Word-5-招商中心經理崗位職責4篇招商中心總經理崗位職責任職要求

招商中心總經理崗位職責

職責描述:

1、落實集團招約定位、布局規劃、商戶引進、品牌布局、品牌調節等各項招商工作;

2、按照項目定位，規劃設計等，儲備主力商業資源及前期洽談等工作;

3、制訂項目招商各階段工作方案，組織各項工作有方案開展;

4、帶領團隊完成客戶訪問、商務談判、合同簽訂等工作;

5、跟蹤項目發展，客戶關系維護與跟進工作。

任職要求:

1、30-43歲，營銷、管理類等相關專業本科或以上學歷;

2、8年以上大中型房地產公司、商業公司招商管理相關工作閱歷;

3、具有豐盛的主力店招商資源，認識綜合體商業、商場天街、寫字樓、文旅等相關商業業態的招商工作流程;

4、具備良好的談判技巧，認識合同法，學問面廣，具備分析問題和解決問題的本事。

5、有較強的領導組織本事、方案落實本事、公關談判本事，勇于面向挑戰，承受壓力。職責描述:

1、落實集團招約定位、布局規劃、商戶引進、品牌布局、品牌調節等各項招商工作;

2、按照項目定位，規劃設計等，儲備主力商業資源及前期洽談等工作;

3、制訂項目招商各階段工作方案，組織各項工作有方案開展;

4、帶領團隊完成客戶訪問、商務談判、合同簽訂等工作;

5、跟蹤項目發展，客戶關系維護與跟進工作。

任職要求:

1、30-43歲，營銷、管理類等相關專業本科或以上學歷;

2、8年以上大中型房地產公司、商業公司招商管理相關工作閱歷;

3、具有豐盛的主力店招商資源，認識綜合體商業、商場天街、寫字樓、文旅等相關商業業態的招商工作流程;

4、具備良好的談判技巧，認識合同法，學問面廣，具備分析問題和解決問題的本事。

5、有較強的領導組織本事、方案落實本事、公關談判本事，勇于面向挑戰，承受壓力。

招商中心總經理崗位

【第2篇】招商中心總經理崗位職責

招商中心總經理合創新業(北京)科技服務有限公司合創新業(北京)科技服務有限公司,合創新業,合創新業崗位職責:

1、統籌公司產業鏈招商等相關業務;

2、編制、管控、完成產業鏈招商方案;

3、討論產業規劃及進展趨勢,按照進展定位宣揚推廣項目品牌,牽頭建立有效的產業鏈招商渠道并執行引進相關產業項目;

4、統籌與大客戶、政府部門等外部單位的商務談判和公關工作,統籌對內對外各類業務協調交流工作;

5、統籌編制、審定、執行產業鏈項目的各項管理制度、工作流程指引等制度化體系文件,管理和指導招商團隊。

任職要求:

1、全日制本科及以上學歷;

2、10年以上工作閱歷,其中5年以上產業鏈項目招商及經營管理工作閱歷;

3、精通ict產業類項目產業鏈招商、產業運營、產業規劃等專業學問,進展趨勢等;

4、具備卓越的業務拓展本事和團隊管理本事、優秀的交流協調本事和客戶服務意識,落實力和事業心強。

【第3篇】招商中心副總經理崗位職責

總部招商中心副總經理崗位職責:

1.指導全國多家購物中心廣場的招商工作。整體上負責所轄項目的招商工作;

2.負責公司品牌的更新、升級和調節;

3.全面把控全國招商進度。崗位職責:

1.指導全國多家購物中心廣場的招商工作。整體上負責所轄項目的招商工作;

2.負責公司品牌的更新、升級和調節;

3.全面把控全國招商進度。

【第4篇】招商中心副總經理崗位職責任職要求

招商中心副總經理崗位職責

集團招商中心副總經理職位描述:

負責招商中心主力店部平時管理工作;

負責全國商業廣場主力店品牌拓展、招商及調節工作;

負責主力店的前期市調、規劃定位、動線設計、工程技術、裝修水平、租金水平等等全面商務條件對接以及談判引進工作;

負責招商中心主力店部團隊管理及建設。

任職資歷:

45歲以下，男女不限;

大專以上學歷，專業不限;

具有6年以上大型商業廣場或購物中心品牌拓展、招商總監職位閱歷;

認識大型商業廣場或購物中心開業前期籌備、后期品牌運營流程及相關工作。具有大型商業廣場或購物中心招商閱歷尤佳

主力店職位為公司招商中心招商高管職位，進展空間廣大;

職位層級為公司總部高層管理人員;

將提供富有競爭力的薪資及福利。職位描述:

負責招商中心主力店部平時管理工作;

負責全國商業廣場主力店品牌拓展、招商及調節工作;

負責主力店的前期市調、規劃定位、動線設計、工程技術、裝修水平、租金水平等等全面商務條件對接以及談判引進工作;

負責招商中心主力店部團隊管理及建設。

任職資歷:

45歲以下，男女不限;

大專以上學歷，專業不限;

具有6年以上大型商業廣場或購物中心品牌