Word版本，下載可自由編輯收單崗位職責(zé)6篇【第1篇】保險(xiǎn)收單員崗位職責(zé)

保險(xiǎn)收單員中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市越華支公司中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市越華支公司關(guān)聯(lián)公司任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,25-45歲。

2、良好的職業(yè)道德。

3、勤于訪問和維系客戶關(guān)系。

4、具備優(yōu)秀的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作精神及開辟精神。

5、熱愛銷售,認(rèn)同保險(xiǎn)。樂于協(xié)助別人,有團(tuán)隊(duì)進(jìn)展意愿。

6、有自己經(jīng)營過相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。

職責(zé)描述:

1.利用多種渠道樂觀為公司為團(tuán)隊(duì)尋求合適的人才;

2.定期起草銷售代表的工作方案、人員支配,并負(fù)責(zé)方案和支配的實(shí)施

3.銷售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程,保證銷售業(yè)務(wù)按方案、程序順當(dāng)舉行

4.銷售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)

5.銷售現(xiàn)場(chǎng)與各種銷售活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、鼓動(dòng)、巡檢與協(xié)調(diào),銷售現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、氣氛的調(diào)整、調(diào)度

6.銷售代表的考核及日常人員管理,銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),并提交人員使用與管理建議

7.定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告,并組織銷售代表舉行市場(chǎng)調(diào)研

8.定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交工作方案和總結(jié)

9.負(fù)責(zé)銷售資料的監(jiān)控和預(yù)備

10.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的暫時(shí)性工作

11.對(duì)項(xiàng)目部銷售代表負(fù)有直接的考核權(quán),要求考核工作公平、藏匿、公正,提供業(yè)務(wù)員的公正競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和條件,禁止浮現(xiàn)不合理的競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)象。

12.嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,聽從項(xiàng)目銷售經(jīng)理的管理和工作支配。

【第2篇】收單客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

4、制定銷售方案和銷售預(yù)算；

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

【第3篇】保險(xiǎn)收單員崗位職責(zé)任職要求

保險(xiǎn)收單員崗位職責(zé)

保險(xiǎn)收單員中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市越華支公司中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市越華支公司任職要求:

1、大專以上學(xué)歷，25-45歲。

2、良好的職業(yè)道德。

3、勤于訪問和維系客戶關(guān)系。

4、具備優(yōu)秀的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作精神及開辟精神。

5、熱愛銷售，認(rèn)同保險(xiǎn)。樂于協(xié)助別人，有團(tuán)隊(duì)進(jìn)展意愿。

6、有自己經(jīng)營過相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。

職責(zé)描述:

1.利用多種渠道樂觀為公司為團(tuán)隊(duì)尋求合適的人才;

2.定期起草銷售代表的工作方案、人員支配，并負(fù)責(zé)方案和支配的實(shí)施

3.銷售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程，保證銷售業(yè)務(wù)按方案、程序順當(dāng)舉行

4.銷售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)

5.銷售現(xiàn)場(chǎng)與各種銷售活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、鼓動(dòng)、巡檢與協(xié)調(diào)，銷售現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、氣氛的調(diào)整、調(diào)度

6.銷售代表的考核及日常人員管理，銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并提交人員使用與管理建議

7.定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告，并組織銷售代表舉行市場(chǎng)調(diào)研

8.定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交工作方案和總結(jié)

9.負(fù)責(zé)銷售資料的監(jiān)控和預(yù)備

10.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的暫時(shí)性工作

11.對(duì)項(xiàng)目部銷售代表負(fù)有直接的考核權(quán)，要求考核工作公平、藏匿、公正，提供業(yè)務(wù)員的公正競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和條件，禁止浮現(xiàn)不合理的競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)象。

12.嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定，聽從項(xiàng)目銷售經(jīng)理的管理和工作支配。

【第4篇】收單專員崗位職責(zé)

團(tuán)險(xiǎn)業(yè)務(wù)部—客戶服務(wù)專員中意人壽保險(xiǎn)有限公司中意人壽保險(xiǎn)有限公司,e-保險(xiǎn)網(wǎng),中意主要工作職責(zé):

1、完成客戶關(guān)系維護(hù)及理賠資料收單,接收并處理客戶保單詢問;

2、追蹤、處理客戶問題件,提高并改善理賠時(shí)效等服務(wù)效率;

3、幫助業(yè)務(wù)項(xiàng)目拓展,組織參加客戶服務(wù)活動(dòng);

4、幫助并參加外部客戶的培訓(xùn)與學(xué)習(xí);

5、完成對(duì)接部門及客戶暫時(shí)性工作支持。

主要任職條件:

1、大專及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、營銷、法律等專業(yè)優(yōu)先;

2、1~3年的客戶服務(wù)閱歷,對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)業(yè)務(wù)流程和作業(yè)規(guī)章有一定了解;

3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的服務(wù)意識(shí)以及組織協(xié)調(diào)能力。

【第5篇】研發(fā)經(jīng)理（收單）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)，確定軟件產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線；

2、負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的管理及項(xiàng)目管理；

3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)分析、設(shè)計(jì)和核心代碼開發(fā)；

4、關(guān)鍵技術(shù)問題的攻關(guān)討論和解決應(yīng)用問題；

5、新技術(shù)討論、引進(jìn)和完美性持續(xù)性開發(fā)；

6、團(tuán)隊(duì)成員的技能提高與公司技術(shù)能力堆積。

崗位要求：

1、本科學(xué)歷，6年以上技術(shù)研發(fā)閱歷，3年以上系統(tǒng)分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)閱歷，帶領(lǐng)過5人以上開發(fā)小組；

2、有系統(tǒng)性的架構(gòu)思維，認(rèn)識(shí)底層中間件、分布式及微服務(wù)化相關(guān)技術(shù)；

3、精通java語言，嫻熟把握mysql、oracle數(shù)據(jù)庫特性；

4、認(rèn)識(shí)常用前端框架，如：vue，jquery，bootstrap等；

5、對(duì)用戶體悟、交互操作流程、及用戶需求有一定理解；

6、有良好的過程規(guī)范與質(zhì)量意識(shí)；

7、有devops實(shí)踐閱歷優(yōu)先；

8、有大型分布式、高并發(fā)、高負(fù)載、高可用性系統(tǒng)設(shè)計(jì)開發(fā)閱歷優(yōu)先；

9、有互聯(lián)網(wǎng)金融公司、互聯(lián)網(wǎng)電商從業(yè)閱歷者優(yōu)先。

【第6篇】收單客戶經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

收單客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、支配至廣州市內(nèi)各區(qū)網(wǎng)點(diǎn)，負(fù)責(zé)興業(yè)銀行pos機(jī)產(chǎn)品營銷工作，主要在市內(nèi)各商圈、批發(fā)市場(chǎng)等地點(diǎn)舉行商戶拓展。

2、跟進(jìn)pos機(jī)進(jìn)件及客戶維護(hù)、風(fēng)險(xiǎn)管理等各流程。

3、完成支行領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)。

4、工作表現(xiàn)優(yōu)秀者