外貿(mào)部經(jīng)理的崗位職責外貿(mào)部經(jīng)理的崗位職責崗位職責1、帶著外貿(mào)部積極開拓國際市場，聯(lián)系國外客戶，尋求訂單，并領(lǐng)導商務(wù)談判與簽訂合同。2、負責外貿(mào)定單的洽談、簽約、單證審核、定單管理、運輸、報關(guān)、收匯等。3、負責對外貿(mào)定單的評估、跟蹤、管理和風險控制。4、負責外貿(mào)業(yè)務(wù)流程管理和風險控制。5、負責所接定單的生產(chǎn)和貨源，貨物檢驗、商檢報關(guān)等過程的跟蹤，及時處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題。6、負責客戶資料的，做好客戶要求的及時反應(yīng)和處理。7、負責合同履行過程中緊急意外情況的妥善處理。8、負責下屬業(yè)務(wù)員的培養(yǎng)和指導。9、完成公司總經(jīng)理臨時交辦的工作。決定權(quán)：1、總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的合同的報價，其它交易條款確實定和外貿(mào)談判權(quán)。2、總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的外貿(mào)合同簽訂權(quán)。3、外貿(mào)合同的執(zhí)行權(quán)。4、貨代、船務(wù)公司和保險公司的選擇權(quán)。5、外貿(mào)費用的對外付款權(quán)。6、與公司各部門的協(xié)調(diào)權(quán)。7、下屬員工的工作安排和指導，以及績效考核。建議權(quán)：1、公司開拓其它國際業(yè)務(wù)的建議權(quán)。2、公司國際業(yè)務(wù)執(zhí)行過程中的合理化建議權(quán)。3、下屬員工的任免和獎懲建議權(quán)。外貿(mào)部主管崗位職責1、指導、管理、監(jiān)視下屬人員的業(yè)務(wù)工作，關(guān)注員工的工作狀況、員工關(guān)系管理，改善工作質(zhì)量和效勞態(tài)度，加強對下屬人員的績效考核和獎勵懲罰事項。2、在分管區(qū)域內(nèi)爭取訂單，穩(wěn)固老客戶，爭取新客戶，根據(jù)銷售指標，制定方案及執(zhí)行方案并付諸實施，對本部門的訂單進行嚴格管理和密切監(jiān)控，指導相關(guān)業(yè)務(wù)員或業(yè)務(wù)助理完成訂單，直到貨物出運。3、根據(jù)客戶要求安排樣品，并排出交樣時間，隨時跟蹤樣品的進程。確保樣品正確，及時。正確理解客人的意見，并在第一時間內(nèi)準確轉(zhuǎn)達客人的意見給工廠。同時要催促下屬執(zhí)行。4、接收客戶訂單和詢單，準確報價，合理確認交期。5、完成跟客戶的銷售合同及跟工廠的采購合同的制作與簽訂。7、組織職工認真業(yè)務(wù)知識，參加崗位培訓，提高綜合素質(zhì)，培養(yǎng)能適應(yīng)不斷開展的國際經(jīng)貿(mào)形勢的能力。8、主動做好部門間的配合協(xié)作工作。9、服從工作安排，及時完成公司交辦的其它工作任務(wù)。外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責規(guī)劃海外市場的中長期開展方向所有海外市場的運營,籌劃,產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品及市場推廣，開拓新客戶監(jiān)控全部門運作，保證良好的客戶效勞、不斷增長的訂單量和平安收款海外客戶的巡回溝通，保證客戶滿意度難題解決和危機處理保持本部門同事間的良好溝通，以及與部門的協(xié)調(diào)外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，執(zhí)行公司的.規(guī)章制度，完成公司下達的各項經(jīng)濟指標；定期召開科務(wù)會，總結(jié)工作，及時掌握部門的業(yè)務(wù)進展和經(jīng)濟效益情況，妥善安排業(yè)務(wù)工作，抓好部門雙文明建立。和積累信息資料，分析市場動向，選擇適當?shù)匿N售市場，開發(fā)進出口業(yè)務(wù)。建立和開展客戶關(guān)系，對客戶進行調(diào)研、確定并認真簽訂合同，制定切實可行的經(jīng)營方案，報公司批準。進出口業(yè)務(wù)和國際貨代業(yè)務(wù)操作過程中，安排業(yè)務(wù)員做好備貨、報驗、審證、租船、訂艙和裝運、報關(guān)、投保、制單結(jié)匯等一系列工作，確保合同按時、按質(zhì)、按量履行并及時收匯和結(jié)算運費。促部門職工按質(zhì)量管理要求建立健全各類業(yè)務(wù)臺帳，加強各類業(yè)務(wù)合同、協(xié)議的標準化管理。做好報表統(tǒng)計工作，并及時送交有關(guān)部門。強與客戶、工廠、船公司等單位的聯(lián)系，提供真誠周到全方位的效勞，確保每一個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的暢通，使業(yè)務(wù)工作能順利開展。織職工認真學習業(yè)務(wù)知識，參加崗位培訓，提高綜合素質(zhì)，培養(yǎng)能適應(yīng)不斷開展的國際經(jīng)貿(mào)形勢的能力。動做好部門間的配合協(xié)作工作。9、服從工作安排，及時完成公司交辦的其它工作任務(wù)。外貿(mào)主管的工作職責.依照公司分配的銷售目標，制定外貿(mào)部門的銷售預測、指標分解及銷售方案，確保完成部門的銷售任務(wù)。制定每個月開發(fā)新客戶的數(shù)量指標，并跟蹤該指標的完成情況。.主導外貿(mào)部門重點客戶訂單操作，及催促下屬按規(guī)定處理客戶訂單（報價單，合同，任務(wù)單，出運單等），確保重點客戶訂單操作順暢及所有訂單處理無過失。.依照公司財務(wù)政策，合同條款和出口信保相關(guān)規(guī)定，負責及監(jiān)視部門成員及時催收貨款，確保貨款平安及時回收。.依據(jù)市場信息，參與及協(xié)助部門成員與潛在及現(xiàn)有重點客戶談判，跟蹤落實后續(xù)訂單操作，做好訂單銜接，確保重點客戶成功率和簽約客戶滿意率。.依照業(yè)務(wù)團隊能力現(xiàn)狀，協(xié)助領(lǐng)導制定部門培訓方案，并落實培訓的開展，提升團隊業(yè)務(wù)能力，促進業(yè)務(wù)增長。.每周一舉行外貿(mào)部門例會并上交例會報告給上級主管和行政總監(jiān)，并及時推進例會上的事項順利及時完成。.在規(guī)定時間內(nèi)負責包裝底稿的設(shè)計和確認。.積極及時與客戶溝通，把溝通信息形成工作派遣單發(fā)到各個有關(guān)部門，并跟蹤落實各個部門的完成情況，確定完成時間。.展會的參加并參加展會的信息報表，同時提交參會的改進報告。.開拓及維護海外市場，掌握行業(yè)信息，洞察行業(yè)開展趨向。11按照上級領(lǐng)導要求，完成交代的其他任務(wù)；擁有效勞意識和合作精神，配合好其他部門的工作。業(yè)務(wù)外貿(mào)主管崗位職責根據(jù)公司下達的外貿(mào)年度方案，進行目標分解，保證目標定期實現(xiàn)。對客戶合同/訂單的接收，做好跟蹤與客戶緊密聯(lián)系及合同/訂單的管理；實現(xiàn)產(chǎn)品在國外市場的銷售市場。實施公司進出口業(yè)務(wù)（包括報關(guān)、商檢等工作）。組織實施銷售貨款的回籠和應(yīng)收貨款的跟蹤及帳款異常處理工作。接到客戶下達訂單，必須將客戶簽樣、質(zhì)量標準、工藝要求、包裝資料等及時傳遞給有關(guān)部門。負責與客戶進行日常業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)，促進業(yè)務(wù)關(guān)系持續(xù)開展。組織好合同/訂單評審工作，接收客戶的合同/訂單，在24小時內(nèi)將合同/訂單進行評審和轉(zhuǎn)交聯(lián)絡(luò)部門，由此傳遞給生產(chǎn)部做方案的安排。做好客戶的接待工作，并協(xié)調(diào)處理好客戶的投訴。做好合同/訂單接交工作。負責接單、下單生產(chǎn)、跟單及時了解生產(chǎn)情況（產(chǎn)品的數(shù)量、交貨時間）并辦理發(fā)貨手續(xù)。十、完成上級交辦的其他工作。編審：外貿(mào)業(yè)務(wù)員的崗位職責外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責積極開拓國際市場，負責公司國際業(yè)務(wù)的運作，順利履行外貿(mào)合同，加強風險控制，降低本錢，圓滿完成公司外銷方案，為公司創(chuàng)造新的經(jīng)濟增長點。主要工作內(nèi)容及職責1、帶著外貿(mào)部積極開拓國際市場，聯(lián)系國外客戶，尋求訂單，并領(lǐng)導商務(wù)談判與簽訂合同。2、負責外貿(mào)定單的洽談、簽約、單證審核、定單管理、運輸、報關(guān)、收匯等。3、負責對外貿(mào)定單的評估、跟蹤、管理和風險控制。4、負責外貿(mào)業(yè)務(wù)流程管理和風險控制。5、負責所接定單的生產(chǎn)和貨源，貨物檢驗、商檢報關(guān)等過程的跟蹤，及時處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題。6、負責客戶資料的，做好客戶要求的及時反應(yīng)和處理。7、負責合同履行過程中緊急意外情況的妥善處理。8、負責下屬業(yè)務(wù)員的培養(yǎng)和指導。9、完成公司總經(jīng)理臨時交辦的工作。決定權(quán)：1、總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的合同的報價，其它交易條款確實定和外貿(mào)談判權(quán)。2、總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的外貿(mào)合同簽訂權(quán)。3、外貿(mào)合同的執(zhí)行權(quán)。4、貨代、船公司和保險公司的選擇權(quán)。5、外貿(mào)費用的對外付款權(quán)。6、與公司各部門的協(xié)調(diào)權(quán)。7、下屬員工的工作安排和指導，以及績效考核。建議權(quán)：1、公司開拓其它國際業(yè)務(wù)的建議權(quán)。2、公司國際業(yè)務(wù)執(zhí)行過程中的合理化建議權(quán)。3、下屬員工的任免和獎懲建議權(quán)。圖片已關(guān)閉顯示，點此查看外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責說明書圖片已關(guān)閉顯示，點此查看圖片已關(guān)閉顯示，點此查看圖片已關(guān)閉顯示，點此查看外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理工作崗位職責1、在總經(jīng)理的指導下，負責制定年度，季度銷售方案，并根據(jù)客戶及市場情況，制定銷售策略。2、執(zhí)行公司的規(guī)章制度，完成公司下達的各項經(jīng)濟指標；定期召開業(yè)務(wù)會議，總結(jié)工作，及時掌握部門的業(yè)務(wù)進展和經(jīng)濟效益情況，妥善安排業(yè)務(wù)工作，抓好部門雙文明建立。3、和積累信息資料，分析市場動向，選擇適當?shù)匿N售市場，開發(fā)進出口業(yè)務(wù)。4、建立和開展客戶關(guān)系，對客戶進行調(diào)研、確定并認真簽訂合同，制定切實可行的經(jīng)營方案，報公司批準。5、在分管區(qū)域內(nèi)爭取訂單，穩(wěn)固老客戶，爭取新客戶，根據(jù)銷售指標，制定方案及執(zhí)行方案并付諸實施，對本部門的訂單進行嚴格管理和密切監(jiān)視，指導相關(guān)業(yè)務(wù)員或業(yè)務(wù)助理完成訂單，直到貨物平安出運。6、帶著、輔導下屬職員完成公司制定的月度、季度、年度工作指標。每周收取下屬職員的工作報告，并針對性的給出輔助、點評。7、指導、管理、監(jiān)視下屬職員的業(yè)務(wù)工作，關(guān)注員工的工作狀況、員工關(guān)系管理，改善工作質(zhì)量和效勞態(tài)度，加強對下屬人員的績效考核和獎勵懲罰事項。8、催促部門職員按質(zhì)量管理要求建立健全各類業(yè)務(wù)臺帳，加強各類業(yè)務(wù)合同、協(xié)議的標準化管理。做好報表統(tǒng)計工作，并及時送交有關(guān)部門。做好月/季底報表與年度報表總結(jié)工作。9、組織職工認真學習業(yè)務(wù)知識，參加崗位培訓，提高綜合素質(zhì)，培養(yǎng)能適應(yīng)不斷開展的國際經(jīng)貿(mào)形勢的能力。10、主動做好與各部門的溝通和協(xié)調(diào)工作，并及時與客戶協(xié)調(diào)。如：供樣周期，樣品技術(shù)要求等以滿足客戶要求，最大限度地滿足客戶所提出的要求。11、及時收集國外客戶的投訴和不合格產(chǎn)品的