關于南通城市軌道交通有限公司公開招聘工作人員的簡章南通城市軌道交通有限公司成立于2016年12月19日，為市屬國有獨資企業，主要從事南通城市軌道交通的投資建設和運營管理。現因工作需要，根據《關于加強市國資委出資企業人員招聘管理工作的意見》和《南通市國資委關于國有企業公開招聘員工指導意見》的文件精神和企業用人需求，擬面向社會公開招聘工作人員35名，現制一、報名基本條件1.報名人員應當具備下列資格條件：（1）具有良好的思想品德和職業操守，具有較強的事業心和責任感；（2）具有較高的綜合素質和專業素養；（3）身心健康；（4）符合招聘崗位具體要求。2.有以下情形的，不接受報名申請：（1）受處分期間或者影響期未滿的；（2）涉嫌違法違紀被司法機關處理的或正在接受有關專門機關調查的；（3）有其他不良行為和記錄的。二、招聘崗位、人數及崗位要求詳見附件1《南通城市軌道交通有限公司人才需求計劃表》。

三、程序和方法（一）網上報名：1.報名時間：2018年5月16日-2018年5月25日17:002.報名方式：登陸南通市國資委網站、南通人才網和南通人事考試網公示公告欄下載填寫《南通城市軌道交通有限公司公開招聘工作人員報名表》（附件2），并將電子報名表（附近期免冠正面2寸照片）及其他報名材料發送至ntgdjt@126.com郵箱，郵件名格式為：姓名-報考部門及崗位。3．報名資料包括：《南通城市軌道交通有限公司公開招聘工作人員報名表》（個人簽字版）、個人身份證、學歷和學位證書（含學信網認證的備案表電子稿）、職稱證書、獎勵證書、相關工作經歷或任職經歷證明和其他相關材料。以上材料均以掃描件形式發送至上述指定郵箱。4.報名人員應在規定時間內報名，逾期不予受理。每人限報一個崗位，報名材料必須真實有效。報名聯系人：張女士、周先生；聯系電話聯系地址：南通市崇川區工農南路150號-1，南通市政務中心北樓1108室。（二）資格審查：軌道公司根據簡章規定和要求，對報名人員進行資格初審和復審。復審采取面談、電話或專項測試的方式進行，并對報名材料原件進行審核，如有虛假，一經發現立即取消應聘資格。通過復審的人員進入綜合測評環節，測評時間、地點另行通知。（三）綜合測評：通過筆試、面試等形式進行綜合測評，根據綜合測評結果確定擬錄用人員名單。復審已加測專項測試的不再進行筆試。（四）體檢、考察、公示：對擬錄用人員進行體檢、考察。符合招聘條件的進行公示，公示時間為5個工作日。對公示無異議的，辦理聘用手續。（五）試用與錄用：試用期2個月。試用期滿后，組織綜合考評。考評合格的，予以正式錄用；不合格的，取消錄用資格。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄用手續的，取消其錄用資格。四、紀律與監督公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢監察和社會各界的監督。監督舉報電話城建集團）。附件1：南通城市軌道交通有限公司人才需求計劃表部門：運營籌備部（15人）序號室名崗位擬招聘人數出生日期學歷要求專業職稱/專業資格證相關崗位工作年限其他任職要求1運營籌備部副經理11973.1.1以后出生全日制本科及以上學歷交通運輸、鐵道運輸、城市軌道交通等相關專業中級及以上職稱5年熟悉軌道交通有關法律法規和規章制度；具有5年及以上鐵路或城市軌道交通運營管理經驗，3年及以上中高層管理經驗；具有城市軌道交通新線運營籌備相關經驗者優先；工作業績特別優秀的年齡可適當放寬。2安全技術室安全技術主管11978.1.1以后出生全日制本科及以上學歷車輛工程、機械、電氣、機電、質量管理、安全管理等相關專業中級及以上職稱5年具有5年及以上城市軌道交通運營安全管理、質量管理等相關工作經驗，2年及以上中層管理經驗；具有城市軌道交通新線運營籌備相關經驗者優先。3安全管理工程師11978.1.1以后出生全日制本科及以上學歷土木工程、安全工程等相關專業助理工程師及以上職稱5年具有5年及以上城市軌道交通運營安全管理相關工作經驗，2年及以上基層管理經驗；具有城市軌道交通新線運營籌備相關經驗者優先。4運輸籌備室運輸籌備主管11978.1.1以后出生全日制本科及以上學歷交通運輸、供電、機電、車輛、信號、城市軌道交通等相關專業中級及以上職稱5年具有5年及以上城市軌道交通行車、電力、環控、票務組織等相關工作經驗，2年及以上中層管理經驗；熟悉軌道交通行車及調度指揮工作、生產運作等工作流程，熟悉票務工作組織流程；具有城市軌道交通新線運營籌備相關經驗者優先。5車輛室車輛主管11978.1.1以后出生全日制本科及以上學歷車輛工程、電氣、機械等相關專業中級及以上職稱5年具有5年及以上城市軌道交通車輛管理工作經驗，2年及以上中層管理經驗；熟悉車輛管理模式、車輛操作規章、車輛設計聯絡及驗收等相關工作；具有城市軌道交通新線運營籌備相關經驗者優先。6機電室機電主管11978.1.1以后出生全日制本科及以上學歷機電、電氣、機械等相關專業中級及以上職稱5年具有5年及以上城市軌道交通機電設備管理經驗，2年及以上中層管理經驗；熟悉機電設備維修管理模式、機電設備的設計聯絡、安裝、調試、驗收等各項籌備工作；具有城市軌道交通新線運營籌備相關經驗者優先。7供電工程項目工程師11983.1.1以后出生全日制本科及以上學歷電氣工程類相關專業助理工程師及以上職稱3年具有3年及以上城市軌道（鐵道）供電相關行業工作經驗；有軌道交通建設、運營相關、供電類施工管理工作經驗優先。8系統室系統主管11978.1.1以后出生全日制本科及以上學歷通信、信號、自動化、計算機等相關專業中級及以上職稱5年具有5年及以上城市軌道交通系統設備管理經驗，2年及以上中層管理經驗；熟悉系統設備維修管理模式、系統設備的設計聯絡、安裝、調試、驗收等各項籌備工作；具有城市軌道交通新線運營籌備相關經驗者優先。9信號工程項目工程師11983.1.1以后出生全日制本科及以上學歷通信工程、信號工程、通信技術、軌道交通（鐵道）信號與控制、交通信息工程及控制等相關專業助理工程師及以上職稱3年具有3年及以上城市軌道（鐵道）信號行業相關工作經驗；有軌道交通建設、運營相關、通號類施工管理工作經驗優先。10通信工程項目工程師11983.1.1以后出生全日制本科及以上學歷通信工程、信號工程、通信技術、軌道交通（鐵道）信號與控制、交通信息工程及控制等相關專業助理工程師及以上職稱3年具有3年及以上城市軌道（鐵道）信號行業相關工作經驗；有軌道交通建設、運營相關、通號類施工管理工作經驗優先。11綜合管理室文書及檔案管理11983.1.1以后出生本科及以上學歷中文文秘類、公共管理類、法學類等相關專業/3年中共黨員；具有較強的文字功底；具有黨政機關、企事業單位檔案管理工作經驗的專業和學歷要求可適當放寬。12培訓管理21983.1.1以后出生本科及以上學歷人力資源管理、公共管理、軌道交通類等相關專業/3年具有3年及以上大中型企事業單位人力資源管理工作經驗；具有央企（國企）/外資企業工作背景或鐵路/城市軌道交通培訓工作經驗者優先。13招聘管理21983.1.1以后出生本科及以上學歷人力資源管理、公共管理、軌道交通類等相關專業/3年具有3年及以上大中型企事業單位人力資源管理工作經驗；具有央企（國企）/外資企業工作背景或鐵路/城市軌道交通招聘工作經驗者優先。

部門：綜合管理部（2人）序號室名崗位擬招聘人數出生日期學歷要求專業職稱/專業資格證相關崗位工作年限其他任職要求1黨群工作室辦事員21983.1.1以后出生全日制本科及以上學歷不限/1年中共黨員；市級機關部門從事黨務工作1年及以上，或縣（市、區）及以上地方黨委工作部門工作經歷1年及以上的正式在崗在編人員；熟悉黨務及群團工作，具有一定的公文寫作和組織協調能力。公務員及參照公務員法管理人員優先。

部門：規劃設計部（4人）序號室名崗位擬招聘人數出生日期學歷要求專業職稱/專業資格證相關崗位工作年限其他要求1土建室土建工程師21983.1.1以后出生全日制碩士研究生及以上學歷土木、建筑、規劃類等相關專業工程師及以上職稱3年熟悉相關技術標準規范；具有建筑、結構設計或管理相關經驗；具備良好的對外溝通協調能力；有2年以上地鐵設計或管理工作經驗優先。2機電室機電工程師11983.1.1以后出生全日制本科及以上學歷電氣工程與自動化、機電工程等相關專業助理工程師及以上職稱3年熟悉供電、電氣化、控制類相關技術標準規范；具有軌道行業供電、電氣化、控制設計或管理相關經驗；具備良好的對外溝通協調能力；有2年以上地鐵設計或管理工作經驗優先。3系統工程師11983.1.1以后出生全日制本科及以上學歷信號、自動控制、計算機類等相關專業助理工程師及以上職稱3年熟悉信號、通信相關技術標準規范；具有軌道行業信號、通信設計或管理相關經驗；具備良好的對外溝通協調能力；有2年及以上信號設計或管理工作經驗者優先。

部門：資源開發部（3人）序號室名崗位擬招聘人數出生日期學歷要求專業職稱/專業資格證相關崗位工作年限其他要求1副經理11972.1.1以后出生大專及以上學歷建筑、結構、規劃、管理、經濟等相關專業助理及以上職稱10年熟悉房地產項目開發、建設流程；具有公共建筑、住宅、商業等綜合開發和管理工作經驗；具有20萬平米以上開發項目管理經驗；具有較強的組織管理能力、溝通協調能力及處理突發事件的能力。2物業室物業開發主管工程師11978.1.1以后出生本科及以上學歷規劃、建筑、土建、經濟、管理類等相關專業/5年熟悉物業開發相關管理流程；具備較好的投資分析、經濟測算、分析判斷能力；具有3萬平米以上商業開發項目或5萬平米以上住宅項目的開發管理經驗；具有一定的創新學習能力、組織協調能力和公文寫作能力。3策劃室策劃工程師11983.1.1以后出生本科及以上學歷市場營銷、管理、經濟等相關專業/3年熟悉商業策劃，參與過3萬平米以上商業開發項目的策劃工作；具有策劃能力、市場行業分析能力、專業報告撰寫能力；具有敏銳的市場洞察力和判斷力；具有一定的創新學習能力、組織協調能力和公文寫作能力。

部門：質量安全部（4人）序號室名崗位擬招聘人數出生日期學歷要求專業職稱/專業資格證相關崗位工作年限其他要求1質量管理室質量管理工程師11983.1.1以后出生本科及以上學歷土木工程類相關專業助理工程師及以上職稱3年具有3年及以上軌道交通或類似工程項目的建設質量管理經驗。2安全管理室安全管理工程師11983.1.1以后出生本科及以上學歷土木工程、安全工程等相關專業助理工程師及以上職稱3年具有3年及以上軌道交通或類似工程項目的建設安全管理經驗。3綜合管理室綜合管理工程師21988.1.1以后出生本科及以上學歷工程管理、土木工程、交通工程等相關專業助理工程師及以上職稱3年具有3年及以上軌道交通工程或類似工程項目工作經歷，了解軌道交通工程建設各環節，有一定的組織協調能力，能夠獨立協調、反饋有關工程投訴。

部門：工程管理部（5人）序號室名崗位擬招聘人數出生日期學歷要求專業職稱/專業資格證相關崗位工作年限其他要求1土建室場段工程項目工程師11983.1.1以后出生本科及以上學歷土木工程、鐵道工程等相關專業工程師及以上職稱3年具有3年及以上軌道交通車輛段、停車場或類似項目的土建施工管理經驗。2土建室土建項目工程師21983.1.1以后出生本科及以上學歷土木工程、鐵道工程等相關專業工程師及以上職稱3年具有3年及以上軌道交通或類似項目土建施工管理經驗。3綜合室盾構管理專業工程師11983.1.1以后出生本科及以上學歷土木工程、機械工程等相關專業工程師及以上職稱3年具有3年及以上軌道交通盾構施工管理經驗。4綜合室強弱電工程師11983.1.1以后出生本科及以上學歷土木工程、市政工程、機電工程等相關專業助理工程師及以上職稱3年具有3年及以上南通市區強弱電施工管理經驗。

部門：財務管理部（1人）序號室名崗位擬招聘人數出生日期學歷要求專業職稱/專業資格證相關崗位工作年限其他履歷要求1成本會計11983.1.1以后出生全日制本科及以上財會審計、稅務等相關專業/3年熟悉成本核算，熟悉賬務核算及流程，具有較強的成本核算能力和分析能力，熟悉國家相關基建和財稅制度，熟練操作財務軟件，有相關工作經歷或會計師、稅務師、審計師及以上職稱的優先。

部門：計劃合約部（1人）序號室名崗位擬招聘人數出生日期學歷要求專業職稱/專業資格證相關崗位工作年限其他履歷要求1招標管理11993.1.1以后出生全日制本科及以上土木工程、巖土工程、工程管理等相關專業/1年在工程類管理崗位上有1年及以上工作經驗；碩士年齡放寬2年，博士年齡放寬6年；有類似招標管理經驗的優先。注：相關崗位工作年限須實足年限，以2018年5月1日為期向前推算。附件2：南通城市軌道交通有限公司公開招聘工作人員報名表報名崗位：報名編號：姓名性別