2023年保安裝備管理制度(4篇)

書目

第1篇某醫療公司物業保安裝備管理規定

第2篇麗華物業保安裝備管理規定

第3篇x物業公司保安裝備管理規定

第4篇保安裝備管理制度

某醫療公司物業保安裝備管理規定

醫療公司物業保安裝備管理規定

為了加強公司保安隊伍的建設進一步實行正規化、軍事化的管理,對保安人員服裝實行統一發放,服裝歸個人全部,保管好,當班時必需著裝整齊,如有丟失,自己負責解決,特作以下規定:

一、保安服裝管理規定:

(一)、保安夏裝每人兩套。保安員自領取制服時間計,未滿兩年者辭職或被公司辭退者,所購買的保安夏裝的費用按月計算由保安員負責;

(二)、保安冬裝每人兩套。保安員自領取制服時間計,未滿三年者辭職或被公司辭退者,所購買的保安冬裝的費用按月計算由保安員負責;

(三)、帽子、領帶、腰帶、肩章按領取夏裝費用計算。

(四)、保安當班時必需穿著自購的黑色皮鞋,保安床上用品必需由公司統一購置,由保安員自己出購置的費用。

(五)、保安外套、雨衣、雨鞋按實際工作崗位,每個崗位配置一套,由上、下班保安負責交接保管,如有損壞丟失,查明緣由,按價賠償。

二、對講機的運用及管理規定

對講機是保安管理工作中的重要協助通訊工具,為了便于運用和嚴格管理,現制定以下管理規定:

1、對講機實行誰運用,誰管理的原則,運用人的對講機必需有明確的編號避開混淆與遺失,除臨時運用外,其余由專人運用的對講機都必需辦理借還手續;

2、對講機運用者必需隨身攜帶,嚴禁順手亂放,下班須交接好,一旦損壞丟失責任確定必需賠償;

3、對講機通話,必需文明用語,不誰講污言穢語,非公事禁止運用,以避開占用頻道;

4、對講機通話必需規范用語,呼叫人先呼:“或部門,聽到請回答”,被呼叫到答話:“我是,請講”,然后進行通話,完畢后應說:“通話完畢”,被呼叫人回答“明白”;

5、對講機的日常維護,由運用人每天進行,發覺故障須要修理的,應馬上上報進行修理;

6、不準用對講機天線機件敲打任何物體,以防損壞,如發覺有有意損壞者要肅穆處理并照價賠償;

7、對講機依據實際運用的效果及日常維護的成本凹凸,確定是無法運用還是不宜接著運用,假如是無法運用的應收回作報廢處以上規定請自覺遵守執行違者,按規定賜予從重處理。

麗華物業保安裝備管理規定

麗晶物業保安裝備管理規定

1.0職責

1.1保安部經理負責保安裝備的發放和保管。

1.2各班長負責對各類裝備的日常運用管理和維護。

1.3當班保安員負責當班時期各裝備的維護和保管。

2.0工作要求

2.1保安裝備包括:

a)對講機及其配件;

b)電警棍、警棍。

2.2對講機的運用管理

2.2.1保安各崗位配置一部對講機,運用'2'頻道。

2.2.2對講機只供當班保安員運用,實行'誰運用、誰管理、誰負責'的原則,如有損壞,照價賠償;對講機損壞未查出責任人時,由當班班長負責修理和賠償。

2.2.3對講機備用電源由專人負責集中充電,統一調換,以保證對講機正常運用。

2.2.4運用對講機時一律戴耳麥,對講機佩戴在右腰后,嚴禁順手亂放。

2.2.5對講機通話必需運用規范文明用語,禁止大聲喧嘩。

a)呼叫:'×××(部門/崗位)收到請講。'

b)回答:'我是×××,收到,請講。'

c)完畢:'收到。'或'完畢'。

d)報告狀況時應按人、地、時、事、歷、因、果七字要素報告,報告時語言要簡練,發音要清晰干脆。例如:'我是**5號,9:30有一不明身份人員強行闖入,請指示。'

e)稱呼規范:一律運用文明用語,男性稱'先生',女性稱'女士',小孩稱'小摯友',領導的稱呼應是:'姓加職務'。

f)呼叫程序規范:當有人在運用對講機,且沒有通話完畢時,其他人不得搶用。

g)如需匯報值班狀況,有狀況匯報狀況,無狀況只需匯報:'中銀**號正常'。

2.2.6交接班時要做好交接驗收,發覺問題具體記錄并剛好上報。

2.3電警棍、警棍的運用管理

2.3.1只供保安員在緊急狀況下防衛運用,非當班人員嚴禁佩戴和運用。

2.3.2嚴禁供應給他人運用,未經保安部主管批準,嚴禁攜帶警棍外出。

2.3.3嚴禁用警棍游戲打鬧或交給他人玩耍。

2.3.4嚴禁私自動用警具傷人,違者視情節做出警告、嚴峻警告、除名等處分,后果自負。

2.3.5交接班時要做好交接驗收,發覺問題具體記錄并剛好上報。

2.4當班人員嚴格根據規定進行運用和維護,如損壞按價賠償。

3.0記錄

3.1**wy/zy-fr-ba2401a《保安物品發放登記表》

x物業公司保安裝備管理規定

物業公司保安裝備管理規定

為了加強公司保安隊伍的建設進一步實行正規化、軍事化的管理,對保安人員服裝實行統一發放,服裝歸個人全部,保管好,當班時必需著裝整齊,如有丟失,自己負責解決,特作以下規定:

一、保安服裝管理規定:

(一)、保安夏裝每人2套

1、保安員自領取制服時間計,在公司工作滿兩年者,無需負任何費用;

2、保安員自領取制服時間計,未滿兩年者辭職或被公司辭退者,所購買的保安夏裝的費用按月計算由保安員負責;

(二)、保安冬裝每人2套

1、保安員自領取制服時間計,在公司工作滿三年者,無需負任何費用;

2、保安員自領取制服時間計,未滿三年者辭職或被公司辭退者,所購買的保安冬裝的費用按月計算由保安員負責;

(三)、帽子、領帶、腰帶、肩章按領取夏裝費用計算。

(四)、保安當班時必需穿著自購的黑色皮鞋,保安床上用品必需由公司統一購置,由保安員自己出購置的費用。

(五)、保安外套、雨衣、雨鞋按實際工作崗位,每個崗位配置一套,由上、下班保安負責交接保管,如有損壞丟失,查明緣由,按價賠償。

二、對講機的運用及管理規定

對講機是保安管理工作中的重要協助通訊工具,為了便于運用和嚴格管理,現制定以下管理規定:

1、對講機實行誰運用,誰管理的原則,運用人的對講機必需有明確的編號避開混淆與遺失,除臨時運用外,其余由專人運用的對講機都必需辦理借還手續;

2、對講機運用者必需隨身攜帶,嚴禁順手亂放,下班須交接好,一旦損壞丟失責任確定必需賠償;

3、對講機通話,必需文明用語,不誰講污言穢語,非公事禁止運用,以避開占用頻道;

4、對講機通話必需規范用語,呼叫人先呼:'×××或部門,聽到請回答',被呼叫到答話:'我是×××,請講',然后進行通話,完畢后應說:'通話完畢',被呼叫人回答'明白';

5、對講機的日常維護,由運用人每天進行,發覺故障須要修理的,應馬上上報進行修理;

6、不準用對講機天線機件敲打任何物體,以防損壞,如發覺有有意損壞者要肅穆處理并照價賠償;

7、對講機依據實際運用的效果及日常維護的成本凹凸,確定是無法運用還是不宜接著運用,假如是無法運用的應收回作報廢處理;

以上規定請自覺遵守執行違者,按規定賜予從重處理

保安裝備管理制度

1.0職責

1.1保安部經理負責保安裝備的發放和保管。

1.2各班長負責對各類裝備的日常運用管理和維護。

1.3當班保安員負責當班時期各裝備的維護和保管。

2.0工作要求

2.1保安裝備包括:

a)對講機及其配件;

b)電警棍、警棍。

2.2對講機的運用管理

2.2.1保安各崗位配置一部對講機,運用'2'頻道。

2.2.2對講機只供當班保安員運用,實行'誰運用、誰管理、誰負責'的原則,如有損壞,照價賠償;對講機損壞未查出責任人時,由當班班長負責修理和賠償。

2.2.3對講機備用電源由專人負責集中充電,統一調換,以保證對講機正常運用。

2.2.4運用對講機時一律戴耳麥,對講機佩戴在右腰后,嚴禁順手亂放。

2.2.5對講機通話必需運用規范文明用語,禁止大聲喧嘩。

a)呼叫:'×××(部門/崗位)收到請講。'

b)回答:'我是×××,收到,請講。'

c)完畢:'收到。'或'完畢'。

d)報告狀況時應按人、地、時、事、歷、因、果七字要素報告,報告時語言要簡練,發音要清晰干脆。例如:'我是中銀5號,9:30有一不明身份人員強行闖入,請指示。'

e)稱呼規范:一律運用文明用語,男性稱'先生',女性稱'女士',小孩稱'小摯友',領導的稱呼應是:'姓加職務'。

f)呼叫程序規范:當有人在運用對講機,且沒有通話完畢時,其他人不得搶用。

g)如需匯報值班狀況,::有狀況匯報狀況,無狀況只需匯報:'中銀**號正常'。

2.2.6交接班時要做好交接驗收,發覺問題具體記錄并剛好上報。

2.3電警棍、警棍的運用管理

2.3.1只供保安員在緊急狀況下防衛運用,非當班人員嚴禁佩戴和運用。

2.3.2嚴禁供應給他人運用,未經保安部主管批準,嚴禁攜帶警棍外出。

2.3.3