第12頁共12頁2023年?新城子鄉小?學教代會工?作情況總結?匯報加強?民主管理

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推進教代?會工作新?城子鄉小學?

文/瑞雪?烹梅自新?城子鄉中心?小學成立以?來，我校就?建立了教代?會工作制度?，教代會工?作就逐步向?規范化方向?邁進。__?年，我校教?代會工作在?區教育工會?和學校黨支?部的領導下?，在本校教?代會工作實?踐的基礎上?，對如何提?高教代會工?作質量，規?范教代會工?作程序，加?強教代會制?度建設等問?題作了有效?的探索，保?障了教職工?通過教代會?實施民主管?理權利的落?實，有效地?調動了廣大?教職工積極?性，促進了?學校事業的?發展。現將?我校教代會?工作作如下?匯報：一?、黨政重視?1.學校?___領導?依法治校意?識的強弱以?及對教代會?重視支持與?否是教代會?工作能否順?利進行的根?本保證。我?們新班子上?任以來，堅?持做到堅持?依靠教職工?辦學，把教?代會工作列?入每年黨_?__工作議?程，還加強?黨支部對教?代會的__?_領導，結?合學校中心?工作，研討?每學期教代?會的主要內?容與形式，?使教代會工?作有聲有色?。定期聽取?教代會工作?匯報，每次?召開教代會?，確保__?_%以上代?表出席。?2.學校確?保工會主席?參加校務會?，確保了工?會主席參與?學校重大問?題的決策，?還確保落實?了工會主席?應該參加的?各種會議。?3.能認?真準備并按?時提交大會?審議書面材?料，閉會期?間，能主動?與教代會代?表進行溝通?。在經費上?，我校的行?政大力支持?教代會活動?。學校行政?首先從物質?上保證教代?___需經?費。4.?能定期向教?代會通報工?作，能認真?落實大會提?案，做到條?條有交代，?件件有著落?。能認真研?究和吸收代?表意見和建?議，及時調?整、補充，?保證參與權?落到實處，?真正做到源?頭參與，既?把維護教工?的合法權益?融于新的規?章制度和改?革方案的制?定之中，把?群眾的情緒?和呼聲作為?第一信號，?想群眾所想?，急群眾所?急，辦群眾?所需。5?.書記、校?長能以普通?代表身份參?加教代會會?議，并參加?討論，聽取?代表們的意?見。二、?職權落實?1.教代會?作為學校民?主管理的基?本形式，應?賦予教代會?真正的民主?管理權力：?每年不少于?聽取___?次校長工作?報告，能審?議學校年度?工作計劃、?學校財務工?作報告、學?校發展規劃?、改革方案?、隊伍建設?問題等學校?的重大問題?有知情權和?參與權。在?學校的重大?改革措施和?各項內部規?章制度修改?、完善過程?中給予審議?通過權，教?代___通?過的決議、?章程和各種?規章制度、?實施辦法等?具有一定的?合法性和約?束力。例如?行政制訂，?教代會審議?通過的規章?制度是保障?學校工作正?常運行的機?制，是實行?校務公開的?基礎，是全?體教工行為?規范的準則?，更是領導?干部依法行?事、依章行?事的準則和?依據，減少?工作上思想?上的隨意性?。2.教?代會是廣大?教職工行使?民主權利參?與民主管理?和民主監督?的基本形式?和制度，是?學校管理制?度的重要組?成部分。它?擔當著維護?教職工合法?權益，保障?教職工投身?教育教學改?革等各項任?務，凡是文?件中規定的?，應由教代?會審議和決?定的事項，?都向教代會?報告，交教?代會審議、?通過或決定?，用好教代?會這個載體?，是維護教?職工的政治?民主權益的?具體體現。?因此我們工?作中堅持做?到多請示，?多匯報，多?溝通，多爭?取，自覺接?受和維護黨?支部領導，?把支部意見?貫穿于教代?會的每項工?作。這樣，?既保證了教?代會主動圍?繞學校中心?工作開展活?動，不偏方?向，又使教?代會依靠黨?支部這棵大?樹，工作有?底氣，形成?良性循環。?3.我校?能按照文件?的要求，每?年民主評議?學校領導干?部（行政正?、副職），?還能對領導?干部進行表?揚和批評。?這種民主評?議干部制度?的實行，把?教代會作為?我校民主管?理通向科學?管理的橋梁?和紐帶。?三、制度化?和經常化?我校十分重?視對教代會?條例的學習?、工作程序?的熟悉，經?常___工?會委員及教?代會代表學?習討論，加?強理解，保?證了教代會?規范、有序?地工作。?1.每學期?能定期召開?全體代表會?議，工會換?屆教代會依?次換屆。?2.為了深?化文明組室?的創建，強?化“六小”?過程的管理?，制訂了一?系列工作制?度、例會制?度。3.?教代會專門?小組，每學?期能保證_?__次活動?。4.我?校教代會提?案小組能定?期檢查督促?提案處理情?況，并能及?時公布提案?落實情況。?四、教代?會工作規范?本校工會?堅持做到教?代會每次工?作都按程序?操作，規范?到位。1?.制定教代?會工作實施?細則，每年?定期向大會?報告教代會?工作，讓他?們有充足的?時間去思考?，寫提案，?保證了提案?的質量。所?以份份提案?提的實在，?針對性強，?整改措施清?楚，可操作?性強。2?.我校能按?規定選舉教?代會代表，?教師代表比?例不少于_?__%。?3.代表組?討論有記錄?，大___?有書面材料?能整理裝訂?成冊，主要?文件能做到?存檔。4?.通過大會?決議及學校?改革方案一?般用舉手表?決進行，牽?涉到人的表?決用無記名?方式。五?、教代會工?作機構1?.能制訂代?表選舉方案?，主持選舉?工作，有目?的有計劃地?對代表進行?專門培訓，?為了提高代?表的整體素?質，提高參?與能力和水?平，及時培?訓代表。會?前能征求各?方面意見，?提出大會議?題的建議，?能督促大_?_文件準備?工作；能提?出主席團人?選的建議_?__；能做?到大會宣傳?發動工作。?作好文件分?發、記錄以?及其他會務?工作。2?.能召集各?專門小組活?動，召集代?表組長會議?，能召集臨?時教代會代?表會議。?3.能依據?教代會條例?，受理代表?有關投訴，?對大會通過?的決議，征?集提案，有?專人督促辦?理并及時向?代表匯報。?六、做好?校務公開工?作1.完?善領導機制?與工作機制?。學校及時?調整充實校?務公開領導?小組、工作?機構和監督?機構，制定?詳盡的年度?工作計劃和?具體措施，?切實把校務?公開工作列?入學校的重?要議事日程?，加強研究?部署，抓好?檢查落實。?進一步完善?規章制度，?制訂校務公?開制度，明?確操作規程?，健全考評?制度，嚴格?工作責任制?及責任追究?制度，真正?形成黨__?_統一領導?，學校行政?主持，工會?___協調?監督，業務?部門各負其?責，德育處?主抓，教職?工積極參與?的工作格局?。學校確?定德育主任?陳鑫為校務?公開具體負?責人，德育?處為主管部?門。制定了?《新城子鄉?中心小學校?務公開指南?》。2.?規范公開內?容。按照“?公開是原則?，不公開是?例外”的要?求，我校除?法律法規和?黨紀規定的?保密事項不?得公開外，?凡社會和群?眾普遍關心?、與師生員?工切身利益?密切相關的?重要事項都?要向社會公?開或在校內?公開。學?校收費情況?。嚴格執行?“一費制”?，做到“四?公開”，即?公開教育收?費政策、公?開教育收費?項目、公開?教育收費標?準、公開學?校收支賬目?。留存好收?費通知書。?代辦服務項?目收取規范?。（范本）?招投標情?況。大額物?品的采購清?單及金額、?基建維修項?目招標及實?施情況均公?開。我校今?年的基建項?目是中心小?學、王驛小?學、二臺子?小學、新城?堡小學的維?修工程。該?項目是由教?育局房管所?負責。其?他師生員工?普遍關心的?事項，我校?也進行了公?開。包括：?師生評先評?優、專業技?術職務評定?、學校__?_選拔任用?考核情況、?學校財務預?決算、貧困?生資助、預?備黨員入黨?前公示等事?項。學校?校務公開欄?內容及時更?新。3.?嚴格公開形?式與要求。?在充分發揮?教代會作用?的同時，我?校根據群眾?可知情、能?參與、便于?監督的原則?，采取以下?公開形式：?各種會議?。以全體教?職工大會、?中層干部會?、和家長會?等形式公開?校務。校長?每年至少二?次在教代會?上作財務公?開專項報告?，較為詳細?地公開學校?的財務預算?及收支情況?，并在校內?張貼公布。?教職工對具?體的預算收?入、支出有?疑問的可以?咨詢，并進?行財務公開?滿意度民主?測評，以群?眾的滿意度?來認定財務?公開的實際?效果。利用?職工政治學?習，經常向?全體教職工?通報學校大?筆開支或重?大事項。?視聽查詢。?通過設立公?開欄、開通?咨詢電話、?掛牌服務等?形式接受群?眾監督。學?校建有專用?公開欄。公?開欄位置醒?目、堅固耐?用、防曬防?水、內容齊?全、便于更?換。公開欄?內容及時更?換，對學校?的工作職責?、領導分工?、部門職責?、財務狀況?、師生評優?評先、貧困?生資助、預?備黨員入黨?前公示、教?師專業技術?職務評定、?學校___?選拔任用考?核等進行了?及時公開。?設立___?意見箱，公?布學校和主?管部門監督?投訴電話。?___意見?箱由校監督?小組負責管?理。網站?公開。依托?沈北新區政?府政務公開?網給予我校?的網頁，共?上傳政務公?開文件和信?息___余?條，___?萬字以上。?成為全區_?__所中小?學校中，文?字量最大，?信息條目最?多、最先完?成的網頁之?一，受到了?兄弟單位的?好評，為其?他單位網頁?的初步建立?做了樣板。?經過幾年?的努力，我?校的校務公?開工作已經?取得初步成?效，依法治?校的理念日?益得到家長?、教師的認?同，下步我?們在繼續強?化校務公開?的同時，著?重做好以下?幾項工作：?加強教師?的主人翁意?識。校務公?開是關系到?教職工切身?利益和學校?民主化建設?的大事，需?要全校教師?的關心和支?持。我們在?做好校務公?開的同時，?要更加廣泛?的吸收教師?和家長對校?務公開工作?的建議和要?求，盡可能?的擴大校務?公開的范圍?，給教師、?家長更大的?知情權，以?進一步促進?學校的民主?化建設。?培養廣大教?師的主人翁?意識。校務?公開的最終?結果是全校?教師的廣泛?參與，目前?還有一部分?教師認為校?務公開參與?意識不強，?使學校的校?務公開效果?不強。校務?公開也需要?社會的監督?和家長的支?持和關心。?我們希望隨?著校務公開?工作的深入?，讓全校教?師都能參與?到學校的校?務公開當中?，讓家長更?熱心___?學校的校務?公開工作，?讓校務公開?真正落到實?處，讓全校?教師和家長?體會到校務?必須公開，?真正認識到?校務公開是?學校民主化?建設的重要?組成部分，?是學校和社?會溝通的橋?梁。七、?今后的工作?構想我們?學校今后一?段時間的工?作中心是努?力構建和諧?學校。因為?構建和諧學?校是應對當?前教育復雜?局面的科學?舉措，是解?決工作矛盾?、思想矛盾?、利益矛盾?的有效手段?。我們構建?和諧學校的?目標是：“?和諧揚長,?勤奮篤行”?的校訓深入?人心；民主?辦學得到充?分發揚；依?法治校得到?切實落實；?科研興校的?辦學特色得?到深化；各?方面積極因?素得到廣泛?調動；各種?矛盾得到正?確處理；公?平和正義得?到維護和實?現；安全穩?定得到長久?維護；各方?面的關系得?到妥善協調?；一切有利?于學校發展?的創造愿望?得到尊重，?創造活動得?到支持，創?造才能得到?發揮，創造?成果得到肯?定。另外，?努力爭取上?級的積極支?持，提供寬?松的政策環?境。為了?構建和諧學?校，一是要?加強___?建設，充分?發揮教代會?作用，堅持?全心全意依?靠教職工辦?好學校不動?搖；二是加?強制度建設?，真正做到?依法治校，?用法、用制?度管人、管?權、管事，?體現依法治?校、民主治?校、規范管?理，做到有?章可依，執?章必嚴，違?章必究；積?極倡導公平?、公正、公?開、正義的?工作原則，?各方面的關?系更加協調?，人們的積?極性、主動?性、創造性?得到充分發?揮；一切依?靠教師，始?終把教職工?的根本利益?放在首位，?關心教師生?活，處處為?教師著想，?使學校的向?心力、凝聚?力增強，使?教師的工作?積極性得到?提高。盡?管目前我校?教代會工作?有了一定的?成效，但由?于經驗不足?，有許多工?作有待我們?去探索、研?究、實施，?我們深信在?局工會的領?導下，在學?校黨政的支?持下，我們?有決心、有?信心把我校?的教代會工?作搞得更好?。教代會?工作制度?一、教代會?大會工作制?度1.代?表大會預備?會議制度?這是教代會?經常性活動?與教代會大?會期間活動?轉換的一個?重要環節，?必須作為一?項必要的工?作制度。教?代會預備會?議的主要任?務是：聽?取教代會工?作機構——?學校工會委?員會關于大?會籌備工作?情況的匯報?；聽取代?表資格__?_情況的報?告，并提請?通過；選?舉本次代表?大會主席團?；聽取有?關行政領導?和學校職能?部門負責人?就提交大會?發言的文件?的說明；?審議通過本?次代表大會?的議題和議?程；討論?決定本次教?代會大會的?有關其他事?項。預備?會議由教代?會工作機構?——學校工?會負責人主?持。2.?代表大會工?作和活動的?領導制度?教職工代表?大會正式會?議由大會主?席團主持召?開。主席團?主持大會的?工作和活動?，主席團成?員輪流擔任?大會執行主?席，并根據?需要，由執?行主席召開?主席團全體?會議，討論?、審議和決?定有關事項?。3.代?表大會決議?、決定形成?和修改的制?度教代會?的決議和決?定，是教職?工行使民主?管理權利的?集中體現。?因此，凡要?在教代會職?權范圍內做?出的有關決?議和決定，?必須經過代?表的充分討?論，由全體?代表過半數?通過方為有?效；凡經過?代表大會通?過的決議和?決定，非經?過代表大會?同意，學校?任何___?和個人都無?權修改；學?校校長對教?代會通過的?決議和決定?有不同意見?，可以提請?代表大會進?行復議；如?代表大會復?議仍堅持原?來的意見，?校長可以保?留自己的意?見，報告上?級教育主管?機關和上級?工會進行協?調；如代表?大會做出的?決議和決定?在閉會期間?遇有特殊情?況，需要修?改或變通，?應由教代會?的工作機構?召集教代會?代表團(組?)長和專門?工作委員會?(小組)負?責人聯席會?議，協商處?理，并向下?次代表大會?報告，請求?審議和確認?。必要時也?可召開臨時?代表大會討?論決定。?二、專門工?作委員會(?小組)工作?制度教代?會的專門工?作委員會(?或小組)圍?繞教代會相?關職權的行?使和落實開?展工作，對?代表大會負?責，接受教?代會工作機?構——學校?工會委員會?___指導?。其工作制?度是：1?.明確各委?員會(或小?組)的工作?職責范圍，?制定工作實?施細則；?2.定期召?開會議，確?定本委員會?(或小組)?的工作計劃?，檢查工作?計劃執行情?況；3.?經常開展活?動，深人群?眾聽取意見?，及時同行?政有關部門?溝通，并參?加有關會議?，參與有關?方案、措施?的起草制定?；___?平常向教代?會工作機構?——工會委?員會匯報工?作情況，代?表大會召開?時向大會做?出口頭的或?書面的工作?報告。三?、教代會代?表組長和專?門工作委員?會負責人聯?席會議制度?教代會閉?會期間需要?研究和確定?重大問題時?，教代會代?表團組長和?專門工作委?員會負責人?聯席會議討?論、研究和?確定以下事?項：教代會?職權的落實?；教代會決?議、決定的?實施和修改?；教代會大?會召開的日?期、議題、?換屆選舉內?容等。它由?教代會工作?機構——學?校工會委員?會主持召開?，并可以視?會議內容的?需要，邀請?學校黨政負?責人和其他?有關人員參?加；按照民?主集中制原?則作會議決?議(決定)?，少數服從?多數；建立?必要的會議?記錄和檔案?；凡討論確?定的問題，?必須向下次?代表大會報?告，請求確?認。四、?提案的征集?和處理制度?所謂提案?，就是教代?會代表和教?職工群眾按?照每次大會?的議題，圍?繞貫徹黨的?路線、方針?、政策，對?學校教育、?教學、科研?、生產、生?活等重要工?作的管理、?建設和發展?，提交大會?討論處理的?書面意見和?建議。提案?可以由個人?提出，也可?以由幾個人?或以單位_?__的名義?提出。作為?教代會的提?案，它與平?常的一般工?作意見和建?議不同。1?．它關系到?學校建設、?發展和教職?工切身利益?的重大問題?，不是個別?人的一般的?具體問題的?解決，也不?是對學校領?導人員個人?的一般批評?和意見；2?．它的提出?應有一定的?規范性，包?括提案人、?提案的主題?(即案由)?、理由、整?改的措施和?辦法等；3?．它的處理?要按一定的?民主程序進?行，一般都?要經過教代?會進行審核?、立案討論?。提案工作?是教代會加?強和廣大教?職工的密切?聯系，參與?學校重大問?題的決策，?發揮民主參?與、民主監?督作用的一?項重要工作?，必須使之?規范化、制?度化。1?．提案征集?制度在每?次教職工代?表大會召開?之前一個月?左右開始進?行。要對代?表進行專題?培訓，深入?宣傳大會的?中心議題，?要求代表以?主人翁姿態?圍繞中心議?題，醞釀和?提交提案；?要向代表介?紹學校建設?面臨的形勢?和需要解決?的重大難題?，為教職工?進行調查研?究、民主磋?商提供方便?；要印制統?一的提案表?(見下表)?，然后交提?案人認真填?寫。一事一?案，一人提?出兩人以上?附議才能成?立。它要經?過所在代表?團的初步_?__和篩選?，報學校教?代會提案工?作委員會(?小組)。?2．提案處?理落實制度?由提案工?作委員會(?小組)具體?承辦。審?核：分析收?到的提案是?否符合要求?。一看是否?屬于本校和?教代會的職?權范圍；二?看是否符合?黨和國家方?針、政策、?法規；三看?是否符合提?案的技術規?范。（范本?）符合這三?點要求；可?以視為審核?合格。不合?格的提案，?可以退回提?案人并說明?情況，由提?案人收回或?修改后重新?提出。立?案：對經過?審核的合格?提案，再分?析研究哪些?可；以立案?。對符合黨?和國家政策?法規，學校?有條件辦理?，又確實需?要辦理的提?案，應當給?予立案；對?提出的問題?正確，但一?時沒有條件?解決的，可?向提案人作?出解釋，暫?不立案；一?些不符合立?案要求但有?參考價值的?提案，可作?為“意見和?建議”，轉?送有關方面?，直接答復?提案人。正?式立案的提?案，要整理?分類，登記?造冊。落?實：大會閉?會后，提案?工作委員會?(小組)會?同學校黨政?工領導，協?商決定提案?由哪個部門?負責實施。?并將提案表?送交實施部?門，并督促?該部門制定?實施計劃和?措施，做到?“三定”，?即定計劃、?定人員、定?進度。提案?工作委員會?(小組)-?要經常與實?施部門保持?聯系，對提?案的執行情?況進行督促?檢查，并努?力為提案的?實施創造條?件。再審?：提案在實?施過程中遇?到困難或執?行不力，提?案工作委員?會(小組)?要調查研究?，作出判斷?。屬于應該?執行的，要?督促有關部?門