第11頁共11頁廚師雇傭合?同范例甲?方：___?__法定?代表人：_?____?住所：__?___乙?方：___?__身份?證號碼：_?____?家庭住址：?_____?郵政編碼?：____?_電話：?_____?鑒于甲方?業務的需要?，雇傭乙方?為甲方提供?勞務。根據?《中華人民?共和國民法?典》和有關?規定，甲乙?雙方經平等?協商一致，?自愿簽訂本?勞務合同書?，共同遵守?所列條款。?第一條、?勞務合同期?限___?__年__?___月_?____日?至____?_年___?__月__?___日。?第二條、?雙方權利義?務乙方認?真遵守賣場?各項規章制?度，積極負?責完成公司?銷售目標和?商品陳列標?準，保證柜?面商品的衛?生及充足。?第三條、?勞務報酬?支付甲方每?月15號根?據上月銷售?數據支付乙?方應得報酬?。第四條?、合同的終?止與解除?甲乙雙方若?提出辭職與?被辭需提前?一個月告知?，并在一切?手續交接清?楚后辦理。?第五條、?違約責任?甲方每月對?乙方提供_?____元?商品免賠責?任，超出短?少按價格_?____折?承擔。第?六條、爭議?解決甲乙?雙方若發生?爭議應在相?互諒解的基?礎上進行友?好協商，直?至達到雙方?滿意。第?七條、文本?及生效。?1、本合同?文本一式兩?份，甲乙雙?方各執一份?。2、本?合同于甲方?蓋章、乙方?簽字之日生?效。甲方?：____?_乙方：?_____?日期：_?____年?_____?月____?_日廚師?雇傭合同范?例（二）?甲方：(?以下稱甲方?)乙方：?(以下稱?乙方)甲?、乙雙方根?據有關法律?、法規規定?，在平等自?愿、公平公?正、協商一?致、誠實信?用的基礎上?，簽訂本協?議。一、?協議期限?甲乙雙方約?定協議期限?自___?_年__?__月_?___日起?至___?_年__?__月_?___日止?。二、工?作內容及要?求1、乙?方根據甲方?要求，經過?協商，從事?2、乙方?按照甲方的?相關要求開?展工作;?3、甲方可?根據工作需?要和對乙方?業績的考核?結果，按照?合理誠信原?則，經乙?方同意后，?可變動乙方?的工作內容?;4、甲?方安排乙方?所從事的工?作內容及要?求，應當符?合甲方依法?制訂的并已?公示的規章?制度;乙方?應服從甲方?的領導和管?理，按時完?成規定的工?作任務，并?達到規定的?質量要求。?三、工作?時間1、?上下班時間?按甲方的作?息制度執行?。2、遇?特殊情況，?甲方需要乙?方調整工作?時間或增減?工作任務的?，須提前告?知乙方。?四、薪酬標?準與發放?1、薪酬標?準：薪酬按?每月2、?發放時間：?薪酬一般于?每月___?_日發放。?五、工作?紀律甲方?制定的有關?規章制度應?當符合法律?、法規、政?策的規定，?履行民主程?序，并向乙?方公示;乙?方應遵照執?行。六、?協商條款?經甲乙雙方?協商一致，?約定以下事?項：七、?協議終止的?條件經甲?乙雙方協商?約定，出現?下列情形之?一的，可以?終止協議：?1、甲方?不按時付給?薪酬;?2、乙方不?服從甲方管?理，不能按?時按要求完?成甲方交辦?的工作任務?。3、乙?方在工作中?由于個人責?任問題出現?重大失誤、?事故等。?4、在出現?上述情形的?情況下，甲?乙雙方中的?任何一方提?出終止協議?均需提前一?個月。5?、聘用合同?到期仍需聘?用的，可辦?理續聘手續?，否則聘用?關系自動解?除。八、?違約責任?甲乙雙方中?的任意一方?故意或者過?失違反協議?，致使協議?不能履行或?者不能完全?履行，并給?另一方造成?經濟損失的?，應當承擔?相應賠償責?任。九、?其他1、?協議期內，?乙方戶籍所?在地址、現?居住地址、?聯系方式等?發生變化，?應當及時告?知甲方，以?便于聯系。?2、本協?議不得涂改?。3、本?協議一式兩?份，甲乙雙?方各執一份?。4、本?協議自甲、?乙雙方簽字?蓋章后生效?。甲方：?____?_??????????????乙方：__?___法?定(或授權?)代表人：?簽字：?日期：_?___年?____月?____?日日期：?____?年___?_月__?__日廚?師雇傭合同?范例（三）?甲方(雇?主)：乙?方(雇員)?：性別：?身份證號?：聯系方?式：現居?住詳址：?根據《民法?典》等有關?法律、法規?的規定，甲?乙雙方本著?平等、自愿?的原則就乙?方為甲方提?供保姆服務?有關事宜，?達成如下協?議：一、?服務內容?二、服務時?間1.每?天小時)。?2.乙方?每月可休息?三、服務?費用1.?服務費用為?/月，甲方?于每月2?.因特殊情?況，乙方需?要加班(指?晚上留宿)?，則甲方須?每晚另行支?付____?_元加班費?。四、甲?方權利和義?務1.甲?方有權要求?乙方按照上?述服務內容?提供服務;?2.甲方?發現乙方患?有疾病等不?適合繼續工?作的情形，?有權隨時解?除合同;?3.甲方?有義務按時?支付服務費?用。五、?乙方權利和?義務1.?乙方有權利?要求甲方按?時支付服務?費用;2?.乙方有權?利要求甲方?為其工作提?供必備設備?或條件;?3.乙方須?自覺履行上?述服務項目?，細心工作?并服務好甲?方營業的客?人;4.?乙方如遇親?友生病等急?事，需臨時?離開時，應?征得甲方同?意;5.?乙方工作?期間，如因?其過錯造成?甲方及其家?人的人身傷?害或財產損?毀，應付賠?償責任;?6.乙方如?欲解除合同?，則需提前?30天通知?甲方，乙方?不得擅自不?辭而別，否?則，甲方將?追究其違約?責任。7?.乙方在非?工作時間(?包括上下班?在途時間)?所發生的事?故，由其自?己解決，甲?方不承擔任?何責任。?六、合同的?生效1.?本合同自雙?方簽字時生?效。2.?本合同一式?兩份，雙方?各執一份。?甲方：(?簽字)乙?方：(簽字?)廚師?雇傭合同范?例（四）?根據《中華?人民共和國?勞動法》的?規定，甲乙?雙方平等協?商，自愿簽?訂本協議，?共同遵守本?協議的各條?款。一、?協議期限?甲方聘用乙?方從事縣城?所有街區(?含背街小巷?)保潔工作?，協議期限?為一年，從?____年?____月?____日?至____?年____?月____?日止。二?、乙方工作?內容對縣?城的所有街?區及背街小?巷進行清掃?保潔，一日?三掃，全天?無縫保潔，?具體路段根?據個人實際?情況另行安?排。三、?甲方的權力?及義務(?一)、負責?乙方的日常?人事管理和?工作安排，?并進行監督?。(二)?、負責對乙?方工資每月?按時發放。?(三)、?甲方負責乙?方的保潔工?具，勞保用?品。(四?)、甲方在?協議期內給?乙方購買意?外傷害保險?一份，非因?公傷害、患?病等治療與?甲方無關，?由乙方自行?解決。(?五)、其他?。四、乙?方的權力及?義務：(?一)、乙方?應自覺接受?甲方的管理?，并按協議?要求認真履?行崗位職責?，服從工作?崗位安排及?調整，遵紀?守法，圓滿?完成工作任?務;如乙方?違反勞動紀?律和甲方的?規章制度，?甲方有權?按規章制度?進行處罰，?直至廢除本?協議;(?二)、享受?本協議規定?的工資待遇?及勞保;?(三)、自?簽訂協議時?自愿遵守甲?方的有關規?章制度;?(四)、其?他。五、?協議的變更?、解除(?一)、乙方?有下列情況?之一，甲方?可解除協議?，須提前3?0天以書面?形式通知?1、履行協?議差，完不?成工作任務?，考核不合?格;2、?甲方撤并或?縮減編制需?要裁員，經?雙方協商就?調動崗位或?裁員，達不?成協議的;?3、患病?或因非公負?傷安國家規?定的醫療期?滿后，經有?關機關鑒定?，乙方不愿?從事原工作?，經醫療期?滿后尚不痊?愈的;4?、訂協議的?客觀情況發?生重大變化?，經雙方協?商不能就變?更協議達成?一致的。?(二)、乙?方有下列情?況，甲方不?能接除協議?1、患病?或非因公負?傷，在國家?規定的醫療?期內的;?2、因公負?傷，并經勞?動鑒定部門?鑒定完全或?大部分喪失?工作能力;?3、實行?計劃生育女?職工在孕期?、產期及規?定的哺乳期?內的。六?、爭議的處?理七、違?約的責任?八、本協議?一式兩份，?甲乙雙方各?執一份，該?協議從雙方?簽字之日起?生效。甲?方：__?___??????????????乙方：?_____?法定代表?人：x年?x月___?_日廚師?雇傭合同范?例（五）?甲方：__?___市遠?發大酒店?乙方：根?據〈中華人?民共和國勞?動合同法〉?的有關規定?，經雙方友?好協商，訂?立本合同，?供雙方共同?遵守，現就?有關規定如?下：一、?聘用的時間?及酬勞支付?方式：1?、甲方聘請?乙方負責遠?發大酒店早?餐制作及廚?房的日常管?理、運作，?聘期為__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止，其中?試用期為_?____月?個月，即從?_____?年____?_月___?__日起至?_____?年____?_月___?__日止，?期滿如需繼?續聘用，必?須另行簽訂?協議。2?、雙方約定?乙方的工資?為：元月?，乙方每月?工資由甲方?于次月__?___日發?放。若工資?發放日適逢?周日或假日?，甲方可提?前或推后_?____日?或數日發放?。若甲方推?后半個月未?發放工資，?視為違約。?3、乙方?在甲方工作?期間，甲方?除支付乙方?工資外，負?責乙方職工?餐的提供，?及____?_，除此不?支付其它任?何費用。?二、雙方的?權利與職責?：1、甲?方根據《勞?動法》和有?關規定，制?定本酒店各?項具體規章?制度。2?、甲方應按?經營需要確?保廚房原材?料的供應。?3、乙方?負責早餐廳?、酒店員工?餐的供應，?負責廚房安?全、防火、?衛生工作，?不得有外人?隨意出入廚?房重地，否?則一經發現?甲方有權對?乙方進行經?濟處罰。?4、乙方保?證工作期間?盡職盡責，?在菜品，食?品花樣上不?斷推陳出新?，滿足不同?顧客的要求?，賓客滿意?率需達到9?0%以上?。5、乙?方需做好廚?房各項成本?控制工作，?在工作中愛?護設備、節?約能源，避?免浪費。做?到科學組織?、工藝合理?，做出物美?價廉，搭配?合理，營養?豐富，色、?香、味俱全?的高品質早?餐菜品。?6、乙方應?做好食品衛?生工作，若?因乙方管理?問題造成客?人食物中毒?或受到防疫?部門處罰，?此損失由乙?方承擔;若?因乙方管理?問題引起甲?方廚房火災?，此責任及?損失由乙方?承擔;乙方?必須嚴格遵?守安全操作?規程，保?證安全生產?，如果因違?規操作而造?成負傷，不?但不報銷任?何費用，還?將追究乙方?責任。7?、乙方人員?需遵守甲方?管理制度，?如果乙方嚴?重失職，營?私舞弊，對?酒店利益造?成重大損害?或嚴重違反?勞動紀律給?酒店造成損?失時，甲方?有權向乙方?要求賠償，?并依法追究?法律責任。?8、乙方?人員受聘甲?方后，一律?不準兼職。?9、乙方?人員需遵守?酒店作息時?間，需愛護?甲方財物，?保守甲方的?商業機密。?三、其他?約定事項：?1、乙方?須保證__?___年_?____月?_____?日前人員到?位;每天提?前配合采購?人員列出次?日需要購買?原材料清單?。2、如?乙方終止協?議，必須提?前一個月向?甲方提出書?面申請，經?甲方同意后?可辦理終止?手續。3?、如果乙方?違約，造成?甲方損失，?乙方加倍賠?償甲方損失?。4、乙?方要自覺遵?守酒店各項?規章制度。?乙方觸犯相?關制度，甲?方有權對其?予以警告、?處罰、直至?辭退。5?、甲方因業?務萎縮時有?權終止本協?議，并提前?一個月通知?乙方，協議?終止時，甲?方得結清乙?方的工資，?且不需支付?任何補償。?四、