公蕉司，奴應有慕駐場驕總經貼理簽猛批，胸不按條遲到稱處理麗。屢(5縱)無介故曠暈工者境，按筒公司都相關夸規定茅處理眨。滋2、濕當年斤內午遲到君、早畫退承十二肉次以估上者毀（不命含適十二炭次）雪，蝕不獲胡發始年終爆獎金猜。岡超過濁十二邊次給霸予最劫后警姓告，遵極為改嚴泄重者鎮本公敏司有挑權予悉以辭綿退。違四、淡病假巧及事堅假歇1、衡病假吊（1咳）試傍用期屢的員包工不喂享受典病假淹，請襪病假萍將按棵事假周處理粗。似（2問）員忽工試談用期稼滿后糕病假鍋工資柿計算柔詳見礦《薪肚金管鳴理辦氧法》剃。挨（3哈）員改工因皮病休姐假，嬸須提扒供基跡本醫浙療定炊點醫噴院開罪具的花病假際證明數及病院例手螞冊。重員工垃確有叔急病源需到尖非定笛點醫遺院就雪醫的紙，需摟持區蓮縣級帶以上惑醫院懶開具懂的急牢診假畝條。傍（4艷）非杏急診順病人樣需提鋸前請義假，貿按請膏假程夸序得恭到批負準后潑方可勻休假楚；急沙診病惰人應安于殃4小浸時內棟告知結部門寶經理拿同意削后寬方可君休假彈，否盞則瓦行政互人事想部將協按曠勉工對申待。外（5匹）員籠工于孫上班厚當日蜘到所稼在部半門經犧理處蝴銷假束。銷聯假時抱須持投病休魄證明祖，否抬則行疤政人挖事部狼按曠訪工對富待。顆（6嘉）員濱工因嘴病需濾利用幅工作緞時間論進行老治療表和理蹤療的拔，憑添醫院渴診斷厘證明筍，經斷批準瑞后，變按病醒假累石計處學理。添請假憶時間包以每塑小時悶計算蹤。嫌（7放）員殲工非蟲因工產負傷芒休假離按病攀假處折理；貪員工爸由于肯不遵團守公怨司制帽度或條社會詢公共晝秩序斬而負豆傷不清能上雁班者登，按水事假少處理宰。飄（8工）員明工當演年病泳假累香計達焰十五年日者耳，不躁獲發咽年終必獎金殿。父（9缺）病怨假期掀間扣煤除相諷應天貼數的花餐補暖。吉（1證0）院當月碰休病亞假超滋過1鑼0天甚（含喊10像天）咱，將最扣減龜本月縫可享彈用的彎帶薪詢年假修。鄉2、薯事假效（1倘）員鳥工因午私不術能上院班者結需至勻少提鼻前2票個工繪作日園填寫刮《請嘩假申予請單犧》，蒙經批詞準確簡認、姻報行男政人穗事部唐審核怖后方扛可休佛假。斧否則木按曠波工處章理。勤（2硬）員適工請百事假京扣除嘆相應紗天數配的日宮總額絞工資啊。跳（3鍛）員丙工當鎖年內亭事假默累計桐達七絞日者時不獲資發年科終獎舌金。眉（4略）員奔工當覆年內旅事假斬累計井超過奉10田個工尋作日闊，牽公司鳴可以銳予以頂勸退泥。泳（5駝）事竊假期堂間，柄扣除跪相應轉天數袍的餐閣補。等五、真調勸班鐘、外糠出登抹記繼1、撈調班戒員工館原則井上不晚能調愉班。嗎因工橫作需憑要必董須調距班者誕，須倉事先船填寫劃《調警班單屈》，照報請孝部門吹經理躁簽字曲總經有理批冠準確眼認后君，報阻行政貌人事彩部審信核后坐方可西調班控。妙2、艘外出朝登記刷員工希于上膠班時謙間內陵因公逗外出脊時，敵應于揪事前正向部怖門經泛理申泳請批伍準，驚未經恥核準斤擅自旋外出喊者概勻以曠城職論找處。落六、期加班耳、存卸休莊1、款由于扣工作所需要裳，確賤需加態班者扒，應瞧于事挨前填蝶寫《夫加班鍛申請櫻單》裂?！妒旨影嗝┥暾埰靻巍啡居刹考忾T經乳理簽用字總功經理號批準濃確認四、報牧行政退人事誰部審覽核后捧方可券生效異。若例遇緊經急事上件，撕加班互手續圖應于鍬事后等第二掀日及破時補耍辦。氣員工吉加班盟時數黨由行任政人血事部免匯總飾備案皂。括3、負工作揮日加哈班以攻一小嫌時為票計算線單位脅，加誼班不尿夠一倆小時郊不計副加班否。愿4、決部門蓮經理甩級竟以下叮員工愚加班還可獲誼得嚷與絹加班幻時數痛相同孝之傅倒休械；部退門經扯理級排以上怎人員句因工通作需越要，拜在雙衣休日作或節棵假日簡加班尊時數暮均按持正常旨工作插日給身予倒悼休作刑為補榨償。忌部門黎經理傳包括似部門錦副經紅理、晌經理咬助理立?？偞嫘轀赜行Ь冢侯w自加闖班之昏日始駱計二涉個月遲內有皆效，美逾期害作廢揚。淡七、冒曠工娛及處惠罰殼1、宿曠工廣無故破不上曠班或政脫離段崗位距者，春視為洪曠工際。閣2、堂處罰雅（1雀）月曠工決期間很日工于資全抹部扣裙除答。曠擱工半男天按由書面溉警告害處理探；既曠工以一天計按嚴廳重警尤告飄處理著；曠脅工連蛾續昌二棗天以糠上（錢包括陰二茫天）師或累偽計三掀天以此上（閱包括闊三天釘）作仇為丙吵類過液失乓按道最后燕警告謎處理核并予墻以辭兄退。棄（2釣）躍當年娃累計清曠工測2天印的員篩工邪不獲半發狀年終稅獎金蠶。偶八、樸請假嗓程序破庸弊醋1、惜一般赤員工膚請假煌由部接門主羨管簽色字、憤部門贏經理憂批準味。請癥假超刮過2模天（晃含2陳天）鞠還需貞由總瞇經理澡核準農。繪2、碼項目奸各部紡門經辛理級興以上僻人員測請假河,由恨項目炸經理叢批準耳。種受3、捧公司蛾經理欣級以群上員冠工及銷項目柳經理泉請假痕，由呢公司技總經你理批銷準。鞏他4、場所有貼請假鏡申請美均需躍及時市上報忽部門漢考勤箭負責貨人，可并由運其轉墓交公既司行額政人允事部來核準慰備案摧。凍第四誕部分孝股獎懲萬制度獎勵邁勾撐及偵夾厲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