公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度13篇名目第1篇公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度第2篇公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度格式怎樣的第3篇建筑集團(tuán)公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度第4篇宣鋼公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度第5篇ee建筑安裝工程有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度第6篇公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度(3)第7篇公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度范本第8篇公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度怎么寫第9篇宣鋼有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度第10篇食品公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度第11篇安裝工程公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度第12篇建筑安裝工程公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度第13篇工貿(mào)公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

【第1篇】ee建筑安裝工程有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

第一章總則

第一條為了加強(qiáng)勞動(dòng)愛(ài)護(hù)工作和執(zhí)行安全操作規(guī)程以及落實(shí)公司各項(xiàng)安全規(guī)章制度，確保生產(chǎn)過(guò)程中工人的人身安全，仔細(xì)做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，特制訂本制度。

其次章懲罰細(xì)則

其次條違反施工現(xiàn)場(chǎng)以下紀(jì)律懲罰標(biāo)準(zhǔn)，一次懲罰十元，二次貳拾元，三次除名。

2.1施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員不帶安全帽者；

2.2高處作業(yè)無(wú)防護(hù)設(shè)施，不系安全帶作業(yè)者；

2.3從高處向下拋雜物者；

2.4不是操作工，開(kāi)動(dòng)機(jī)械設(shè)備者；

2.5喝酒上班者；

2.6隨吊欄上下者；

2.7穿高跟鞋、易滑的硬底鞋、拖鞋或赤腳進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)者；

2.8擅自拆動(dòng)施工現(xiàn)場(chǎng)的腳手架，防護(hù)設(shè)施，安全標(biāo)準(zhǔn)（志）和警告牌者；

2.9施工作業(yè)、上下攀登腳手架者；

2.10無(wú)安全操作證進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)者。

第三條違反技術(shù)措施的懲罰標(biāo)準(zhǔn)

3.1建筑物在2m以上未架設(shè)安全防護(hù)措施，以及不符合要求的工地，對(duì)該工地負(fù)責(zé)人罰款伍拾元，并下隱患整改通知書(shū)，限期整改，限期未改的，對(duì)該工地負(fù)責(zé)人加倍罰款。

3.2起重機(jī)械提升'運(yùn)輸安裝，未閱歷收或不合格就使用的工地，對(duì)該工地負(fù)責(zé)人罰款壹佰元，并下隱患通知書(shū)，限期整改，不改加倍罰款。'

3.3機(jī)械電器設(shè)備無(wú)安全裝置和不全的，以及超負(fù)荷的或帶病運(yùn)轉(zhuǎn)的，不定期按時(shí)修理保養(yǎng)的，管理人員和操作工均罰款貳拾元。

3.4電動(dòng)機(jī)械和手持電動(dòng)工具沒(méi)有安裝觸電保安器的對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款肆拾元。

3.5工地臨時(shí)架設(shè)照明供電線路不符合操作《規(guī)程》要求的，對(duì)工地電工罰款貳拾元，同時(shí)懲罰工地負(fù)責(zé)人貳拾元。

【第2篇】公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度(3)

公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度(三)

一、目的

為了杜絕發(fā)生違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,把反違章特殊是反習(xí)慣性違章作為安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn),特制定本制度。

二、范圍:對(duì)全部安全生產(chǎn)行為的管理。

三、職責(zé):安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲由企業(yè)安全委員會(huì)負(fù)責(zé),人資部幫助。

四、內(nèi)容

(一)按違章情節(jié)分下列3個(gè)層次進(jìn)行懲罰:

1.對(duì)有下列狀況之一的員工,賜予開(kāi)除公司籍或留公司察看,其中消失符合解除勞動(dòng)合憐憫形的,按有關(guān)規(guī)定或商定予以解除勞動(dòng)合同。

(1)因違章指揮、違章操作造成他人重傷以上(含重傷)損害的,或造成重特大火災(zāi)爆炸事故的,負(fù)有次要以上(含次要)直接責(zé)任的。

(2)一年之內(nèi)因違章待崗達(dá)到兩次的。

2.對(duì)下列嚴(yán)峻違章行為之一,負(fù)有主要責(zé)任的直接責(zé)任人,賜予待崗三個(gè)月以上的懲罰。

(1)因違章指揮、違章操作造成他人輕傷或自身輕傷、重傷的,負(fù)有次要以上(含次要)直接責(zé)任的。

(2)一年之內(nèi)違章記分累計(jì)達(dá)到10分。

(3)違*火管理制度進(jìn)行工業(yè)動(dòng)火。

(4)違反規(guī)定運(yùn)輸、儲(chǔ)存、使用易燃物品。

(5)帶電作業(yè)未設(shè)有安全措施或未按規(guī)定辦理作業(yè)許可證。

(6)駕駛員灑后駕車。

(7)未經(jīng)培訓(xùn)取得特種作業(yè)操作證的人員從事特種作業(yè)。

(8)安全監(jiān)督人員發(fā)覺(jué)違章作業(yè),不按規(guī)定進(jìn)行懲罰。

3.對(duì)下列違章行為之一,負(fù)有主要責(zé)任的直接責(zé)任人,賜予2至10分的違章計(jì)分或50~300元經(jīng)濟(jì)懲罰。

(1)違反操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。

(2)違反《公司區(qū)道路交通管理制度》駕駛機(jī)動(dòng)車輛。

(3)安全防護(hù)設(shè)施不齊全完好。

(4)不按要求組織、參與安全活動(dòng)。

(5)未根據(jù)規(guī)定對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

(6)在可能使作業(yè)人員滑、掉落造成損害的場(chǎng)所施工作業(yè)未實(shí)行安全措施。

(7)在視線不良的狀況下強(qiáng)行行車。

(8)在高壓、電氣作業(yè)過(guò)程中,與高壓、帶電體不按規(guī)定保持安全距離。

(9)電氣設(shè)備接地接零不規(guī)范或未采納漏電愛(ài)護(hù)器。

(10)亂接、亂拉電氣線路、線頭暴露、保險(xiǎn)絲不規(guī)范、開(kāi)關(guān)無(wú)標(biāo)識(shí)。

(11)未按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置、配備消防設(shè)施、器材。

(14)在聚集場(chǎng)所未設(shè)置疏散指示標(biāo)志,未安裝應(yīng)急照明燈或應(yīng)急照明燈失效。

(15)將安全出口上鎖、遮檔或占用,堆放物品影響疏散通道暢通。

(16)擅自關(guān)閉消防設(shè)施,切斷消防電源、水源。

(17)消防、滅火器材被遮檔影響使用或被挪作他用。

(18)修理設(shè)備未掛警示標(biāo)志或無(wú)專人看管。

(19)有毒、有害場(chǎng)所,未按規(guī)定配備檢測(cè)儀器和個(gè)人防護(hù)用具。

(20)在有較大危急因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,未設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。

(21)未經(jīng)批準(zhǔn)使用電爐、煤爐及其他明火取暖及煮食物。

(22)未按規(guī)定為從業(yè)人員配備個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。

(23)上崗不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服、工作鞋、工作帽、護(hù)目鏡等)。

(24)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所或員工宿舍未設(shè)有符合緊急疏散需要的標(biāo)志,封閉、堵塞生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所或員工宿舍出口。

(25)采納新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備,未實(shí)行有效的安全防護(hù)措施,未對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行特地的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。

(26)危急物品的生產(chǎn)、儲(chǔ)存主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未根據(jù)規(guī)定參與培訓(xùn)經(jīng)考核合格。

(27)特種設(shè)備防雷裝置和設(shè)施,防靜電接地裝置,高壓電工用具等未按規(guī)定檢測(cè)、檢驗(yàn)。

(二)有下列行為的賜予嘉獎(jiǎng)或晉升:

1.對(duì)遵規(guī)守紀(jì),一年內(nèi)無(wú)任何違反安全生產(chǎn)行為的一線員工予以嘉獎(jiǎng)50~100元。

2.對(duì)準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)隱患并排解隱患的行為賜予嘉獎(jiǎng)100~200元。

3.對(duì)安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,并經(jīng)公司接受有成效的賜予嘉獎(jiǎng)300~500元。

4.對(duì)舉報(bào)違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程的人員賜予嘉獎(jiǎng)50~200元。

5.對(duì)為安全生產(chǎn)作出貢獻(xiàn)者,視貢獻(xiàn)大小賜予相應(yīng)的嘉獎(jiǎng)。

五、相關(guān)記錄

《違反安全生產(chǎn)懲罰通知單》aq-bzh33

【第3篇】公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度怎么寫

公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度

(三)

一、目的為了杜絕發(fā)生違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,把反違章特殊是反習(xí)慣性違章作為安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn),特制定本制度。

二、范圍:對(duì)全部安全生產(chǎn)行為的管理。

三、職責(zé):安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲由企業(yè)安全委員會(huì)負(fù)責(zé),人資部幫助。

四、內(nèi)容

(一)按違章情節(jié)分下列3個(gè)層次進(jìn)行懲罰:1.對(duì)有下列狀況之一的員工,賜予開(kāi)除公司籍或留公司察看,其中消失符合解除勞動(dòng)合憐憫形的,按有關(guān)規(guī)定或商定予以解除勞動(dòng)合同。

(1)因違章指揮、違章操作造成他人重傷以上(含重傷)損害的,或造成重特大火災(zāi)爆炸事故的,負(fù)有次要以上(含次要)直接責(zé)任的。

(2)一年之內(nèi)因違章待崗達(dá)到兩次的。

2.對(duì)下列嚴(yán)峻違章行為之一,負(fù)有主要責(zé)任的直接責(zé)任人,賜予待崗三個(gè)月以上的懲罰。

(1)因違章指揮、違章操作造成他人輕傷或自身輕傷、重傷的,負(fù)有次要以上(含次要)直接責(zé)任的。

(2)一年之內(nèi)違章記分累計(jì)達(dá)到10分。

(3)違反動(dòng)火管理制度進(jìn)行工業(yè)動(dòng)火。

(4)違反規(guī)定運(yùn)輸、儲(chǔ)存、使用易燃物品。

(5)帶電作業(yè)未設(shè)有安全措施或未按規(guī)定辦理作業(yè)許可證。

(6)駕駛員灑后駕車。

(7)未經(jīng)培訓(xùn)取得特種作業(yè)操作證的人員從事特種作業(yè)。

(8)安全監(jiān)督人員發(fā)覺(jué)違章作業(yè),不按規(guī)定進(jìn)行懲罰。

3.對(duì)下列違章行為之一,負(fù)有主要責(zé)任的直接責(zé)任人,賜予2至10分的違章計(jì)分或50~300元經(jīng)濟(jì)懲罰。

(1)違反操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。

(2)違反《公司區(qū)道路交通管理制度》駕駛機(jī)動(dòng)車輛。

(3)安全防護(hù)設(shè)施不齊全完好。

(4)不按要求組織、參與安全活動(dòng)。

(5)未根據(jù)規(guī)定對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

(6)在可能使作業(yè)人員滑、掉落造成損害的場(chǎng)所施工作業(yè)未實(shí)行安全措施。

(7)在視線不良的狀況下強(qiáng)行行車。

(8)在高壓、電氣作業(yè)過(guò)程中,與高壓、帶電體不按規(guī)定保持安全距離。

(9)電氣設(shè)備接地接零不規(guī)范或未采納漏電愛(ài)護(hù)器。

(10)亂接、亂拉電氣線路、線頭暴露、保險(xiǎn)絲不規(guī)范、開(kāi)關(guān)無(wú)標(biāo)識(shí)。

(11)未按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置、配備消防設(shè)施、器材。

(14)在聚集場(chǎng)所未設(shè)置疏散指示標(biāo)志,未安裝應(yīng)急照明燈或應(yīng)急照明燈失效。

(15)將安全出口上鎖、遮檔或占用,堆放物品影響疏散通道暢通。

(16)擅自消防設(shè)施,切斷消防電源、水源。

(17)消防、滅火器材被遮檔影響使用或被挪作他用。

(18)修理設(shè)備未掛警示標(biāo)志或無(wú)專人看管。

(19)有毒、有害場(chǎng)所,未按規(guī)定配備檢測(cè)儀器和個(gè)人防護(hù)用具。

(20)在有較大危急因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,未設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。

(21)未經(jīng)批準(zhǔn)使用電爐、煤爐及其他明火取暖及煮食物。

(22)未按規(guī)定為從業(yè)人員配備個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。

(23)上崗不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服、工作鞋、工作帽、護(hù)目鏡等)。

(24)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所或員工宿舍未設(shè)有符合緊急疏散需要的標(biāo)志,封閉、堵塞生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所或員工宿舍出口。

(25)采納新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備,未實(shí)行有效的安全防護(hù)措施,未對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行特地的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。

(26)危急物品的生產(chǎn)、儲(chǔ)存主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未根據(jù)規(guī)定參與培訓(xùn)經(jīng)考核合格。

(27)特種設(shè)備防雷裝置和設(shè)施,防靜電接地裝置,高壓電工用具等未按規(guī)定檢測(cè)、檢驗(yàn)。

(二)有下列行為的賜予嘉獎(jiǎng)或晉升:1.對(duì)遵規(guī)守紀(jì),一年內(nèi)無(wú)任何違反安全生產(chǎn)行為的一線員工予以嘉獎(jiǎng)50~100元。

2.對(duì)準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)隱患并排解隱患的行為賜予嘉獎(jiǎng)100~200元。

3.對(duì)安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,并經(jīng)公司接受有成效的賜予嘉獎(jiǎng)300~500元。

4.對(duì)舉報(bào)違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程的人員賜予嘉獎(jiǎng)50~200元。

5.對(duì)為安全生產(chǎn)作出貢獻(xiàn)者,視貢獻(xiàn)大小賜予相應(yīng)的嘉獎(jiǎng)。

五、相關(guān)記錄《違反安全生產(chǎn)懲罰通知單》

【第4篇】食品公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度

食品公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度

鑒于本公司是食品化工生產(chǎn)企業(yè),為了保證生產(chǎn)連續(xù)性,確保本公司的企業(yè)形象,完善企業(yè)內(nèi)部管理,以確保公司產(chǎn)品的質(zhì)量,提高市場(chǎng)參加競(jìng)爭(zhēng)力,經(jīng)本公司打算,特作如下獎(jiǎng)懲規(guī)定:

一、嚴(yán)格上下班時(shí)間(不遲到,不早退),如發(fā)覺(jué)遲到早退者,1-10分鐘扣3元、10-30分鐘扣4元、30分鐘扣10元,每月累計(jì)遲到早退滿10小時(shí)者扣30-50元,如個(gè)別員工的遲到早退是由于特使?fàn)顩r造成的,由有關(guān)部門負(fù)責(zé)人調(diào)查核實(shí)后簽字認(rèn)可,可酌情處理。

二、嚴(yán)禁擅自中途離廠,若需提前離廠可請(qǐng)假,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意后,并持有請(qǐng)假條,傳達(dá)室方可放行,否則,離場(chǎng)時(shí)間作曠工處理。

三、有事處理、休息必需有請(qǐng)假條,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),否則,作曠工處理,并扣除當(dāng)月的嘉獎(jiǎng)。

四、嚴(yán)禁上班時(shí)間睡覺(jué)、脫崗、串崗、打牌、下棋或做一些于上班無(wú)關(guān)地事情,發(fā)覺(jué)一次扣5-10,屢教不改者從嚴(yán)罰款,此外由于上述狀況的存在造成各類事故的發(fā)生,按事故的狀況進(jìn)行不同處理。

五、嚴(yán)禁與生產(chǎn)和工作無(wú)關(guān)的人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū),如發(fā)覺(jué)扣除當(dāng)事人及傳達(dá)室當(dāng)班人員各5元(包括小孩進(jìn)入生產(chǎn)區(qū))。

六、考勤卡于月初交財(cái)務(wù)科,凡遺失者需準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)卡,不交不補(bǔ)者財(cái)務(wù)科不結(jié)算工資。

七、仔細(xì)按工藝操作和計(jì)量,正確投料,對(duì)違反工藝紀(jì)律和計(jì)量操作規(guī)程者,每查到一次罰款10-20元,因違反工藝、操作規(guī)程而發(fā)生各類事故者,做事故事例進(jìn)行分析處理。

八、工作時(shí)間提前洗澡或沒(méi)有按公司規(guī)定的穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品及統(tǒng)一著裝者上崗,發(fā)覺(jué)一次扣5-10元。

九、仔細(xì)搞好365日的安全消防工作,嚴(yán)禁吸流淌煙,嚴(yán)禁在禁火區(qū)吸煙,第一次發(fā)覺(jué)對(duì)當(dāng)事人扣發(fā)遵守制度獎(jiǎng)500元,如有其次次發(fā)覺(jué)馬上除名,造成后果者移交司法機(jī)構(gòu)處理。

十、不聽(tīng)從管理,不聽(tīng)從支配,一貫對(duì)廠紀(jì)廠規(guī)不遵守者,進(jìn)行除名。

十一、本廠的員工和外來(lái)的員工應(yīng)互幫互助,相處向兄弟姐妹,不吵架,不打鬧,發(fā)覺(jué)一次雙方各罰50-100元,狀況嚴(yán)峻者,移交當(dāng)?shù)嘏沙鏊幚怼?/p>

十二、外來(lái)員工要遵守國(guó)家法律、法令和當(dāng)?shù)氐胤秸?guī)定和民約,敬重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗,不偷人家的事物,不敢損人利己的事情,辦好當(dāng)?shù)卣怯浭掷m(xù)和住宿證,努力熬煉好獨(dú)立生活的力量,搞好團(tuán)結(jié)關(guān)系,絕不允許不在公司工作的老鄉(xiāng)在公司指定布置的房間住宿,如有發(fā)覺(jué)此類事例一次警告,二次連同公司當(dāng)事人一起開(kāi)除。

十三、工作時(shí)間應(yīng)全心全意完成本職工作,對(duì)出勤不出力者,一次警告,警告無(wú)效者除名。

十四、檢舉揭發(fā)違反廠紀(jì)廠規(guī)人員,揭發(fā)檢舉者嘉獎(jiǎng)10-50元。

十五、準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)生產(chǎn)中存在的隱患,并準(zhǔn)時(shí)報(bào)告廠部的嘉獎(jiǎng)100-500元。

十六、在生產(chǎn)工作中,仔細(xì)搞好工藝操作為公司節(jié)省原料,提高效益的,按其表現(xiàn)嘉獎(jiǎng)100-500元。

要與公司其它制度如考勤,嘉獎(jiǎng)制度全都

【第5篇】建筑集團(tuán)公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

建設(shè)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

為了加強(qiáng)安全生產(chǎn),仔細(xì)貫徹'安全生產(chǎn),預(yù)防為主'方針,特制定本制度:

一、學(xué)習(xí)

1、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和班組長(zhǎng)應(yīng)按月進(jìn)行安全技術(shù)交底,準(zhǔn)時(shí)組織學(xué)習(xí)操作規(guī)程和有關(guān)法律等,并上報(bào)存檔。否則處以現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員或責(zé)任班組負(fù)責(zé)人100-500元罰款。

2、班組長(zhǎng)每天要作兩次班前安全操作交代,否則處以班組負(fù)責(zé)人50-200元罰款。

二、違規(guī)操作

1、技術(shù)人員違規(guī)指導(dǎo)造成事故的,則該技術(shù)人員應(yīng)擔(dān)當(dāng)10-20%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

2、作業(yè)人員在作業(yè)前不戴安全帽、系安全帶及安全繩等個(gè)人防護(hù)用品,罰款50-100元。若造成事故的,其需擔(dān)當(dāng)20-30%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

3、現(xiàn)場(chǎng)指揮人員違規(guī)指揮造成事故的,應(yīng)擔(dān)當(dāng)20-50%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

4、作業(yè)人員不聽(tīng)從指令而違規(guī)作業(yè)者,處以50-100元罰款。

5、擅自違規(guī)操作造成事故的,當(dāng)事人應(yīng)擔(dān)當(dāng)50-100%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

6、非上班時(shí)間違規(guī)操作發(fā)生事故的,損失一律由當(dāng)事人自己擔(dān)當(dāng),并處以

50-200元罰款,情節(jié)嚴(yán)峻者要予以開(kāi)除。

三、高處落物

1、高處落物未造成事故,但影響較大的,要處以責(zé)任人50-300元罰款。

2、高處落物造成事故的,責(zé)任人和責(zé)任班組要擔(dān)當(dāng)10-60%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

3、高處落物造成事故的,責(zé)任班組若找不出責(zé)任人,則責(zé)任班組擔(dān)當(dāng)50%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

四、環(huán)境

1、施工現(xiàn)場(chǎng)必需進(jìn)行每天一次的場(chǎng)地清理,保持場(chǎng)地潔凈干凈,并將物料合理堆放,否則處以現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和班組長(zhǎng)10-100元罰款。

2、造成嚴(yán)峻的環(huán)境污染或材料鋪張的,處以現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和班組責(zé)任人100-500元罰款。

五、檢查

1、自檢

a、在施工前班組長(zhǎng)必需進(jìn)行班前檢查,看員工人身防護(hù)用品是否穿、戴、系好,作業(yè)場(chǎng)地是否存在隱患,并要準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行處理,在未處理好之前不能進(jìn)行施工。否則對(duì)班組負(fù)責(zé)人處以50-200元罰款。

b、建立崗位管理責(zé)任制(要責(zé)任到人)和設(shè)備維護(hù)管理制度,以及相應(yīng)資料的報(bào)、存和落實(shí)等工作。否則對(duì)相關(guān)責(zé)任人處以50-200元罰款。

c、產(chǎn)品在使用前先進(jìn)行品檢,確認(rèn)合格后方能使用,否則處以班組長(zhǎng)100-200元罰款,造成事故的按相關(guān)規(guī)定處理。

d、發(fā)覺(jué)安全隱患要準(zhǔn)時(shí)整改,否則處現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和責(zé)任班組100-500元。

2、仔細(xì)樂(lè)觀開(kāi)展、貫徹、落實(shí)上級(jí)部門'安全檢查'活動(dòng),根據(jù)要求進(jìn)行部署、方案、支配、檢查整改、落實(shí),否則處以現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和責(zé)任班組100-500元罰款。

3、愛(ài)護(hù)、保持各種標(biāo)志牌、警示牌及標(biāo)識(shí)牌的完好,干凈。合理設(shè)立警示牌、警示區(qū)等,否則處以現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和班組長(zhǎng)50-300元罰款,如因此導(dǎo)致有關(guān)事故發(fā)生的,責(zé)任技術(shù)員和責(zé)任班組擔(dān)當(dāng)50%以下的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

六、責(zé)任認(rèn)定

本公司各現(xiàn)場(chǎng)所發(fā)生的一切事故都將進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定,認(rèn)定后擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任。(責(zé)任分4種:直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。)

1、認(rèn)定負(fù)直接責(zé)任的,責(zé)任人或責(zé)任班組擔(dān)當(dāng)50-80%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

2、認(rèn)定負(fù)主要責(zé)任的,責(zé)任人或責(zé)任班組擔(dān)當(dāng)20-50%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

3、認(rèn)定負(fù)重要責(zé)任的,責(zé)任人或責(zé)任班組擔(dān)當(dāng)5-20%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

4、認(rèn)定負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,相關(guān)責(zé)任人擔(dān)當(dāng)20%以下經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

5、認(rèn)定有兩種或兩種以上責(zé)任的,相關(guān)責(zé)任方按相關(guān)比例分擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

6、未準(zhǔn)時(shí)精確?????上報(bào)事故信息的,處以相關(guān)負(fù)責(zé)人100-500元罰款。

七、文明施工

1、在工作中隨便對(duì)他人實(shí)行不文明行為、動(dòng)作、語(yǔ)言等,且屢教不改的,罰款當(dāng)事人50-200元。

2、隨便動(dòng)手打人的,罰款100-300元,情節(jié)嚴(yán)峻的并予以開(kāi)除。

3、對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不禮貌的罰款50-200元。

4、在公共場(chǎng)所穿戴不干凈,或有不道德行為的罰款50-100元。

八、嘉獎(jiǎng)

1、在工作崗位帶頭遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度并有突出表現(xiàn)的個(gè)人嘉獎(jiǎng)100-200元。

2、單個(gè)項(xiàng)目中,在工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全生產(chǎn)的工作成果顯著的班組嘉獎(jiǎng)200-500元。

3、在季度或年度以及單個(gè)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)考評(píng)中,對(duì)成果突出的相關(guān)安全技術(shù)人員和班組嘉獎(jiǎng)200-1000元。

【第6篇】工貿(mào)公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

一、目的

為了更好地貫徹安全生產(chǎn)方針、政策法規(guī),規(guī)章制度,落實(shí)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度,依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定,特制定本制度。

二、適用范圍

公司全部生產(chǎn)人員和管理人員。

三、機(jī)構(gòu)與職責(zé)

3.1.企業(yè)法定代表人對(duì)實(shí)現(xiàn)本單位、本部門的安全管理目標(biāo)負(fù)總責(zé)。

3.2.各級(jí)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人對(duì)實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3.3.各級(jí)各部門的管理人員按各自的安全職責(zé),為實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)努力工作。

3.4.班組負(fù)責(zé)人對(duì)生產(chǎn)中安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé),必需嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法規(guī)、法令和公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),群防群治,確保安全生產(chǎn)。

四、工作程序

4..1懲處

4.1.1對(duì)違章指揮、違章作業(yè)者,按嚴(yán)峻程度扣除安全績(jī)效得分2-10分。

4.1.2發(fā)生一人次輕傷事故,扣罰事故主要責(zé)任人100元;扣罰事故次要責(zé)任人50元;扣罰責(zé)任班組長(zhǎng)30元;

4.1.3同一班組在一個(gè)月內(nèi)連續(xù)發(fā)生兩起以上輕傷事故的,其次起事故扣罰事故主要責(zé)任人200元;扣罰事故次要責(zé)任人100元;扣罰責(zé)任班組長(zhǎng)50元;

4.1.4發(fā)生一次兩人以上輕傷事故的,扣罰事故主要責(zé)任人300元;扣罰事故次要責(zé)任人200元;扣罰責(zé)任班組長(zhǎng)100元;

4.1.5因安全隱患未準(zhǔn)時(shí)整改而發(fā)生輕傷事故的,扣罰責(zé)任班組長(zhǎng)300元;

4.1.6發(fā)生生產(chǎn)性重傷一人事故,扣罰事故主要責(zé)任人800元;扣罰事故次要責(zé)任人400元。扣罰責(zé)任班組長(zhǎng)300元;扣罰事故班組安全員200元;扣罰分管領(lǐng)導(dǎo)800元。

4.2嘉獎(jiǎng)

4.2.1嘉獎(jiǎng)的范圍

4.2.1.1在安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生方面樂(lè)觀實(shí)行先進(jìn)技術(shù),提出重要建議被采納有明顯的效果者,有創(chuàng)造制造或科研成果,成果顯著的。

4.2.1.2仔細(xì)貫徹公司的安全生產(chǎn)方針、規(guī)章、制度,在預(yù)防事故、安全生產(chǎn)過(guò)程中作出顯著成果的;

4.2.1.3制止違章指揮、制止違章作業(yè)避開(kāi)事故發(fā)生者。

4.2.1.4遵章守紀(jì)、模范執(zhí)行安全操作規(guī)程,正確使用標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)作的操。

4.2.1.5準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)或消退重大事故隱患,避開(kāi)重大事故發(fā)生者。

4.2.1.6在安全管理崗位上盡職盡責(zé),有創(chuàng)新做出貢獻(xiàn)者。

4.2.1.7發(fā)生事故時(shí),樂(lè)觀搶救并實(shí)行措施防止了事故擴(kuò)大,使職工生命和公司財(cái)產(chǎn)免受或削減損失的;

4.2.1.8樂(lè)觀參與公司、車間組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動(dòng)、安全生產(chǎn)競(jìng)賽,成果優(yōu)異,被評(píng)為先進(jìn)車間、部門、班組、個(gè)人;

4.2.1.9被評(píng)為上級(jí)各級(jí)部門的安全生產(chǎn)樂(lè)觀分子賜予表彰和嘉獎(jiǎng);4.2.1.10根據(jù)公司要求,仔細(xì)開(kāi)展安全管理工作,全年未發(fā)生重大事故的部門;

4.2.2嘉獎(jiǎng)的類型

嘉獎(jiǎng)實(shí)行精神嘉獎(jiǎng)和物質(zhì)嘉獎(jiǎng)相結(jié)合的原則。物質(zhì)嘉獎(jiǎng)可發(fā)給一次性獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品或晉級(jí),精神嘉獎(jiǎng)包括記功、授予榮譽(yù)稱號(hào)等。

4.2.3嘉獎(jiǎng)程序

4.2.3.1安全生產(chǎn)先進(jìn)班組和個(gè)人,由車間(部門)填寫《安全工作獎(jiǎng)懲考核表》上報(bào)安技部門,經(jīng)審核后報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)通過(guò)。

4.2.3.2對(duì)第4.2.1條有關(guān)人員和單位的嘉獎(jiǎng),由車間和班組提出,經(jīng)安全部門審查,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)執(zhí)行。

【第7篇】宣鋼有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度

第一章總則

第1條目的

為加強(qiáng)公司安全文明生產(chǎn)，保證各項(xiàng)安全管理制度的貫徹執(zhí)行，提高廣闊員工遵守各項(xiàng)安全制度的自覺(jué)性和安全生產(chǎn)的樂(lè)觀性。特制定本制度。

第2條適用范圍

本制度適用于公司所屬各部門、員工及外協(xié)、施工單位。

其次章管理內(nèi)容

第3條嘉獎(jiǎng)內(nèi)容

1、對(duì)避開(kāi)重大傷亡及設(shè)備事故發(fā)生的單位和個(gè)人，嘉獎(jiǎng)10000元。

2、對(duì)公司安全生產(chǎn)管理工作提出合理化建議并被接受者嘉獎(jiǎng)100元。

3、發(fā)生事故后，在搶險(xiǎn)救災(zāi)、愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)及員工生命安全有功者，嘉獎(jiǎng)500～2000元。

4、對(duì)敢于管理、擅于管理、能夠長(zhǎng)期保持本單位安全生產(chǎn)無(wú)事故的生產(chǎn)部門按季度人均嘉獎(jiǎng)300元，生產(chǎn)管理部門、幫助生產(chǎn)單位按季度人均嘉獎(jiǎng)200元，行政后勤部門按季度人均嘉獎(jiǎng)100元。

5、其它需要單獨(dú)表彰嘉獎(jiǎng)?wù)撸伤趩挝幌虬踩a(chǎn)部提出書(shū)面報(bào)告，報(bào)請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

第4條考核范圍

1、安全基礎(chǔ)管理考核范圍：

（1）不按期召開(kāi)安全會(huì)議或會(huì)議無(wú)記錄，考核負(fù)責(zé)人100元。

（2）不按期組織安全檢查或檢查無(wú)記錄，考核責(zé)任人100元。

（3）安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實(shí)、安全網(wǎng)絡(luò)不健全，考核責(zé)任人200元

（4）無(wú)故缺席安全會(huì)議者考核100元、遲到者考核50元。

（5）班組長(zhǎng)班前（班后）會(huì)上不講安全內(nèi)容的，考核100元；記錄本

上不體現(xiàn)安全內(nèi)容的考核50元。

（6）對(duì)安全生產(chǎn)部門催報(bào)的資料、信息不能按時(shí)上報(bào)的，考核100元。

（7）各部門對(duì)公司布置的安全管理工作（含臨時(shí)性工作）不落實(shí)、未完成者考核100元。

（8）各類安全臺(tái)帳未建立、健全的，考核相關(guān)責(zé)任人100元。

（9）各單位領(lǐng)導(dǎo)未準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)、貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)會(huì)議精神和有關(guān)通知的，考核100元。

2、安全教育管理考核范圍

（1）未按規(guī)定對(duì)新工人及轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行安全教育的，考核200元。

（2）特種作業(yè)人員未持證上崗的，考核100元；未參與專業(yè)培訓(xùn)和考試的，考核200元。

（3）三級(jí)安全臺(tái)帳沒(méi)有或不健全的，考核責(zé)任人100元。

（4）不了解本崗位《崗位責(zé)任制》、《安全操作規(guī)程》、《技術(shù)操作規(guī)程》的，考核100元

3、事故考核：

（1）工傷事故按《工傷事故管理規(guī)定》考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（2）對(duì)事故瞞報(bào)、誤報(bào)者，按相關(guān)事故管理規(guī)定的內(nèi)容雙倍考核。

4、電器及電氣焊安全管理考核范圍：

（1）電器設(shè)備無(wú)接地、接零愛(ài)護(hù)的，考核100元。

（2）移動(dòng)電器未使用漏電愛(ài)護(hù)器的，考核100元。

（3）使用行燈不符合安全電壓的，考核100元。

（4）機(jī)電檢修不執(zhí)行相關(guān)行停、送電操作制度的，考核200元。

（5）臨時(shí)電源線不規(guī)范、無(wú)管理的，考核100元。

（6）電器開(kāi)關(guān)損壞或有暴露線頭的，考核100元。

（7）電氣線路老化嚴(yán)峻，不予以準(zhǔn)時(shí)更換的，考核100元。

（8）電焊機(jī)不斷電，安、拆二次線的，考核100元。

（9）電焊機(jī)機(jī)殼不采納接地、接零愛(ài)護(hù)的，一、二次線不符合規(guī)定的考核100元。

（10）踩在油桶上進(jìn)行電氣焊作業(yè)的，考核200元。

（11）電氣焊作業(yè)不按標(biāo)準(zhǔn)穿戴勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品的，考核100元。

（12）氧氣、乙炔氣使用及運(yùn)輸不符合安全規(guī)定的，考核100元。

5、天車安全管理考核范圍

（1）天車安全裝置構(gòu)件失靈、失效的，考核責(zé)任人200元。

（2）天車司機(jī)室電源線頭暴露或刀閘無(wú)蓋的，考核責(zé)任人100元。

（3）天車作業(yè)違反“十不吊”的，考核責(zé)任人100元。

（4）天車安全警示及愛(ài)護(hù)裝置不齊全者，考核責(zé)任人200元。

（5）天車車體上有雜物者，考核責(zé)任人100元。

（6）天車司機(jī)下車后不拉閘斷電者，考核100元。

（7）天車司機(jī)吊重物時(shí)離開(kāi)天車者，考核100元。

（8）操作有手柄的設(shè)備不用手去操作的，考核100元。

（9）非天車司機(jī)操作天車的，考核200元；該車天車工考核200元。

（10）使用不符合安全要求的吊索、吊具的，考核責(zé)任人200元。

（11）天車動(dòng)車前不鳴鈴示警的，考核100元。

（12）天車的主要構(gòu)件磨損超標(biāo)的，考核責(zé)任人100元。

（13）天車轉(zhuǎn)動(dòng)部位無(wú)安全防護(hù)罩的，考核責(zé)任人100元。

（14）天車登機(jī)無(wú)聯(lián)鎖愛(ài)護(hù)或失靈的，考核責(zé)任人100元。

（15）天車吊重物在人頭、重要設(shè)備或機(jī)動(dòng)車上方通過(guò)的，考核100元。

（16）天車工作時(shí)調(diào)整制動(dòng)器的，考核100元。

（17）磁盤、坯鉗使用完畢后未降至地面的，考核100元。

（18）天車鋼絲繩未按期涂抹潤(rùn)滑油的，考核200元。

6、煤氣系統(tǒng)或禁火區(qū)域安全管理考核范圍

（1）煤氣區(qū)域或禁火區(qū)域無(wú)警示標(biāo)志的，考核相關(guān)責(zé)任人100元。

（2）沒(méi)有煤氣監(jiān)測(cè)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施而在煤氣區(qū)域進(jìn)行作業(yè)的，考核相關(guān)責(zé)任人100元。

（3）吹掃煤氣管道未使用軟連接及吹掃后未徹底斷開(kāi)的考核相關(guān)責(zé)任人100元。

（4）各種可燃介質(zhì)管道用作接地線使用或搭掛臨時(shí)線的，考核相關(guān)責(zé)任人100元。

（5）煤氣設(shè)施動(dòng)火無(wú)動(dòng)火證或有動(dòng)火證未落實(shí)監(jiān)火措施的，考核相關(guān)責(zé)任人500元。

（6）禁火區(qū)域吸煙或隨便動(dòng)火的，考核責(zé)任人200元。

（7）煤氣監(jiān)測(cè)儀器不能正常使用或失靈不準(zhǔn)時(shí)修復(fù)又無(wú)安全措施的，考核相關(guān)責(zé)任人300元。

（8）帶煤氣作業(yè)不戴防毒面具的，考核責(zé)任人200元。

（9）煤氣管線泄漏未準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)的，考核相關(guān)責(zé)任人200元，造成事故的按《工傷事故管理規(guī)定》考核。

7、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全文明管理考核范圍

（1）進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)未根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)正確穿戴勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品的，考核50元。

（2）在煤氣、氧氣區(qū)域堆放油脂或易燃品的，考核責(zé)任人100元。

（3）物件、工具擺放不符合規(guī)范的，考核責(zé)任人50元。

（4）現(xiàn)場(chǎng)各種安全裝置及設(shè)施缺損的、安全標(biāo)志損壞或不按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置的，考核責(zé)任人100元。

（5）有意損壞或隨便移動(dòng)安全裝置（過(guò)橋、蓋板、欄桿、護(hù)罩及井蓋）、防爆裝置和警示標(biāo)志的，考核責(zé)任人100元。

（6）值班室、休息室衛(wèi)生不合格的，考核責(zé)任人50元。

（7）生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理混亂，垃圾、雜物、廢棄物品較多的，考核責(zé)任人100元。

（8）堵塞消防通道或隨便、挪用損壞消防設(shè)施，考核責(zé)任人100元。

（9）非崗位人員在易燃易爆、有毒有害區(qū)域逗留的，考核100元。

（10）作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的，考核100元。

（11）地面人員聽(tīng)到天車示警后不避不讓的，考核100元。

（12）吊運(yùn)特別規(guī)物品不使用專用吊具或違規(guī)使用各種吊具的，考核責(zé)任人100元。

（13）火災(zāi)危急區(qū)域未設(shè)置滅火器材的；消防用品使用完畢后未準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行更換的，考核責(zé)任人100元。

（14）設(shè)備未停機(jī)進(jìn)行檢修或清掃的，考核責(zé)任人100元。

（15）攜帶與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的易燃、易爆、有毒物品進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的，考核100元。

（16）過(guò)正在運(yùn)轉(zhuǎn)的皮帶、輥道或其他運(yùn)行設(shè)備、設(shè)施不走安全通道的，考核100元。

（17）檢修時(shí)未掛檢修牌或隨便開(kāi)動(dòng)掛檢修牌的設(shè)備的，考核責(zé)任人200元。

（18）檢修設(shè)備未執(zhí)行安全管理相關(guān)制度、事先未制定相關(guān)安全措施的，考核責(zé)任人100元。

（19）運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備安全防護(hù)裝置不全的，考核責(zé)任人100元。

（20）交接班時(shí)不對(duì)所用設(shè)備、工具進(jìn)行安全確認(rèn)者，考核100元。

（21）坐、靠、爬在安全護(hù)欄上的，考核50－100元。

（22）特種車輛違章載人，搭乘運(yùn)行中皮帶、料車和翻斗車的，考核100元。

（23）用汽油、易揮發(fā)溶劑擦洗設(shè)備、衣物、工具及地面的，考核100元。

（24）在生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)打鬧、玩耍、閑聊、做與工作無(wú)關(guān)的事，考核100元。

（25）使用各種帶故障設(shè)備未實(shí)行安全防范措施的，考核100元。

（26）啟動(dòng)皮帶運(yùn)輸機(jī)、輥道、電機(jī)不發(fā)啟動(dòng)信號(hào)的，考核100元。

（27）未經(jīng)批準(zhǔn)，車輛進(jìn)入易燃、易爆區(qū)域的，考核100元。

（28）有鋼水、鐵水落地可能的地段有積水的，考核責(zé)任人200元。

（29）用氧氣吹掃人身、設(shè)備、地面的，用氧氣為各種車輛輪胎充氣的，考核200元。

（30）生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)亂燒、亂扔各種垃圾的，考核100元。

8、高空作業(yè)考核范圍

（1）高空作業(yè)不系安全帶的，考核100元。

（2）高空作業(yè)踏板或護(hù)欄安裝不牢靠，考核責(zé)任人100元。

（3）高空作業(yè)拋物、扔工具或其他物品的，考核100元。

（4）高空作業(yè)有墜物可能，無(wú)高空作業(yè)防護(hù)網(wǎng)、地面無(wú)人監(jiān)護(hù)或設(shè)置警戒帶者，考核相關(guān)責(zé)任人100元。

（5）高空或危急區(qū)域作業(yè)，不執(zhí)行監(jiān)護(hù)制度的，考核責(zé)任人100元。

9、隱患整改考核范圍：

（1）隱患整改項(xiàng)目未按期完成且無(wú)正值理由的，考核責(zé)任人200元。

（2）各部門必需對(duì)本系統(tǒng)進(jìn)行定期的隱患自查活動(dòng)，準(zhǔn)時(shí)排解隱患，如不按期進(jìn)行，考核責(zé)任人100元。

（3）對(duì)事故隱患隱瞞不報(bào)的，考核相關(guān)責(zé)任人100元。

第5條考核程序：

1、責(zé)任單位、人員，接到考核通知單后如有異議，可向安全生產(chǎn)部提出書(shū)面申訴。如無(wú)申訴視為認(rèn)同考核。

2、公司內(nèi)部考核由公司財(cái)務(wù)部在工資中扣除，外協(xié)施工單位在工程結(jié)算款中扣除。

3、公司財(cái)務(wù)部將對(duì)罰款單獨(dú)進(jìn)行立賬，所收繳的罰款作為公司安全保障基金。

第三章附則

第6條外來(lái)施工單位及各廠家現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)人員必需遵守本制度。

第7條嚴(yán)禁各級(jí)檢查人員收取現(xiàn)金罰款。

第8條安全生產(chǎn)部有權(quán)依據(jù)公司實(shí)際狀況，隨時(shí)對(duì)本制度進(jìn)行修改和補(bǔ)充。

【第8篇】公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度格式怎樣的

公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度

(三)

一、目的為了杜絕發(fā)生違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,把反違章特殊是反習(xí)慣性違章作為安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn),特制定本制度。

二、范圍:對(duì)全部安全生產(chǎn)行為的管理。

三、職責(zé):安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲由企業(yè)安全委員會(huì)負(fù)責(zé),人資部幫助。

四、內(nèi)容

(一)按違章情節(jié)分下列3個(gè)層次進(jìn)行懲罰:1.對(duì)有下列狀況之一的員工,賜予開(kāi)除公司籍或留公司察看,其中消失符合解除勞動(dòng)合憐憫形的,按有關(guān)規(guī)定或商定予以解除勞動(dòng)合同。

(1)因違章指揮、違章操作造成他人重傷以上(含重傷)損害的,或造成重特大火災(zāi)爆炸事故的,負(fù)有次要以上(含次要)直接責(zé)任的。

(2)一年之內(nèi)因違章待崗達(dá)到兩次的。

2.對(duì)下列嚴(yán)峻違章行為之一,負(fù)有主要責(zé)任的直接責(zé)任人,賜予待崗三個(gè)月以上的懲罰。

(1)因違章指揮、違章操作造成他人輕傷或自身輕傷、重傷的,負(fù)有次要以上(含次要)直接責(zé)任的。

(2)一年之內(nèi)違章記分累計(jì)達(dá)到10分。

(3)違反動(dòng)火管理制度進(jìn)行工業(yè)動(dòng)火。

(4)違反規(guī)定運(yùn)輸、儲(chǔ)存、使用易燃物品。

(5)帶電作業(yè)未設(shè)有安全措施或未按規(guī)定辦理作業(yè)許可證。

(6)駕駛員灑后駕車。

(7)未經(jīng)培訓(xùn)取得特種作業(yè)操作證的人員從事特種作業(yè)。

(8)安全監(jiān)督人員發(fā)覺(jué)違章作業(yè),不按規(guī)定進(jìn)行懲罰。

3.對(duì)下列違章行為之一,負(fù)有主要責(zé)任的直接責(zé)任人,賜予2至10分的違章計(jì)分或50~300元經(jīng)濟(jì)懲罰。

(1)違反操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。

(2)違反《公司區(qū)道路交通管理制度》駕駛機(jī)動(dòng)車輛。

(3)安全防護(hù)設(shè)施不齊全完好。

(4)不按要求組織、參與安全活動(dòng)。

(5)未根據(jù)規(guī)定對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

(6)在可能使作業(yè)人員滑、掉落造成損害的場(chǎng)所施工作業(yè)未實(shí)行安全措施。

(7)在視線不良的狀況下強(qiáng)行行車。

(8)在高壓、電氣作業(yè)過(guò)程中,與高壓、帶電體不按規(guī)定保持安全距離。

(9)電氣設(shè)備接地接零不規(guī)范或未采納漏電愛(ài)護(hù)器。

(10)亂接、亂拉電氣線路、線頭暴露、保險(xiǎn)絲不規(guī)范、開(kāi)關(guān)無(wú)標(biāo)識(shí)。

(11)未按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置、配備消防設(shè)施、器材。

(14)在聚集場(chǎng)所未設(shè)置疏散指示標(biāo)志,未安裝應(yīng)急照明燈或應(yīng)急照明燈失效。

(15)將安全出口上鎖、遮檔或占用,堆放物品影響疏散通道暢通。

(16)擅自消防設(shè)施,切斷消防電源、水源。

(17)消防、滅火器材被遮檔影響使用或被挪作他用。

(18)修理設(shè)備未掛警示標(biāo)志或無(wú)專人看管。

(19)有毒、有害場(chǎng)所,未按規(guī)定配備檢測(cè)儀器和個(gè)人防護(hù)用具。

(20)在有較大危急因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,未設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。

(21)未經(jīng)批準(zhǔn)使用電爐、煤爐及其他明火取暖及煮食物。

(22)未按規(guī)定為從業(yè)人員配備個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。

(23)上崗不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服、工作鞋、工作帽、護(hù)目鏡等)。

(24)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所或員工宿舍未設(shè)有符合緊急疏散需要的標(biāo)志,封閉、堵塞生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所或員工宿舍出口。

(25)采納新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備,未實(shí)行有效的安全防護(hù)措施,未對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行特地的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。

(26)危急物品的生產(chǎn)、儲(chǔ)存主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未根據(jù)規(guī)定參與培訓(xùn)經(jīng)考核合格。

(27)特種設(shè)備防雷裝置和設(shè)施,防靜電接地裝置,高壓電工用具等未按規(guī)定檢測(cè)、檢驗(yàn)。

(二)有下列行為的賜予嘉獎(jiǎng)或晉升:1.對(duì)遵規(guī)守紀(jì),一年內(nèi)無(wú)任何違反安全生產(chǎn)行為的一線員工予以嘉獎(jiǎng)50~100元。

2.對(duì)準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)隱患并排解隱患的行為賜予嘉獎(jiǎng)100~200元。

3.對(duì)安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,并經(jīng)公司接受有成效的賜予嘉獎(jiǎng)300~500元。

4.對(duì)舉報(bào)違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程的人員賜予嘉獎(jiǎng)50~200元。

5.對(duì)為安全生產(chǎn)作出貢獻(xiàn)者,視貢獻(xiàn)大小賜予相應(yīng)的嘉獎(jiǎng)。

五、相關(guān)記錄《違反安全生產(chǎn)懲罰通知單》

【第9篇】建筑安裝工程公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

ee建筑安裝工程有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

第一章總則

第一條為了加強(qiáng)勞動(dòng)愛(ài)護(hù)工作和執(zhí)行安全操作規(guī)程以及落實(shí)公司各項(xiàng)安全規(guī)章制度,確保生產(chǎn)過(guò)程中工人的人身安全,仔細(xì)做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,特制訂本制度。

其次章懲罰細(xì)則

其次條違反施工現(xiàn)場(chǎng)以下紀(jì)律懲罰標(biāo)準(zhǔn),一次懲罰十元,二次貳拾元,三次除名。

2.1施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員不帶安全帽者;

2.2高處作業(yè)無(wú)防護(hù)設(shè)施,不系安全帶作業(yè)者;

2.3從高處向下拋雜物者;

2.4不是操作工,開(kāi)動(dòng)機(jī)械設(shè)備者;

2.5喝酒上班者;

2.6隨吊欄上下者;

2.7穿高跟鞋、易滑的硬底鞋、拖鞋或赤腳進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)者;

2.8擅自拆動(dòng)施工現(xiàn)場(chǎng)的腳手架,防護(hù)設(shè)施,安全標(biāo)準(zhǔn)(志)和警告牌者;

2.9施工作業(yè)、上下攀登腳手架者;

2.10無(wú)安全操作證進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)者。

第三條違反技術(shù)措施的懲罰標(biāo)準(zhǔn)

3.1建筑物在2m以上未架設(shè)安全防護(hù)措施,以及不符合要求的工地,對(duì)該工地負(fù)責(zé)人罰款伍拾元,并下隱患整改通知書(shū),限期整改,限期未改的,對(duì)該工地負(fù)責(zé)人加倍罰款。

3.2起重機(jī)械提升'運(yùn)輸安裝,未閱歷收或不合格就使用的工地,對(duì)該工地負(fù)責(zé)人罰款壹佰元,并下隱患通知書(shū),限期整改,不改加倍罰款。'

3.3機(jī)械電器設(shè)備無(wú)安全裝置和不全的,以及超負(fù)荷的或帶病運(yùn)轉(zhuǎn)的,不定期按時(shí)修理保養(yǎng)的,管理人員和操作工均罰款貳拾元。

3.4電動(dòng)機(jī)械和手持電動(dòng)工具沒(méi)有安裝觸電保安器的對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款肆拾元。

3.5工地臨時(shí)架設(shè)照明供電線路不符合操作《規(guī)程》要求的,對(duì)工地電工罰款貳拾元,同時(shí)懲罰工地負(fù)責(zé)人貳拾元。

3.6腳手架搭設(shè)未閱歷收或驗(yàn)收合格就使用者,對(duì)使用者罰款貳拾元,同時(shí)對(duì)工地負(fù)責(zé)罰款叁拾元。

3.7電器設(shè)備未按《規(guī)程》規(guī)定接地接零,對(duì)工地電工罰款貳拾元,同時(shí)懲罰工地負(fù)責(zé)人貳拾元。

3.8在建工程的樓梯口,預(yù)留洞口、通道口、接料平面口,電梯口沒(méi)有用欄桿或蓋板加以防護(hù)或防護(hù)不全的對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款貳拾元。

3.9施工現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)危急區(qū)域未掛安全警標(biāo),夜間未設(shè)紅燈示警的,對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款貳拾元。

第四條對(duì)不符合文明施工要求的懲罰標(biāo)準(zhǔn)

4.1施工圍墻不完整、不整齊的,首先發(fā)整改通知書(shū),逾期不改的,對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款伍拾元。

4.2場(chǎng)地不干凈,未按規(guī)定堆放建筑材料的工地,對(duì)該工地負(fù)責(zé)人罰款壹拾元。

4.3三通一平不符合要求的建議整改,如對(duì)人身安全有威逼的先發(fā)更改通知書(shū),逾期不聽(tīng)的對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款壹佰元。

第五條發(fā)生重傷事故和設(shè)備重大事故的直接責(zé)任者相對(duì)工地等有關(guān)人員的處理,除按有關(guān)文件執(zhí)行外分別賜予以下懲罰。

5.1對(duì)發(fā)生重傷事故的直接責(zé)任者,罰款伍佰元,工地負(fù)責(zé)人罰款壹仟元,施工隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)各罰款伍佰元,不執(zhí)行者罰款加倍。

5.2對(duì)重大傷亡事故的直接責(zé)任者,罰款貳仟元,工地負(fù)責(zé)人罰款伍仟元,施工隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)各罰伍佰元。

5.3對(duì)事故隱瞞不報(bào)告或破壞現(xiàn)場(chǎng)者,加倍懲罰。

第六條對(duì)在勞動(dòng)愛(ài)護(hù)工作中作出顯著成果的單位和個(gè)人應(yīng)賜予適當(dāng)?shù)募为?jiǎng)。

6.1把貫徹執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)愛(ài)護(hù)法規(guī)、方針和政策,有安全勞動(dòng)愛(ài)護(hù)制度長(zhǎng)期堅(jiān)持,安全生產(chǎn)年內(nèi)未發(fā)生事故的作為評(píng)比先進(jìn)組和個(gè)人的條件。

6.2在安全管理、安全技術(shù)和勞動(dòng)衛(wèi)生改善勞動(dòng)條件等方面提出合理建議或有革新和創(chuàng)造制造的先進(jìn)人物賜予適當(dāng)嘉獎(jiǎng),由安全科組織報(bào)隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)可予獎(jiǎng)金壹佰元。

6.3全年無(wú)重大事故和傷亡事故、伍萬(wàn)元以上設(shè)備事故,賜予各類人員嘉獎(jiǎng)分別是:項(xiàng)目經(jīng)理伍佰元;施工隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)、專職安全員叁佰元;

6.4無(wú)重傷以上事故的工地按工程造價(jià)分別給工地管理人員嘉獎(jiǎng)是:工地負(fù)責(zé)人按工程造價(jià)的0.2%嘉獎(jiǎng),工地其他管理人員按工程造價(jià)的0.1%嘉獎(jiǎng)。

6.5發(fā)覺(jué)事故隱患準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)或?qū)嵭杏行Т胧?掌握事故發(fā)生或搶救傷員防止事故擴(kuò)大者應(yīng)賜予適當(dāng)嘉獎(jiǎng),由安全員或隊(duì)長(zhǎng)上報(bào)準(zhǔn)許賜予資金壹佰元。

桐城市ee建筑安裝工程有限責(zé)任公司

二o**年二月二十日

【第10篇】安裝工程公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

第一章總則

第一條為了加強(qiáng)勞動(dòng)愛(ài)護(hù)工作和執(zhí)行安全操作規(guī)程以及落實(shí)公司各項(xiàng)安全規(guī)章制度,確保生產(chǎn)過(guò)程中工人的人身安全,仔細(xì)做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,特制訂本制度。

其次章懲罰細(xì)則

其次條違反施工現(xiàn)場(chǎng)以下紀(jì)律懲罰標(biāo)準(zhǔn),一次懲罰十元,二次貳拾元,三次除名。

2.1施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員不帶安全帽者;

2.2高處作業(yè)無(wú)防護(hù)設(shè)施,不系安全帶作業(yè)者;

2.3從高處向下拋雜物者;

2.4不是操作工,開(kāi)動(dòng)機(jī)械設(shè)備者;

2.5喝酒上班者;

2.6隨吊欄上下者;

2.7穿高跟鞋、易滑的硬底鞋、拖鞋或赤腳進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)者;

2.8擅自拆動(dòng)施工現(xiàn)場(chǎng)的腳手架,防護(hù)設(shè)施,安全標(biāo)準(zhǔn)(志)和警告牌者;

2.9施工作業(yè)、上下攀登腳手架者;

2.10無(wú)安全操作證進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)者。

第三條違反技術(shù)措施的懲罰標(biāo)準(zhǔn)

3.1建筑物在2m以上未架設(shè)安全防護(hù)措施,以及不符合要求的工地,對(duì)該工地負(fù)責(zé)人罰款伍拾元,并下隱患整改通知書(shū),限期整改,限期未改的,對(duì)該工地負(fù)責(zé)人加倍罰款。

3.2起重機(jī)械提升'運(yùn)輸安裝,未閱歷收或不合格就使用的工地,對(duì)該工地負(fù)責(zé)人罰款壹佰元,并下隱患通知書(shū),限期整改,不改加倍罰款。'

3.3機(jī)械電器設(shè)備無(wú)安全裝置和不全的,以及超負(fù)荷的或帶病運(yùn)轉(zhuǎn)的,不定期按時(shí)修理保養(yǎng)的,管理人員和操作工均罰款貳拾元。

3.4電動(dòng)機(jī)械和手持電動(dòng)工具沒(méi)有安裝觸電保安器的對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款肆拾元。

3.5工地臨時(shí)架設(shè)照明供電線路不符合操作《規(guī)程》要求的,對(duì)工地電工罰款貳拾元,同時(shí)懲罰工地負(fù)責(zé)人貳拾元。

3.6腳手架搭設(shè)未閱歷收或驗(yàn)收合格就使用者,對(duì)使用者罰款貳拾元,同時(shí)對(duì)工地負(fù)責(zé)罰款叁拾元。

3.7電器設(shè)備未按《規(guī)程》規(guī)定接地接零,對(duì)工地電工罰款貳拾元,同時(shí)懲罰工地負(fù)責(zé)人貳拾元。

3.8在建工程的樓梯口,預(yù)留洞口、通道口、接料平面口,電梯口沒(méi)有用欄桿或蓋板加以防護(hù)或防護(hù)不全的對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款貳拾元。

3.9施工現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)危急區(qū)域未掛安全警標(biāo),夜間未設(shè)紅燈示警的,對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款貳拾元。

第四條對(duì)不符合文明施工要求的懲罰標(biāo)準(zhǔn)

4.1施工圍墻不完整、不整齊的,首先發(fā)整改通知書(shū),逾期不改的,對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款伍拾元。

4.2場(chǎng)地不干凈,未按規(guī)定堆放建筑材料的工地,對(duì)該工地負(fù)責(zé)人罰款壹拾元。

4.3三通一平不符合要求的建議整改,如對(duì)人身安全有威逼的先發(fā)更改通知書(shū),逾期不聽(tīng)的對(duì)工地負(fù)責(zé)人罰款壹佰元。

第五條發(fā)生重傷事故和設(shè)備重大事故的直接責(zé)任者相對(duì)工地等有關(guān)人員的處理,除按有關(guān)文件執(zhí)行外分別賜予以下懲罰。

5.1對(duì)發(fā)生重傷事故的直接責(zé)任者,罰款伍佰元,工地負(fù)責(zé)人罰款壹仟元,施工隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)各罰款伍佰元,不執(zhí)行者罰款加倍。

5.2對(duì)重大傷亡事故的直接責(zé)任者,罰款貳仟元,工地負(fù)責(zé)人罰款伍仟元,施工隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)各罰伍佰元。

5.3對(duì)事故隱瞞不報(bào)告或破壞現(xiàn)場(chǎng)者,加倍懲罰。

第六條對(duì)在勞動(dòng)愛(ài)護(hù)工作中作出顯著成果的單位和個(gè)人應(yīng)賜予適當(dāng)?shù)募为?jiǎng)。

6.1把貫徹執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)愛(ài)護(hù)法規(guī)、方針和政策,有安全勞動(dòng)愛(ài)護(hù)制度長(zhǎng)期堅(jiān)持,安全生產(chǎn)年內(nèi)未發(fā)生事故的作為評(píng)比先進(jìn)組和個(gè)人的條件。

6.2在安全管理、安全技術(shù)和勞動(dòng)衛(wèi)生改善勞動(dòng)條件等方面提出合理建議或有革新和創(chuàng)造制造的先進(jìn)人物賜予適當(dāng)嘉獎(jiǎng),由安全科組織報(bào)隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)可予獎(jiǎng)金壹佰元。

6.3全年無(wú)重大事故和傷亡事故、伍萬(wàn)元以上設(shè)備事故,賜予各類人員嘉獎(jiǎng)分別是:項(xiàng)目經(jīng)理伍佰元;施工隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)、專職安全員叁佰元;

6.4無(wú)重傷以上事故的工地按工程造價(jià)分別給工地管理人員嘉獎(jiǎng)是:工地負(fù)責(zé)人按工程造價(jià)的0.2%嘉獎(jiǎng),工地其他管理人員按工程造價(jià)的0.1%嘉獎(jiǎng)。

6.5發(fā)覺(jué)事故隱患準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)或?qū)嵭杏行Т胧?掌握事故發(fā)生或搶救傷員防止事故擴(kuò)大者應(yīng)賜予適當(dāng)嘉獎(jiǎng),由安全員或隊(duì)長(zhǎng)上報(bào)準(zhǔn)許賜予資金壹佰元。

桐城市ee建筑安裝工程有限責(zé)任公司

二o**年二月二十日

【第11篇】公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度

公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度

(三)

一、目的為了杜絕發(fā)生違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,把反違章特殊是反習(xí)慣性違章作為安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn),特制定本制度。

二、范圍:對(duì)全部安全生產(chǎn)行為的管理。

三、職責(zé):安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲由企業(yè)安全委員會(huì)負(fù)責(zé),人資部幫助。

四、內(nèi)容

(一)按違章情節(jié)分下列3個(gè)層次進(jìn)行懲罰:1.對(duì)有下列狀況之一的員工,賜予開(kāi)除公司籍或留公司察看,其中消失符合解除勞動(dòng)合憐憫形的,按有關(guān)規(guī)定或商定予以解除勞動(dòng)合同。

(1)因違章指揮、違章操作造成他人重傷以上(含重傷)損害的,或造成重特大火災(zāi)爆炸事故的,負(fù)有次要以上(含次要)直接責(zé)任的。

(2)一年之內(nèi)因違章待崗達(dá)到兩次的。

2.對(duì)下列嚴(yán)峻違章行為之一,負(fù)有主要責(zé)任的直接責(zé)任人,賜予待崗三個(gè)月以上的懲罰。

(1)因違章指揮、違章操作造成他人輕傷或自身輕傷、重傷的,負(fù)有次要以上(含次要)直接責(zé)任的。

(2)一年之內(nèi)違章記分累計(jì)達(dá)到10分。

(3)違反動(dòng)火管理制度進(jìn)行工業(yè)動(dòng)火。

(4)違反規(guī)定運(yùn)輸、儲(chǔ)存、使用易燃物品。

(5)帶電作業(yè)未設(shè)有安全措施或未按規(guī)定辦理作業(yè)許可證。

(6)駕駛員灑后駕車。

(7)未經(jīng)培訓(xùn)取得特種作業(yè)操作證的人員從事特種作業(yè)。

(8)安全監(jiān)督人員發(fā)覺(jué)違章作業(yè),不按規(guī)定進(jìn)行懲罰。

3.對(duì)下列違章行為之一,負(fù)有主要責(zé)任的直接責(zé)任人,賜予2至10分的違章計(jì)分或50~300元經(jīng)濟(jì)懲罰。

(1)違反操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。

(2)違反《公司區(qū)道路交通管理制度》駕駛機(jī)動(dòng)車輛。

(3)安全防護(hù)設(shè)施不齊全完好。

(4)不按要求組織、參與安全活動(dòng)。

(5)未根據(jù)規(guī)定對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

(6)在可能使作業(yè)人員滑、掉落造成損害的場(chǎng)所施工作業(yè)未實(shí)行安全措施。

(7)在視線不良的狀況下強(qiáng)行行車。

(8)在高壓、電氣作業(yè)過(guò)程中,與高壓、帶電體不按規(guī)定保持安全距離。

(9)電氣設(shè)備接地接零不規(guī)范或未采納漏電愛(ài)護(hù)器。

(10)亂接、亂拉電氣線路、線頭暴露、保險(xiǎn)絲不規(guī)范、開(kāi)關(guān)無(wú)標(biāo)識(shí)。

(11)未按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置、配備消防設(shè)施、器材。

(14)在聚集場(chǎng)所未設(shè)置疏散指示標(biāo)志,未安裝應(yīng)急照明燈或應(yīng)急照明燈失效。

(15)將安全出口上鎖、遮檔或占用,堆放物品影響疏散通道暢通。

(16)擅自消防設(shè)施,切斷消防電源、水源。

(17)消防、滅火器材被遮檔影響使用或被挪作他用。

(18)修理設(shè)備未掛警示標(biāo)志或無(wú)專人看管。

(19)有毒、有害場(chǎng)所,未按規(guī)定配備檢測(cè)儀器和個(gè)人防護(hù)用具。

(20)在有較大危急因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,未設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。

(21)未經(jīng)批準(zhǔn)使用電爐、煤爐及其他明火取暖及煮食物。

(22)未按規(guī)定為從業(yè)人員配備個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。

(23)上崗不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服、工作鞋、工作帽、護(hù)目鏡等)。

(24)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所或員工宿舍未設(shè)有符合緊急疏散需要的標(biāo)志,封閉、堵塞生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所或員工宿舍出口。

(25)采納新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備,未實(shí)行有效的安全防護(hù)措施,未對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行特地的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。

(26)危急物品的生產(chǎn)、儲(chǔ)存主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未根據(jù)規(guī)定參與培訓(xùn)經(jīng)考核合格。

(27)特種設(shè)備防雷裝置和設(shè)施,防靜電接地裝置,高壓電工用具等未按規(guī)定檢測(cè)、檢驗(yàn)。

(二)有下列行為的賜予嘉獎(jiǎng)或晉升:1.對(duì)遵規(guī)守紀(jì),一年內(nèi)無(wú)任何違反安全生產(chǎn)行為的一線員工予以嘉獎(jiǎng)50~100元。

2.對(duì)準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)隱患并排解隱患的行為賜予嘉獎(jiǎng)100~200元。

3.對(duì)安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,并經(jīng)公司接受有成效的賜予嘉獎(jiǎng)300~500元。

4.對(duì)舉報(bào)違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程的人員賜予嘉獎(jiǎng)50~200元。

5.對(duì)為安全生產(chǎn)作出貢獻(xiàn)者,視貢獻(xiàn)大小賜予相應(yīng)的嘉獎(jiǎng)。

五、相關(guān)記錄《違反安全生產(chǎn)懲罰通知單》

【第12篇】公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度范本

公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

為加強(qiáng)安全管理工作,貫徹國(guó)務(wù)院、市及集團(tuán)有關(guān)安全法規(guī)文件精神,全面落實(shí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,參照《××集團(tuán)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則》并結(jié)合股份公司實(shí)際狀況特制定本公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲與考核制度。

一.嘉獎(jiǎng)

1.全面完成上級(jí)下達(dá)的安全生產(chǎn)指標(biāo),落實(shí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,仔細(xì)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及規(guī)章制度的。

2.對(duì)在生產(chǎn)中發(fā)覺(jué)的重大事故隱患準(zhǔn)時(shí)實(shí)行措施加以整改和預(yù)防及發(fā)覺(jué)違章操作準(zhǔn)時(shí)制止的。

3.安全生產(chǎn)管理臺(tái)賬齊全,記錄精確?????的。

4.在安全教育培訓(xùn)中工作突出的。

5.各級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)能在房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中仔細(xì)貫徹安全生產(chǎn)五同時(shí)的。

6.一年中未發(fā)生輕傷、重傷等安全事故的單位。

7.在安全管理工作及生產(chǎn)過(guò)程中做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人及單位,股份公司將視情節(jié)予以嘉獎(jiǎng)。

二.懲罰

依據(jù)誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé),誰(shuí)出問(wèn)題誰(shuí)擔(dān)當(dāng)?shù)脑瓌t,對(duì)發(fā)生違章違紀(jì)造成損失的,按以下規(guī)定予以懲罰。

1.違反操作規(guī)程及安全有關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作的,對(duì)直接領(lǐng)導(dǎo)處以100元罰款,對(duì)責(zé)任人處以50元罰款。

2.接到違章通知書(shū)后未按期進(jìn)行整改的,處以單位200元罰款。

3.特種作業(yè)人員未持證上崗,每發(fā)覺(jué)一人次處以20元罰款。

4.安全管理賬不健全或丟失的,視情節(jié)予以扣除獎(jiǎng)金。

5.消失各類事故未按規(guī)定時(shí)間上報(bào)或有意隱瞞不報(bào)的,視情節(jié)予以懲罰并予以通報(bào)。

6.對(duì)消失事故的責(zé)任人,按責(zé)任大小、情節(jié)輕重予以扣除獎(jiǎng)金直至追究刑事責(zé)任。

【第13篇】宣鋼公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度

第一章總則

第1條目的

為加強(qiáng)公司安全文明生產(chǎn),保證各項(xiàng)安全管理制度的貫徹執(zhí)行,提高廣闊員工遵守各項(xiàng)安全制度的自覺(jué)性和安全生產(chǎn)的樂(lè)觀性。特制定本制度。

第2條適用范圍

本制度適用于公司所屬各部門、員工及外協(xié)、施工單位。

其次章管理內(nèi)容

第3條嘉獎(jiǎng)內(nèi)容

1、對(duì)避開(kāi)重大傷亡及設(shè)備事故發(fā)生的單位和個(gè)人,嘉獎(jiǎng)10000元。

2、對(duì)公司安全生產(chǎn)管理工作提出合理化建議并被接受者嘉獎(jiǎng)100元。

3、發(fā)生事故后,在搶險(xiǎn)救災(zāi)、愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)及員工生命安全有功者,嘉獎(jiǎng)500~2000元。

4、對(duì)敢于管理、擅于管理、能夠長(zhǎng)期保持本單位安全生產(chǎn)無(wú)事故的生產(chǎn)部門按季度人均嘉獎(jiǎng)300元,生產(chǎn)管理部門、幫助生產(chǎn)單位按季度人均嘉獎(jiǎng)200元,行政后勤部門按季度人均嘉獎(jiǎng)100元。

5、其它需要單獨(dú)表彰嘉獎(jiǎng)?wù)?由所在單位向安全生產(chǎn)部提出書(shū)面報(bào)告,報(bào)請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

第4條考核范圍

1、安全基礎(chǔ)管理考核范圍:

(1)不按期召開(kāi)安全會(huì)議或會(huì)議無(wú)記錄,考核負(fù)責(zé)人100元。

(2)不按期組織安全檢查或檢查無(wú)記錄,考核責(zé)任人100元。

(3)安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實(shí)、安全網(wǎng)絡(luò)不健全,考核責(zé)任人200元

(4)無(wú)故缺席安全會(huì)議者考核100元、遲到者考核50元。

(5)班組長(zhǎng)班前(班后)會(huì)上不講安全內(nèi)容的,考核100元;記錄本

上不體現(xiàn)安全內(nèi)容的考核50元。

(6)對(duì)安全生產(chǎn)部門催報(bào)的資料、信息不能按時(shí)上報(bào)的,考核100元。

(7)各部門對(duì)公司布置的安全管理工作(含臨時(shí)性工作)不落實(shí)、未完成者考核100元。

(8)各類安全臺(tái)帳未建立、健全的,考核相關(guān)責(zé)任人100元。

(9)各單位領(lǐng)導(dǎo)未準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)、貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)會(huì)議精神和有關(guān)通知的,考核100元。

2、安全教育管理考核范圍

(1)未按規(guī)定對(duì)新工人及轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行安全教育的,考核200元。

(2)特種作業(yè)人員未持證上崗的,考核100元;未參與專業(yè)培訓(xùn)和考試的,考核200元。

(3)三級(jí)安全臺(tái)帳沒(méi)有或不健全的,考核責(zé)任人100元。

(4)不了解本崗位《崗位責(zé)任制》、《安全操作規(guī)程》、《技術(shù)操作規(guī)程》的,考核100元

3、事故考核:

(1)工傷事故按《工傷事故管理規(guī)定》考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(2)對(duì)事故瞞報(bào)、誤報(bào)者,按相關(guān)事故管理規(guī)定的內(nèi)容雙倍考核。

4、電器及電氣焊安全管理考核范圍:

(1)電器設(shè)備無(wú)接地、接零愛(ài)護(hù)的,考核100元。

(2)移動(dòng)電器未使用漏電愛(ài)護(hù)器的,考核100元。

(3)使用行燈不符合安全電壓的,考核100元。

(4)機(jī)電檢修不執(zhí)行相關(guān)行停、送電操作制度的,考核200元。

(5)臨時(shí)電源線不規(guī)范、無(wú)管理的,考核100元。

(6)電器開(kāi)關(guān)損壞或有暴露線頭的,考核100元。

(7)電氣線路老化嚴(yán)峻,不予以準(zhǔn)時(shí)更換的,考核100元。

(8)電焊機(jī)不斷電,安、拆二次線的,考核100元。

(9)電焊機(jī)機(jī)殼不采納接地、接零愛(ài)護(hù)的,一、二次線不符合規(guī)定的考核100元。

(10)踩在油桶上進(jìn)行電氣焊作業(yè)的,考核200元。

(11)電氣焊作業(yè)不按標(biāo)準(zhǔn)穿戴勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品的,考核100元。

(12)氧氣、乙炔氣使用及運(yùn)輸不符合安全規(guī)定的,考核100元。

5、天車安全管理考核范圍

(1)天車安全裝置構(gòu)件失靈、失效的,考核責(zé)任人200元。

(2)天車司機(jī)室電源線頭暴露或刀閘無(wú)蓋的,考核責(zé)任人100元。

(3)天車作業(yè)違反“十不吊”的,考核責(zé)任人100元。

(4)天車安全警示及愛(ài)護(hù)裝置不齊全者,考核責(zé)任人200元。

(5)天車車體上有雜物者,考核責(zé)任人100元。

(6)天車司機(jī)下車后不拉閘斷電者,考核100元。

(7)天車司機(jī)吊重物時(shí)離開(kāi)天車者,考核100元。