社會(huì)工作者之高級(jí)社會(huì)工作實(shí)務(wù)題庫(kù)綜合A卷附答案_第1頁(yè)
社會(huì)工作者之高級(jí)社會(huì)工作實(shí)務(wù)題庫(kù)綜合A卷附答案_第2頁(yè)
社會(huì)工作者之高級(jí)社會(huì)工作實(shí)務(wù)題庫(kù)綜合A卷附答案_第3頁(yè)
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社會(huì)工作者之高級(jí)社會(huì)工作實(shí)務(wù)題庫(kù)綜合A卷附答案

大題(共10題)一、老李是某社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的督導(dǎo),多年來一直在該社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)工作,有著非常豐富的督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。老李經(jīng)常幫助社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理者了解被督導(dǎo)者的利益、問題,并針對(duì)問題提出具體的改善建議。同時(shí)老李還積極地參與社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)政策的規(guī)劃工作,向上級(jí)主管反映政策的不足和缺陷。?問題:?通過以上材料,試分析老李在社會(huì)工作過程中扮演著怎樣的角色?!敬鸢浮扛鶕?jù)以上材料,老李“幫助社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理者了解被督導(dǎo)者的利益、問題,提出改善建議,參與社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的規(guī)劃工作”,很明顯是屬于行政性督導(dǎo)的內(nèi)容,因此需要從行政性督導(dǎo)的內(nèi)容來入手進(jìn)行分析。行政性督導(dǎo)者扮演著三種角色:緩沖器、倡導(dǎo)者和機(jī)構(gòu)變遷推動(dòng)人。①緩沖器角色的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)處理服務(wù)對(duì)象申述;接受那些不滿被督導(dǎo)者的決策而要求與更高層級(jí)談話的服務(wù)對(duì)象的申請(qǐng);保護(hù)被督導(dǎo)者,使其不必處理服務(wù)對(duì)象對(duì)其所提供服務(wù)不滿的強(qiáng)烈情緒;保護(hù)被督導(dǎo)者,使其不必承受行政管理者不合理的工作量標(biāo)準(zhǔn)而產(chǎn)生的負(fù)擔(dān)等。很明顯與上述材料中老李的工作不符。②倡導(dǎo)者角色包括兩方面內(nèi)容:一方面是督導(dǎo)者積極代表被督導(dǎo)者的利益,作為行政中間人,幫助社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理者清楚地了解被督導(dǎo)者的利益、問題,提出改善建議;督導(dǎo)者有時(shí)也會(huì)采取理性的辯論、迎合,或是以某種交換形式的談判來倡導(dǎo)可被接受的建議。另一方面是督導(dǎo)者積極參與社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)政策的規(guī)劃工作。此項(xiàng)內(nèi)容與材料中老李的工作內(nèi)容相一致,因此,老李在社會(huì)工作過程中扮演著行政性督導(dǎo)的倡導(dǎo)者角色。③機(jī)構(gòu)變遷推動(dòng)人的主要任務(wù)是督導(dǎo)者一方面積極的影響機(jī)構(gòu)行政管理者進(jìn)行變遷,另一方面也影響被督導(dǎo)的工作者接受這些改變。該項(xiàng)內(nèi)容與材料不相符合,故不是該項(xiàng)角色。二、1.試論述危機(jī)介入模式的特點(diǎn)2.危機(jī)的的發(fā)展階段3.危機(jī)介入的基本原則【答案】1.危機(jī)介入模式的特點(diǎn):迅速了解服務(wù)對(duì)象的主要問題、快速作出危險(xiǎn)性判斷、有效穩(wěn)定服務(wù)對(duì)象的情緒和積極協(xié)助服務(wù)對(duì)象解決當(dāng)前問題。(1)迅速了解服務(wù)對(duì)象的主要問題由于服務(wù)對(duì)象在危機(jī)面前通常表現(xiàn)出迷茫和不安,而且時(shí)間又非常緊迫,社會(huì)工作者需要將自己的注意力集中在服務(wù)對(duì)象最近的生活狀況上,采用開放式的提問方式引導(dǎo)服務(wù)對(duì)象整理自己的想法和感受,迅速了解和分析服務(wù)對(duì)象面臨的主要問題。(2)快速作出危險(xiǎn)性判斷危機(jī)之后經(jīng)常伴隨服務(wù)對(duì)象的一些破壞行為。因此,作為危機(jī)介入模式的一-項(xiàng)重要任務(wù),社會(huì)工作者在了解服務(wù)對(duì)象的主要問題過程中需要對(duì)服務(wù)對(duì)象采取破壞行為的可能性和危險(xiǎn)程度進(jìn)行評(píng)估,以便給予及時(shí)的介入和治療??焖僮鞒鑫kU(xiǎn)性判斷不僅對(duì)于服務(wù)對(duì)象來說非常重要,可以有效減少或者阻止服務(wù)對(duì)象的破壞行為,同時(shí)對(duì)于社會(huì)工作者來說也非常重要,可以預(yù)防或者減輕對(duì)自己的傷害。3.有效穩(wěn)定服務(wù)對(duì)象的情緒服務(wù)對(duì)象的情緒在危機(jī)中通常是非常不穩(wěn)定的,表現(xiàn)出緊張、不安、迷茫、無助和沮喪等,社會(huì)工作者需要借助簡(jiǎn)潔易懂的語言、專心的聆聽、感情的支持等技巧穩(wěn)定服務(wù)對(duì)象的情緒,與服務(wù)對(duì)象建立相互信任的合作關(guān)系。4.積極協(xié)助服務(wù)對(duì)象解決當(dāng)前問題一旦服務(wù)對(duì)象的情緒穩(wěn)定之后,社會(huì)工作者就需要協(xié)助服務(wù)對(duì)象分析危機(jī)產(chǎn)生的原因,并根據(jù)危機(jī)發(fā)生的原因制訂介入計(jì)劃,解決當(dāng)前面臨的、亟須解決的問題。在服務(wù)對(duì)象周圍他人的支持下,協(xié)助和檢查介入計(jì)劃的執(zhí)行,幫助服務(wù)對(duì)象克服危機(jī)的影響。2.危機(jī)的發(fā)展階段危機(jī)出現(xiàn)之后,服務(wù)對(duì)象的身心會(huì)出現(xiàn)一系列的變化以應(yīng)對(duì)現(xiàn)實(shí)生活中的危機(jī)情境。危機(jī)的發(fā)展一般可以分為4個(gè)基本階段:危機(jī)、解組、恢復(fù)和重組。危機(jī)是指危機(jī)事件發(fā)生的最初階段,在這個(gè)階段隨著危機(jī)事件的出現(xiàn),生活的壓力劇增,服務(wù)對(duì)象開始運(yùn)用習(xí)慣的問題解決機(jī)制解決面臨的生活困難。如果服務(wù)對(duì)象的嘗試失敗,而他(她)又無法找到回避的方法,危機(jī)事件就進(jìn)入第二個(gè)階段:解組。在解組階段,服務(wù)對(duì)象處于極度的情緒困擾中,認(rèn)知和解決問題的能力下降,平衡生活被打亂;如果危機(jī)事件影響的是家庭,它還可能導(dǎo)致家庭關(guān)系的緊張甚至破裂。危機(jī)事件的第三階段:恢復(fù)。它是指服務(wù)對(duì)象經(jīng)歷了解組的痛苦經(jīng)歷之后,開始調(diào)整自己的行為方式,尋找適應(yīng)危機(jī)環(huán)境的新的解決方法。三、范某,男,56歲,未婚,文化素質(zhì)較高,是位民間編織藝術(shù)家。范某患類風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎已十多年,關(guān)節(jié)畸形,腫大,行走困難,生活基本不能自理。范某身殘志堅(jiān),自強(qiáng)自立,從事民間編織藝術(shù)工作30余年,但收入微薄,現(xiàn)在每月主要靠當(dāng)?shù)孛裾块T的補(bǔ)助為生,經(jīng)濟(jì)狀況窘迫。范某自患病以來一直與哥嫂一家同住,嫂子照顧他生活起居,家庭非常和睦。不幸的是,嫂子在不久前被查出患了子宮頸癌,手術(shù)后身體虛弱,難以繼續(xù)照顧范某。而范某的哥哥身體狀況也不好。哥嫂有一個(gè)兒子,在附近的商場(chǎng)做客服工作,結(jié)婚后與妻子一起在外居住,他們夫妻二人輪流照顧三位老人。三位老人的居住條件非常差,擠在一個(gè)十多平方米的老式四合院內(nèi),終日難見陽光,房?jī)?nèi)沒有自來水、上下水道和衛(wèi)生間等設(shè)施,院內(nèi)有一個(gè)公用自來水管,廁所在大院外約250米處。范某由于行動(dòng)不便,大小便只能在家中完成。如今,范某向醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者咨詢有關(guān)住房的無障礙改造問題,并請(qǐng)求社會(huì)工作者給予適當(dāng)幫助。1.醫(yī)務(wù)社會(huì)工作有什么特點(diǎn)?2.上述案例中,范某面臨的困境有哪些?3.針對(duì)范某的情況,醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者應(yīng)為其提供哪些服務(wù)?【答案】1.醫(yī)務(wù)社會(huì)工作的特點(diǎn)有以下三點(diǎn):(1)服務(wù)領(lǐng)域廣泛①在疾病預(yù)防方面,由于疾病譜的改變,人口全球流動(dòng)性的增加,疾病預(yù)防站在了全球衛(wèi)生視角,關(guān)注人口健康、優(yōu)生優(yōu)育和公共衛(wèi)生等取向;②在疾病治療階段,各種矛盾和問題集中體現(xiàn),此階段包含了醫(yī)療救助、緊急醫(yī)療救援、醫(yī)院體系建設(shè)、醫(yī)療質(zhì)量和流程的關(guān)注和心理行為問題;③在回歸康復(fù)階段,除了涉及生物醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的康復(fù),還涉及心理康復(fù)和社會(huì)行為功能康復(fù);④家庭健康、社區(qū)健康和人群健康是醫(yī)務(wù)社會(huì)工作的第四階段,也是社會(huì)穩(wěn)定、安居樂業(yè)的保障。(2)社會(huì)需求宏大①醫(yī)務(wù)社會(huì)工作領(lǐng)域與醫(yī)療保障制度、國(guó)家衛(wèi)生政策和體系建設(shè)密切相關(guān),社會(huì)工作的職能是將社會(huì)福利和社會(huì)公平的價(jià)值觀念和價(jià)值理念引入醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域。②罹患疾病往往伴隨心理失衡,社會(huì)支持需求增加,家庭支持系統(tǒng)需要加強(qiáng)。社會(huì)工作的職能是傳遞社會(huì)關(guān)愛,將人文關(guān)懷、權(quán)利的概念引入臨床醫(yī)療服務(wù)過程中。③醫(yī)療資源不平衡,醫(yī)患雙方缺乏有效的溝通機(jī)制,醫(yī)患矛盾凸顯。社會(huì)工作者在維護(hù)患者權(quán)益的同時(shí),主持社會(huì)正義,承擔(dān)了修復(fù)醫(yī)患關(guān)系的職責(zé)。(3)遵從證據(jù)為本①醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者實(shí)踐于醫(yī)療健康領(lǐng)域,必須具備相應(yīng)的醫(yī)療基礎(chǔ)知識(shí),熟悉相關(guān)福利政策和醫(yī)療流程,提供最恰當(dāng)?shù)姆?wù);②醫(yī)療機(jī)構(gòu)強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作,社會(huì)工作融入醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)中才能發(fā)揮應(yīng)有的效果,將“以病人為中心”的思維融入醫(yī)療品質(zhì)導(dǎo)向中才具有生命力;③由于疾病的多樣性和不確定性,治療理念和文化背景不同,病人需求個(gè)性化明顯,社會(huì)工作只有以證據(jù)為本,才能提供最有效的服務(wù)。四、案主趙某,男,40歲,小學(xué)時(shí)因被懷疑偷同學(xué)的東西,曾遭到老師的批評(píng)和同學(xué)的譏笑,回家后又不容分說被父親打罵,自此心情一直很壓抑,脾氣也很古怪,有時(shí)遇到很小的事情便會(huì)表現(xiàn)出暴躁情緒,生怕自己受委屈吃虧。結(jié)婚后,因夫妻關(guān)系不好而離異。離婚后,兒子小明歸趙某撫養(yǎng)。趙某沒有固定的工作,對(duì)兒子在生活上很是關(guān)心照顧,尤其對(duì)兒子的學(xué)習(xí)要求很嚴(yán)格,當(dāng)兒子考試成績(jī)不好時(shí),便常常毒打兒子,這使兒子十分怕他。有一次鄰居聽到小明的哭叫聲跑了過來,才把孩子從拳打腳踢中拉了出來,孩子被打得渾身多處是傷,在鄰居的勸說下才被趙某送往醫(yī)院。趙某一直不承認(rèn)自己打兒子有什么過錯(cuò),因此這種情形未來還有可能發(fā)生。?問題:?1.請(qǐng)結(jié)合案例說明家庭社會(huì)工作的價(jià)值觀是什么。2.作為家庭社會(huì)工作者,可以采取哪些輔導(dǎo)措施。【答案】1.家庭社會(huì)工作的目標(biāo)在于協(xié)助家庭發(fā)掘自身及社會(huì)資源,增進(jìn)家庭功能,改善家庭關(guān)系,解決家庭困難。每一個(gè)家庭都有向往和睦、輕松、愉快生活的期望,每一個(gè)家庭也蘊(yùn)藏著不可低估的能量與資源。社會(huì)工作者應(yīng)充分相信家庭自身的能力,相信家庭在調(diào)整自身系統(tǒng)的過程中解決問題的能力,并適時(shí)對(duì)家庭給予社會(huì)性支持,這是家庭社會(huì)工作所遵循的工作價(jià)值觀。2.針對(duì)案主情況,可以采取如下的輔導(dǎo)策略:通過心理測(cè)量量表的使用,正確評(píng)估案主的心理狀況。深入訪談,和案主一同分析和尋找問題的根源,尋求處理個(gè)人心理問題方面的輔導(dǎo)策略。建議案主參加講座或輔導(dǎo),或與孩子的老師聯(lián)系,學(xué)習(xí)合理教育孩子的方式和方法。根據(jù)法律法規(guī)的要求,看案主是否符合申請(qǐng)最低生活保障金的條件,如符合可協(xié)助其申請(qǐng)低保,以實(shí)施家庭救助。建議案主參加職業(yè)技能培訓(xùn),以增強(qiáng)個(gè)人的就業(yè)能力,尋找穩(wěn)定的工作。[試題分析]1.選擇本案例的原因是:這是一個(gè)家庭社會(huì)工作的典型案例。社會(huì)工作者針對(duì)案主存在的主要問題,以家庭為本進(jìn)行社會(huì)工作的介入,運(yùn)用一些專業(yè)方法、技巧,動(dòng)員社會(huì)及家庭資源,促進(jìn)家庭正常的運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展,協(xié)助家庭共同走出困境,適應(yīng)未來的生活。該案例考查了家庭社會(huì)工作必須遵循的價(jià)值觀及對(duì)家庭社會(huì)工作實(shí)務(wù)的基本掌握情況。2.本案例注重考查的重點(diǎn)與技巧在于:(1)家庭社會(huì)工作首先要以鞏固家庭為首要任務(wù),堅(jiān)持以家庭為本的出發(fā)點(diǎn)和重要原則。由于每個(gè)家庭的結(jié)構(gòu)、功能及規(guī)則不同,影響到家庭成員的觀念、性格特質(zhì)的形成。因此,單純強(qiáng)調(diào)案主趙某的原因無濟(jì)于事,要注重家庭作為一個(gè)整體系統(tǒng)的調(diào)整和改變。(2)社工介入的目的主要是為了協(xié)助家庭生活能夠有序運(yùn)轉(zhuǎn),為家庭提供經(jīng)濟(jì)、心理和法律援助,改善家庭環(huán)境,改變家庭結(jié)構(gòu),維持家庭成員之間的平衡和諧關(guān)系。這就要求社工在實(shí)際介入過程中要把握好家庭成員之間的關(guān)系及其與外部環(huán)境之間的有機(jī)聯(lián)系,為家庭成員提供具體的幫助,幫助他們走出困境。3.本案例回答時(shí)需要注意的問題是:家庭社會(huì)工作是一項(xiàng)整合性的專業(yè)社會(huì)工作,社會(huì)工作者應(yīng)當(dāng)針對(duì)不同家庭的需要,選擇一種或數(shù)種理論、方法與技巧整合運(yùn)用在具體的案例當(dāng)中。家庭問題多種多樣,社工的介入策略也應(yīng)當(dāng)因人而異,在征得服務(wù)對(duì)象同意的基礎(chǔ)上,根據(jù)家庭實(shí)際需要和具體資源情況靈活運(yùn)用。五、某大二學(xué)生小珍患有“雙向性情感障礙”,即間歇式抑郁和狂躁,她在一次病發(fā)時(shí),從宿舍的窗戶跳了下去,所幸宿舍是在二樓,小珍僅是腿部摔成骨折,目前正在醫(yī)院治療,傷情已有所好轉(zhuǎn)。但是,小珍在心理方面仍有很大的困擾,她本身就患有較嚴(yán)重的“雙向性情感障礙”,加上這次跳樓事件造成的影響,使小珍覺得自己就是一個(gè)無可救藥的精神病。對(duì)于小珍的行為表現(xiàn),同學(xué)也不時(shí)議論小珍是“精神病”患者。?據(jù)了解,小珍在小時(shí)候經(jīng)常被班上的一名男生欺負(fù),從那時(shí)開始她就特別害怕和討厭男生。上高中時(shí),小珍就讀于一所私立高中,學(xué)校里有很多貴族子弟,老師又分別地對(duì)待不同出身的學(xué)生,這讓家境一般的小珍產(chǎn)生了嚴(yán)重的自卑心理,她不喜歡跟同學(xué)交流、溝通,成績(jī)不斷下滑。后來,小珍考取了省城的一所??茖W(xué)校,她感到人生很失敗,性格越來越孤僻、敏感、多疑,并最終發(fā)展成“雙向性情感障礙”。?問題:?如果你是一名社會(huì)工作者,針對(duì)小珍的問題,你打算采用哪種社會(huì)工作理論知識(shí)為小珍提供服務(wù)?請(qǐng)寫出服務(wù)過程。【答案】社會(huì)工作者可以采用敘事主義社會(huì)工作理論的相關(guān)知識(shí)為服務(wù)對(duì)象小珍提供服務(wù)。敘事治療就是社會(huì)工作者通過有效地引導(dǎo)服務(wù)對(duì)象來敘說自己的故事,使服務(wù)對(duì)象在講述自己生命歷程的過程中,將過去零散的記憶與經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行統(tǒng)整,從而懂得一個(gè)道理:自己當(dāng)前的問題是受主流敘事影響下的被賦予負(fù)面意義的結(jié)果。幫助服務(wù)對(duì)象尋找生活中被遺忘的具有正面意義的故事因子,使之重新構(gòu)建一個(gè)積極的故事版本,幫助服務(wù)對(duì)象找到自信及生命的動(dòng)力,具備自我效能?;谏鲜鰯⑹轮髁x社會(huì)工作的基本原理,社會(huì)工作者可以通過以下幾個(gè)步驟開展服務(wù):1.聚焦于服務(wù)對(duì)象的生活敘事在開始介入的階段,社會(huì)工作者通過與小珍聊天,給予小珍情感上的支持和心靈上的撫慰,通過心與心的真誠(chéng)交流讓小珍從狂躁的情緒中穩(wěn)定下來。等她慢慢能夠和社會(huì)工作者聊天的時(shí)候,要重點(diǎn)通過交談了解小珍自己的真實(shí)想法和心理訴求,以及對(duì)于被貼上“精神病”“自殺”患者這些標(biāo)簽的看法。與此同時(shí),還要結(jié)合小珍過往的生活經(jīng)歷去發(fā)現(xiàn)問題的根源,也就是導(dǎo)致小珍此時(shí)狀態(tài)的生活敘事。2.問題的外化——將人與問題分離社會(huì)工作者要引導(dǎo)小珍清楚一點(diǎn),那就是她的困擾都是由于他人的刻板印象造成的,而并非她自己認(rèn)為的那樣是個(gè)“精神病”。社會(huì)工作者要引導(dǎo)小珍經(jīng)常去與這樣的觀念對(duì)抗,將問題與個(gè)人分開。3.重新建構(gòu)具有積極意義的故事社會(huì)工作者可以通過對(duì)小珍以前經(jīng)歷的探索,說明“精神病"這個(gè)標(biāo)簽是怎樣壓制她的生活的,從而使小珍能夠有為未來生活選擇方向的打算,在控制自己情緒的基礎(chǔ)上,面對(duì)環(huán)境的時(shí)候,能夠探索出一個(gè)真正的屬于自己的故事。4.固化新故事通過上述敘事治療,小珍會(huì)最終決定拋棄“精神病”的標(biāo)簽,開始與社會(huì)工作者一起探索生活中新的故事與敘述。她已經(jīng)認(rèn)可了自己身上的某些優(yōu)秀特質(zhì),并希望將其發(fā)揚(yáng)光大,使自己今后的生活朝著更加肯定自己的方向發(fā)展。至此,小珍的沖動(dòng)與暴力行為在很大程度上得到了有效矯正。六、在一次督導(dǎo)的會(huì)議上,大部分主管都在抱怨,自己手下的社工,太不投入,“有的人上班時(shí)間網(wǎng)購(gòu)”“有的上班時(shí)間刷微博”“有的人上班時(shí)間做微商”等等,督導(dǎo)一走過來,就馬上把工作網(wǎng)頁(yè)打開……反正就是覺得工作投入度不夠。請(qǐng)問督導(dǎo)該如何做來改善這一現(xiàn)狀?【答案】作為督導(dǎo)應(yīng)該從以下幾個(gè)方面來改善現(xiàn)狀:1.發(fā)揮“行政功能”:社會(huì)工作督導(dǎo)有“教育”“行政”“情感”支持等三大功能,這個(gè)時(shí)候,督導(dǎo)可采用“行政功能”,從工作任務(wù)分配方面,進(jìn)行硬性指標(biāo)的要求,偏任務(wù)型為主,因?yàn)橛械臅r(shí)候,我們確實(shí)沒有辦法要求每位社工都百分百的投入,可能督導(dǎo)本身也做不到;2.善用“機(jī)構(gòu)制度”:很多時(shí)候,督導(dǎo)也是在機(jī)構(gòu)大環(huán)境下,開展的專業(yè)服務(wù),如果你的機(jī)構(gòu)是“行政管理和專業(yè)督導(dǎo)”是分開的,那不妨與機(jī)構(gòu)行政部門進(jìn)行合作,擅用機(jī)構(gòu)的管理制度。3.挖掘“個(gè)人成因”:通過循序漸進(jìn)的督導(dǎo)方式,探尋社工出現(xiàn)此種情況的真正原因,并對(duì)此進(jìn)行分析,是否可以有更好的解決策略。七、根據(jù)各福利國(guó)家的實(shí)際狀況,大體上可以從以下幾個(gè)方面刻畫福利國(guó)家的基本特征:首先實(shí)行市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,但是存在著某種形式的國(guó)家干預(yù),不是純粹的自由放任。同時(shí)國(guó)家制定和實(shí)施的社會(huì)政策,不僅保證所有公民的最低生活需要,而且以一系列的政策組合來預(yù)防和減少其公民在工業(yè)化社會(huì)中可能遭遇的各種生活風(fēng)險(xiǎn)。其次實(shí)現(xiàn)了資產(chǎn)階級(jí)與工人階級(jí)的和解,至少是緩和了社會(huì)矛盾,使不同階層的社會(huì)成員共同接受了由資本主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和福利國(guó)家共同建構(gòu)的混合經(jīng)濟(jì)。但是,這種和解和共識(shí)在一定程度上又是以“福特主義”的生產(chǎn)組織方式為條件的。最后把福利國(guó)家作為一種實(shí)現(xiàn)社會(huì)團(tuán)結(jié)、公正和平等的工具,依靠科層制組織和專家以及專業(yè)人員來提供社會(huì)福利,以“理性”“效率”“計(jì)劃”來推進(jìn)社會(huì)福利。并且其福利支出比重較大。1.福利國(guó)家遭遇的嚴(yán)重困難的原因有哪些?2.根據(jù)題目分析福利國(guó)家面臨的危機(jī)主要表現(xiàn)有哪些?【答案】1.“福利國(guó)家危機(jī)”,是指在20世紀(jì)70年代中后期西方發(fā)達(dá)國(guó)家在福利政策的實(shí)施方面遭遇了嚴(yán)重的困難。福利國(guó)家遭遇的嚴(yán)重困難的原因包括:(1)是由于在持續(xù)的高速發(fā)展之后,經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了衰退階段,同時(shí)已經(jīng)積累的社會(huì)結(jié)構(gòu)的多方面變化,導(dǎo)致了在經(jīng)濟(jì)發(fā)展遇到困難時(shí)國(guó)家承擔(dān)的社會(huì)福利責(zé)任兌現(xiàn)的困難;(2)是由于新自由主義——不同于20世紀(jì)初期的新自由主義,向古典自由主義復(fù)歸的自由主義——對(duì)國(guó)家干預(yù)的批判在實(shí)際的社會(huì)化政策制定和實(shí)施中已經(jīng)產(chǎn)生了相對(duì)廣泛的影響。2.福利國(guó)家危機(jī)的主要表現(xiàn)有:(1)國(guó)家在公民福利方面所支出的費(fèi)用過高由于社會(huì)政策的發(fā)展是由經(jīng)濟(jì)、政治、社會(huì)結(jié)構(gòu)、意識(shí)形態(tài)以及各種社會(huì)力量之間的博弈等多種因素促成的,經(jīng)濟(jì)發(fā)展并不是唯一的推動(dòng)力量,所以,各國(guó)在社會(huì)福利方面的支出與經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度并不一致。由于工資和福利的剛性,已經(jīng)得到的利益在經(jīng)濟(jì)衰退時(shí)也很難減下來。(2)在社會(huì)政策領(lǐng)域政府宣稱的目標(biāo)并沒有實(shí)現(xiàn)福利國(guó)家的目標(biāo)不僅僅是提供最低生活保障、遭遇生活風(fēng)險(xiǎn)時(shí)的收入維持,還包括推進(jìn)在收入、教育和社會(huì)服務(wù)等方面的平等。但是在整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域占主導(dǎo)地位的是自由而不是平均主義,所以社會(huì)政策追求社會(huì)平等的目標(biāo)是不可能實(shí)現(xiàn)的。(3)社會(huì)福利的增加限制了個(gè)人決策的權(quán)利一方面,有利于提高人的素質(zhì),也擴(kuò)大了國(guó)內(nèi)的有效需求,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了條件。另一方面,在總的收入中國(guó)家通過社會(huì)政策支配的部分增加了,個(gè)人可以自由支配的部分自然減少,超過了一定的限度,引起人們的不滿,感覺國(guó)家限制了個(gè)人消費(fèi)需求的滿足,限制了個(gè)人在消費(fèi)領(lǐng)域中的選擇權(quán)。(4)社會(huì)福利機(jī)構(gòu)膨脹、效率低下在個(gè)人消費(fèi)領(lǐng)域公共支出擴(kuò)大不僅僅是個(gè)人的選擇自由受到了較多的限制,而且意味著國(guó)家機(jī)構(gòu)的擴(kuò)大,亦即國(guó)家的收入被大量用于維持和啟動(dòng)龐大的、不斷擴(kuò)大的國(guó)家社會(huì)福利機(jī)關(guān)。八、王鵬飛出生在陜北一個(gè)偏遠(yuǎn)的小山村中,當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展很慢,生活條件也非常差。因?yàn)榧依锷罾щy,王鵬飛讀到小學(xué)三年級(jí)就輟學(xué)了。小小年紀(jì)的他離開家鄉(xiāng)到外面流浪,被某流浪兒童救助站收留。雖然讀到了三年級(jí),但王鵬飛認(rèn)識(shí)的字并不多,連最基本的拼音都不會(huì),平時(shí)也不喜歡說話,很少與其他小朋友交流。與同齡的孩子相比,王鵬飛特別的精明,不輕易相信人,對(duì)別人都很防備。因?yàn)榧揖车脑?,王鵬飛更能體會(huì)到生活的艱辛,經(jīng)常利用課余的時(shí)間去公園或廣場(chǎng)撿廢品,賣了錢后小心地積攢起來。問題:1.通用過程模式的基本系統(tǒng)有哪幾方面?2.造成王鵬飛流浪的原因有哪些?3.針對(duì)本案例,社會(huì)工作者應(yīng)如何介入開展工作?【答案】九、某老舊小區(qū)沒有物業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),小區(qū)老年人比例大,空巢、獨(dú)居老人多,小區(qū)內(nèi)上下水管道老化,車輛占用消防通道存在安全隱患,電動(dòng)車充電設(shè)施缺乏等。受該社區(qū)黨組織和居委會(huì)的委托,某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)駐小區(qū),采用社會(huì)策劃模式執(zhí)行服務(wù)方案。他們開展了以下工作:(1)開展實(shí)地查看問題,拍攝小區(qū)老舊設(shè)施現(xiàn)狀照片;(2)入戶走訪了解居民的困難和感受;(3)開座談會(huì)征集居民的看法和建議等。制定出了該小區(qū)的服務(wù)方案,得到街道的認(rèn)可和財(cái)力支持。問題:1.闡述社會(huì)策劃模式的定義和理論假設(shè);2.該機(jī)構(gòu)運(yùn)用了哪些收集資料的方法,每種方法的優(yōu)缺點(diǎn);3.該機(jī)構(gòu)在進(jìn)入社區(qū)、策劃和實(shí)施服務(wù)方案過程中如何與社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)建立合作關(guān)系?!敬鸢浮恳皇?、某企業(yè)為適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),采取了技術(shù)改革,并在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行了職工崗位調(diào)動(dòng),甚至導(dǎo)致部分職工下崗。由于這次變動(dòng)涉及了多方的利益,特別是部分下崗職工,該企業(yè)和部分職工多次就崗位調(diào)動(dòng)和下崗問題產(chǎn)生了激烈的爭(zhēng)論。?該企業(yè)的綜合部負(fù)責(zé)整個(gè)企業(yè)的勞資管理、人力資源開發(fā)、社會(huì)保障工作以及老干部管理,在這次改革中,負(fù)責(zé)下崗職工的工齡買斷金發(fā)放、養(yǎng)老保障手續(xù)的辦理等工作,他們每天要直接面對(duì)大量情緒激動(dòng)的下崗職工。這段時(shí)間里,綜合部的員工有很大的壓力,既要完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),又要安撫下崗職工的情緒,他們夾在中間很不好受,有苦說不出,與下崗職工的溝通出現(xiàn)了障礙。有時(shí)候,遇到一些頑固的下崗職工也避免不了一頓爭(zhēng)吵,在這樣緊張的氛圍中工作,他們已出現(xiàn)消極怠工、煩躁等情緒。?問題:?1.這個(gè)案例中存在哪些問題和需要??2.假如你是一名企業(yè)社會(huì)工作者,你認(rèn)為介入的目標(biāo)有哪些??3.針對(duì)上述案例中的情況,社會(huì)工作者可以采取哪些介入策略?【答案】1.上述案例的問題和需要主要有:(1)綜合部工作人員工作壓力大,情緒不穩(wěn)定,出現(xiàn)了消極怠工的情況,存在解壓等心理疏導(dǎo)和情緒調(diào)節(jié)的需要。(2)部分下崗職工存在心理疏導(dǎo)和再就業(yè)的心理與社會(huì)支持需要。面對(duì)轉(zhuǎn)

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