保安人員聘用合同一、甲方和乙方1.1甲方信息甲方為（以下簡稱“公司”）：-公司名稱：_______________-統(tǒng)一社會信用代碼：_______________-地址：_______________-法定代表人：_______________（以下簡稱“甲方代表”）1.2乙方信息乙方為（以下簡稱“保安員”）：-姓名：_______________-性別：_______________-年齡：_______________-身份證號碼：_______________-住址：_______________-聯(lián)系電話：_______________-銀行賬戶：_______________（以下簡稱“乙方賬戶”）二、聘用期限和工作地點2.1聘用期限甲方同意雇用保安員，聘用期限自_______________起，至_______________止，共計_______________個月。2.2工作地點保安員將在以下工作地點從事工作：-地址：_______________-工作時間：_______________至_______________三、工資和福利3.1基本工資甲方同意按月向保安員支付工資，基本工資為_______________元/月。3.2績效獎金甲方同意按月向保安員支付績效獎金，獎金標(biāo)準(zhǔn)為_______________。3.3社會保險甲方將為保安員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。3.4其他福利3.4.1伙食甲方將為保安員提供每天一頓免費的伙食。3.4.2住房甲方將為保安員提供符合衛(wèi)生要求的住房，租金由保安員承擔(dān)。3.4.3交通甲方將為保安員提供每月_______________元的交通津貼。3.4.4年假甲方將為保安員提供_______________天的帶薪年假。四、工作內(nèi)容和要求4.1工作內(nèi)容保安員的主要工作內(nèi)容包括但不限于：-保護公司及職工財產(chǎn)安全；-維護公司及職工人身安全；-維護公司通訊設(shè)施和系統(tǒng)的安全。4.2工作要求保安員應(yīng)滿足以下要求：-具備良好的職業(yè)道德和誠信意識；-具備較高的安全防范意識和救援應(yīng)變能力；-具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；-嚴(yán)守工作秩序，服從領(lǐng)導(dǎo)指揮，保守公司和職工的商業(yè)和個人機密。五、取消合同和違約責(zé)任5.1取消合同甲方取消保安員的合同前必須提前30天通知保安員，保安員取消合同前必須提前15天通知甲方。5.2違約責(zé)任保安員違反聘用合同的規(guī)定而導(dǎo)致?lián)p失的，保安員須承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、法律適用和爭議解決6.1法律適用本合同適用中國法律法規(guī)。6.2爭議解決本合同引起的爭議，各方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則，通過協(xié)商解決。若協(xié)商不成，則提交有管轄權(quán)的人民法院解決。七、其他事項7.1本合同未盡事宜，各方應(yīng)協(xié)商解決。7.2保安員承認(rèn)并接受本聘用合同的所有條款和規(guī)定，并保證遵守。7.3本合同自簽署之日起生效。7.4本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。結(jié)語本《保安人員聘用合同》是保安員與甲方簽訂的法律文件，雙方應(yīng)本著誠信和合作