—外科醫(yī)生個人述職報告模板述職報告的主體要選擇幾項主要工作，細(xì)致地將過程、效果或失誤及熟悉表述出來，一起來看看吧!以下是整理的外科醫(yī)生個人述職報告模板，歡送大家借鑒與參考!外科醫(yī)生個人述職報告模板1敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：作為一名外科醫(yī)生，我的工作職責(zé)是“全力以赴除人類之病痛，助健康之完善，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷”。《本草綱目·序》：“夫醫(yī)之為道，君子用之以衛(wèi)生，而推之以濟(jì)世，故稱仁術(shù)。”因此，雖然在相當(dāng)長的歷史時期，特別對于我們從事基層工作的醫(yī)務(wù)工作者來說醫(yī)生的社會地位并不高，但是劇烈的社會責(zé)任感和自覺的敬業(yè)精神仍然促使我投身醫(yī)學(xué)事業(yè)，為人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生、健康保健奉獻(xiàn)自己畢生精力。參與工作至今的實踐工作，我對自己工作有許多的思索和感受，在這里我就近年來本人的政治思想，道德修養(yǎng)，工作作風(fēng)，醫(yī)療技術(shù)等四個方面作一下簡潔的陳述：一、努力學(xué)習(xí)，不斷提高政管理論水平和素養(yǎng)通過仔細(xì)學(xué)習(xí)有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能，不斷武裝自己的頭腦。時辰牢記為人民效勞的宗旨，明白自己所肩負(fù)的責(zé)任，并依據(jù)工作中實際情況，努力用理論指導(dǎo)實踐，以客觀現(xiàn)實為依據(jù)，在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)并結(jié)合本職工作，解決自己在工作中遇到的問題。二、恪盡職守，重視自身道德修養(yǎng)當(dāng)20X年我步入崇高的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時分，我就曾在同學(xué)大會上莊重宣誓過：“我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì)，努力鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面進(jìn)展。我決心全力以赴除人類之病痛，助健康之完善，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)惹事業(yè)的進(jìn)展和人類身心健康奮斗終生”。時至今日，我仍牢記在心并不斷的努力著。醫(yī)乃仁術(shù)，無德不立。大醫(yī)有魂，生生不息。醫(yī)德是醫(yī)生思想修養(yǎng)的重要內(nèi)容之一。古人稱“醫(yī)乃仁術(shù)”，仁者人也，意思是說醫(yī)學(xué)是一種活人救命的技術(shù)。作一個名副其實的醫(yī)生，除應(yīng)當(dāng)具有對病人高度負(fù)責(zé)的精神外，更要具有一心一意為人民效勞的思想，還應(yīng)具備一切為病人的品質(zhì)。自工作以來，本人從不收紅包及藥品回扣，今年以來拒收紅包、藥品回扣屢次，清晰記得今年月份我收治了一位.而需要住院手術(shù)治療的女性患者，該類手術(shù)需要聯(lián)合臟器切除，手術(shù)難度大，并發(fā)癥多，屬手術(shù)中難度最大的四類手術(shù)。在手術(shù)的前一天，患者家屬擔(dān)憂沒有熟人手術(shù)醫(yī)生可能會不負(fù)責(zé)任及手術(shù)不勝利帶來后遺癥等，堅決要送我紅包，我當(dāng)時一再拒絕也無濟(jì)于事，為消除患者的顧慮，我臨時把紅包收下并轉(zhuǎn)交給護(hù)士長保管，并吩咐護(hù)士長于手術(shù)后送還給患者。拒收紅包不僅是醫(yī)院的規(guī)定，更是醫(yī)生的職業(yè)道德，但作為一名外科醫(yī)生，更懂得那沉甸甸的重量寄予著患者對醫(yī)生的敬重和以生命相托的信任。術(shù)后第二天，當(dāng)護(hù)士長將紅包送還給患者時，患者及家屬感動不已。他們說，沒想到自己遇到了不僅技術(shù)好、醫(yī)德也好的醫(yī)生!治病不計酬勞，不計較個人得失，一心為救人疾苦著想，這是歷代醫(yī)家始終提倡的美德。只有做到這樣，才不辜負(fù)我們身穿的白外套，才配得上“白衣天使”的稱號。三、養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、艱苦的工作作風(fēng)在工作中，本人深切的熟悉到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素養(yǎng)，要做一名好醫(yī)生，首先要有高度的責(zé)任心和細(xì)心努力的作風(fēng)，同時要對病友有高度的憐憫心，要愛惜你的病友，關(guān)懷你的病友，時時到處替他們著想，對任何疑難或垂危的病人都不應(yīng)說“你不行了”，而應(yīng)首先幫忙他們樹立戰(zhàn)勝疾病的信念，期望經(jīng)過努力就可能變成現(xiàn)實。特別是對于我們外科病人，我有深切體會，術(shù)前多與病人溝通，多細(xì)致詢問病情，具體解說病人對疾病的懷疑甚至了解他的家庭環(huán)境、經(jīng)濟(jì)困難等家中鎖事，術(shù)前、術(shù)后多觀察病情改變并按時處理。如此在你那有如親人般的照料下定會取得病人的信任，這樣病人及家屬對于術(shù)后的一些常規(guī)并發(fā)癥就會了解并理解我們醫(yī)生的工作，也可以杜絕很大一部分醫(yī)療糾紛的發(fā)生。記得年在.時我有個病人是個癌晚期病人，入院時腫瘤已浸潤至骶、尾骨，大量流膿，惡臭。這樣的病情是世界性難題，但我堅持每天不怕臭、不怕臟為他換藥、清創(chuàng)，經(jīng)半個多月的細(xì)心治療后腫瘤創(chuàng)面有所掌握需要進(jìn)一步行“”，但是這樣的情況手術(shù)失利率很高，由于手術(shù)創(chuàng)面大，腫瘤的要求需要切除充足組織，但是植皮需要保存充足多的組織以利勝利，我記得當(dāng)時病人的一句話“醫(yī)生你大膽做吧，我信任你，謀事在人，成事在天，就算失利了也不怪你”，后來手術(shù)勝利了，惋惜病人因經(jīng)濟(jì)原因及腫瘤復(fù)發(fā)最終放棄治療，出院前對我千恩萬謝，每次想起，都會讓我感慨“現(xiàn)代醫(yī)學(xué)上還有許多需要攻克的難關(guān)啊”。另外，在工作時還應(yīng)常常有一種“如臨深淵，如履薄冰”的感覺，個人覺得這是一種面對病人最珍貴的生命而產(chǎn)生的責(zé)任感，我們做手術(shù)，出一次意外或手術(shù)并發(fā)癥，你或許認(rèn)為這只是1%或1‰，但對于詳細(xì)的病人和家屬來說，那就是千真萬確的XXX%，所以我們?nèi)魏螘r分也不能掉以輕心、馬虎從事，由于你面對的是病人最珍貴的生命。只有我們保持良好的工作作風(fēng)才能做到苦盡甘來：“醫(yī)生是苦盡，病人則是甘來”。四、勤學(xué)苦練，不斷提高專業(yè)技術(shù)工作以來，本人深切的熟悉到一個合格的外科醫(yī)生除了應(yīng)具備的以上的素養(yǎng)外，豐富的理論學(xué)問和高明的專業(yè)技術(shù)是做好外科醫(yī)生的前提。年受醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)委派，本人就讀于，師從于主任等，并以優(yōu)異成果獲得。主動參與“等國內(nèi)外及省地級組織的學(xué)術(shù)會議、培訓(xùn)班，傾聽聞名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷強(qiáng)化業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，并通過學(xué)習(xí)查看訂閱的業(yè)務(wù)雜志及書刊，學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生學(xué)問，即時寫下相關(guān)的讀書筆記，豐富了自己的理論學(xué)問，通過不斷的學(xué)習(xí)新的醫(yī)療學(xué)問和醫(yī)療技術(shù)及相關(guān)學(xué)科各項新進(jìn)展，從而開闊了視野，擴(kuò)大了學(xué)問面，一直堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能嫻熟把握診治及并發(fā)癥及合并癥處理，嫻熟診治外，如等。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人，近年以來，本人在診治過程中從無誤診誤治及過失事故的發(fā)生，工作成果得到病人、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、同事的肯定。注意臨床科研工作，主動參與科內(nèi)各項科研工作并取得相關(guān)成果，目前仍有相關(guān)課題工作，并能堅持理論結(jié)合實際，總結(jié)臨床資料主動撰寫論文，目前有數(shù)篇論文待發(fā)表。同時仔細(xì)完成各院校實習(xí)生及外院進(jìn)修醫(yī)生的帶教工作，并能以身作則，主動指導(dǎo)下一級醫(yī)生完成學(xué)習(xí)診治工作，并負(fù)責(zé)教學(xué)三基培訓(xùn)、講課等，進(jìn)一步提高自身根本理論學(xué)問。在過去的幾年里，我取得了肯定的成果，但離我自己及組織的要求還有肯定的差距。醫(yī)學(xué)是一門實踐性很強(qiáng)的科學(xué)，因此，主動投身臨床實踐很重要。實踐第一，一切解決實踐問題的力量，只能從實踐中獲得。智能和才能就表如今解決實際問題的力量上，但是為什么在同樣實踐時機(jī)的條件下，成長的速度和程度又大不相同呢？勤奮當(dāng)然是必需的，要勤于思索和仔細(xì)學(xué)習(xí)。特別是到新的工作崗位后，留意增加工作和生活的協(xié)調(diào)力量，向兄弟單位同道們虛心學(xué)習(xí)，增加學(xué)問，踏實工作，不斷提高自身素養(yǎng)，更加扎實地做好各項工作，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力，做好本職工作，不辜負(fù)組織上對我的培育和期望。期望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無能而懊悔，不因虛度光陰而慚愧。此致敬禮!述職人：X20X年X月X日外科醫(yī)生個人述職報告模板2敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：您好!20X年在院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我科緊跟各項部署，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子提出的文化建院、依法治院、以德辦院、人才立院、科技興院、效勞贏院的辦院宗旨，把握住我院品牌建設(shè)的三個重要環(huán)節(jié)知名度、美譽(yù)度、誠信度在創(chuàng)新管理，提高醫(yī)療水平更新醫(yī)療護(hù)理的觀念，深化優(yōu)質(zhì)效勞，加大了管理力度，工作取得了肯定的成果。一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高自身素養(yǎng)在業(yè)務(wù)上，努力鉆研專業(yè)學(xué)問，利用早會、查房進(jìn)行理論聯(lián)系實際學(xué)習(xí)，穩(wěn)固了專業(yè)學(xué)問，學(xué)到了國內(nèi)外新動向新學(xué)問，提高了整體業(yè)務(wù)水平。二、調(diào)動醫(yī)護(hù)人員主動性，團(tuán)結(jié)全都做好本職工作調(diào)動全科室人員主動性，增加凝聚力，工作中以身作則，嚴(yán)于利己，寬以待人，充足信任每一位醫(yī)護(hù)人員，充足發(fā)揮每一位醫(yī)護(hù)人員的主觀能動性，對他們的工作做出公正、公正的評價，以理服人，以德理科。發(fā)揚(yáng)科室人員一直如一的團(tuán)結(jié)向上的精神氣氛，處理好科主任與他們之間的關(guān)系，處理好醫(yī)護(hù)關(guān)系，處理好醫(yī)護(hù)與患者的關(guān)系，使大家把自身的進(jìn)展融入到科室進(jìn)展的整體進(jìn)展之中，只有科室團(tuán)結(jié)才有向心力，科室各項事業(yè)才能得到充足的進(jìn)展壯大。科室醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格遵照各項規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，主動響應(yīng)各項號召，醫(yī)護(hù)人員技術(shù)水平和效勞水平深受患者及家屬的好評。二甲復(fù)審工作準(zhǔn)備充足，來科檢查工程順當(dāng)達(dá)標(biāo)。三、強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理，高度重視醫(yī)療質(zhì)量安全仔細(xì)執(zhí)行各項規(guī)章制度，主動參與全院各項會議，常常利用早會和工作中進(jìn)行醫(yī)療安全學(xué)習(xí)，仔細(xì)學(xué)習(xí)執(zhí)行病例書寫標(biāo)準(zhǔn)，會診制度、首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制度、早晚交班制度，做好術(shù)前商量，疑難病例商量，死亡病例商量，仔細(xì)執(zhí)行抗生素應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)，處方書寫標(biāo)準(zhǔn)，增加法律意識，時時防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生。四、響應(yīng)醫(yī)院號召，主動開展新工程在實際工作中，嚴(yán)格執(zhí)行范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù)，一年中開展了小腦扁桃體下疝伴脊髓空洞癥手術(shù)一例，腦積水腹腔分流術(shù)腹腔端導(dǎo)管介入手術(shù)一例，左大腦半球膠質(zhì)瘤手術(shù)一例，（由于各種原因過去不敢開展的手術(shù)如今已經(jīng)盡量開展起來）全年無醫(yī)療糾紛及事故發(fā)生，營造了安全舒適的工作環(huán)境。五、重視梯隊培育建設(shè)我科成立近X年，科室成立至今，注意人才培育和梯隊建設(shè)，科內(nèi)醫(yī)生根本到達(dá)全員進(jìn)修學(xué)習(xí)，專業(yè)技術(shù)水平逐步得到提高，現(xiàn)主任醫(yī)師一人，今年晉升主任醫(yī)師批件下來X人，原有副主任醫(yī)師兩人，醫(yī)生技術(shù)隊伍全員已到達(dá)高級職稱水準(zhǔn)，為科室可持續(xù)性進(jìn)展奠定了良好根底。六、努力制造兩個效益今年我科經(jīng)過全體醫(yī)護(hù)人員的努力工作，社會效益明顯提高，經(jīng)濟(jì)效益創(chuàng)歷史最高，全年患者住院人數(shù)X余人，全科經(jīng)濟(jì)收入X萬元，和去年同期比超額完成X萬元，全年無醫(yī)療護(hù)理投訴。七、缺乏之處1、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)完善，不能持之以恒，2、顱腦損傷患者住院人數(shù)逐年削減，我們盼望我院早日搬遷120急救中心早日歸還我院。寒冬辭舊歲，瑞雪迎新年，新年到來之際，感謝院領(lǐng)導(dǎo)和全院職工對我科的關(guān)懷、支持、和幫忙，預(yù)祝大家新年歡樂，身體健康，工作順當(dāng)，幸福相伴永遠(yuǎn)。此致敬禮!述職人：X20X年X月X日外科醫(yī)生個人述職報告模板3敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!今日我作為醫(yī)務(wù)科主任和外科副主任做這個述職報告，在這個崗位上，我既深感責(zé)任重大，有干好工作的劇烈任務(wù)感，又深知力量有限，怕辜負(fù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任，借此時機(jī)，談幾點感性熟悉和一些想法，與大家共勉，不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批判指正：作為外科主任的兩年期間，本人仔細(xì)履行主任職責(zé)，較好地完成了上級下達(dá)的各項指標(biāo)，現(xiàn)從三方面述職如下：一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，二是求真務(wù)實，不斷開創(chuàng)工作新局面，三是打造良好團(tuán)隊精神。外科的工作就是“無規(guī)律”、“不由自主”，一年到頭都忙勞碌碌，加班加點連軸轉(zhuǎn)，沒有腳踏實地的作風(fēng)，沒有無私奉獻(xiàn)的精神，真是難以勝任工作。甘于奉獻(xiàn)、老實敬業(yè)是外科工作的必備人格素養(yǎng)。兩年來，本人踏踏實實地做好上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)，不靠一時的熱忱和沖動，堅持每天從零開頭，以主動熱忱地看法投入工作，只要工作需要，從不計較個人得失，20X年被評為“先進(jìn)個人和行風(fēng)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號。翻過去的一頁已成為歷史，成就只能為將來醫(yī)院進(jìn)展奠基。假如說做了一些工作，能順當(dāng)完成各項任務(wù)，這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的，與在座的每位同事的關(guān)懷幫忙分不開，與科室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開。但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距，做好醫(yī)務(wù)科的管理工作，我確定做到以下幾點：1、聽從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。定期在院內(nèi)組織政治學(xué)習(xí)，抓好職工的政治思想教育。2、進(jìn)一步完善醫(yī)院的進(jìn)展及加大業(yè)務(wù)管理力度，重點抓好專科建設(shè)、科技興醫(yī)，以進(jìn)一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。3、進(jìn)一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實，幫助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學(xué)管理工作。4、著重強(qiáng)化提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平，強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加快醫(yī)務(wù)人員學(xué)問的更新，提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識，以扎實的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當(dāng)前日益劇烈的市場競爭。以制造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高。5、組織新明珠和崗頭兩個醫(yī)療社區(qū)衛(wèi)生效勞站的工作落實，保證上級相關(guān)檢查達(dá)標(biāo)。6、以醫(yī)療安全為保障高質(zhì)量、高績效的工作量。醫(yī)療安全是前提，沒有醫(yī)療安全作保障，提高工作量和增收節(jié)支均將成為無的之矢，醫(yī)院的進(jìn)展就成為一句空話。7、科室與醫(yī)院的關(guān)系是局部與整體的關(guān)系。醫(yī)院的進(jìn)展建立在各科室進(jìn)展的根底上，但各科室的進(jìn)展又以醫(yī)院總體進(jìn)展為依托。假如沒有醫(yī)院的總體進(jìn)展，科室的進(jìn)展就將成為無源之水，無本之木。好比一局圍棋，要有良好的總體布局，局部的成功才會對全局有意義，圍棋中光臨了局部取勝而失去整局的例子數(shù)不勝數(shù)。目前各科室工作量很大，下半年又要完成繁重的體檢任務(wù)，局極與整體之間產(chǎn)生沖突在所難免。我相信大家，特別是各位科主任、護(hù)士長是能以大局為重，辯證地處理好“小我”與“大我”的關(guān)系。最近有位同志放棄了四年一次的探親時機(jī)投入到體檢工作中，就是最好的例子。8、獎金扣罰只是手段而不是目的。我認(rèn)為，首先是一個制度執(zhí)行的問題，我們的最終目的是要提高全體職工執(zhí)行制度的自覺力，提高整個醫(yī)院的執(zhí)行力，當(dāng)然這需要過程。在這一過程中，對違反制度的行為必需予以懲罰。在詳細(xì)的工作中醫(yī)務(wù)科將強(qiáng)化引導(dǎo)，不會一味地扣罰。另一方面，要留意執(zhí)法公正，遵循制度面前人人公平的原則。我們對扣罰獎金的結(jié)果會通知到當(dāng)事人，當(dāng)事人若認(rèn)為處理缺乏現(xiàn)實依據(jù)可以進(jìn)行申述或要求行政復(fù)議。總之，獎金扣罰與其他懲罰一樣，是管理初級階段的一種手段，等到醫(yī)院的全院職工都能自覺地維護(hù)和執(zhí)行制度的那一天，獎金扣罰的形式就會自然消亡。9、關(guān)懷年輕醫(yī)生就是關(guān)懷醫(yī)院的將來，年輕醫(yī)生的健康成長是關(guān)乎我們的事業(yè)是否后繼有人的大事。輪轉(zhuǎn)醫(yī)生反映工作量大，夜以繼日地加班，成天是“寫寫寫”，沒有時間看書，沒有時間思索，不利于年輕醫(yī)生的成長。我要講四點看法：第一，工作量大所產(chǎn)生的沖突是進(jìn)展中的沖突，有活干，有事情做，是好事，是醫(yī)院蒸蒸日上的標(biāo)志。當(dāng)然，輪轉(zhuǎn)醫(yī)生工作壓力過大，沒有時間看書和思索，是不適宜的。第二，年輕醫(yī)生要聽從醫(yī)院進(jìn)展大局，只有個人的進(jìn)展與醫(yī)院的進(jìn)展相協(xié)調(diào)時，個人進(jìn)展才有保障。我這里需要強(qiáng)調(diào)，年輕醫(yī)生要有犧牲精神，看問題不能只從自身的進(jìn)展動身，不能以自我為中心。另一方面，醫(yī)院也應(yīng)當(dāng)為年輕醫(yī)生個人的進(jìn)展制造條件，由于醫(yī)院的進(jìn)展終究是個人進(jìn)展的集合，是相輔相成的。第三，全院要形成關(guān)懷年輕醫(yī)生成長的氣氛。目前有一種傾向?qū)δ贻p醫(yī)生重運(yùn)用，輕帶教，這是一種極不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象。我認(rèn)為無論工作量怎么大，工作怎么繁忙，教學(xué)查房不能少，對年輕醫(yī)生的帶教不能少。第四，要關(guān)懷年輕醫(yī)生的生活，也要關(guān)懷年輕醫(yī)生的福利待遇，讓年輕醫(yī)生時辰都能感受到醫(yī)院這個大家庭的暖和。10、我們已進(jìn)入精細(xì)化管理的時期。首先，我們肯定要從詳情上關(guān)注醫(yī)療安全。我們一切工作都應(yīng)當(dāng)從如何尊重病人為動身點，而不是以我們工作如何便利為動身點。其次，效勞看法也是引發(fā)醫(yī)患糾紛和病人投訴的熱點問題。醫(yī)務(wù)人員肯定要調(diào)整心態(tài)，不要把自已放在與病人對等的位置上與病人計較。目前有部分市民的素養(yǎng)不高，對醫(yī)務(wù)人員沒有應(yīng)有的尊重，這是現(xiàn)實，而且這是在一段時期內(nèi)難以轉(zhuǎn)變的現(xiàn)實。所謂“醫(yī)者父母心”，我認(rèn)為醫(yī)者除了需具備父母般的愛心外，還要具備象父母對待自已孩子一樣的耐煩和包涵心。在這一點上，我也在不斷努力完善自已，因此與大家共勉。再次，我們要研討醫(yī)生臨床思維的培育問題，制度再多也不能解決全部的臨床問題。古人云：授人以魚不若授人以漁，“漁”就是臨床思維方法，當(dāng)一個醫(yī)生具備了正確的臨床思維方法時，他就將終生受益。“知缺乏而奮進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的目標(biāo)”，在這里再次感謝醫(yī)院給我一個發(fā)揮的平臺，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事提出看法，使我進(jìn)一步完善自己，本人也將以此述職為契機(jī)，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批判和幫忙，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)獒t(yī)院的進(jìn)展建設(shè)增加一份微薄之力。感謝大家!此致敬禮!述職人：X20X年X月X日外科醫(yī)生個人述職報告模板4敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：本人自參與外科工作以來，對工作熱忱，發(fā)奮向上，專心完本錢職工作。現(xiàn)將近5年來的思想、工作和學(xué)習(xí)狀況匯報如下：一、思想上二、學(xué)習(xí)上一直持續(xù)愛學(xué)習(xí)的習(xí)慣，注意專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)。透過學(xué)習(xí)，使我的專業(yè)理論、專業(yè)技能漸漸提高。尤其是近幾年解決本專業(yè)較疑難問題的潛力有了較大提高。在專業(yè)理論方面，把握診斷學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、一般外科學(xué)、胸心外科學(xué)等根底理論，把握了普外科及胸外科常見病、多發(fā)病的診斷要點及治療原則，嫻熟把握急診急救的相關(guān)理論學(xué)問和急救藥品的綜合應(yīng)用。在專業(yè)技能方面，嫻熟把握臨床各項根本操作、診斷技巧和臨床各項醫(yī)療文書的書寫，根本把握本科室常見疾病的手術(shù)方法，根本能獨(dú)立完成普外科闌尾切除術(shù)、膽囊切除術(shù)、胃大部切除術(shù)、腹部疝修補(bǔ)術(shù)、脾切除術(shù)等常見手術(shù)，結(jié)合本科室特點能夠獨(dú)立完成經(jīng)腹腔鏡下膽囊切除術(shù)等手術(shù)，并能夠在上級醫(yī)生指導(dǎo)下完成更冗雜的手術(shù)。5年來共診治病人X余人次，其中危重病人X余例，參與突發(fā)事故搶救X余次。單獨(dú)及幫助上級醫(yī)師完成大中型手術(shù)X余例。對國內(nèi)外一般外科、胸外科及急救領(lǐng)域新進(jìn)展新技術(shù)能做到按時追蹤了解，并能結(jié)合本院實際加以開展。工作上，勤勤懇懇，任勞任怨，專心協(xié)作科室領(lǐng)導(dǎo)的工作。臨床工作一絲不茍，對待病人熱心、耐煩、關(guān)懷，真正做到視病人如親人，急病人之所急、想病人之所想，所自己所學(xué)全部投入到為駐地軍人健康效勞上，受到病人的好評。三、作風(fēng)上嚴(yán)于律已，遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)同志，仔細(xì)遵守國家的法律法規(guī)，部隊的條令、條例和規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，關(guān)懷群眾，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性。學(xué)習(xí)上，參與計算機(jī)潛力及英語考試，成果均為合格。任職期間在核心期刊上發(fā)表論文4篇。由于工作表現(xiàn)突出，獲嘉獎2次。在新的任期里，我必需以更加飽滿的熱忱，投入到新的工作中去，迎接新的挑戰(zhàn)，爭取做出更加優(yōu)異的成果。此致敬禮!述職人：X20X年X月X日外科醫(yī)生個人述職報告模板5敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：光陰飛逝，在普外科這個崗位上又經(jīng)過了一年的捶打，在一年忙勞碌碌的工作中每個人都有所得，亦有所失，失去的是時間和家人的相聚，得到的是充實和業(yè)務(wù)的提高，這是我一年工作下來想到的，一年即將逝去，也是一個新的開頭，淺談一下一年來所做，所見，所想，不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批判指正：承蒙領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任，作為一個普外科副主任，我能仔細(xì)履行自己的職責(zé)，努力完成上級下達(dá)的各項指標(biāo)，現(xiàn)從三方面述職如下：一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的