第38頁共38頁紀檢干事競聘演說稿范文大家好！首先，我要感謝公司黨委和各級領導、各位同仁給我這次展示的時機。對于以往工作中存在的不盡人意的地方請領導和同仁們諒解。昨天已經過去，今天已經來到，我將以一顆平常的心態來面對今后的工作。如今請允許我向大家介紹一下我的根本情況：本人姓名，xxx,一xx二年十一月出生，大專學歷，*黨員。進入xxxx十多年來，不管是在xxx任副主任，還是擔任人勞科長或是行政辦公室主任期間，我服從組織的安排，干一行愛一行，積極勤奮工作，認真履行職責，任勞任怨。在儲油庫任副主任期間，我努力適應新的環境和工作，盡快完成了由____到地方的角色轉變，積極配合xxx主任開展工作，起到了一名好助手的作用。為盡快熟悉業務，工作中我虛心好學，不懂就問，以身作那么，吃苦在前。在此期間，我積極與油庫的全體同志配合，工作中互相學習，互相商量，思想上共同進步，使xxx的管理和消費再上一個新的臺階。一九九四年，帶著組織對我的信任，我來到xxx科科長的崗位上。面對新的工作環境和新的工作要求、我深知工作政策性強、紀律嚴，涉及到公司的人力資整合和調配、職工的福利待遇、對外的工作聯絡等。在工作中，我認真履行好職能，堅決執行公司黨委的決定，堅持原那么，認真學習人力資專業知識，遇到問題做到多請示、多溝通，及時給領導提出合理化建議，領導交待的工作能想方設法去完成。在我的任期中，在公司領導的正確決策和我的努力下，職工福利得到進一步改善。今天，我帶著領導和同仁們的期望和信任走上了這個具有非常意義的講臺。此時此刻我的心情無法平靜，舊的干部人事制度已經成為過去，新的干部競聘制度從此翻開了新的篇章，這就是說，人才的競爭越來越劇烈，知識的更新越來越重要，這就需要我們不斷學習，不斷更新。此次我競聘的是xxxx公司紀檢干事崗位。我認為競聘這個崗位我具有以下幾方面的優勢：一、我有較豐富的相關工作經歷，對公司的情況理解比擬全面我從事多年來，在公司，先后擔任過主任、人勞科科長、辦公室主任、機關黨支部書記等職務。對公司以前和如今的情況比擬理解，這使我在工作中，能及時發現問題，并做到全面分析^p，重點考慮。在處理問題時也就能對癥下藥，確保問題的圓滿解決。這對于公司在改革重組的重要時期，開展好紀檢監察工作，保證公司正常經營管理是非常重要的。在我擔任xxx期間，在公司黨委和紀委書記的指導下，在各部門同志們的大力配合支持下，在廣闊員工的熱情支持下，嚴格地按照公司黨委和紀委的要求配合分公司黨委、紀委開展好黨風、黨紀廉政建立和反腐倡廉教育，把主要工作精力放在防微杜漸上。經常性根據公司紀委和公司黨委的要求，組織收聽收看各類宣傳教育資料，做到警鐘長鳴。用正面的先進事跡和反面的深化教育對黨員干部進展思想教育，進步黨員干部的認識，保持清醒的頭腦，從而杜絕機關支部這幾年來的各類違紀案件發生。30多年的工作經歷也告訴我：要把紀檢監察工作做好，就必須嚴格要求自己，做大量細致深化地工作。要時刻堅持黨的群眾工作道路，作他們的貼心人，為他們排憂解難，就能得到他們對自己工作的支持和理解，也就能掌握第一手的思想動態，為紀檢監察的各項工作順利開展鋪平道路。多年來同志們的關心和信任，也是對我工作的肯定，讓我對干好紀檢干事的工作充滿了信心。二、愛崗敬業，嚴格要求自己，思想上保持先進性作為一名承受黨組織多年教育的黨員，我不管是在____還是到公司以后，對工作始終抱著認真負責的態度和具有強烈的事業心，對待工作，我從不講價錢，不講條件，總是抑制困難，努力完成。清醒的頭腦，堅持不懈地學習各方面知識，不斷地充實自己，持續地保持思想的先進性是關鍵。這幾年來我也在不斷加強對紀檢知識、法律法規、經營管理、財經常識等方面的學習，這為我在開展各項工作拓展了思路，轉變了方法，增強了應變才能。順利保證了公司黨委交辦的各項工作任務。自己能獲得今天的成績，與公司黨委的多年培養和幫助分不開的。正是公司黨委對我的嚴格要求，也促使自己在思想上不斷進步，時刻保持了思想上的先進性。三、堅持原那么，具備一定的組織和協調才能在工作中，人們往往因為知識構造、認識、個性、經歷和年齡等方面的差異，特別是在工作中由于所處的位置不同，理解的信息、看問題的角度及對工作要求不同，這就難免造成人們對同一件事情有不同程度觀點。為減少在工作中的片面性，我能經常聽取相關職能部門的意見和建議，主動與大家溝通交流；把三個效勞工作放在首位，端正工作態度、擺正位置，做到不擺架子，熱情為全體職工做實事。這些年來，在公司的接待工作中，無論是上級領導檢查工作，還是兄弟單位來交流經歷，我總能保持旺盛的工作激情，身先士卒，帶著辦公室全體同仁在工作中做到熱情、細致、周到、不失公司的形象。f132.更多演講稿延伸閱讀公司團委干事競聘演說稿公司團委干事競聘演說稿文章標題：公司團委干事競聘演說稿各位領導`各位評委:大家好!首先感謝集團公司為我們青年人提供了這樣一次公平公正的競聘時機,我覺得這次競聘對我個人來說,不僅是一次難得的機遇,更是一次學習與鍛煉的時機,我會倍加珍惜這次時機,充分展示自我,不辜負組織和領導的培養.我之所以應聘公司團委干事這個崗位,是因為我深深地感到,是共青團鋪就了我成長的道路.我叫宋××,28歲,漢族,中____員,共青團員,函授法律專業,本科學歷,96年8月從平局技校畢業分配到紅廟煤礦至今,一直從事共青團工作,先后擔任采煤隊團支部書記`代理工會____`井口團總支書記.現供職于全公司最大的消費井口紅廟煤礦二井,任團總支書記`代理機關黨支部書記`政工組組長職務,礦團委消費平安委員.8載風雨共青路,磨煉了我堅韌不拔的品格,培養了我求真務實的工作作風,更培育了我與企業員工同甘共苦的深沉感情.我曾連續八年被礦團委評為"優秀團干部",20xx年被公司團委評為"優秀共青團員",20xx年被自治區團委授予"禁毒先進個人"榮耀稱號,20xx年被公司團委評為"十佳團干部",20xx年我所在的團總支被公司團委授予"優秀五四青年集體"榮譽稱號.可以說,沒有公司改革開展的時代背景,沒有共青團這所大學校注入的營養與活力,我個人的成長成才就無從談起.今天我來競聘這個職位,是因為我有志于從事這項工作,一為發揮更大潛力為公司效力,二為謀求個人鍛煉開展的時機,實現自己的理想.至于能否勝任,我有自信,因為我有以下幾點優勢:第一,我有強烈的事業心和責任感.自己從中學到技校再到工作崗位的十五年里,一直擔任團干部職務,積累了一定的共青團工作經歷,今年紅廟礦召開第七次團代會,我協助團委書記組織籌備會議,并負責主持大會,獲得了圓滿成功.假設我擔任公司團委干事這個職務,可以說輕車熟路,縮短了磨合期,馬上就可以上手工作.愛一行,才能干好一行,我熱愛共青團事業,并以她榮而榮,以她衰而恥,我有決心把她干好.第二,我有政治方面的優勢.從事共青團工作,政治素質是第一位的.多年來,我注重在學習和理論中逐步進步自己的政治程度,,我屢次擔任礦黨課`團課教員,就黨的十六大和團的十五大方面的知識,到各基層單位巡回講進一步堅決了政治立場,造就了敏銳的政治觀察力和較強的政治敏感性.第三,我有寫作方面的優勢.我從小愛好文學,研讀唐詩`宋詞`元曲`蔡根譚等古詩文,打下了扎實的語言`文字功底.多年來我在各級報刊雜志上發表文章200多篇,并屢次獲獎.我在互聯網牡文網站自創文集[狂文集],并發表了幾十篇作品.我參加工作一直從事文字工作,是骨干通訊員,在單位也擔任黨辦`行政辦秘書角色,經常撰寫各類文字材料.由我主編創辦的[班前學習]旬刊,已經堅持了四年,創刊100多期,深受廣闊員工的喜歡,并屢次受到集團公司領導的好評.第四,我有年齡上的優勢,年輕就是資本,當上團總支書記的四年來,我一直是礦最年輕的正隊級管理干部,也是礦科級后備干部.我將近28歲,正是從事共青團工作的最正確年齡,我會把"年輕"這個珍貴的資投入到我深愛的共青團事業.當然,我也有很多缺點和缺乏,如性子直,看問題太直觀等,但我相信,在領導和同志們的幫助下,我會努力抑制和改正的.今天我站到了一個更新`更高的起點,假設我有幸走上了這個崗位,我將在公司團委書記的領導下,主動當好參謀和得力助手,緊緊依靠團委全體同志和全公司廣闊基層團干部和團員青年,積極爭取各級領導`各個部門和方方面面的支持配合,認真履行崗位職責,權利以赴做好本職工作.隨著社會市場經濟體制和現代企業制度的建立,煤礦共青團工作的內外部環境發生了深化變化,這就迫切需要我們研究新形勢下礦區團的工作開展的新思路,那么如何在煤礦改革`開展`穩定中更好地發揮共青團生力軍和突擊隊作用,我謹以我們公司為背景,談一下粗淺的認識和打算:我們可以把公司團委比做為"頭",是司令部,基層團組織是"腰",主要是貫穿上下的作用,而對于廣闊團員青年來說,就屬于"腿",主要是貫徹落實團委的工作,執行司令部的意見.也只有頭`腰`腿的協調正常工作,再貫穿"活動"這個主線,一個活生生的人才能平穩的走起來.而我們團的工作也正需要這種團結協作的精神,基于以上認識,我認為公司共青團的工作應該在蓬勃開張教育`科技`消費`組織`體育`文娛`公益等方面的活動根底上,做好"效勞"這篇大文章,即效勞企業`效勞青年`效勞礦區`效勞基層.一`效勞企業.企業的經濟效益就是企業的生命力,企業的中心工作就是消費經營,效勞企業,就是始終把圍繞消費經營作為團的工作的"主戰場",擅長在公司消費經營的中心工作中尋找切入點和打破口.使團的工作更加貼近消費`貼近實際.一公司團委干事競聘演說稿第2頁是圍繞推動技術進步,開展創新創效`技術比武活動,廣泛開展"五小攻關"`推廣先進操作法等活動;圍繞加強企業管理,開展青年文明號創新活動,發動和組織廣闊青工積極參與質量管理小組`平安監視崗等群眾性活動,推動人人參與企業管理;圍繞本錢效益目的,開展雙增雙節/青年突擊隊競賽活動,為公司的消費經營做奉獻.二是堅持橫向結合,打破行業界限,如我們公司施行的"三大戰略"設想,收購白音華露天礦,新建的老公營子礦,以及日后的阿旗煤田開發,參股的平莊熱電廠和矸石電廠等,我們都應該相應的建立團組織,做到企業的消費經營延伸到哪里,就把團的活動觸角拓展到哪里.如今集團公司要與中電投并股重組,不少團員青年出現思想波動,議論以后的團組織要失去半壁,也難怪,企業深化改革`實現資產重組及股份制改造等重大方略,難免會給團組織帶來沖擊,但是我們企業團組織必須盡快適應這一深化變革,從長遠利益找想,堅決我們的信念.前幾天在中青網上看到一那么轟動整個共青團的招聘信息,浙江余姚市6家非公有制企業委托團市委面向全國招聘企業團委書記,年薪5萬元,并享受企業中層干部待遇.招聘條件和我們一樣,30歲以下,大專以上學歷,中____員,這確實讓從事共青團工作的年輕人精神振奮.這幾家企業全是年銷售額達幾十億的大規模企業,他們招聘的目的,就是通過共青團的組織留住人才,活潑企業文化,使青年增強對企業的歸屬感.可見,企業改革注重團組織建立,是企業自身開展所需,也是新形勢下團的組織建立的一種探究,說明企業的目光及戰略思維,同樣對于年輕的我們,前途也是光明的.二`效勞青年.共青團擔負著教育青年`團結青年`帶著青年的重要職責,假設不能為青年提供實在有效的效勞,團的組織就會缺乏凝聚力,更談不上教育青年.團的十五大及新團章都明確指出:共青團要把竭誠效勞青年做為一切工作的出發點和落腳點.可見,團中央已經把"效勞青年"當成了一種神圣的責任,擺在了自身工作的主體位置上.對于煤炭企業來說,效勞青年,就是為青年在企業建立中建功立業`成長成才的根本利益效勞.記得去年夏天去江南武漢探望在華中科大讀研的妹妹,結識了她的英語口語教師,一名英國人,當他得知我是煤炭企業的團干部時,就好奇地問我:共青團是做什么的,它的產品是什么?我一下子被問住了,我們終究在消費什么?我們的產品是什么?我一直在思索這個問題,直到去年10月份,在八里罕公司團委舉辦的學習團十五大精神培訓班上,時任總經理助理的劉欣聲書記在給團干部授課時講到:企業共青團就是要制造引導和豐富青年的精神需求,使他們擁有安康的人生觀和價值觀的產品,這個產品也許是一項活動,也許是一次思想政治工作.我恍然大悟,是啊,共青團就是精神產品的消費線,而團干部就是消費者,產品的用途就是效勞青年.一方面,通過組織的優勢,使黨的溫暖送到青年中,把青年呼聲及時反映上去,另一方面,效勞于青年的學習`生活`文化娛樂等詳細要求,幫助青年解決成長成才過程中所遇到的困難和問題:一是要效勞于青年的學習和生活的詳細需求,幫助青年完善知識構造;二是效勞于青年的技能,培養一批既懂消費經營,又懂崗位管理,既能適應工作,又能開拓創新的"青年崗位能手",為公司的開展提供后備人才保障;三是效勞于青年的個人生活,維護青年的合法權益,真正把好事辦實,把實事辦好,引導他們為公司經營業績目的的實現做奉獻.實在地講,我們有條件的基層團委,應該著眼于創立和完善"青年之家"青少年文化宮"等陣地建立,豐富效勞工程,強化效勞手段,為青年的成長成才`學習娛樂搭建平臺.紅廟礦團委在96年創立的青少年文化宮,在十里礦區很有影響和實效,設施就非常齊全,創辦了電視廳`圖書室`乒乓球室`微機室`棋畫室等十多個場所,并創辦各類學習班,以其豐富的活動為載體,對礦區青年進展思想政治教育`愛礦愛崗教育以及行為技能培訓系列教育,深受礦區青少年和單身員工的好評.三`效勞礦區.效勞社會是共青團生而就有的職能,就我們企業共青團來說,效勞社會就是效勞礦區,效勞我們十多萬職工家屬賴以生存的百里礦區.職工家屬物質生活進步了,而精神生活的腳步放慢了,勢必偏離企業的經濟開展方向,因此,我們應該在市場經濟中找準自身的位置,為企業職工的消費生活效勞也就成為企業共青團作為效勞礦區的新的切入點.職工消費生活即包括物質生活方面的,又包括精神生活方面的;即包括行業方面的,又包括衣食住行`文化娛樂等方面.不斷滿足這些方面的需求,對于企業的開展和進步職工自身的勞動積極性,都有著極大的幫助.幾年來共青團組織開展的青年志愿者`青年文明號`希望工程`青年文化園`青年文明社區創立等活動都獲得了良好的效果,我們應該在此根底上創新這些活動,并放眼于職工群眾的貼身事情,為職工的消費生活的根本需求效勞.我記得幾年前,元寶山團委開了所"共青團網吧",對青少年實行優惠政策,也聽說古山礦的幾名團干部開了所青年電腦培訓中心,也在礦區享有很好的聲譽,我覺得,這就是團組織效勞礦區的詳細表達.一方面為青年學習知識創造了方便條件,另一方面也為團組織籌集活動經費拓寬了渠道,這些成功的經歷值得我們推廣學習.近年來,由于企業的減員提效,我們礦區有很多待業青年和下崗集體工,這些人也是礦區穩定與否的主要因素.我們針對這種情況,應該靈敏設置團的組織,如社區建團`公寓建團`結合建團等,依靠這些基層團組織,對礦區的下崗集體工和待業青年登記造冊,跟蹤效勞.建立個人資料檔案,掌握他們的特長`技能和需求,準備隨時為他們提供推薦就業或舉辦技能培訓班等效勞,使他們感受到"家"的溫暖.四`效勞基層工作首先是立足基層,經常深化基層,理解基層的實際情況,活動的設計和工作的開展都是從基層的實際出發,減少工作程序,不給基層添亂,實實在在為基層效勞.探究建立適宜公司開展的共青團工作新形式,借以推動公司的工作再上新臺階,再創新業績.五`加強團干____伍建立,加強個人修為.團干____伍建立事關共青團工作全局.人都說企業的共青團是:一無權二無錢,帶著一幫小青年,忙了一年又一年,這是真實寫照.但共青團干部在這一年又一年中得到的鍛煉是其他崗位所無法比擬的,原因恰恰是:一無權二無錢.團的崗位鍛煉人`培養人`效勞人,團的崗位可以有的,只是讓我們刻骨銘心的奉獻.而團干部正是從鍛煉和奉獻中進步的自身素質,包括政治素質`道德素質`知識素質`才能素質`心理素質`身體素質.對于我本人而言,也必須加強學習,博學各方面的知識,不斷加強個人修為.同時,在共青團倡導人人學習的理念,引導大家學習先進的管理經歷,學習科學文化知識,創立學習型團組織.自己將堅決同一切不良現象做斗爭,做一個清廉的人,正直的人,老實的人,高尚的人和勤奮的人.不求盡善禁美,但求盡心盡力,各位領導,各位評委,我是抱著一棵平淡之心來參加這次競聘的.假設成功,我將拿出年輕人的干勁兒,以飽滿的熱情投身于工作中,兢兢業業,踏踏實實,進步業務程度,進步自身綜合素質,干好團的工作,在公司團委書記的領導下,團結帶著廣闊團員青年為公司經營目的的實現做出共青團應有的奉獻.假設在競選中失敗,我仍要用年輕人的勇氣去面對失敗,一如繼往地勤奮工作,加強學習,全面錘煉自己.我記得我20歲時候曾寫過一首散文詩[趁我們還年輕],因為我們年輕,黑暗總會走向黎明,因為我們年輕,心就要吼叫前行,今天我還要說,因為我年輕,這次不成功,下次我還來,謝謝大家!(也許成功,也許失敗,無論結果如何,我都將始終保持良好的精神狀態,用非常的熱情`百倍的努力,在今后的工作時間中,不斷獲得更大的進步,謝謝大家!)《公司團委干事競聘演說稿》來于網絡，公司團委干事競聘演說稿。宣傳干事竟聘演說稿宣傳干事竟聘演說稿宣傳干事竟聘演說稿尊敬的各位領導、評委、同志們：下午好！我叫xxx，今年35歲，1992年畢業于xxx師范學校，同年參加工作，一直從事教育工作，在此期間先后自學獲得了漢語言文學大專學歷及本科學歷。今天,我懷著沖動的心情，登上了這個特殊的舞臺，首先感謝組織領導給我提供了一次難得的學習鍛煉和參與競爭的時機，我將以良好的心態，積極參與宣傳干事這一崗位的竟聘，承受挑戰。今天我演說的內容分為三個部分：一、我的任職優勢及竟聘理由〔1〕我是教師出身，從事教師職業___年，多年擔任班主任，在工作中不斷學習，不斷進步自身的文化素質和修養，教學成績始終走在前列，在教學期間，我謙虛好學，勤奮上進，思路明晰，有豐富的教學經歷，有較強的語言表達才能和組織才能。〔2〕有吃苦耐勞，默默無聞的敬業精神，十余年的求學生涯，使我深深懂得“寶劍鋒自磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我愛崗敬業，工作踏踏實實，兢兢業業，干工作不講條件不怨天尤人，努力把工作做的最好。〔3〕有虛心好學，開拓創新的思想意識，愛因斯坦說過熱愛是最好的教師，我熱愛文學，平時喜歡讀書看報，我思想比擬活潑,愛好廣泛，承受新事物比擬快，勇于理論，具有開拓精神。〔4〕具有嚴于律己、誠信為本的優良品質，我信奉老實待人，嚴于律己的處世之道，我在日常工作和生活中，不斷加強個人修養和黨性鍛煉，以“老老實實做人，勤勤懇懇做事為信條”嚴格要求自己，尊敬領導，團結同事，應該說走到那里都得到領導和同事的肯定。〔5〕有求真務實的工作作風，自參加工作后，在各級領導的嚴格要求下，養成了我遇事不模糊，辦事不拖拉的工作作風，造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。我性格隨和，處世沉著果斷，可以顧全大局。今天，我之所以參加這次竟聘演講，一方面說明我對領導推行竟聘上崗機制的擁護和信任，一方面，通過這次演講，鍛煉自己的才能，展現自己有限的才華，我相信，通過這次竟聘活動，必將使我對自己有一個更全面的認識，有利于我今后的工作。演說的第二部分是我對宣傳干事崗位的認識和理解：〔1〕宣傳工作就是要為黨和國家效勞，及時準確地把黨和國家的道路、方針、政策傳達下去，讓群眾能及時理解，充分的認識，做到親密聯絡群眾。〔2〕要效勞于神寧集團汝箕溝煤礦，作為企業的宣傳干事，主要還是為礦和礦領導效勞，把最新的精神，重大事項，重要通報及領導的重要講話，領導改革動向，重大決策，批示等，以最快的方式傳達給職工，讓職工及時和領導進展交流和溝通，防止工作脫節，防止造成領導決策和職工思想認識的背離。〔3〕要效勞于平安消費，作為企業，消費是最重要的工作手段，消費穩定，效益才能進步，企業才有了生命力，宣傳工作就是要傳達平安消費的信息。〔4〕要效勞于一線職工，一線職工永遠是企業消費的主力，是企業生存的動力，加強一線職工和領導的溝通與交流，是宣傳工作的重中之重，把領導的決策和職工的思想動態聯絡到一起，才能上下一心，事半功倍，才能穩定消費，才能搞好企業，而宣傳工作將起到鏈接作用，是領導與群眾溝通的橋梁。我要演說的第三部分是我對宣傳工作的設想〔1〕以“與時俱進、用于創新”為信條，進步自身素質，一方面要認真學習方針、政策、法侓、法規，另一方面要加強政治理論知識的學習，不斷進步自己的政治理論修養和明辨是非的才能，團結協作，不斷充實和完善自我，勝任本職工作。〔2〕深化基層，以扎實工作，銳意進取的精神，做好宣傳工作。宣傳工作要堅持“嚴密聯絡組織，嚴密聯絡群眾，扎扎實實開展工作”，注重在理論中探究經歷，經常下基層，到現場，與一線職工談心，反響職工信息，使領導能及時掌握職工思想動向，以便作出準確的決策。〔3〕以“吃苦耐勞，務實創新”的態度，找準工作切入點。宣傳工作比擬煩瑣和枯燥，但我會用高度的責任心和吃苦耐勞的精神完成每一項工作，不消極怠工，做事分清輕重緩急，做到大事不誤，小事不漏，用務實的態度，及時準確高效地完成任務。〔4〕寫出好文章。宣傳和寫作是分不開的，好的文章更能使宣傳工作錦上添花，我會在工作中用心觀察，勤于筆耕，爭取寫出膾炙人口的文章，寫出生動真實的通訊報道。還是拿破侖那句話的好，“不想當將軍的士兵不是好士兵”雖然沒有什么豪言壯語，也沒有什么博大精深的施政綱領，但我相應汝礦號召，積極參與競爭。坦誠地說，我關注竟聘的結果，渴望競爭成功，但我更重視參與的過程，無論結果如何，我都會正確對待，承受組織的決定，假設能竟聘成功，我會以百倍的熱情和信心努力做好宣傳工作，假設失敗，說明還沒有到達領導的要求，我會繼續努力，總之，無論怎樣，我都會用同樣年輕的心態，直面挑戰，笑對人生。我的演說完了，謝謝大家。處長競聘演說稿尊敬的各位領導，各位評委：s0100上午好!在首次競爭上崗這個莊嚴、神圣的講壇上，我認真、誠懇地向各位匯報本人的根本情況，以便加深大家對我的理解。我叫XXX，今年XX歲，黨員，大學本科畢業。1982年參加工作。開始在XX縣教育局工作，兩年后調入縣委組織部。1984年任XX縣團委書記。1985年調入省委接待辦從事政工、工作。1986年調到省委辦公廳機關黨委，從事組織、宣傳工作，并兼任機關團委書記。1988年調入省委辦公廳綜合調研室，1990年參加省直機關赴XX縣扶貧工作隊，1993年任副處級研究員，1994年任綜調室副主任，1995年任正處級調研員，1998年任綜調室主任至今。我個人認為自己報名參加處長競爭，有以下幾個方面的優勢：一是政治方面優勢。在XXX辦公廳工作，政治素質是第一位的。這些年來，我比擬注重在學習和理論中逐步進步自己的政治程度。因工作需要，廳領導安排我經常閱看省軍級文件，參加省委常委會議效勞工作，參加省委、廳里一些重要的政治活動的效勞工作，跟隨省委領導和廳領導下基層調查研究。在對黨的方針、政策的學習和研究中，在對領導們身上集中表達的珍貴的政治知識、政治經歷和決策程度、領導藝術的學習和感悟中，在通過信息調研為上級領導科學決策效勞的理論中，我進一步堅決了自己的政治立場，逐步造就了敏銳的政治觀察力，較強的政治敏感性。1992年開始，我省一些地方出現自辦開發區熱，我于1992年5月21日編撰了信息《XXXXX》。這條信息具有一定的超前性和參謀性。在當時的經濟熱潮中，這樣進展“冷”考慮的信息并不多。后不久，黨中央、國務院出臺了加強宏觀調控的文件。在政治紀律上，我對自己要求比擬嚴格，遵守上級黨組織有關廉政建立的規定，沒有違紀國法行為，保持一個____員、一個機關干部的良好形象。在個人品德方面，我為人正直，與人為善，待人誠懇，比擬謙虛，比擬穩重。二是寫作方面優勢。我從小愛好寫作文，15歲考入XX大學中文系，經過四年的系統訓練，我打下了比擬扎實深沉的語言、文字功底；參加工作后，一直從事文字工作，寫作程度不斷進步。近10年來，先后在中央辦公廳的內部刊物、《人民日報》、《求是》、中組部《黨建研究》、新華社《內部參考》、《湖南日報》發表文章120多篇。去年，我省在中辦采用調研材料?篇，名列前矛，其中3篇是我自己單獨或者參與起草的。全國著名經濟學家XXX主編的《XXX》一書中的《XX篇》，是我為主起草的，該書已用中、英文兩種版本在國內外出版發行。在綜調室工作，我擔負的一項重要職責，就是為省委領導起草講話稿效勞。我曾有幸參加中國____XX省第七次黨代會報告起草，對XX來說，這是一個具有歷史性意義的重要文件；對我來說，贏得了一次珍貴的學習時機。2000年10月16日，省委領導“XXX慶功大會上的講話’，是我根據領導的思路寫的初稿，既有較深的思想深度，又有濃郁的感情色彩，受到廳領導的好評。三是管理方面優勢。擔任綜調室主任，既要寫文章，又要抓管理。我主要是用制度管人，按制度辦事。我對本室的管理比擬標準，科學，嚴格，業績比擬突出。1999年，我省信息、調研材料在中辦采用獲兩個第一。一位省委領導曾親筆批示：綜合調研室的干部精神狀態、工作作風、辦事效率都不錯，值得機關干部學習。我在管理工作中還有一個特色，就是推行’柔性”管理，“柔”是柔和的“柔’。我努力做到重帶頭實干，不指手劃腳；多表揚鼓勵，少批評指責。當然，我也決不搞無原那么的“和稀泥’，堅持做到大事講原那么，小事講風格；大事不糊涂，小事不計較。在力所能及的范圍內，努力為同志們辦實事，辦好事，為解決本室同志的住房安排、家屬調動等詳細困難，說過話，跑過腿。盡管效果不一定都很理想，但我盡了心，費了力。在日常工作中，我比擬喜歡動腦筋，出點子。2000年9月，我組織本室同志編寫的《XX省情概要》，受到廳領導和一些兄弟處室的好評。擔任辦公廳團委書記期間，我籌劃的“XXXX’評選活動，《XX報》作過專門報道。在XX縣扶貧期間，我籌劃、撰稿并組織拍攝的電視專題片《XX之光》在XX電視臺播放。’四是敬業方面優勢。敬業愛崗是做好工作的重要前提，早些年流行一首歌，叫做《幸福在哪里》。我們這些寫材料、搞效勞的人幸福在哪里?我曾以三個“為樂’時刻勉勵自己，即以讀書為樂，以工作為樂，以事業為樂，對工作始終兢兢業業，一絲不茍。XXXX年10月省委七屆九次全會期間，我牽頭組織10名干部在兩天內編了22期簡報，40萬字，沒有因我們的失誤而出現一個錯字。我常年有70％左右的夜晚和雙休日、節假日加班加點，連續兩年的大年三十和初一都在辦公室值班。據XXXX年10月份比擬準確統計，加班加點84個小時，相當于一個月多上了12天班。綜調室不僅要為領導文稿效勞，還要處理信息，包括全省范圍內的下崗工人集體上訪、農民群體性事件，以及重大搶劫、殺人、爆炸、洪澇災害等重大事件都要參與信息處理。這兩年，我在睡夢中被報告緊急信息的驚醒的事為數不少，每次我都以很強的責任感，及時、妥善處理好緊急信息。廳里競爭上崗發動大會以來的這一個星期，我還起草、修改了4篇重要講話稿和電報。一個人加一點班并不難，難的是常年累月，不停地加班加點。當綜調室主任這兩年，雖然我受了很多苦和累，但我無怨無悔。假設在座各位信得過我，繼續推選我當處長，我還愿意繼續吃這份苦，受這種累。這就是我的苦樂觀。當然，我也還有缺點和缺乏，但我相信，在領導和同志們的幫助下，我會努力抑制和改正。回憶自己的成長歷程，我深深感謝各位領導、同志們對我的教育；感謝綜合調研室歷屆領導班子為我打下良好的根底；感謝綜調室班子成員和全室同志對我工作的配合；感謝各兄弟處室對我工作的支持；我還要深深感謝今天沒有來到會場，已經離退休的____、老同志。感謝各位教育我怎樣做人，怎樣當處長，怎樣寫文章。各位對我的諄諄教誨，將是我珍貴的政治財富、精神財富，終生受益，相伴永遠。回憶過去，是為了更好地開拓將來。處長，不只是一個有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。假設在這次競爭上崗中我繼續擔任處長，我將在以下幾個方面展開工作。一抓政治。教育和引導全室干部在任何政治風浪面前，堅決不移地跟黨走。不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，進一步進步在政治上觀察、考慮和處理問題的才能，自覺地把全室的工作放到全國、全盛全廳的工作大局中去把握，去考慮，去謀劃，去效勞。二抓業務。在全室開展崗位練兵，業務比賽。本職工作在全國同行業繼續創一流。爭取每年都有重要文稿在中央辦公廳內刊及《求是》雜志、《人民日報》等權威媒體刊載。為省委領導文稿效勞的滿意率、優稿率不斷上升。力求用自己的筆寫出實情，寫出深度，寫出特色，寫出，寫出號召力和感召力。三抓隊伍。美國一位總統說過，“效益最大的是對人的投資。’我假設當上處長，將一如既往地堅持以人為本，尊重人，關心人，帶好班子，帶好隊伍，致力于進步干部素質，致力于干部成長、進步。盡管一個處長的權限有限，但我一定竭盡全力，作出積極的努力。四抓福利。中央領導同志說過，黨政機關要用事業留人，用感情留人，也要用適當的待遇留人。省委領導說過，要努力進步干部的政治程度，業務程度和生活程度。假設我繼續當處長，我將按照中央和省委領導的指示辦，在政策和法規允許的范圍內，適當進步干部的生活福利程度。最后，祝在座各位新年、新世紀身體安康，事業輝煌!祝各位參加這次競爭上崗和雙向選擇的同志們，個個都有一個比擬理想的崗位，人人都有一個更加光輝燦爛的明天!超市店長競聘演說稿范文尊敬的各位領導及同仁們：大家新年好!首先自我介紹一下，我叫##漢族福建福清人1981年05月10日生。從XX年到XX年在光大公司工作。我很榮幸能走上競聘演講的講臺，參加這次競聘上崗演講：首先，我對公司領導推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任。我相信，在公司公平，公正，公開的競爭環境下，我們大家的實力和才能都在競爭中得以表達，也會得到了大家的認可。在這里公司員工的積極面與消極面也都表達了出來。讓真正有實力的人在這個拼搏的平臺上脫穎而出。其次，我是抱著學習的態度和鍛煉自己的才能，初次登臺演講，承受領導與大家對我的挑選。我的競聘崗位是：廣匯超市店的店長。XX年的門店，通過管理年的磨練，各項工作都獲得了長足的開展。在這樣良好的政策與優越的平臺支撐及全體員工共同配合協作下。出色完成銷售考核任務。但也存在缺乏的地方，比方軟指標方面，各業務員的管轄區域的產品盤點、整理、擺設、標簽和衛生方面的工作給忽略了。對產品、性能、用途，理解認識也很薄弱。部門與部門，同事與同事之間的互相配合團結凝聚力不夠大，經常發生扯皮與互相推諉現象。對市場情況，客戶的需求不太理解，售后及產品的跟蹤效勞低落。客戶檔案的建立不全。作為銷售部門來講，完成業績是最重要的，但是沒有效勞來維護、支撐的話，只是一時的成功，暫時的甜頭。對于公司的長遠開展是沒有好處的。門店是公司一線窗口，員工的一言一行、談吐舉止，客戶的滿意度和門店整體的生動化以及業務人員的專業化，都會影響公司的形象和聲譽。自然，也會影響到業績提升。我認為自己競聘店長具有以下幾個方面的優勢和可行性的措施：1、業務產品方面：我從XX年到如今，都是從事門店銷售和外縣本市業務以及客戶內勤工作。通過這兩年來的鍛煉磨合、不斷學習、汲取失敗的教訓。我對機電市場的行情，客戶的管理，產品的性能，價格的熟悉，加之今年通過自身的努力學習，對公司的管理要求及標準化流程都有一定的認識和進步。2、自身條件方面：我的為人處事原那么是：首先應把公司利益及平安放在第一位，為公司創造效益為目的，識大體，顧大局對公司應具有絕對的忠誠度。協助上級領導，共同進展管理工作，服從上級的安排，竭盡全力做好每一項工作。踏踏實實做人，認認真真做事，開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養，努力做到尊重領導，團結同志，工作負責，辦事公正。3、建立團隊與職責執行方面：主持門店日常工作，主持每日工作晨會，溝通上下級及門市部與其他部門的關系。創造良好的工作環境，沖著共同目的努力奮斗，多看別人的長處、忽略別人的缺點、多一點寬容、少一些責難、多一點幫助、少一些批評、多一點提醒、少一些議論、不自大、不居功、充分調動每一位員工的積極性，創造優質高效的工作氣氛，并建立起長久結實的同事友誼，充分發揮團隊協作精神。只有團隊的成功才是我們的成功。只有部屬的支持才有成功的店長。4、在培訓新員工成長方面：我覺得門店是公司培訓與鍛煉新員工的基地。作為店長我必須擔起重任。我認為一個人的良好心態和修養以及專業程度，不是憑空與生俱來的，而是經過不斷學習、磨練、汲取、培養而來的，所以，我平時只要有空在不影響工作的前提下，會不斷的與新同事互相交流、親密溝通、互動學習、取長補短將我畢生所學的產品知識，銷售技巧、與客戶溝通的經歷，輸入貫穿到每個新人身上。讓新員工迅速成長為公司有用的人才。以上是對內需要做到的幾點，對外，在建立客戶定位管理及進步效勞質量方面：我認為對于老客戶、固定客戶，定期保持聯絡和溝通，加強與客戶關系，努力利用各種形式加深感情培養，真正和客戶做朋友。在擁有老客戶的同時還要不斷利用門店優勝、人格魅力、優質效勞吸引更多新客戶。根據產品優勢，充分調動每位員工的銷售積極性，做到手勤、腿勤，口勤的同時，開展微笑效勞。向上門客戶以熱情接待、仔細聆聽、介紹產品時耐心解答、認真講解、各種產品的性能、材質、優勢等，使得客人更加相信我們的專業程度和實力。客戶所關注的問題。正是我們傾力所解決的。在保證公司利益情況下，盡可能滿足客戶的需求及欲望。做到有問必答、有求必應、有忙必幫的優質效勞。對新到產品的圖片、資料，通過短信、、網絡、郵件等各種方式傳達給客戶，讓客戶第一時間理解認識新產品。獲得客戶的好感、認可、需求、交易，到達與客戶長期的雙贏目的。我們擁有高度視野、遠大目的、良好心態、寬闊胸懷、崇高理念、以身作那么、吃苦耐勞、堅持不懈、敬崗敬業、勤奮學習的好老板，好領導做后盾做支撐。也是我學習的好典范。就算我這次應聘失敗了我不會氣餒、消極、絕望。我相信，一分耕耘，非常收獲，只要我努力去做了，相信我就一定能成功，謝謝大家!銀行副職競聘演說稿范文尊敬的各位領導、評委、同志們：大家好!美國政治家富蘭克林有句名言：“推動你的事業，而不要讓你的事業推動你。”今天，我正是為繼續推動我無比熱愛的金融事業而來。可以親身參與我們××銀行×××支行副行長一職的公開競聘，我感到非常幸運和沖動。借此時機，感謝××銀行×××分行為我提供這樣一個展示自我的時機，感謝多年來各位領導和同事對我工作的關心、支持和幫助。我叫×××，今年×歲，*黨員，本科在讀，從事銀行工作已有××個年頭了。原任××銀行×××分行市區行客戶經理，現競選××銀行×××支副行長一職。下面我介紹一下自己的根本情況：我××年從____退伍后，進入×××縣支行×××分理處，先后從事過會計、信貸、行政文秘等工作，我雖然只有高中學歷，但一直堅持自學，從××年開始讀×××大學×××專業的本科函授，××年即參加榮耀的中國*。自參加××銀行以來，我勤勤懇懇，兢兢業業，屢次被評為先進個人。是××銀行給了我成長和成功的舞臺，我也愿意為××銀行的開展奮斗終生!我競聘的崗位是副行長，副行長是行長的親密助手和合作伙伴。其主要職責是：協助行長履行管理職能，輔助決策，參與決策。協助行長處理好日常事務，當好行長的參謀與助手。俗話說：“打鐵還需自身硬”，競聘副行長的職務，就要副行長的經歷、素質和才能。我競聘這個職位具有諸多優勢：一是我具有老實正直的人品和良好的思想品德修養。在工作中我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入，多年來，領導和同事們的支持、幫助，造就了我敢于堅持原那么，主持公正，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人的做人風格。二是具備較強的工作才能和管理才能。參加工作十多年來，我先后從事過出納、儲蓄、會計、客戶經理等工作，每一個崗位，每一種經歷都使我受益匪淺，我的工作才能得到了不斷的進步。特別是擔任客戶經理以來，我積累了較豐富的管理經歷，具有較強的組織才能、管理才能、溝通協調才能。借此時機，向所有關心、支持我成長的領導和同事，表示衷心感謝!三是勤奮好學，業務方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中，我從事過多崗位的工作鍛煉，無論是在業務學習中，還是在業務治理上，我都堅持走到哪里就學到哪里，向領導學習，向專業人士學習，向同行學習，向理論學習，不給自己留疑問。我是軍人出身，剛參加工作時，我從根底的點鈔、打算盤學起，三個月內從一個門外漢變成了多面手，純熟掌握了會計、信貸等崗位的各項規章制度和業務流程。除了函授課程，閑暇之余，我還積極自學，不斷為自己“充電”，使自己在長期的業務工作中積累了一套較為成熟的工作思路和方法，在治理和改革中也有自己的見解和方法;回首過去，我所走過的每一步，都浸透著組織的培養，都凝聚著領導的關心，更有各位同仁和下屬的默默奉獻。我想，副行長不只是一個有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。假設領導和同志們信任我，我會繼續在新的崗位上為××銀行做出更大奉獻。詳細我將在以下幾個方面做好我的工作：一是鼎力協助行長，做好助手和參謀。要認清角色、擺正位置;胸懷全局、當好參謀;服從領導，當好助手。要行權不越權，服從不盲從，到位不越位，補臺不拆臺，做到上為領導分憂，下為群眾效勞。作為副行長，我一定會團結同志，傾聽大家的呼聲，多作調查研究，及時準確地掌握全行各方面工作動態，及時向行領導反響各方面的信息，增強工作的預見性。同時，具有全局觀念，可以站在支行整體工作的角度看問題、想問題，從大處著眼、小處著手，做好分內的每項工作。二是大力拓寬業務，促進有效開展。開展才是硬道理。認真貫徹落實國家調控措施和支持“三農”的政策，把工作重點放在業務拓寬，加強對××銀行金融政策的宣傳力度，維護好現有的優質客戶，充分利用現有的資，加大對外宣傳力度，大力推行客戶營銷戰略，充分挖掘潛在的客戶資。針對不同企業客戶提供差異效勞，站在客戶的角度為其提供方便。現有市場寸土不讓，潛在市場寸土必爭。總之，要充分挖掘我行的潛力和優勢，爭取在吸收存款，發放貸款和銀行中間業務方面可以遍地開花，齊頭猛進。三是加強員工隊伍建立，進步職工的凝聚力和向心力。我認為：作為支行副行長，除了要開展業務，還應該帶好隊伍，對員工的成長負責，為員工提供良好的開展空間。首先應多給予員工人文關心，盡量為員工排憂解難，工作中多給予員工贊揚和鼓勵，在單位營造一種輕松、和諧的工作氣氛。其次，要多組織員工進展各種培訓，在組織技能、金融產品和營銷技能上給予幫助和進步，在部門形成良好的學習氣氛。同時加強部室之間的溝通與協作，增強職工的凝聚力、向心力和團隊協作精神，增強職工集體榮譽感和自豪感，把全行職工嚴密的團結在一起，在支行領導班子的帶著下朝一個共同方向奮斗。成功是得到所愛的，幸福是愛所得到的!各位領導，各位評委，各位同事，面對著大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時也意識到壓力和責任的所在，但都必將成為我們工作的動力。假設組織選擇了我，我堅信自己有才能在副行長的崗位上做出更大的成績。競爭上崗，有上有下，無論上下，我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。最后我想說：“你選擇了我，我選擇了你，給我一個時機，還您一個驚喜，讓我們一起風雨兼程，共同進步。”謝謝大家!廳級干部競聘演說稿范文各位領導、各位評委：大家好！今天我懷著沖動的心情，在這里參加xxxx職位的競職演講。非常感謝市委、市政府和xxxxxx黨委給予的這次公平競爭、交流學習與展示自我的時機。可以在此就自己的個人才能、優勢以及今后的工作思路，向各位領導和評委作一匯報，我感到萬分榮幸。我叫xxx，xx歲，xx年xx月出生，xx年參加工作，xx年任xx職務，xx年任xx，根據本人實際情況，對于經濟廳廳長這一職位，我認為自己具有以下五個方面的任職優勢。一是事業改革面前有股闖勁。我一直把愛崗敬業、開拓進取作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。多年來，組織上的培養，領導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原那么，主持公正，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人，擅長聽取群眾意見的品格。自xx年參加工作以來，我立足實際，認真學習，不怕工作任務重，不怕要求標準高，對于本職工作，盡心盡力地干好，對于上級交辦的工作，按時保質保量地完成，為法院的改革和開展作出了自己的奉獻。我始終認為，干好事業靠的是忠誠于事業，靠的是一絲不茍的責任心。當前，我院正處于改革和開展的關鍵時期，縮頭不前不行、求穩怕亂不行，工作不怕干，要的就是一種敢闖、敢作、敢為的精神。二是困難壓力面前有股韌勁。我特別喜歡____的一句話，什么叫工作，工作就是斗爭，我們是為解決困難去工作、去斗爭的。越是困難的地方越是要去，這才是好同志。十幾年來，我充分發揮一個____員的____的樂觀精神，以堅韌不拔的毅力和韌勁正確對待工作中的困難和壓力。我一直認為，困難與希望同在，挑戰與機遇并存，在困難和壓力面前，只要有良好的心態、堅韌不拔的毅力、不屈不撓的韌勁和冷靜科學的處理方法，優勢總會變優勢，不利總會變有利。三是業務管理面前有股鉆勁。在長期的法院工作中，我干過x年的xx，干過x年的xx,無論是在業務學習中，還是在業務管理上，我都堅持走到哪里就學到哪里，向____學習，向專家們學習，向同志們學習，向理論學習，以肯于鉆研的學習精神，不給自己留疑問，無愧于領導和同志們的理解和信任。自xx年走上管理崗位上以后，我深化體會到管理學