1/1公司期股授予協議書(菁華1篇)公司期股授予協議書1甲方：

法定代表人：

地址：

乙方：

身份證號：

地址：

電話：

根據《公司股權激勵方案》的有關規定，為保護甲、乙雙方的利益，本著自愿、公*、互利、守信的原則，甲方與乙方就期股的授予、收益核算、退出辦法等事項達成如下協議：

第一條、乙方為與甲方簽訂勞動合同的正式員工，甲方按照有關規定對乙方參與股權激勵方案進行了資格認定，乙方可按照《公司股權激勵方案》規定的程序和辦法參與甲方的股權激勵方案。

第二條、根據綜合評定，乙方獲授的期股數量為股，期股*臺為《__公司股權激勵方案》中定義的“__公司”*臺。

1、按照《__公司股權激勵方案》乙方繳納的期股款元，于_____年_____月_____日前繳納，本次繳納的期股金不少于%即元，本議協書才正式生效，未足額繳納的部分于_____年_____月_____日前分一期繳納即元，逾期視為自動放棄。

2、期股乙方僅享有分紅權和增值權兩項權利。不享有股東的其他權益。

3、乙方年度期股分紅收益=期股*臺年度凈利潤_年度分紅比例_乙方所持期股數量期股*臺總股本

4、期股*臺年度凈利潤由財務部負責提供和解釋;年度分紅比例暫定為__年度%分紅__年度%分紅__年度%分紅。分紅比例若有調整，由公司董事會負責解釋;期股*臺總股本為萬股。

5、乙方年度分紅權收益發放時間為次年的_____月_____日前

6、乙方所持期股增值權收益的計算方法、結算方式參見《公司股權激勵方案》

第三條、乙方已知曉并充分理解并自愿遵守《__公司股權激勵方案》的所有條款。

第四條、甲方的權利和義務

1、甲方的權利

①，甲方享有按照《__公司股權激勵方案》所列辦法對乙方進行考核并根據考核結果對乙方所持期股數量、分紅方式、兌現方式等進行調整的權利，乙方對甲方的調整無異議。

②，甲方有權根據國家稅法的規定，代扣代繳乙方應繳納的個人所得稅。

③，在乙方違反《__公司股權激勵方案》所列限制條款時，甲方享有按規定辦法對乙方所持期股進行處理的權利，乙方對甲方的處理結果無異議。

2、甲方的義務

①，甲方有按照《__公司股權激勵方案》所規定的程序按時足額放發期股紅利的義務。

②，在兌現窗口期內，甲方需按規定的時間和價格對乙方要求兌現的期股予以兌現。

第五條、乙方的權利和義務

2、乙方的權利

①，期股鎖定期內，乙方享有按照《__公司股權激勵方案》所列程序領取分紅款的權利。

②，期股過鎖定期后，乙方有權在規定時間內按規定程序對所持期股予以處置。

1、乙方的義務

①，乙方有按時足額繳納購股資金的義務。

②，乙方應恪盡職守，以確保《__公司股權激勵方案》所列績效指標的達成。

③，乙方不得對所持期股進行私自轉讓，也不得用于抵押或償還債務。

④，乙方保證依法承擔因股權激勵方案產生的納稅義務。

⑤，乙方在公司任職期間，不得在與公司生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體、經濟組織內、也不得在其他任何企業、事業單位、社會團體、經濟組織內擔任任何職務，包括實際控制人、股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等等。

⑥，乙方所持公司期股不得發生繼承，但期股由公司回購所對應的股份款可發生繼承。

第六條、甲方對于授予乙方的股份將恪守承諾，除非乙方有《__公司股權激勵方案》涉及的特殊情形，否則甲方不得中途取消或減少乙方的股份數額，也不得中途中止或終止與乙方的協議。

第七條、乙方保證遵守國家的法律，依法參與甲方的股權激勵方案，依法按規定程序享受期股收益，在簽訂的《期股授予協議書》中所提供的資料真實、有效，并其承擔全部的法律責任。

第八條、甲乙雙方發生爭議時，《__公司股權激勵方案》已涉及的內容按約定解決，《__公司股權激勵方案》未涉及的部分，按照相關法律和公*合理原則解決。

第九條、乙方違反《__公司股權激勵方案》的有關約定，違反甲方關于股權激勵方案的配套規章制度或者國家法律政策，甲方有權視具體情況通知乙方，終止與乙方的協議而不需承擔任何責任。若因此給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償損失的責任。

第十條、本協議書一式二份，雙方各執一份。

第十一條、本協議書自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：

法定代表人：

乙方：

_____年_____月_____日

_____年_____月_____日

公司期股授予協議書(菁華1篇)擴展閱讀

公司期股授予協議書(菁華1篇)（擴展1）

——期股授予協議書3篇

期股授予協議書1期股轉讓協議書

受讓方：___________________(公司員工)

出讓方：___________________(公司控股股東)

一、出讓方同意暫以代墊股份形式將_______萬元股份按“期股制度試行辦法”轉讓給受讓方，并負責分期收回受讓方償付的現金，按《期股管理規則》第三條的定價方法確定期股的每股原始價格為__________元。

二、受讓方申購期股分期償付現金的期限為____年，共分____期，償付現金。_______年________月償付________萬元。

_______年________月償付________萬元。

_______年________月償付________萬元。

_______年________月償付________萬元。

_______年________月償付________萬元。

三、如受讓方當年期股的分紅大于上述當年應償付現金時，受讓方應將超額部分紅利全額用于期股的償付，直至提前全部付清。該部分超額償付的金額得以彌補以后年度不足部分。如受讓方期股分紅小于協議規定的當年償付額時，須用現金補足。

四、受讓方的期股不得轉讓，當期股全部變為實股后按公司章程執行。

五、受讓方在本協議有效期內，如未經出讓方許可擅自離崗，或因經營者個人原因不履行本協議即為違約，出讓方有權追回受讓方從首期開始期股所產生的一切收益。

六、出讓方在本協議生效后，應保證受讓方所申購的期股如約享受表決權和收益權，并使受讓方以實股紅利和現金購買的股份同步享受表決權和收益權。

七、如遇未盡事宜，由出讓方、受讓方協商解決。如在履行協議中，雙方發生爭議，應報有關部門仲裁或依法由法院裁決。

八、本協議一式兩份，雙方各執一份。

九、本協議經雙方簽章后生效。

受讓方：簽訂日期：_______年______月_______日

出讓方：簽訂日期：_______年______月_______日

期股授予協議書2第一條公司總股本：

公司股本總額：1億元;股本數額1億股;每股面值1元;每股凈資產1元。

第二條公司股本結構：

X公司，出資4000萬元現金，占股比40%;

Y公司，出資3000萬元現金，占股比30%;

Z公司，專有技術1000萬元，占股比10%;

新增自然人，出資20xx萬元現金，占股比20%。

第三條期股激勵對象

公司董事長、公司董事、監事;公司高級管理人員包括總經理、副總經理(以下統稱受讓人或經營者)。

第四條期股激勵的數量、種類和期限

1、數量：公司20%的股份;

2、種類：

3、期限：執行期限5年，每年執行的比例為20%。

第五條實施激勵資金的來源

完成業績指標后，從公司成本費用中提取激勵基金，按經營者的業績進行分配，經營者分得的激勵基金用于購買期股。

第六條期股的價格

期股的價格，以年月日為基準日，經注冊會計師事務所評估的凈資產總額，除以公司股份總額確定。本方案中為1元1股。

第七條期股的購買方式

受讓人必須在期股轉讓協議規定期限內，按照與出讓人簽訂的協議分期分批補入期股價款。償付期股價款的來源包括：期股紅利、實股紅利、自籌現金。

期股收益按照約定全部償付期股價款后，方可辦理股權變更手續。

第八條期股受讓人的權利與義務

1、期股受讓人從協議生效之日起，即對起受讓的期股擁有表決權和收益權，但不擁有所有權。

2、尚未按照協議規定補足期股所需價款前，期股不進行現金分紅，期股的全部收益應用于補入協議所規定的每年必須的期股價款。

3、受讓人在協議規定的期限內如果未經出讓人許可擅自離崗，或因受讓人個人原因終止協議，即為受讓人違約，出讓人有權終止合同，扣減受讓人的實股收益甚至權利金，并全部追回從授權期股開始所產生的一切收益。

4、受讓人除在任職期滿或者正常調離工作崗位時，按照所在企業章程轉讓其所持有的股份外，受讓人在任職期內不得轉讓、質押其所持有的股份。這里的股份包括受讓人所持有的全部實股和用期股收益獲得的那部分期股所形成的實股股份。

第九條期股出讓人的權利與義務

1、出讓人從期股轉讓協議生效之日起，應保證受讓人所申購的期股如約享有收益權和表決權，并使受讓人以實股收益和現金購買的股份同步享有所有權。

2、出讓人必須按照協議規定劃出期股股份，負責向受讓人分期收回期股價款。

3、出讓人在證實受讓人違約后，有權終止契約，并追回相關收益。

4、出讓人在證實受讓人經營管理有重大失誤時，有權提請股東大會或者董事會審議，若股東大會或者董事會做出解聘受讓人的決議，則視受讓人違約，按受讓人違約處理。

第十條審計和考核程序

審計是董事會聘請的會計師事務所進行審計。對受讓人業績的考核，由公司獨立非執行董事、外部專家和外部法律顧問組成的期股管理委員會考核。考核指標：每股凈資產、每股收益、凈資產收益率等其他指標。

第十一條期股的紅利與清償

公司進行利潤分配時，按同股同權同利的原則進行分配。企業清算時，按照清償比例進行清償。

第十二條涉及個人收益的.稅收，由個人負擔。

期股授予協議書3甲方：_____________________地址：_____________________法定代表人：_____________________

乙方：_____________________身份證號：_____________________地址：_____________________電話：_____________________

根據《卓典公司股權激勵方案》的有關規定，為保護甲、乙雙方的利益，本著自愿、公*、互利、守信的原則，甲方與乙方就期股的授予、收益核算、退出辦法等事項達成如下協議：

第一條乙方為與甲方簽訂勞動合同的正式員工，甲方按照有關規定對乙方參與股權激勵方案進行了資格認定，乙方可按照《卓典公司股權激勵方案》規定的程序和辦法參與甲方的股權激勵方案。

第二條根據綜合評定，乙方獲授的期股數量為130000股，期股*臺為《_____________________公司股權激勵方案》中定義的“_____________________公司”*臺。

1、按照《______公司股權激勵方案》乙方繳納的期股款為65000元，于_______年9月30日前繳納，本次繳納的期股金不少于50%即32500元，（含已繳納的保證金）本議協書才正式生效，未足額繳納的部分于_______年12月31前分一期繳納即32500元，逾期視為自動放棄。

2、期股乙方僅享有分紅權和增值權兩項權利。不享有股東的其他權益。

3、乙方年度期股分紅收益=期股*臺年度凈利潤__年度分紅比例__乙方所持期股數量/期股*臺總股本

4、期股*臺年度凈利潤由財務部負責提供和解釋；年度分紅比例暫定為_______年度60%分紅______年度50%分紅______年度40%分紅。分紅比例若有調整，由公司董事會負責解釋；期股*臺總股本為3000萬股。

5、乙方年度分紅權收益發放時間為次年的2月28日前。

6、乙方所持期股增值權收益的計算方法、結算方式參見《卓典公司股權激勵方案》

第三條乙方已知曉并充分理解并自愿遵守《______公司股權激勵方案》的所有條款。

第四條甲方的權利和義務

1、甲方的權利

（1）甲方享有按照《______公司股權激勵方案》所列辦法對乙方進行考核并根據考核結果對乙方所持期股數量、分紅方式、兌現方式等進行調整的權利，乙方對甲方的調整無異議。

（2）甲方有權根據國家稅法的規定，代扣代繳乙方應繳納的個人所得稅。

（3）在乙方違反《______公司股權激勵方案》所列限制條款時，甲方享有按規定辦法對乙方所持期股進行處理的權利，乙方對甲方的處理結果無異議。

2、甲方的義務

（1）甲方有按照《______公司股權激勵方案》所規定的程序按時足額放發期股紅利的義務。

（2）在兌現窗口期內，甲方需按規定的時間和價格對乙方要求兌現的期股予以兌現。

第五條乙方的權利和義務

a）乙方的權利

（1）期股鎖定期內，乙方享有按照《______公司股權激勵方案》所列程序領取分紅款的權利。

（2）期股過鎖定期后，乙方有權在規定時間內按規定程序對所持期股予以處置。

b）乙方的義務

（1）乙方有按時足額繳納購股資金的義務。

（2）乙方應恪盡職守，以確保《______公司股權激勵方案》所列績效指標的達成。

（3）乙方不得對所持期股進行私自轉讓，也不得用于抵押或償還債務。

（4）乙方保證依法承擔因股權激勵方案產生的納稅義務。

（5）乙方在公司任職期間，不得在與公司生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體、經濟組織內、也不得在其他任何企業、事業單位、社會團體、經濟組織內擔任任何職務，包括實際控制人、股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等等。

（6）乙方所持公司期股不得發生繼承，但期股由公司回購所對應的股份款可發生繼承。

第六條甲方對于授予乙方的股份將恪守承諾，除非乙方有《______公司股權激勵方案》涉及的特殊情形，否則甲方不得中途取消或減少乙方的股份數額，也不得中途中止或終止與乙方的協議。

第七條乙方保證遵守國家的法律，依法參與甲方的股權激勵方案，依法按規定程序享受期股收益，在簽訂的《期股授予協議書》中所提供的資料真實、有效，并其承擔全部的法律責任。

第八條甲乙雙方發生爭議時，《______公司股權激勵方案》已涉及的內容按約定解決，《______公司股權激勵方案》未涉及的部分，按照相關法律和公*合理原則解決。

第九條乙方違反《______公司股權激勵方案》的有關約定，違反甲方關于股權激勵方案的配套規章制度或者國家法律政策，甲方有權視具體情況通知乙方，終止與乙方的協議而不需承擔任何責任。若因此給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償損失的責任。

第十條本協議書一式二份，雙方各執一份。

第十一條本協議書自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：_____________________法定代表人：乙方（簽章）_____________________

____________年_____月____日____________年_____月____日

公司期股授予協議書(菁華1篇)（擴展2）

——公司員工股協議書(菁華1篇)

公司員工股協議書1甲方：__________

乙方：__________

甲乙雙方經友好協商，本著誠信、互助、互惠的原則，簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：__________

一、入股時間：__________自______年______月______日起，至______年______月______日止，共計______年。

二、入股金額：__________乙方出資共計人民幣______元，計股。

三、入股金資產計算：__________按人民幣______元為總資產(以簽約當日核算計)，共計100股(此為原始股)。甲方占股，乙方占股。

四、分紅：__________

①每年______月______日為分紅日，同時召開股東會議。

②紅利按每月純利潤之金額分配。

五、退股、中途退股。

1、合同到1/3時;按當時入股金額之1/*還，已分紅利亦按1/3計算。

2、合同到2/3時;按當時入股金額之2/*還，已分紅利亦按2/3計算。

3、合同到期時;按退股當時(日)之前12個月之*均純利潤乘以18個月，作為總資產計算標準，再按股數退還。

六、純利潤：__________每月營利(總業績)扣除所有應支出后，再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準則，作為裝修及硬件設備更新之用)，是為當月純利潤。

七、其他：__________

1、乙方在與甲方合同期內，不得與任何人在區域內做任何營利性投資。

2、乙方在合同期滿后，若未續約，則在合同期滿后，一年內，不得在當地開設與公司有相關業務的店面。

3、合同到期日前半年，甲、乙雙方必須決定是否繼續合作事宜，惟乙方保有決定權，若乙方決定繼續合作，甲方不得拒絕。

4、卡金在未消費前，不列入每月業績賬，由公司保管保存，以維護顧客信用。

5、每月財務，由甲方保管，乙方監管，每月核算簽字后，分紅。

八、以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。

九、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份

甲方：__________乙方：__________

代表人：__________代表人：__________

身份證號：__________身份證號：__________

簽約地點：__________

簽約日期：____________年______月______日

公司期股授予協議書(菁華1篇)（擴展3）

——擔保期股轉讓協議書(菁華1篇)

擔保期股轉讓協議書1甲方：___________________________

住所：___________________________

郵編：___________________________

聯系電話：________________________________

乙方：____________________________________

法定代表人：______________________________

住所：___________________________

郵編：___________________________

聯系電話：________________________________

丙方：___________________________

法定代表人：______________________________

住所：___________________________

郵編：___________________________

聯系電話：________________________________

鑒于：乙方擁有丙方60%股權，丙方系_______年______月______日在_________省工商行政管理局登記注冊成立，注冊資本為人民幣_________元的有限責任公司，由乙方與_________公司共同出資設立，其中，乙方出資人民幣_________元，占丙方注冊資本的60%。截止到本協議書簽訂之日，丙方的注冊資本為人民幣_________元。

鑒于：乙方作為丙方的股東，為了盡快發展丙方的業務，乙方同意丙方向甲方提出貸款擔保申請，甲方經過審查，同意為丙方向*銀行申請的_________元人民幣一年期貸款提供擔保。

鑒于：由于甲方為乙方所參股的丙方向銀行貸款提供擔保，為此甲方承擔了巨大的風險，為了*衡甲方為丙方擔保所承擔的風險，貫徹激勵與風險共存的原則，經甲、乙、丙三方協商同意，除了丙方按《擔保協議書》的約定向甲方支付擔保費外，乙方給予甲方選擇受讓乙方所持有的丙方部分股權的權利，即股權期權。該股權期權是指甲方有權在本協議書約定的股權期權的行使期限內，選擇是否受讓乙方所擁有的丙方約定份額的股權。

經協商一致，甲、乙、丙三方本著自愿、誠實信用的原則就股權期權的受讓份額、受讓價格、行使期限等事宜達成如下條款：

第一條股權期權

股權期權：股權期權是指甲方有權在本協議書約定的股權期權的行使期限內，選擇是否受讓乙方所持有的丙方約定份額的股權。即甲方在本協議書約定的股權期權的行使期限內，有權按本協議書所約定的股權份額和所約定的轉讓價格購買乙方所持有的丙方股權，或者甲方有權放棄購買乙方所持有的丙方股權。甲方在行使股權期權做出購買或放棄購買乙方所持有的丙方股權的決定后，乙方均必須按甲方的決定轉讓或不轉讓其所持有的丙方股權。

第二條股權期權的份額

本協議書所指之股權期權的`份額是指乙方給予甲方在本協議書約定的股權期權的行使期限內，選擇是否受讓乙方所持有的丙方股權的約定份額(具體約定份額見項)。本協議書中所出現之股權期權的份額均指丙方的注冊資本份額，該股權份額按百分比計算。

截止到本協議書簽訂之日，丙方的注冊資本為人民幣_________元，乙方持有丙方60%股權。乙方同意將其所持有的、截止到本協議書簽訂之日60%的丙方股權作為本協議書所約定的股權期權的份額(該約定份額以百分比計算)。

在本協議書約定的期限內，如丙方擬增加注冊資本金額，可以在征得甲方書面同意的前提下，相應調整本協議書之項所約定的股權期權的份額，否則本協議書所約定的股權期權的份額應保持不變。

在本協議書約定的期限內，丙方不得減少注冊資本。

在本協議書約定的期限內，如甲方放棄股權期權，則不參與利潤分配;如行使股權期權，則甲方有權獲得行權前丙方已分配利潤的100%。

第三條股權期權的價格

甲、乙雙方同意按人民幣_________元作為上述第二條約定的股權期權的受讓價格。在本協議書約定的股權期權的行使期限內，不論丙方公司凈資產的增減，甲方決定購買上述第二條約定的60%丙方股權時均以本條所約定的價格支付。

第四條股權期權的行使期限

甲、乙雙方均同意甲方行使股權期權的行使期限自本協議簽訂之日起共計_______年，在股權期權的行使期限內，甲方有權選擇是否受讓乙方所持有的丙方約定份額的股權。

在股權期權的行使期限內，若甲方選擇受讓乙方所持有的丙方約定份額的股權，則甲方持有的股權期權轉為股權，并辦理有效的股權變更登記手續并支付轉讓費用。

第五條股權期權的行使

乙方保證在本協議書簽訂的同時向甲方遞交丙方董事會和股東會同意本協議書內容并對本協議書中股權期權所指向的丙方股權份額放棄優先購買權的決議文件，并保證丙方新股東(如果有的話)同意本協議書的內容并放棄對本協議書中股權期權所指向的丙方股權份額的優先購買權，以保障甲方行使股權期權。

第六條股權期權行使時有關費用的承擔

股權期權行使時有關費用包括：公證處收取的協議公證費;工商行政管理局收取的股東變更登記費;其他費用等。

對于上述費用，甲、乙雙方同意各承擔50%的費用。

第七條爭議的解決

在執行本協議中若遇到爭議，三方應本著真誠態度協商解決;如協商不果，則任何一方可向_________仲裁委員會提起仲裁。

本協議書經甲、乙、丙三方簽字后生效。本協議書一式叁份，甲、乙、丙方各執壹份，均具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：_____________

乙方(蓋章)：_____________

法定代表人(簽字)：_______

法定代表人(簽字)：_______

_________年______月______日

_________年______月______日

簽訂地點：_________________

簽訂地點：_________________

丙方(蓋章)：_____________

法定代表人(簽字)：_______

_________年______月______日

公司期股授予協議書(菁華1篇)（擴展4）

——公司員工股協議書3篇

公司員工股協議書1甲方：__________

乙方：__________

甲乙雙方經友好協商，本著誠信、互助、互惠的原則，簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：__________

一、入股時間：__________自______年______月______日起，至______年______月______日止，共計______年。

二、入股金額：__________乙方出資共計人民幣______元，計股。

三、入股金資產計算：__________按人民幣______元為總資產（以簽約當日核算計），共計100股（此為原始股）。甲方占股，乙方占股。

四、分紅：__________

①每年______月______日為分紅日，同時召開股東會議。

②紅利按每月純利潤之金額分配。

五、退股、中途退股。

1、合同到1/3時；按當時入股金額之1/*還，已分紅利亦按1/3計算。

2、合同到2/3時；按當時入股金額之2/*還，已分紅利亦按2/3計算。

3、合同到期時；按退股當時（日）之前12個月之*均純利潤乘以18個月，作為總資產計算標準，再按股數退還。

六、純利潤：__________每月營利（總業績）扣除所有應支出后，再扣除行政管理費、折舊提攤費（以3年為計算準則，作為裝修及硬件設備更新之用），是為當月純利潤。

七、其他：__________

1、乙方在與甲方合同期內，不得與任何人在區域內做任何營利性投資。

2、乙方在合同期滿后，若未續約，則在合同期滿后，一年內，不得在當地開設與公司有相關業務的店面。

3、合同到期日前半年，甲、乙雙方必須決定是否繼續合作事宜，惟乙方保有決定權，若乙方決定繼續合作，甲方不得拒絕。

4、卡金在未消費前，不列入每月業績賬，由公司保管保存，以維護顧客信用。

5、每月財務，由甲方保管，乙方監管，每月核算簽字后，分紅。

八、以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。

九、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份

甲方：__________乙方：__________

代表人：__________代表人：__________

身份證號：__________身份證號：__________

簽約地點：__________

簽約日期：____________年______月______日

公司期股授予協議書(菁華1篇)（擴展5）

——2022股權轉讓協議書(菁華1篇)

2022股權轉讓協議書1轉讓方：(以下簡稱甲方)委托代理人：受讓方：(以下簡稱乙方)委托代理人：____________________________________公司(以下簡稱合營公司)，于______年____月_____日成立，由甲方與________________合資經營，注冊資金為_____幣_________萬元，投資總額_______幣_________萬元，實際已投資_____幣________萬元。甲方愿將其占合營公司____%的股權轉讓給乙方;經公司董事會通過，并征得他方股東的同意，現甲乙雙方協商，就轉讓股權一事，達成協議如下：一、股權轉讓的價格、期限及方式1、甲方占有公司____%的股權，根據原合營公司合同書規定，甲方應投資____幣______萬元。現甲方將其占公司____%的股權以____幣______萬元轉讓給乙方。2、乙方應于本協議生效之日起____天內按第一條第一款規定的貨幣和金額以銀行轉帳方式分____次付清給甲方。二、甲方保證對其擬轉讓給乙方的股權擁有完全、有效的處分權，保證該股權沒有質押，并免遭第三人追索，否則應由甲方承擔由此引起的一切經濟和法律責任。三、本協議生效后，乙方按股份比例分享合營公司的利潤和分擔風險及虧損(含轉讓前該股份應享有和分擔公司的債權債務)。四、違約責任如乙方不能按期支付股權價款，每逾期一天，應支付逾期部分總價款千分之______的逾期違約金。如因違約給甲方造成經濟損失，違約金不能補償的部分，還應支付賠償金。五、糾紛的解決：凡因履行本協議所發生的爭議，甲乙雙方應友好協商解決如協商不成：向北京市大興區人民法院**。六、有關費用負擔在轉讓過程中，發生的與轉讓有關的費用(如公證、審計、工商變更登記等)，由合營公司承擔。七、生效條件本協議經甲乙雙方簽訂，經_報*主管部門批準后生效，雙方應于三十天內到工商行政管理機關辦理變更登記手續。八、本協議簽訂之前，雙方協商的任何內容與本協議有沖突的，以本協議內容為準，本協議未盡事宜，由雙方協商解決，雙方可另行簽訂補充協議對本協議進行補充，補充協議與本協議具有同等法律效力。九、本協議一式____份，甲乙雙方各執____份，合營公司留存一份，其余報有關部門。轉讓方：受讓方：年月日年月日

20xx股權轉讓協議書公司期股授予協議書(菁華1篇)（擴展6）

——2022股份轉讓協議書(菁華1篇)

2022股份轉讓協議書1轉讓方(甲方)：受讓方(乙方)：甲乙雙方經過友好協商，就甲方持有的___________有限責任公司股權轉讓給乙方持有的相關事宜，達成如下股東股份轉讓協議書，以資遵守：1、轉讓方(甲方)轉讓給受讓方(乙方)_________________有限公司的%的股權，受讓方同意接受。2、由甲方在本協議簽署前辦理或提供本次股權轉讓所需的原公司股東同意本次股權轉讓的決議等文件;3、轉讓價格及支付方式、支付期限;4、本協議生效且乙方按照本協議約定支付股權轉讓對價后即可獲得股東身份;5、乙方按照本協議約定支付股權轉讓對價后立即依法辦理公司股東、股權、章程修改等相關變更登記手續，甲方應給與積極協助或配合，變更登記所需費用由乙方承擔;6、受讓方受讓上述股權后，由新股東會對原公司成立時訂立的公司章如果協議等有關文件進行相應修改和完善，并辦理變更登記手續;7、股權轉讓前及轉讓后公司的債權債務由公司依法承擔，如果依法需要追及股東承擔賠償責任謹連帶責任的，新股東按持股比例承擔相應責任。轉讓方的個人債權債務仍由其享有或承擔;8、股權轉讓后，受讓方按其在公司股權比例享受股東權益并承擔股東義務;轉讓方的股東身份及股東權益喪失;9、違約責任：如因乙方不按期、依約支付股權對價，導致股權轉讓不能實現或遲延變更的，則_____________________________，如因甲方不配合辦理變更登記手續，導致無法使新股東享受股東權益，則______________________________________。10、本協議變更或解除：11、爭議的解決：___________________________________________________________12、本協議正本一式四份，股權轉讓雙方各執一份，公司存檔一份，報工商局備案登記一份。13、本股東股份轉讓協議書自雙方簽字之日起生效。14、其他事宜由雙方另行協商解決。轉讓方：受讓方：年月日年月日

20xx股份轉讓協議書公司期股授予協議書(菁華1篇)（擴展7）

——原始股個人入股協議書(菁華1篇)

原始股個人入股協議書1甲方(公司)：________________

乙方(入股人)：________________

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則，簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：

一、入股時間：自________年________月________日起，至________年________月________日止，共計____年。

二、入股金額：乙方出資共計人民幣__________元，計______股。

三、入股金資產計算：按人民幣______元為總資產(以簽約當日核算計)，共計100股(此為原始股)。甲方占()股，乙方占____股。

四、分紅：

①每月____日為分紅日，同時召開股東會議。

②紅利按每月純利潤之金額分配。

五、退股、中途退股。

A、合同到1/3時;按當時入股金額之1/*還，已分紅利亦按1/3計算。

B、合同到2/3時;按當時入股金額之2/*還，已分紅利亦按2/3計算。

C、合同到期時;按退股當時(日)之前12個月之*均純利潤乘以18個月，作為總資產計算標準，再按股數退還。

六、純利潤：每月營利(總業績)扣除所有應支出后，再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準則，作為裝修及硬件設備更新之用)，是為當月純利潤。

七、其他：

①乙方在與甲方合同期內，不得與任何人在()區域內做同類產品營利性投資。

②乙方在合同期滿后，若未續約，則在合同期滿后，一年內，不得在當地開設同類產品經營公司。

③合同到期日前半年，甲、乙雙方必須決定是否繼續合作事宜，惟乙方保有決定權，若乙方決定繼續合作，甲方不得拒絕。

④每月財務，由甲方保管，乙方監管，每月核算簽字后，分紅。

八、以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。

九、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：________________乙方：________________

代表人：________________身份證號碼：________________

簽約日：________年________月________日

公司期股授予協議書(菁華1篇)（擴展8）

——期權授予協議(菁華1篇)

期權授予協議1本期權授予協議("本協議")由以下雙方于_______年___月___日在______簽署：__________

(1)比三家("公司")，一家按照中華人民共和國("*")法律有效設立并合法存在的有限公司;

(2)范________("被授權人")，一位自然人。

公司在此授予被授權人購買公司激勵股權的權利。除本協議規定外，該期權的條款和條件規定在本公司董事會于____年____月____日決議通過的《比三家期權激勵計劃》("期權激勵計劃")中。

期權授予的日期：______________年____月____日;

期權被授權人的姓名：__________范________;

期權被授權人的身份證號碼：______________________;

期權被授權人有權認購的激勵股權數量：__________10,000,000個虛擬單元的激勵股權，即公司8,700人民幣的注冊資本及對應股權;

期權被授權人認購激勵股權的價格：__________1元人民幣/股(單位注冊資本);

期權開始行使的日期(開始行權日)：__________自授予日期起屆滿一(1)年之日;

期權的行權期限：__________自期權被授予之日起的十(10)年屆滿日。

被授權人在本協議上簽字意味著被授權人同意本協議及期權激勵計劃中包含的所有條款和條件。本協議沒有定義用詞應具有期權激勵計劃中載明的含義/定義。如果本協議與期權激勵計劃規定條款或條件不一致，除另有說明外，期權激勵計劃應優先。

被授權人理解并同意其獲得公司授予的期權之權利是基于被授權人受雇于公司或向公司提供服務。如被授權人因任何原因終止其受雇于公司或向公司提供服務(本協議另有規定除外)，本公司有權依據期權激勵計劃和本協議的規定回購被授權人已經獲得并持有的激勵股權，同時已經經公司授權但尚未行使的期權自動失效。公司回購被授權人持有的激勵股權的方式及價格根據本協議第10條確定，存在第9條項下情形的依據其規定執行。

被授權人理解并同意其忠誠于公司，并努力為公司的發展做出積極的貢獻是被授權人享有期權，持有公司激勵股權并進而獲取公司發展而帶來的經濟利益的前提。

被授權人可行使期權的時間表：__________本協議授予的期權按如下的即得時間表可以由被授權人全部或部分行使：__________自開始行權日起，期權中的四分之一(1/4)的激勵股權成為即得，被授權人可以行使該部分期權;隨后三(3)年里，每滿一(1)年，全部期權中的四分之一(1/4)的激勵股權成為即得("即得日")，被授權人可以按照期權激勵計劃約定的直接或間接方式認購行權。

受限于本協議其他條款，從期權即得日至期權行使期限屆滿期間的任何時候，被授權人可通過向公司發出行權通知(定義如下)的方式全部或部分行使期權。行權期限屆滿后，尚未行使的期權自動失效。

被授權人可以向公司的主要辦公地點送達一份符合附件一期權行權通知格式的書面通知("行權通知")的方式行使期權。行權通知應表明依期權要行權認購的激勵股權數量，并且應同時附上支付認購價款和適用法律規定的公司應代扣繳的稅的全額現金或管理人同意的其它方式的全額支付以及管理人要求做出的任何陳述或簽署的任何文件。公司收到上述文件和款項后，應盡快促使被授權人與代持股東簽署代持協議，被授權人和代持股東應提供相應的協助。

除管理人事先書面同意，被授權人不得將其獲得的期權和/或已經持有的激勵股權向任何人或實體轉讓、出售、贈予、抵押、質押或以其他任何方式處理。

被授權人同意在不違反適用法律的情況下，公司或公司以其指定的代持股東或其他轉讓激勵股權給被授權人的轉讓方的名義從應付給被授權人的工資中直接扣除被授權人應交付的認購激勵股權的價款。

被授權人同意因任何原因其與公司的聘用關系或服務終止，則在該終止之日其持有的但尚未被行權的購買激勵股權的權利(期權)自動失效。

被授權人同意，如果其已持有或將持有激勵股權，在下列任何情形下，公司有權指示該被授權人將其行使期權而取得的激勵股權轉讓給公司指定的代持股東或公司指定的其他任何人。同時，已經經公司授權但尚未行使的期權自動失效：__________

(1)被授權人嚴重違反適用于公司的任何法律、法規或公司章程;

(2)被授權人從事任何違法行為，且受到刑事處罰;

(3)有不忠誠于公司的行為，包括但不限于從公司辭職并受雇于與公司業務有直接或間接競爭的其他公司或實體，或從與公司的關聯交易中獲得利益(但事先向公司披露并經公司董事會批準的除外);

(4)被授權人實質違反其與公司之間的任何協議，包括但不限于泄露公司商業秘密等保密信息，實質上沒有履行或拒絕履行作為公司員工或董事的義務(但因被授權人死亡或喪失勞動能力的除外);

(5)被授權人違反公司任何規章制度并給公司的財產、聲譽或其他員工或董事造成損失、損害或傷害;

(6)被授權人有其他任何對公司業務、聲譽或財務狀況造成嚴重不良影響的行為;

(7)與公司解除勞動合同關系

轉讓價格按照以下標準確定：__________上述第(7)項情形下的轉讓價格遵照本協議第10條;上述第(1),(2),(3),(4),(5),(6)項情形下的轉讓價格為象征性價格，即零對價或相關法律所允許的最低價格;為明確起見，回購價格均含應代扣代繳的稅款，公司有權依法代扣代繳或追償。

被授權人同意公司在任何時候均有權但無義務以下列方式確定的價格(含稅價格)指示該被授權人以該價格將其持有或將持有的激勵股權轉讓給公司指定的代持股東或公司指定的其他任何人：__________

回購價格或轉讓價格=管理人依據公司最近資產評估報告或財務審計報告確定的持有的激勵股權的公*市場價

被授權人承諾為所有必要的或公司要求的行為協助公司或有關人行使本協議第9條和第10條規定的激勵股權回購或受讓權利。這些行為包括但不限于文件的簽署。為上述目的，被授權人在此不可撤消地指定公司及其授權的高級管理人員作為被授權人的全權代表以被授權人的名義并代替被授權人簽署任何文件，以及為一切合法的行為，其法律效力等同于被授權人親自為這些行為。

被授權人同意由公司指定的現有股東或其他代持人以協議代持方式代為持有激勵股權。同時，被授權人同意其持有的激勵股權受限于期權激勵計劃中規定的公司指定代持股東或公司指定的其他方的優先購買權。

保密

被授權人對本協議和期權激勵計劃的具體內容負有保密責任。未經管理人事先書面同意，被授權人不得將本協議和期權激勵計劃的具體內容披露給任何第三方。

違約

(1)雙方承認，任何一方對本協議的任何違反都將給對方造成無法挽回的損失。如果一方違約，遵守協議的一方應有權通過有關司法程序獲得補償。

(2)如果需要通過司法或行政程序強制執行本協議的任何條款，勝訴方應有權被判定獲得合理和必要的訴訟費用的賠償，包括合理的律師費。

不可抗力

(1)"不可抗力"是指任何超出本協議雙方合理控制范圍的事件，該事件應不可預見，或雖然可以預見，但通過合理努力無法阻止或避免其發生，且這類事件發生于本協議簽字之后，并且阻止任何一方全部或部分履行本協議。

(2)如果符合所有下述條件，一方未履行其本協議項下的任何義務,不應被認為構成違約：__________

(i)如果不可抗力事件致使該方未能全部履行其在本協議項下的義務;

(ii)該方應盡所有合理的努力盡可能地減小不可抗力的后果;

(iii)在不可抗力事件發生后的五(5)天內，該方應書面通知對方，解釋其未履行或不能完全履行其在本協議項下的義務的原因。

(3)受不可抗力影響一方的權利和義務應延期行使和履行，延長的期限與不可抗力的持續時間相同。

爭議的解決

(1)因本協議或其違約、終止或無效而產生的或與本協議或其違約、終止或無效有關的任何爭議、爭論或訴求(以下稱"爭議")，應由各方通過友好協商解決。提出請求的一方應通過載有日期的通知，及時告知其他方發生了爭議并說明爭議的性質。如果在該爭議通知日期后的三十(30)日內無法通過協商解決，則任何一方可以將該爭議提交北京仲裁委員會根據提交爭議時屆時有效的仲裁規則進行仲裁。仲裁庭的仲裁裁決為終局仲裁，對各方均有約束力。各方應盡其最大努力使得任何該等仲裁裁決及時得以執行，并就此提供任何必要的協助。

(2)仲裁庭的仲裁裁決為終局仲裁，對各方均有約束力。各方應盡其最大努力使得任何該等仲裁裁決及時得以執行，并就此提供任何必要的協助。

(3)本條的上述規定不應阻止各方申請出于任何原因可以獲