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HR面試技術人員的技巧3清楚本崗位三個核心的勝任素熟知本崗位的工作職責與任職資格熟悉本崗位的工作日常的工作內容，對候選人的工作的虛實進行核實，了解原來的工作情況。45電腦控、不愛說話浮躁宅、惜字如金、傲慢891經常逛什么技術網2開發過程中遇到難3問一些實戰問題，如果讓你自己實現一個MVC框架的東西，你會怎么做？多去發掘高潛技術人才多去發掘高潛技術人才，適應能力強技術人員的性格對于團重要，HR在技術人員的選拔上應該更加側重于他的性格和能力。THANKS用喝一杯咖啡的時間，掌握一項實用的招聘技能。掃碼關注咖啡微課，學習更多實用招聘技能。

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