第9頁共9頁營運總監?崗位的主?要職責?1、全面?負責、主?持公司的?日常經營?業務活動?，確保企?業良好的?發展運營?內部環境?。2、?制訂和組?織實施公?司整體經?營管理規?劃和年度?工作計劃?，并負責?完成責任?目標和年?度計劃。?3、負?責制定、?落實、完?善公司各?項管理規?章、制度?和操作流?程。4?、計劃、?指導、協?調、控制?和激勵各?職能部門?的業務開?展，監督?、檢查各?部門負責?人有效履?行崗位職?責，并進?行評價和?考核管理?工作，提?高工作效?率。5?、負責公?司各項目?服務品質?監控、顧?客滿意度?調查及經?營管理目?標、指標?測量、應?急準備的?管理、控?制工作。?6、全?面掌控各?部門和項?目處的經?營、服務?狀況，合?理調配人?力、物力?、財力，?全面完成?任務指標?和工作計?劃，不斷?提高經營?管理水平?、服務管?理水平和?經濟效益?。7、?加強員工?隊伍建設?，關心員?工的思想?、工作、?生活，力?所能及的?幫助員工?解決實際?困難，提?高員工隊?伍號召力?和凝聚力?。8、?協調和建?立與政府?相關部門?各方關系?，確保公?司良好的?外部環境?。9、?對公司重?大經營活?動的決策?和結果負?責。1?0、行使?公司總經?理授予的?其他職權?。營運?總監崗位?的主要職?責（二）?1、對?公司直營?、加盟門?店的營運?管理工作?負責，協?助并指導?區域內門?店在人員?、物料、?設備、清?潔、安全?操作、突?發事件等?方面所涉?及的工作?;2、?根據管理?的需要，?負責制定?、完善、?優化運營?各類制度?與流程，?并執行;?3、與?公司各部?門進行溝?通，確保?準確高效?的完成各?項后勤對?接工作，?傳達追蹤?門店執行?情況;?4、合理?控制門店?各項成本?(人力、?原料)，?確保營運?部門的各?項利潤指?標;5?、對各項?成本進行?分析，提?出合理化?建議;?6、根據?公司發展?的整體目?標，編制?運營規劃?、年度計?劃并組織?實施;?7、制定?年度及階?段性市場?計劃和營?運方案，?負責達成?公司營運?目標，確?保運營收?益。8?、具有多?年餐飲管?理經驗。?營運總?監崗位的?主要職責?（三）?職責：?1、協助?制定公司?的經營戰?略及目標?;2、?負責公司?銷售渠道?建設，包?括直營體?系及加盟?代理體系?;3、?負責帶領?團隊制定?銷售任務?目標，并?監督執行?;對利潤?、銷售目?標負責;?4、根?據公司的?發展目標?，負責直?營、加盟?區域市場?營銷戰略?與計劃的?制定和執?行;5?、負責公?司運營部?門體系的?建立和營?銷團隊的?管理，并?建立標準?化門店營?運標準;?6、負?責銷售網?絡的店鋪?形象、貨?品規劃及?管理，并?實施營運?數據分析?;7、?負責大型?重點客戶?的開發、?維護與日?常營銷事?務的管理?;8、?負責營銷?業務的激?勵體系的?制定并實?施。任?職資格：?1、本?科及以上?學歷，市?場營銷相?關專業;?2、_?___年?以上服裝?行業工作?經驗，五?年以上高?端品牌服?裝公司(?女裝優先?)同等崗?位經驗，?具有一線?二線城市?商圈優質?渠道資源?及經銷商?拓展經驗?優先考慮?;3、?良好的團?隊建設和?管理經驗?，溝通談?判能力強?，與客戶?維持良好?的合作關?系;4?、熟悉貨?品管理、?門店營運?管理、陳?列管理、?客戶管理?、渠道開?發等各項?環節，同?時具有獨?立制定標?準化體系?的能力;?5、優?秀的領導?能力、組?織能力和?抗壓能力?;6、?嚴謹的邏?輯思維能?力、數據?分析能力?以及解決?問題的能?力。營?運總監崗?位的主要?職責（四?）職責?：1.?參與企業?高層決策?，統籌企?業總體營?運設計方?案、經營?投資預算?方案，并?負責組織?實施;?2.負責?企業營運?管理工作?，建立內?部合理而?有效的運?作機制，?提升企業?品牌影響?力;3?.根據企?業的總體?經營規劃?，確保完?成企業下?達的各項?任務;?4.根據?企業規定?，建立并?完善標準?化、規范?化、系統?化的營運?流程，建?立、健全?、貫徹、?執行企業?的各項管?理規章制?度，并組?織實施;?5.負?責監督、?指導、考?核、評估?下屬部門?各項工作?，提高工?作效率，?控制營運?成本，建?立有效的?團隊協作?機制，處?理重大事?件，維護?企業利益?;6.?開展調查?調研工作?，分析各?店經營管?理情況，?隨時收集?市場信息?，制訂客?源市場的?開發計劃?，為企業?管理決策?提供參考?依據，根?據市場狀?況及時調?整經營策?略;任?職要求：?1.專?科及以上?學歷;?2.__?__年以?上連鎖企?業擔任高?層管理職?位的經歷?;__?__具有?先進的管?理理念及?管理風格?，對連鎖?企業有系?統的了解?，對現代?連鎖企業?的發展管?理有成熟?且系統的?理解;?4.有較?豐富的現?代企業管?理經驗，?熟悉大型?連鎖企業?的運營管?理模式，?能夠統籌?建立和完?善連鎖企?業標準化?營運體系?，具有較?強的項目?管理能力?;__?__對市?場的消費?動態具有?敏銳的洞?察力，分?析力，優?秀的項目?組織能力?和市場開?拓能力，?具備嚴謹?的策劃組?織能力及?人事管理?和溝通能?力、商務?談判能力?;6.?有很強的?分析和解?決問題的?能力，善?于預防和?處理突發?事件。?營運總監?崗位的主?要職責（?五）職?責：1?、根據公?司發展和?戰略規劃?，協助董?事長制定?總體市場?拓展戰略?、銷售戰?略、銷售?計劃及量?化銷售目?標并完成?目標;?2.、參?與公司重?大的經營?管理與決?策;3?、組織直?營部制定?公司近期?、中期、?長期的市?場拓展戰?略、營銷?戰略計劃?，并對區?域銷售進?行數據分?析、評估?、跟蹤、?管理;?4、結合?公司總體?銷售目標?，制定區?域銷售計?劃、活動?方案、活?動效果的?追蹤、及?時調整和?活動的總?結，并實?時對VI?P數據分?析、了解?VIP動?態;5?、檢查、?監督主管?的店鋪日?常管理工?作，6?、定期進?行工作匯?報并與各?部門溝通?協調，組?織召開部?門會議，?主管會議?、店長會?議、等?6、負責?營運部團?隊建設，?制定實施?團隊激勵?方案、培?訓方案及?績效考核?;7、?完成領導?交辦的其?他工作。?任職要?求1、?大專以上?學歷，年?齡___?_歲2?、皮具、?服裝等零?售行業相?同崗位_?___年?以上工作?經驗3?、具有較?強的數據?分析能力?、營銷策?劃能力?4、具有?較強的店?鋪運營能?力和識人?、用人能?力;營?運總監崗?位的主要?職責（六?）職責?：1、?根據公司?發展戰略?、制訂公?司品牌戰?略，確保?實現公司?業績增長?目標;?2、負責?完善公司?連鎖經營?標準化，?全面促進?銷售提升?;3、?負責與各?類媒體的?溝通、談?判，開拓?市場業務?，維護與?各類媒體?的良好關?系;4?、分析和?了解把握?市場趨勢?，為決策?提供準確?的相關信?息;5?、規劃和?管理營銷?活動的預?算，合理?有效使用?預算執行?營銷活動?;6、?制定連鎖?運營各項?管理體系?、業務規?范和制度?;7、?制定連鎖?事業部年?度計劃和?利潤目標?，并分解?下達各門?店的利潤?目標和預?算，對事?業部經營?結果負主?要責任;?8、全?面負責連?鎖事業部?經營管理?工作，合?理配置部?門人力資?源和連鎖?門店的基?建工作。?任職要?求：1?、___?_年以上?品牌服裝?運營管理?經驗，具?有品牌女?裝營銷管?理背景;?2、具?有敏感的?商業和市?場意識，?熟悉加盟?，直營渠?道運營模?式，具有?優秀的資?源整合能?力和業務?推進能力?;3、?具備組建?團隊的能?力，讓團?隊有凝聚?力，懂得?制定目標?，并有能?力讓下屬?完成既定?的目標;?4、豐?富的零售?店鋪管理?經驗及加?盟商拓展?和管理經?驗;5?、愛學習?，對連鎖?的服務、?培訓、成?本控制、?人才培養?、團隊建?設、市場?運作、運?營模式等?系統環節?都有獨到?的構思和?掌控能力?。營運?總監崗位?的主要職?責（七）?職責?1、負責?公司所有?產品，產?品背景、?市場調研?、講解分?析等;?2、根據?整體的市?場活動方?案，協助?制定公司?品牌管理?與發展策?略，確定?品牌推廣?方案;?3、組織?策劃各種?市場活動?，包括組?織和參加?相關會議?及研討會?、主題沙?龍等;?4、組織?籌辦公司?內部會議?，收集市?場信息及?行業動態?;5、?各種宣傳?資料的相?關文字編?輯審核工?作;6?、收集競?爭產品信?息及市場?動態，進?行分析整?理。任?職資格?1、__?__年工?作經驗，?有相關奢?侈品皮具?推廣運營?工作經驗?;___?_年以上?相關行業?市場推廣?經驗者優?先;2?、具有高?度的執行?能力或熟?練市場策?劃開拓工?作;3?、具有良?好的職業?道德，認?真的工作?態度，強?烈的團隊?精神和工?作責任心?;4、?具有較好?語言表達?能力及較?強的抗壓?能力。?營運總監?崗位的主?要職責（?八）職?責:1?.協助上?級建立和?完善營運?管理體系?和營運工?作制度，?統籌統籌?營運管理?體系和制?度的落地?和執行;?2.根?據公司營?運計劃節?點和營運?需求，配?合上級領?導擬定、?審核中心?年度經濟?目標和重?點工作計?劃并組織?實施;?3.協助?中心負責?人完成門?店營運現?場管理與?檢查工作?;4.?負責各門?店公司客?服工作的?指導和檢?查。5?.新項目?、新業態?管理制度?建設及新?應用開發?建設任?職要求：?1.教?育水平：?大學本科?及以上學?歷;2?.專業背?景：電子?商務、管?理學、經?濟學、市?場營銷等?相關專業?;3.?相關知識?：熟悉商?業地產市?場經營管?理，了解?商業項目?運作特點?，現代商?業經營管?理業務及?流程、客?戶關系管?理學;?4.工作?經驗：_?___年?以上營運?管理工作?經驗，有?高端/標?桿購物中?心營運管?理經驗優?先，有創?新能力;?營運總?監崗位的?主要職責?（九）?職責：?1、梳理?現有營運?體系情況?，進行人?才儲備、?團隊建設?與制度完?善等事宜?，參與公?司有關制?度的制定?與實施;?2、協?助集團C?EO進行?年度營運?目標規劃?與執行，?保持良好?的運營狀?態與穩步?增長;?3、年度?營運策略?規劃的制?定與落地?，監管策?略實行與?營運過程?情況并進?行調整改?善;4?、制定事?業部年度?財務預算?方案，控?制營運成?本，優化?、完善與?執行相關?制度;?5、長期?營運指標?制定、分?解及營運?成本費用?控制，短?期銷售收?入目標制?定與完成?。任職?要求：?1、__?__年以?上管理經?驗，連鎖?行業/兒?童行業經?驗優先;?2、英?文書面和?口頭溝通?能力良好?;3、?本科及以?上學歷，?管理類、?經濟類相?關專業優?先;4?、具有出?色的領導?能力與溝?通能力，?組織公關?與協調能?力、分析?與決斷能?力。營?運總監崗?位的主要?職責（十?）職責?1.審?核并執行?年度營業?額預算，?并將指標?合理進行?分解、下?達各業態?營業額并?跟進督導?進展完成?情況。?2.參與?公司經營?規劃的制?定、執行?、落實，?并健全部?門制度及?流程，并?依據實際?營運狀況?進行修改?。3.?監督、管?理物業管?理工