第1頁共1頁市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)描述范文1、協(xié)助總經(jīng)理制定銷售方案及銷售策略，組織和實(shí)施線下的營銷發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃，并進(jìn)行具體規(guī)劃及落實(shí)，按時完成公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。2、將年度任務(wù)合理分解下達(dá)，制定銷售年度、季度、月度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施、監(jiān)督，帶領(lǐng)整個部門完成公司業(yè)績要求。3、參與制定營銷計(jì)劃的預(yù)算方案，審核并合理控制市場營銷部門的費(fèi)用支出。4、敢于嘗試并創(chuàng)新銷售模式，規(guī)范銷售流程，建立完善的銷售體系。5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行渠道開發(fā)與維護(hù)，有效指導(dǎo)下屬的業(yè)務(wù)過程，總結(jié)、推廣成功經(jīng)驗(yàn)，提升下屬業(yè)務(wù)能力。6、負(fù)責(zé)合作客戶的洽談與促成。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)描述范文（二）1、參與制定公司養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、運(yùn)營模式與經(jīng)營目標(biāo);2、負(fù)責(zé)搭建公司養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系，完成養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局;3、負(fù)責(zé)擬定服務(wù)板塊人員配置、推動人員招聘與發(fā)展，開展服務(wù)板塊員工的培訓(xùn)，持續(xù)提升員工能力;4、負(fù)責(zé)公司養(yǎng)老項(xiàng)目的籌建，包括但不限于前期策劃、設(shè)計(jì)提資、建設(shè)過程管控和移交、開業(yè)籌備，以及遠(yuǎn)期運(yùn)營體系和服務(wù)體系的建設(shè);5、負(fù)責(zé)后續(xù)養(yǎng)老品牌推廣及外部公共關(guān)系維護(hù);6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)描述范文（三）1.負(fù)責(zé)對公司市場部管理工作，統(tǒng)籌安排公司線下論壇和線上平臺的整體市場工作，直接匯報總經(jīng)理。2.能夠根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求和行業(yè)特點(diǎn)，對市場分析和規(guī)劃，進(jìn)行清晰定位，制定全面的市場營銷推廣策略，擇優(yōu)推廣渠道、并管理預(yù)算;3.負(fù)責(zé)公司市場營銷、品牌建設(shè)、媒體報道、線上線下活動推廣的管理工作，分配團(tuán)隊(duì)個人崗位工作，能夠培養(yǎng)及提升團(tuán)隊(duì)能力，完成公司各項(xiàng)市場推廣工作。4.全面洞察汽車技術(shù)會議會展行業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉本行業(yè)運(yùn)作體系，進(jìn)行全面線上線下營銷推廣。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)描述范文（四）1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計(jì)劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實(shí)施方案;2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃，建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);4