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文檔簡介
村鎮集中考評方案各村(居)、站辦所:為充分調換各部門踴躍性,仔細貫徹落實科學發展觀,持續打好“五大戰斗”,落實各項工作,促使我鎮經濟社會更好、更快發展,依據市委、市政府2012年綜合考評工作要求,現將我鎮2012年綜合考評活動實行方案及責任分工印發給鎮兩委班子成員,請仔細抓好落實。考評內容、分值及責任分工綜合考評方案(1000分)、績效考評(250分):詳細由市效能辦對接南平績效考評方案,擬訂全市2012年度鄉鎮、街道、農茶場績效考評方案,由效能辦考評,上報市綜合考評辦審查認定。鎮責任領導:、創業比賽(250分):詳細由市項目辦對接南平創業比賽考評方案,擬訂全市2012年度鄉鎮、街道、農茶場創業比賽方案,由綜合考評辦牽頭負責考評。鎮責任領導:、征地與征遷服務工作(200分):詳細由市領土資源局出臺考評細則和實行方案,并負責考評,上報綜合考評辦審查認定。鎮責任領導:、向上爭取資本(100分):詳細由市財政局出臺考評細則和實行方案,并負責考評,上報綜合考評辦審查認定。鎮責任領導:5、違章建筑整頓工作(100分):詳細由市違紀建房專項整頓工作領導小組出臺考評細則和實行方案,并負責考評,上報綜合考評辦審查認定。鎮責任領導:6、違規開墾茶山整頓工作(100分):詳細由市茶山整頓領導小組出臺考評細則和實行方案,并負責考評,上報綜合考評辦審查認定。鎮責任領導:請各指標責任領導依據文件精神詳細要求仔細對接抓好落實。獎賞體制(一)綜合考評及各單項考評有功人員在單位評先評優時優先,表現突出的干部優先重用或向組織介紹作為后備干部。(二)經濟獎賞:若我鎮在綜合考評及各單項考評獲取名次,獲得經濟獎賞,獎金由鎮黨委、政府確立分派方案。工作舉措(一)增強領導,明確責任。建立星村鎮綜合考評工作領導小組,由書記任組長,鎮長任常務副組長,各分管領導任副組長,各有關站所為成員單位。領導小組下設辦公室。按方案要求分頭負責落實,辦公室按月通告工作狀況。(二)突出要點,有效推動。各分管領導要依據所分管和掛點村工作的詳細狀況,聯合考評方案,仔細研究剖析,查找不足,明確好壞勢,突出要點,有效推動,落實好我鎮考評的各項工作。(三)親密聯系,科學協作。各分管領導要著重相互當合,增強與考評部門、市直各部門之間的聯系、交流和協調。要更為重視平常工作,一分一分地爭取,各分
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