第頁共頁2023年網(wǎng)站編輯年度個人總結(jié)作為網(wǎng)站編輯，過去的一年，我也是盡責(zé)的來完成工作任務(wù)，同時(shí)也是學(xué)到了很多，在工作里頭也是感受到做好這份網(wǎng)站編輯的工作并不是那么的輕松，而自己也是努力的來學(xué)了很多，來讓自己有所提升，我也是在此來對自己工作來做好總結(jié)。由于我們工作的性質(zhì)，所以其實(shí)也是沒有怎么的被疫情影響到，但是也是在家里工作了一段日子，這段日子也是沒有通勤的時(shí)間需要去浪費(fèi)，所以也是格外的珍惜，會去認(rèn)真的學(xué)一些東西，去了解如何提升流量如何的來優(yōu)化文章的方法，同時(shí)也是在這段日子里去思考過去的工作，以及以后的發(fā)展，而回到公司之后，領(lǐng)導(dǎo)也是組織了多次的培訓(xùn)，教了我們很多關(guān)于優(yōu)化的方法，以及如何的來利用好關(guān)鍵詞，可以說這一年成長很多，讓我也是明白這份工作也是有很多可以去進(jìn)步的空間，我也是積極的來學(xué)，來讓自己真的能力上是可以去有所進(jìn)步的，同時(shí)也是感受到，的確自己還是有一些的不足，這些也是不斷的工作中去發(fā)現(xiàn)的有些也是得到了改變，但也是有些方面還需要繼續(xù)的來進(jìn)步，去做好才行。工作上，積極的編輯做好，然后對于文章，對于流量去找到合適自己的方法做好了編輯的工作，這些日子里，我也是感觸到，的確這份工作并不是那么的輕松，這也是我頭一份的工作，可以說讓我更加的了解了社會，清楚在工作上要去努力，才能有成績，同時(shí)也是和學(xué)校不一樣，更去注重一個結(jié)果的。如果沒有流量，之前的努力也是白費(fèi)了，所以也是要多去思考而把編輯工作做得更好才行，一年的時(shí)間，我也是工作上有了一些成績，但是也是有很多的還需要去提升的，這些成績雖然有，但也是清楚，這并不是值得驕傲的，反而更是要謙遜的去多學(xué)才行，比自己優(yōu)秀的有很多，而自己只有不斷的來進(jìn)步那么才會成為一名更加優(yōu)秀的網(wǎng)站編輯。而且自己也是工作上很多的細(xì)節(jié)也是要繼續(xù)的來做好，來讓自己工作上有更多的提升。當(dāng)然這一年來，也是很感激領(lǐng)導(dǎo)給予的工作支持，同時(shí)同事們也是幫了很多，讓我在崗位能立足，同時(shí)學(xué)到的，也是讓我能力和之前相比有了很大的進(jìn)步，但要走的路還有很長而來年的工作也是要繼續(xù)去做好，去為網(wǎng)站的經(jīng)營作出更多自己的一個成績來。2023年網(wǎng)站編輯年度個人總結(jié)（二）今年的工作已經(jīng)結(jié)束了，在今年的工作中自己的工作能力有了很大的進(jìn)步，相比去年進(jìn)步的是非常的明顯的。雖然自己的工作只是一個簡單的網(wǎng)站編輯的工作，但想要做好的話也是需要做出很多的努力的，并且也要學(xué)習(xí)很多的東西，才能夠把自己的工作做好。今年的工作到這里也已經(jīng)結(jié)束了，現(xiàn)在為自己這一年的工作做一個總結(jié)，希望在明年自己能夠有更多的進(jìn)步。今年自己在工作中的總體的表現(xiàn)還是很不錯的，雖然在工作中也出現(xiàn)過一些問題，但都不是什么大問題，自己在發(fā)現(xiàn)了問題之后也會努力的去改正自己的這個問題，并且會牢牢的記住，讓自己之后絕對不要再犯同樣的問題。其實(shí)我覺得有時(shí)候犯錯并不是對自己沒有一點(diǎn)幫助的，能夠從錯誤中知道自己的問題，并且去改正所出現(xiàn)的錯誤，這也是能夠讓自己變得更加的優(yōu)秀的途徑。只有先發(fā)現(xiàn)了問題，才能夠去改正問題，才能夠讓自己把工作完成得更好。若是在工作中一直都沒有出現(xiàn)問題的話，那我就只會覺得自己的工作已經(jīng)完成得很不錯的，不會去思考自己還有哪些地方是有問題的。今年很好的完成了自己的工作任務(wù)，相比去年自己的工作能力有了很大的進(jìn)步，也學(xué)到了很多的東西，對我之后的工作是有很大的幫助的。這一年的工作中自己一直都有很努力的在完成自己的任務(wù)，每天在上班的時(shí)候不會去做其它的事情，在工作完成之后也會對自己的工作進(jìn)行再一次的回顧，并進(jìn)行一次反思。我覺得在工作中能夠發(fā)現(xiàn)自己的問題是一個比較好的現(xiàn)象，這樣是一個成長的過程，因?yàn)槭菦]有人能夠做到一點(diǎn)都不會犯錯的，所以只要能夠改正自己的錯誤還是很好的。這一年我一直都非常的遵守公司的紀(jì)律，從沒有做過不應(yīng)該做的事情，我覺得自己在完成每天的工作的同時(shí)也應(yīng)該要做到遵守紀(jì)律，這樣的員工才可以算是一個好的員工。雖然今年自己在工作能力上是有了進(jìn)步的，但是距離一名優(yōu)秀的員工還是有一些差距的，所以自己在明年也要繼續(xù)的努力，不斷的去學(xué)習(xí)新的知識，提高自己的工作能力。我想自己這一年的表現(xiàn)應(yīng)該是很值得鼓勵的，在明年自己也要保持現(xiàn)在的一個工作狀態(tài)，繼續(xù)努力的去完成自己的工作。我相信在明年的工作中我是一定會有更好的表現(xiàn)的。2023年網(wǎng)站編輯年度個人總結(jié)（三）自____年____月份入職以來，在領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)和同事的幫助下，歷經(jīng)x個月的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，使我對公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及“以人為本、穩(wěn)健發(fā)展”的企業(yè)文化有了一定的了解，同時(shí)也對自己崗位的工作流程及公司業(yè)務(wù)有了初步的認(rèn)知，下面從幾個方面來匯報(bào)一下我x個月內(nèi)所做的一些主要工作：報(bào)紙軟文通過省內(nèi)各大主流平面媒體進(jìn)行企業(yè)宣傳推廣，對于我公司在專業(yè)性的權(quán)威樹立與相關(guān)專業(yè)信息資訊的傳遞，起到平面硬廣宣傳中所不能表達(dá)出來的含義。截止到____月底，已撰寫軟文____篇，內(nèi)容涵蓋以下三個方面：（1）公司人事外包/勞務(wù)派遣等業(yè)務(wù)知識及HR論壇、HR俱樂部的宣傳及報(bào)道；（x篇）（2）河北才市動態(tài)分析（行業(yè)動態(tài)、崗位動態(tài)、職場新聞、職業(yè)規(guī)劃、求職指導(dǎo)）；（x篇）（3）固定日招聘會等重大公益活動及相關(guān)新聞事件。（x篇）以上軟文成功發(fā)布在____工人報(bào)、____都市報(bào)、____晚報(bào)、____青年報(bào)等主流報(bào)刊上的軟文共計(jì)____篇，為公司在品牌推廣方面起到了一定的影響。為了適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展和人力資源外包市場的需求，對河北人力資源外包網(wǎng)進(jìn)行了全新的改版策劃。新版外包網(wǎng)以人力資源業(yè)務(wù)流程外包（HR-BPO）、人力資源知識流程外包（HR-KPO）、人力資源共享服務(wù)（HR-SS）為三大主線貫穿整個網(wǎng)站，以行業(yè)資訊發(fā)布、業(yè)務(wù)內(nèi)容展示、HR線上線下互動三種表現(xiàn)形勢將網(wǎng)站內(nèi)容支撐起來，其目標(biāo)是打造河北省乃至全國范圍的專業(yè)HR外包網(wǎng)絡(luò)平臺。根據(jù)電子雜志前瞻性、互動性、權(quán)威性、可讀性和商業(yè)性這5大特點(diǎn)，對現(xiàn)有的人力資源電子雜志欄目內(nèi)容進(jìn)行了全新的包裝，同時(shí)針對電子雜志宣傳渠道單一的現(xiàn)狀，在外包網(wǎng)站發(fā)布的基礎(chǔ)上又增加了博客宣傳及郵件群發(fā)推廣，截止到現(xiàn)在，諾亞人力資源電子雜志共____期已全部發(fā)布至新浪博客，同時(shí)對第____、____、____、____這x期雜志進(jìn)行了郵件群發(fā)推廣，成功發(fā)送郵箱____個。雖然x個月的試用期時(shí)間很短，但我已經(jīng)深深的被公司良好的企業(yè)文化氛圍所吸引，其人性化的管理和寬松的工作環(huán)境，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中，同時(shí)也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，因此特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請轉(zhuǎn)正，希望早日得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同，我會用更加飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起發(fā)展！2023年網(wǎng)站編輯年度個人總結(jié)（四）1.銷售額增長率分析：分析銷售額的增長情況，原則上說，經(jīng)銷商的銷售額有較大幅度增長，才是優(yōu)秀經(jīng)銷商，對銷售額的增長情況必須做具體分析。業(yè)務(wù)員應(yīng)結(jié)合市場增長狀況、本公司產(chǎn)品的平均增長等情況來分析、比較。如果一位經(jīng)銷商的銷售額在增長，但市場占有率、自已公司產(chǎn)品的平均增長率不長反降的話，那么可以斷言，我們對這家經(jīng)銷商的管理并不妥善。2.回款統(tǒng)計(jì)：分析年度、月別的銷售額和回款，同時(shí)，檢查所銷售的內(nèi)容。如果年度銷售額在增長，但各月份銷售額有較大的波動，這種銷售狀況并不健全。經(jīng)銷商的銷售額呈穩(wěn)定增長態(tài)勢，對經(jīng)銷商的管理才稱得上是完善的。3.了解企業(yè)的政策：業(yè)務(wù)員不能夠盲目地追求銷售額的增長。業(yè)務(wù)員應(yīng)該讓經(jīng)銷商了解企業(yè)的方針，并且確實(shí)地遵守企業(yè)的政策，進(jìn)而促進(jìn)銷售額的增長。一些不正當(dāng)?shù)淖龇ǎ鐢_亂市場的惡性競爭、竄貨等，雖然增加了銷售額，但損害了企業(yè)的整體利益，是有害無益的。因此，讓經(jīng)銷商了解、遵守并配合企業(yè)的政策，是業(yè)務(wù)員對經(jīng)銷商管理的重要方面。4.商品的庫存狀況：缺貨情況經(jīng)常發(fā)生，表現(xiàn)經(jīng)銷商對自己企業(yè)的產(chǎn)品不重視，同時(shí)也表明，業(yè)務(wù)員與經(jīng)銷商的接觸不多，這是業(yè)務(wù)員嚴(yán)重的工作失職。經(jīng)銷商缺貨，會使企業(yè)喪失很多的機(jī)會，因此，做好庫存管理是業(yè)務(wù)員對經(jīng)銷商管理的最基本職責(zé)。5.促銷活動的參與情況：經(jīng)銷商對自己公司所舉辦的各種促銷活動，是否都積極參與并給予充分合作?每次的促銷活動都參加，而且銷售數(shù)量也因此而增長，表示對經(jīng)銷商的管理得當(dāng)。經(jīng)銷商不愿參加或不配合公司舉辦的各種促銷活動，業(yè)務(wù)員就要分析原因，制定對策了。沒有經(jīng)銷商對促銷活動的參與和配合，促銷活動就會只花錢沒效果。6.訪問計(jì)劃：對經(jīng)銷商的管理工作，主要是通過推銷訪問進(jìn)行的。業(yè)務(wù)員要對自己的訪問工作進(jìn)行一番檢討。許多業(yè)務(wù)員常犯的錯誤是，對銷售額比較大或與自已關(guān)系良好的經(jīng)銷商，經(jīng)常進(jìn)行拜訪;對銷售額不高卻有發(fā)展?jié)摿Γ蛘咪N售額相當(dāng)高但與自己關(guān)系不好的經(jīng)銷商，訪問次數(shù)便少，這種做法是絕對應(yīng)當(dāng)避免的。7.訪問狀況：業(yè)務(wù)員要對自己拜訪經(jīng)銷商的情況進(jìn)行分析。一是制定的訪問計(jì)劃是否認(rèn)真執(zhí)行了，如計(jì)劃每天拜訪幾家經(jīng)銷商，然后與實(shí)際情況進(jìn)行對比，如果每個月的計(jì)劃