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文檔簡介
怎樣寫實習總結_怎樣寫周計劃地質實習報告是對實習中見到的各樣地質現象加以綜合、剖析和歸納,用精練流利的文字表達出來。寫實習報告是對實習內容的系統化、穩固和提高的過程,是寫地質報告的入門試試,是進行地質思想的訓練。報告要求以野外采集的地質素材為依照,報告要有鮮亮的主題,切實的依照,嚴實的邏輯性,報告要簡潔簡要,圖文并茂。報告一定是經過自己的組織加工寫出來的,切勿照抄書籍。報告章節以下:第一章緒言,實習地域的交通地點和自然地理狀況(附交通地點圖)、實習的任務、目的、要求、人員的構成及實習時間等。第二章地層第一簡述實習地域出露的地層及散布的特色,而后按地層時代自老至新進行地層描繪。分段描繪各時代地層時應包含散布和發育概略、巖性和所含化石、與下伏地層的接觸關系、厚度等(附素描圖)。第三章巖石描繪各樣巖體的巖石特色、產狀、形態、規模、出露地址、所在結構部位以及含礦狀況(附剖面圖、素描圖)。第四章結構概括實習地域在大一級結構中的地點和總的結構特色,分別表達實習區的褶皺和斷裂。褶皺:褶皺名稱(如玉皇山向斜),構成褶皺核部地層時代及兩翼地層時代、產狀、褶皺軸向、褶皺橫剖面及縱剖面特色(附素描圖、剖面圖)斷層:斷層名稱、斷層性質,上盤及下盤(或左右盤)地層時代,斷層面的產狀,斷層憑證(附素描圖、剖面圖)論述褶皺與斷裂在空間散布上的特色。第五章地質發展階段簡述依據地層的次序、巖性特色、接觸關系、結構運動狀況、巖漿活動過程等說明本區地質歷史上有那些階段。每階段有那些事件和特色。第六章其它方面,包含外動力地質現象。后記,說明實習后的領會、感想、建議和要求。報告中文字要工整,圖件要雅觀。報告應有封面、題目、寫作人專業、班級、姓名、寫作日期等。并進行裝訂。[1]總結結構只可是是上半年(或整年)的基本狀況、主要經驗、存在的問題、下半年(或明年)的規劃目標、達成任務的舉措等主要內容。該結構可依據領導的要求而定。假如一些領導人喜愛反應他們的成就,那么在達成的狀況中自然應當反應出很大的空間;假如一些領導人感覺現階段沒有任何成就,那么自然會在將來的計劃和目標中增強描繪,給其余人一種優秀的遠景感。詳細寫法,仍是不外乎天下文章一大抄。不行能篇篇總結都是趣話連篇,每年的國務院總理報告還不是在昨年的基礎上提出新的論點,特別關于某個單位來說,短短一年或半年內,其發展更不行能有什么大的變化。怎么辦呢?就要在前面的基礎上提出現階段發展的核心內容,對此后的發展也要要言不煩的描繪,剩下的就是環繞這此中心點來組織文字,最好用數據來描繪,再加上2個突失案例,就更可好了。比方,在我的公司,公司上半年的主要工作是成立戰略結盟,所以我一定在這里花銷大批的空間,這需要大批的數據和實例來支持。其實,公司還有好多其余方面能夠表現上半年的業績,但最核心的內容都表現出來了,其余方面都不會影響全局。下半年,假如公司計劃在科研方面獲得打破,則應將重點放在科研資本的封閉上。不要擔憂書面內容屆時沒法實現。關于我個人而言,寫總結時是很希望領導提早擬出綱要,而后由自己環繞綱要來編撰組織,但關于好多人而言,領導一是沒時間,二是不必定有水平能總結出什么,好多時候就需要寫手來苦思冥想,為領導圖謀此刻和將來了。感覺當個寫手是很累的,呵呵。別的,在總結中不該當有太多的形容詞。寫小說和散文能否簡單,能否能反應工作成果是最重要的。在開始時,你老是需要草擬20或30頁。往常,當它定稿時,只剩下7或頁。此中,你和你的領導需要慢慢地完美它們。地質實習報告是對實習中見到的各樣地質現象加以綜合、剖析和歸納,用精練流利的文字表達出來。寫實習報告是對實習內容的系統化、穩固和提高的過程,是寫地質報告的入門試試,是進行地質思想的訓練。報告要求以野外采集的地質素材為依照,報告要有鮮亮的主題,切實的依照,嚴實的邏輯性,報告要簡潔簡要,圖文并茂。報告一定是經過自己的組織加工寫出來的,切勿照抄書籍。報告章節以下:第一章緒言,實習地區的交通地點和自然地理狀況(附交通地點圖)、實習的任務、目的、要求、人員的構成及實習時間等。第二章地層第一簡述實習地域出露的地層及散布的特色,而后按地層時代自老至新進行地層描繪。分段描繪各時代地層時應包含散布和發育概略、巖性和所含化石、與下伏地層的接觸關系、厚度等(附素描圖)。第三章巖石描繪各種巖體的巖石特色、產狀、形態、規模、出露地址、所在結構部位以及含礦狀況(附剖面圖、素描圖)。第四章結構概括實習地域在大一級結構中的地點和總的結構特色,分別表達實習區的褶皺和斷裂。褶皺:褶皺名稱(如玉皇山向斜),構成褶皺核部地層時代及兩翼地層時代、產狀、褶皺軸向、褶皺橫剖面及縱剖面特色(附素描圖、剖面圖)斷層:斷層名稱、斷層性質,上盤及下盤(或左右盤)地層時代,斷層面的產狀,斷層憑證(附素描圖、剖面圖)論述褶皺與斷裂在空間散布上的特色。第五章地質發展階段簡述依據地層的次序、巖性特色、接觸關系、結構運動狀況、巖漿活動過程等說明本區地質歷史上有那些階段。每階段有那些事件和特色。第六章其余方面,包含外動力地質現象。后記,說明實習后的領會、感想、建議和要求。報告中文字要工整,圖件要雅觀。報告應有封面、題目、寫作人專業、班級、姓名、寫作日期等。并進行裝訂。[1]怎樣寫年關總結一、區分時間段以除去匯總懼怕癥寫總結老是讓人頭疼,這樣的訴苦經常在我們耳邊響起:有啥好總結的呢?每日7點起床,8點上車,9點刷卡,干活,吃飯,干活,下班。每日這樣,不是嗎?是的,假如把每天的工作歸納為時間上的累加和重復,那么總結必定會失掉其意義。可是真若這樣,想必我們工作多久也不會有丁點進步和教訓,工作中的得失也一并忽視了。所以實質上并不是無可總結,也不是總結太難,而是我們太懶。我們懼怕寫總結是由于我們忽視了反省和回首。一年的時間,給一兩個小時來總結,自然沒有方法開始。可是,假如我們在時間軸上標志一些節點,而后記錄當時的收獲和成就,那么總結將是有針對性的,您的問題將獲得整理和澄清。所以,擅長做每天、每一月、每一段時間的小結,是做好年關總結的前提。怎樣總結?我們能夠從lyubichev的跨國界時間管理方法中學習:、記錄。制作工作記實表,真切正確地反應每段工作所耗資的時長,這一點能夠借助好多時間管理軟件進行,用很短的語句來描繪即可;統計數字。填寫時間段后,對時間耗費進行分類統計,所用時間與工作相適應。看看每一部分工作的時間比率;、剖析。純真地排列自己的工作,只好讓總結成為一篇乏味的流水賬,發現問題,還要不流于問題的現象。這需要比較工作成效,進行剖析,包含成本與產出、時間耗資的狀況,找出造成低效的要素;反應。依據剖析結果,擬訂除去阻礙的計劃,并反應給下一階段。連續、密集記錄的要義在于以下幾個方面:保持記錄的真切性和正確性。真切性是指工作現場的記錄,而不是增補記錄。正確度要求記錄偏差不大于15分鐘,不然記錄將無使用價值;、牢記!不要相信記憶的估量,人對時間這類抽象物質的記憶是十分不行靠的所選時間記錄段應擁有代表性;、實時調整時間、精力的分派計劃。在檢查時間記錄時,要找出上一時段計劃時間與實耗時間的差,并以此為依據,對下一時段的時間耗用予以從頭分派;堅持就是成功。有了足夠多的統計樣本,做好了資料的準備工作,大事小情了如指掌。從你的時間脈絡里找失事物的發展規律,引導將來的工作,這正是總結的價值所在。這時,我們再來落筆。二、沒有必需規范和保持閱讀的樂趣無論是職場新丁仍是老鳥,在寫此類總結時都習慣于先上網搜一搜范文,大家看到的范式都相差不多,于是寫法上就有了標準的范式。這不但使得總結毫無光彩,并且費時費勁,起不就任何見效。關于大多數的文種而言,總結是個人思想的顯現,完整能夠帶有自己的個人風格。總的來說,總結是有其規范的。比如,內容不超出三個方面:基本狀況、成就和錯誤、經驗教訓和遠景。但是,表達方式不用限制于一種風格。關于生手來說,總結能夠充滿熱忱和激情;關于一個工作經驗豐富的人來說,他能夠借助圖表、模型和其余顯示手段清楚、定量地反應工作狀況。事實上,你在必定程度上保持了你的個人寫作模式和創新精神。表述方式上最好是表達和談論的有機交融,表達經過對人物、事件、原由、結果的交代來對工作狀況做清楚的說明,談論則是指剖析、綜合、論證,它能把分別的、感性的資料轉變和提高為擁有指導意義的理論。一個美麗的總結不但應當是自然的、表達和談論的、真切的資料(往常稱為干貨),并且應當是詳盡和適合的。長度應與實質工作量相般配。一位剛加入這項工作的新來者寫了20多頁。沒有必需說他的工作態度和動力,但這不行防止地會讓人感覺自己很了不起。總結意味著選擇最重要的工作和報告思路。不要錯過重點點,防止全部。為了給人留下第一印象,你應當留下你想要閱讀的優秀的視覺觸感。濃密或厚重可能令人望而卻步。三、掌握分寸,講失事實好信息和壞信息是總結中兩個永久的主題。比率應當怎樣分派?有些人老是想掩飾自己的錯誤,躲避責任,或許表現出謙虛和太多的退步。這些都是費勁不討好、費勁不討好的行為,只會致使吹捧和貶斥的搖動。事實上,保持客觀的奧密不是故意保存你最真切的想法。你越尊敬事實,他人就越尊敬你。真切、客觀就是禮貌,有一分說一分,實實在在。含糊則讓人糊涂,好多時候,人們羞于面對真切的狀況,于是總結充滿著將要達成、估計達到等等字眼,屬于隱性的夸張現實。有些人說,這是為了讓總結的基調更向上,更有希望,這樣的想法實是出自錯誤的出發點。總結不純真是報告數據,不可以止于一個結果,它更重要的使命是一次回首和反芻,對自己的優勢與不足有沒有形成認識,以前的工作已經屬于過去,沒法改變,只好照實面對,真切的價值是你的思慮,你從那些細碎的工作中找到的規律和方法。除了盡可能真切以外,在語言和方向上,我們還應當注意慎重。總結不是為我們自己寫的。領導者一定有目標。寫作中的個性化其實不是為了突出工作中的個人主義。總結要講全局。固然客觀正確,但保持低調一直是正確的。我以為,走開團隊,而不是走開上司,是由于我們的工作給人的印象,而不是由于我們的支持。一位職業專家以前說過,有一種寫作技巧能夠作為你的參照:高調地寫你的老板和團隊,但要略加傳達;假如你寫你自己,你一定是詳細的。你應當寫足夠的信譽和成就,但永久不要自夸。四、直觀數據,美化版面在寫了總結以后,讓我們看看怎樣做一些美化
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