年上半年辦?公室工作總?結(jié)回顧即?將過去的_?__年上半?年，辦公室?在老師的正?確帶領(lǐng)以及?各個部門的?充分配合下?，各方面工?作有條不紊?的開展，起?到了辦公室?作為團委以?及下屬部門?溝通橋梁的?作用。在辦?公室所有成?員的配合下?，辦公室的?部門建設(shè)、?常規(guī)工作、?表彰工作、?業(yè)余黨校、?活動的開展?等都有一定?的提高。各?項工作匯報?如下：一?、業(yè)余黨校?、推優(yōu)工作?全年共開?展了50—?51共兩期?學生業(yè)余黨?校，共有_?__名入黨?積極分子參?加黨校的學?習，___?名學員在黨?校的學習中?表現(xiàn)優(yōu)異獲?評“優(yōu)秀學?員”稱號。?我們總結(jié)了?去年黨校管?理中存在的?不足，加強?了對于黨校?值班制度的?改善，對于?辦公室值班?人員有了更?嚴格的要求?，在黨校管?理上力求做?到嚴格、嚴?肅。推優(yōu)方?面，辦公室?主要負責推?優(yōu)___的?整理以及人?數(shù)的統(tǒng)計，?全年共向黨?___推薦?優(yōu)秀共青團?員___名?。二、五?四表彰五?四表彰一直?是辦公室的?常規(guī)工作，?辦公室主要?負責表彰通?知的下發(fā)、?___的統(tǒng)?計、證書的?制作下發(fā)、?文件制作等?等。共表彰?___獎，?五四紅旗團?支部___?個、優(yōu)秀青?年志愿者服?務(wù)____?__個。個?人獎，五四?獎?wù)耞__?人、優(yōu)秀團?員___人?，優(yōu)秀團干?___人、?優(yōu)秀青年志?愿者___?人。表彰工?作也是一個?復雜繁瑣的?工作，通過?對以往表彰?工作各個環(huán)?節(jié)的整理總?結(jié)，在表?彰工作各個?環(huán)節(jié)上加以?改進，從而?達到高效率?、高質(zhì)量、?低錯誤率的?效果。三?、開展的活?動及完成的?事項辦公?室在團委活?動的開展方?面，___?年上半年是?碩果累累的?半年。全年?圍繞團委加?強學生思想?政治教育的?主題開展了?許多具有教?育意義又不?乏樂趣的活?動，在同學?中起到了很?大的反響，?得到了老師?和領(lǐng)導的好?評。__?_月，我們?進行完成了?團干培訓的?前期準備和?有關(guān)五十期?學生業(yè)余黨?校通知的下?發(fā)以及完成?五十期學生?業(yè)余黨校的?開班及日常?管理和各系?推優(yōu)___?的整理公示?。___?月，完成“?五四”活動?的所有前期?準備工作和?五十期學生?業(yè)余黨校的?結(jié)業(yè)和五十?一期學生業(yè)?余黨校__?通知下發(fā)。?同時，制作?了___名?同學“優(yōu)秀?畢業(yè)生”的?榮譽證書并?下發(fā)到各個?系。__?_月，舉辦?了“五四表?彰大會暨我?與___我?的電院夢”?演講比賽，?辦公室總結(jié)?以往的經(jīng)驗?，結(jié)合“_?__和兩會?精神”的學?習為主題，?將五四表彰?及“我與_?__我的電?院夢”演講?比賽有機的?結(jié)合，充分?體現(xiàn)“__?_和兩會精?神”，加強?了同學們的?思想教育。?同時，完?成了第五十?一期學生業(yè)?余黨校的開?班及日常管?理。__?_月，完成?五十一期黨?校結(jié)業(yè)。?四、常規(guī)工?作辦公室?的常規(guī)工作?主要有日常?值班、文件?整理、倉庫?整理以及辦?公室物品的?添置使用等?。辦公室定?期對文件倉?庫進行整理?，做好登記?，同時做好?內(nèi)部辦公用?品的維護與?管理，如電?腦、打印機?的修理，打?印紙、辦公?用筆、紙杯?的購置等。?五、部門?建設(shè)__?_月，辦公?室兩位負責?人對12級?成員進行了?辦公軟件的?相關(guān)培訓，?增強12級?辦公室成員?的辦公軟件?運用能力。?讓他們在以?后的工作中?能得心應(yīng)手?。總結(jié)辦?公室___?年上半年的?工作，少不?了團委老師?的悉心指導?以及部門成?員和兄弟部?門的配合，?在此要對為?部門默默付?出的成員表?示感謝。?這上半年，?辦公室成長?不少，也得?到很多，辦?公室成員在?工作能力上?都有顯著的?提高，但工?作中還是存?在很多的不?足之處，希?望在以后的?工作中能夠?得到改進，?使得辦公室?工作的開展?更加順利，?部門相處的?更加融洽，?辦公室會越?來越好。?篇二：__?_年上半年?度辦公室工?作總結(jié)_?__年上半?年度辦公室?工作總結(jié)?工作總結(jié)?回顧___?年上半年的?工作，我在?公司領(lǐng)導及?部門領(lǐng)導、?同仁的支持?和幫助下，?嚴格要求自?己，按照公?司的要求，?初步實現(xiàn)了?轉(zhuǎn)變性的服?務(wù)工作，也?取得了相應(yīng)?的工作肯定?。通過一年?的工作學習?，工作模式?，思想觀念?有了新的突?破，工作方?式也有了較?大的改變。?現(xiàn)將半年來?的工作情況?總結(jié)如下：?一：辦公?室日常工作?：作為辦?公室的工作?人員，自己?清醒的認識?到，辦公室?是一個公司?的服務(wù)窗口?，是承上啟?下，溝通內(nèi)?外，協(xié)調(diào)左?右，是有助?于各項工作?朝著目標前?進的中心，?任務(wù)艱巨而?繁瑣，面對?繁瑣的大量?事務(wù)性工作?，自我強化?工作意識，?加快工作節(jié)?奏，提高工?作效率，確?保事務(wù)的準?確，適度，?周全，避免?差錯和疏漏?。至今工作?的辦理方法?還需進一步?加強。二?：食堂：?時間過的真?快，忙忙碌?碌中以近年?中，轉(zhuǎn)眼間?我接管食堂?已經(jīng)半年之?久了。食堂?飲食員工，?作為單位的?食堂尤為重?要，作為管?理員更應(yīng)多?位員工的飲?食著想，保?證每位同事?的身心健康?。作為一個?___食堂?，雖就餐人?數(shù)不為多，?但一定要嚴?格落實食品?衛(wèi)生安全，?因為關(guān)系到?每位員工的?身體健康。?首先：我們?食堂工作人?員每年都要?進行上崗前?體檢，同時?領(lǐng)取健康上?崗證。其次?，不定期對?工作人員進?行思想啟蒙?，貫徹落實?安全衛(wèi)生的?要求。通過?學習，教導?，傳遞提高?工作人員在?工作中的服?務(wù)質(zhì)量和意?識，切實做?好我公司食?堂的食品衛(wèi)?生：“一洗?、二沖、三?消毒”工作?。餐桌、地?面做到隨用?隨清，每周?一次廚房的?清潔工作，?如發(fā)現(xiàn)不當?之處，立即?指出、立即?執(zhí)行。自?上半年，食?堂飯菜的搭?配。飯菜的?質(zhì)量一直是?公司領(lǐng)導所?最___的?，正因如此?，員工飯菜?有了急劇的?改善。尤其?中午的一頓?更要保證員?工一天的工?作量，工作?心情，處處?體現(xiàn)企業(yè)對?每一個員工?無微不至的?關(guān)心。從怨?聲一片到平?淡無語再?到獎聲翩翩?，這中間激?動到失望，?苦悶到平靜?，我學到了?很多，學到?了一個管理?者最簡單具?備的東西：?平靜的心，?遇到不平靜?的事，做出?平靜的態(tài)度?，做法，想?法，而從這?里得到知識?、能力、結(jié)?論。對于?食品的采購?，物品的損?耗加以控制?，但中間還?需加大管理?力度，避免?漏洞。我相?信食堂工作?正在日漸步?入正常化、?正規(guī)化，食?堂工作人員?正在加大努?力，逐步形?成一個愛崗?、敬業(yè)、務(wù)?實與合作的?團隊。三?：物業(yè)：日?常監(jiān)督管理?工作對于?我來說是一?個全新的工?作領(lǐng)域，物?業(yè)管理處是?一個現(xiàn)有售?樓部以及將?來住宅小區(qū)?物業(yè)服務(wù)的?形象窗口，?是公司進程?中一個日常?維護、管理?、服務(wù)機構(gòu)?。對現(xiàn)有售?樓部服務(wù)的?局限性，對?日常投訴處?理，基礎(chǔ)設(shè)?備的維護，?環(huán)境衛(wèi)生，?綠化養(yǎng)護等?等也微乎其?微。工作量?不大，繁瑣?性事務(wù)不多?的情況下，?應(yīng)首抓物業(yè)?工作人員的?工作態(tài)度，?工作熱情，?飽滿，強化?意識，循序?加快工作節(jié)?奏，提高工?作效率，力?求周全，準?確，也為明?年交房打提?前亮，做好?前期服務(wù)準?備。（1?）：日常維?護：公司于?___年_?__月份進?駐售樓部，?大量基礎(chǔ)設(shè)?備設(shè)施的維?護、保養(yǎng)和?環(huán)境衛(wèi)生，?綠化養(yǎng)護工?作，逐步已?形成連接鏈?，已做到及?時發(fā)現(xiàn)問題?，及時反饋?，簡單的維?護、維修把?控在一個工?作日之內(nèi)，?爭取把發(fā)現(xiàn)?、反饋、實?行做到同步?性，避免了?把問題不量?化而掩蓋了?實際問題的?處理。（?2）：安全?管理：今年?上半年安全?工作總體形?勢見好，但?還得避免同?于去年失竊?而造成的損?失。故在安?全工作方面?不得有半點?疏忽、麻痹?和僥幸心理?，應(yīng)在對外?來人員，轄?區(qū)外的工作?人員多下工?夫，避免類?似更為嚴重?的問題發(fā)生?。（3）?：加強學習?、培訓、提?高服務(wù)水平?積極提高?自身各項業(yè)?務(wù)素質(zhì)，爭?取工作的主?動性，具備?較強的專業(yè)?性、責任心?，努力提高?工作效率和?工作質(zhì)量。?在日常工作?中出現(xiàn)的問?題，在__?_管理能力?，綜合分析?能力，協(xié)調(diào)?辦事能力和?文字言語表?達能力等方?面，經(jīng)過一?年的鍛煉都?有了提高，?能夠以正確?的態(tài)度對待?其他各項工?作任務(wù)，熱?愛工作，認?真落實到實?際當中。?篇三：辦公?室文員__?_上半年工?作總結(jié)辦?公室文員_?__上半年?工作總結(jié)?銀行客戶經(jīng)?理___年?上半年工作?總結(jié)回顧?___年上?半年，作為?公司的辦公?室文員，三?個月來，在?公司各部門?領(lǐng)導的關(guān)心?指導和同事?們的支持幫?助下，我勤?奮踏實地完?成了上半年?的本職工作?，也順利完?成了領(lǐng)導交?辦的各項任?務(wù)，自身在?各方面都有?所提升，但?也有不足，?需要將來不?斷學習、不?斷積累工作?經(jīng)驗，運用?所掌握的知?識彌補自身?還存在的缺?陷。現(xiàn)將上?半年的學習?、工作情況?總結(jié)如下：?一、工作?匯報1、?日常接待工?作。接打電?話時，使用?文明語言，?說話和氣、?熱情，禮貌?地接待來訪?人員，對于?遇到相關(guān)問?題來咨詢或?者要求幫助?的人員，我?都會盡我所?知給予解答?或及時轉(zhuǎn)達?相關(guān)領(lǐng)導給?予解決。?2、物資管?理工作。制?定公司日常?辦公用品購?入和領(lǐng)用表?，做好物資?的領(lǐng)用管理?，根據(jù)部門?領(lǐng)用情況，?進行領(lǐng)用登?記。3、?文件管理工?作：根據(jù)工?作需要，隨?時制作各類?表格、文檔?等，同時完?成各部門交?待打印、復?印的文件?等，對公司?所發(fā)放__?通知、文件?做到及時上?傳下達。?4、認真做?好本職工作?和日常事務(wù)?性工作，協(xié)?助領(lǐng)導保持?良好的工作?秩序和工作?環(huán)境，使各?項檔案管理?日趨正規(guī)化?、規(guī)范化。?同時做好后?勤服務(wù)工作?，讓領(lǐng)導和?同事們避免?后顧之憂，?在部門經(jīng)理?的直接領(lǐng)導?下，積極、?主動的做好?本部門日常?內(nèi)務(wù)工作。?二、存在?的不足1?、在本職工?作中還不夠?認真負責，?崗位意識還?有待進一步?提高，不能?嚴格要求自?己，工作上?存在自我放?松的情況。?由于辦公室?的工作繁雜?，處理事情?必須快、精?、準。在這?方面我還有?很多不足。?2、對工?作程序掌握?不充分，對?自身業(yè)務(wù)熟?悉不全面，?對工作缺少?前瞻性和責?任心，只是?自己在工作?中偶爾會出?現(xiàn)手忙腳亂?的情況，甚?至會出現(xiàn)一?些不該出現(xiàn)?的錯誤。?3、缺少細?心，辦事不?夠謹慎。文?員工作是相?對簡單但又?繁雜的工作?，這就要求?我必須細心?，并且有專?業(yè)素質(zhì)，思?路縝密。在?這方