2022年秋季學校工作方案2022年秋季學期即將開頭了，如何支配好學校的工作呢?關于學校開學的方案又是怎樣的呢？下面是我為大家整理的關于2022年秋季學校工作方案，盼望對您有所關心。歡迎大家閱讀參考學習!

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2022年秋季學校工作方案1

一、總體思路

緊緊圍繞教學工作中心，獨立活潑的開展各項工作。加強團的組織建設，把團的工作與德育處德育工作有機的結合起來，提高我校團員政治素養，發揮團員先進模范帶頭作用。加強服務意識，使共青團工作再上一個新的臺階。

二、主要措施

1、加強對同學的思想訓練，抓好各團支部思想道德建設

加強對同學日常行為規范的管理。思想道德訓練是團委工作的陣地，應常抓不懈。增加同學的紀律意識、敬重他人的意識;增加同學的集體榮譽感，訓練同學把自身價值與服務祖國人民結合起來，正確處理個人、集體、.的關系;在同學中提倡理解、正義、公平、誠懇、守信、寬容、協作等道德規范和行為準則，在文明禮貌、紀律衛生、遵守校規校紀等方面有較大起色。

2、加強團干部和團員隊伍建設，提高團員的共青團意識

(1)改進團員干部的思想作風建設，充分調動團支書樂觀性，要真抓實干，切實為學校、為同學服務，把團委各項工作落到實處。

(2)加高校生干部培育力度，對團委干部進行有針對性的訓練培訓，有方案地支配同學干部到不同崗位熬煉、輪崗溝通，使同學干部在實踐中熬煉成才。

(3)加強團員隊伍建設。通過豐富和完善入團儀式、團員注冊、團費收繳、團組織關系轉接等團內組織生活制度，定期開展主題團日活動，進一步加強和改進團員的訓練管理，強化團員意識，發揮團員的模范作用。

(4)嚴厲?團的紀律，號召全體團干重溫團員的權利和義務，重溫入團誓詞。對不符合要求的團干進行批判訓練，嚴峻的撤銷團內職務甚至團籍。

(5)確立同學和團員的學習榜樣和楷模。本學期開好“開學”表彰大會，將初步評比出校級優秀團員、優秀團干等，為評比區級優秀作好預備。

3、強化同學會工作

同學會是同學自己的組織，是團委開展工作的重要途徑。我校同學會工作雖已取得肯定成果，但還存在一些問題。校團委在本學期將準時了解同學會干部的思想動態及學習狀況，關心解決他們所遇到的困難。團委將在為同學會爭取條件的同時加強對同學會工作的管理，特殊是校內常規管理，努力培育同學自主管理的意識和力量。著力以下幾方面的工作

(1)做好同學會籌備工作;

(2)課間衛生紀律的巡查、午休的檢查、兩操的檢查及自行車管理等。

4、加強社團建設

(1)加強同學社團的質量建設，創新同學社團的管理機制和運行機制;

(2)推動中同學素養拓展方案，充分發揮同學社團在同學特長進展和個性培育方面的作用;

(3)促進同學社團對外溝通與合作，推動同學社團與團組織的聯動建設。

5、加強青年老師隊伍建設

(1)關懷引導學校青年老師。要求青年老師關懷學校、喜愛學校、努力仔細鉆研教學業務，爭做教學的一把好手。

(2)竭誠為青年老師服務。組織的凝聚力來源于服務。團委將緊扣青年老師成長進展的主要環節，關懷青年老師進展，傾聽青年老師的心聲，了解他們的成長愿望和進展需求，和學校領導樂觀溝通，努力關心青年老師解決生活中的實際困難。在教工支部開展好豐富多彩的各種活動。

6、加強宣揚陣地建設

通過板報、宣揚欄和廣播站、文學社做好各種宣揚。各支部要盡可能做到每月出一期板報。充實學校的宣揚櫥窗，堅持每月更新一期海報，內容可以是愛心訓練法制訓練、禁毒訓練、交通安全訓練、同學作品展覽或同學會、團委活動展現等等。

7、以“國慶”、“一二·九”、“元旦”等重大節日為契機，開展豐富多彩的校內文化活動。

2022年秋季學校工作方案2

一、總的要求

以國家法律法規和黨的訓練政策為指導，依據市工會20__年工作要點為重點，結合學校實際，緊緊圍繞學校訓練教學的中心和學校各項工作，以提高教職工整體素養為目標，緊緊圍繞教書育人的中心任務，以學校依法治校示范校建設工作為契機，切實加強老師隊伍建設、學校民主建設和工會自身建設，樂觀維護教職工合法權益，充分發揮教職工的樂觀性和制造性，加大以人為本的師德建設力度，堅持完善教代會制度，帶領全體教職工以實事求是的科學態度、艱苦奮斗的工作作風，開拓進取，努力推動學校工會工作的正常開展，為學校全面工作做出貢獻。

二、工作內容

1、加強理論學習

進一步強化學校依法治校示范校的示范性，推動學校校務公開等民主管理工作向前邁進。學校工作將樂觀協作黨支部，學校行政會議，仔細組織全體教職工，學習上級相關政策精神和法律法規，不斷深化熟悉，全面理解和把握.的基本內涵和精神實質，把工會干部和教職工的思想和言行統一到學校工作上來，并以此為契機，抓好教職工思想、政治工作，推動訓練現代化和素養訓練的進展，讓廣闊教職工群眾熟悉和重視越來越學習，“人人學習，終身學習”，用學習來增長自己的學問才能，提高生活質量，適應時代進展，推動.的進步和人的全面進展，我們要通過各種有效的途徑，大力推動學習型組織的創建活動。同時，加強師德建設，提高老師自身的思想政治素養，樹立良好的師表形象，增加老師的人格魅力，為促進學校進展奠定思想基礎。

2、完成各項工作

一是要仔細落實好上級工會要求：即抓住一個支點——教職工大會;增加兩個意識——工會服務于訓練進展大局的意識，為教職工辦實事、辦好事的意識;實施三個工程——以民主管理工作為主要內容的維權工程，以師德建設為主要內容的教職工綜合素養工程，以全民健身為主要內容的健康工程。

二是仔細履行工會干部職責，發揮工會職能。工會干部要緊密團結在黨支部四周，組織帶領全體會員圍繞學校中心工作發揮作用，起好學校工作的橋梁與紐帶作用，發揮好工會職能作用，主要有：組織教職工樂觀參加到學校的民主管理，為學校進展獻計獻策;組織召開好教職工代表大會，并以此為載體推動學校民主管理，搞好民主評議干部，征集提案;依法維護教職工合法權益;仔細推行校務公開;開展好送暖和工程，關懷教職工生活，樂觀為教職工辦實事，樂觀組織教職工業余文化活動。

三、落實措施

1、樂觀爭取學校的支持。工會組織是在學校黨支部領導下的群眾組織，其工作的開展必需在黨支部領導之下，其工作內容與行政工作必需保持全都，具有監督和建議權，所以又需要學校行政會議的支持。只有這樣，才能保證工會工作順當開展，并不斷擴大工會組織的影響力。

2、加強工會的自身建設。一要加強工會干部隊伍建設，提高自己的工作力量和水平;二要加強工會基礎工作，要落實各委員的職責要求，做好日常工會事務;三要搞好宣揚工作;四要逐步做好“建家”工作;五要組織好工會活動。

3、樂觀組織工會的活動。一個組織沒有活力就名存實亡。要開展好工會的活動，搞好校務公開，落實好教代會制度。開展好“送暖和活動”，準時把握教職工的思想脈搏，把教職工群眾的冷溫和困苦時時掛在心間，切實履行工會的職責，促進送暖和工作常常化、制度化。進一步發揮訓練工會組織的特色優勢，大力開展教職工喜聞樂見的各類文體活動，不斷豐富教職工的精神文明生活，努力把學校工會真正建設成為教職工信任和歡迎的“教工之家”。

四、活動支配：

1、三月

慶祝“三?八”婦女節，慰問女教工，開展女工活動。

2、四、五月

慶祝“五?一”勞動節，工會小組活動。

3、六月

組織學校慶“六一”文藝匯演。召開工會干部例會，爭論有關工作。征求教職工的合理化建議。召開教代會。

4、七、八月

組織教職工學習、訓練培訓活動。教職工暑期活動。

5、九月

慶祝老師節。組織評比十佳師德標兵和優秀老師。調整工會小組。慶祝重陽節，支配好有關趣味體育活動。

6、十月

慶祝國慶節。開展教職工籃球競賽活動。

7、十一月

召開教代會。征求教職工的合理化建議。

8、十二月

評優評先工作;總結一年工作。

9、一、二月

開展送暖和活動，慰問教職工;教職工寒假活動。

2022年秋季學校工作方案3

一、指導思想

堅持“以人為本”的辦學思想，連續以《中學德育大綱》、《公民道德建設實施綱要》為指針，以爭創德育工作示范學校為契機，以提高德育隊伍戰斗力為基礎，以抓好同學行為規范訓練為前提，以打造安全校內為保證，全面深化素養訓練，全面提高同學整體素養，全面關懷每一個同學健康成長，深化學習德育課程標準，樂觀引導同學開展校內文化及.實踐活動，培育同學團結、文明、求實、創新精神，塑造我校同學勤學奮進的新形象。

二、詳細工作

(一)加強德育工作的領導，建立德育工作領導小組。組長：董瑞江副組長：王利江組員：馬建良、夏幗聞、夏沈明、姜建芳、李小東

(二)以師表形象為重點，開展職業道德建設，提升德育隊伍的戰斗力。1、結合結合老師形象工程、名師工程，培育愛崗敬業、喜愛同學、為人師表、銳于創新的師德標兵。2、完善學習制度，深化開展系列訓練活動。今年的主要學習內容為黨的__大精神、《中華人民共和國老師法》、《中學校老師職業道德規范》等。3、建立獎懲機制，規范師德行為。學校的每月考核嘉獎方法、學期考核嘉獎方法必需將老師的師德行為列為考核重要內容。4、通過敘事文章征集、論壇演說等形式，弘揚高尚師德。5、做好骨干班主任市級培訓和全體班主任的二級培訓工作;舉辦好德育(或班主任)論壇，溝通工作，探討問題，以提升整個德育隊伍的戰斗力。

(三)抓好行為規范，創建文明校內。1、落實《中同學日常行為規范》，利用期初、期中、期末階段開展全校性訓練宣揚、檢查督促、評比表彰活動。2、利用班隊活動、日常集體談話等常常性的訓練，深化長久地抓好“建設文明校內，告辭不文明行為”的活動。3、抓反復，反復抓，加強“七項競賽”的檢查、督促，約束極少數同學的不文明行為。

(四)加強學風建設，提升教學質量。1、加強同學出勤訓練，訓練同學不遲到、不早退、不曠課，盡可能珍惜時間。2、強化課堂紀律，做到用心聽講、不做小動作，不開小差，樂觀思索，大膽發言，仔細記筆記。3、強化作業檢查管理，做到字跡工整，按時上交。4、樂觀開展班際間、班級內各種學科競賽，推動學習氛圍。5、開展“一幫一”、“多幫一”等學困生結對幫扶活動，全面提高學習成果。6、從學習態度和學習成果兩方面評價同學，期末評比“學習標兵”。

(五)抓好安全訓練，打造安全校內。1、充分利用國旗下講話、同學集會、班隊活動時間進行安全意識訓練。2、交通、消防、用電、課間活動等安全訓練常抓不懈。每學期對同學自行車車況全面檢查不少于一次。每年進行一次同學安全疏散演練。3、依據季節特點，分別對同學進行春季防流感、夏季防溺水、秋季防食物中毒的安全訓練。4、圍繞3月24日結核病日、3月31日中學校安全訓練日、6月6日愛眼日、6月26日國際禁毒日、9月20日愛牙日、12月1日艾滋病日開展多種形式的宣揚訓練。5、加強課間巡察，發覺安全隱患，準時加以解決。6、堅持對同學的正面訓練，愛護同學自尊心，做好對同學的心理輔導。上好每學期一次的青春期訓練課。7、做好貧困生的調查，訓練同學奉獻愛心，關心貧困生。8、推行德育導師制，做好特別同學的耐心輔導、訓練和關心。

(六)加強法制訓練，培育守法公民。1、發揮課堂訓練在法制訓練中的主渠道作用。將同學學法守法狀況納入考核內容。2、利用廣播、黑板報、宣揚窗進行專題性法制訓練。每學期法制專題訓練不少于一次。3、協作市訓練局方案，抓好以政治老師為主的法制訓練隊伍的法制培訓。4、邀請市關工委或司法機關人員進行法制宣講。5、發揮法制副校長或法制輔導員的作用。6、開展法制講座、法律學問競賽、法制故事評比等多種形式的法制實踐活動。

(七)拓展德育陣地，營造校內文化。1、充分利用班級黑板報、校內宣揚櫥窗，準時更新教室布置，努力辦好校內廣播。通過這些平臺發揮德育宣揚功能。2、連續做好校內文明監督崗的檢查反饋，發揮循環紅旗對同學德育的促進作用。3、加強中同學團校對入團樂觀分子、團干部的培訓。每學期至少各培訓一次。4、加強對校文學社、小記者、田徑隊、藝術愛好小組等團隊的管理和指導，使這些團隊對同學的德育起到促進作用。5、關注節日訓練。3月5日學雷鋒訓練，3月12日植樹節環愛護綠訓練，4月5日向先烈學習，5月1日向勞動者致敬，5月4日抱負訓練，5月11日母親節、6月15日父親節孝順訓練，9月10日尊師訓練，10月1日愛國主義訓練，10月7日尊老敬老訓練，12月25日圣誕節友愛訓練等，全方位開展德育訓練活動。6、開展豐富多彩的德育實踐活動，如田徑運動會、演講賽、征文活動、主題班會、文藝演出、慰問敬老院等。主題班會每學期不少于兩次。

(八)加強住校管理，培育學習模范。1、利用住校生集會、晚自修管理、班主任談話等形式，常常性加以訓練。住校生集會每月不少于一次。2、對住校生遵守紀律、愛惜公物、講究衛生、文明安全等狀況勤以檢查，準時反饋訓練。3、在住校生中開展學習競賽，評比優秀學習楷模，以榜樣引導全體住校生勤奮學習。

(九)加強橫向聯系，綜合德育力氣。1、加強與政府、派出所、社區的聯系，營造良好的德育大環境。

2、加強與同學家庭的聯系，開好家長會，做好家訪工作。每學期家長會不少于一次，班主任家訪人數不少于全班同學的2/3，主要任課老師家訪人數不少于全班同學的1/3。

㈩做好素養評價，增加德育自覺性。

1、在同學中開展階段性德育評價和期末素養評價，引導同學自我評價和相互評價，提高德育的自覺意識。

2、做好九班級綜合素養測評，制訂具體實施方法，公正和全面地評價同學。

(十一)協作文件精神，開展專題訓練

1、開展__大精神專題學習。上、下學期各一次。

2、開展科技訓練活動，每年支配一次科技訓練周。

3、開展國防訓練。七班級上、下學期各四課時，采納網絡視頻教學，要求布置并批閱相應作業，支配考核，并將考核成果記入同學檔案。

4、開展廉潔文化進校內活動。每年支配一次專題訓練周。

附：德育工作每月大致支配表。

九月份：

行為規范訓練;

部署開展“七項競賽”檢查工作;

學風建設(出勤、課堂紀律、作業規范訓練整頓);

同學自行車車況全面檢查;

防食物中毒訓練;

愛牙日訓練(9月20日愛牙日);

貧困生調查登記;

愛心日訓練(節省零錢奉獻愛心);

教室布置更新檢查;

同學廣播開播;

文學社(小記者)開展培訓活動;

尊師訓練(9月10日)

十月份：

班主任校本培訓2;

行為規范檢查督促;

開展學科競賽;

青春期訓練課2;

入團樂觀分子培訓;

愛國主義訓練(10月1日);

廉潔文化進校內專題訓練周;

“學習奧運英雄，努力為國爭光”主題班會;

尊老愛老訓練(10月7日);

十一月份：

學習《中學校老師職業道德規范》;

行為規范檢查督促;

安全疏散演練;

2022年秋季學校工作方案4

一、指導思想：

以“黨的精神”和《國家中長期(20__—20__)訓練規劃改革和進展綱要》為指導，在縣訓練局的正確領導下，以辦人民滿足訓練為宗旨，以立德樹人為根本，以實施素養訓練為主題，全面提高教學質量，探究特色學校建設，不斷提升學校訓練整體實力，確保學校可持續進展。

二、工作目標：

1、加強安全管理，保障師生生命安全。

2、強化師德活動，助力老師專業成長。

3、細化德育要求，促進同學個性進展。

4、利用創強成果，抓好課堂教學質量。

5、抓好中考備考，力爭中考成果提高。

6、大力著手推動均衡縣及信息化建設。

7、加強后勤管理，鞏固校內文化成果。

8、加強財務管理，促進學校持續進展。

三、詳細措施：

(1)、加強安全管理，保障師生生命安全。

1.安全設施常檢查。近年來，隨著訓練強鎮的創建，學校添置了很多新的訓練教學設備，學校安全管理領導小組要組織人員做好設施設備的安全檢查工作。班主任、科任老師、功能室負責人要親密關注責任區內設施設備的使用狀況，發覺問題要準時上報，力求將安全隱患消退在萌芽狀態。

2.安全訓練不放松。校內安全，特殊是同學的人身安全，近年來更加受到全.的關注。溺水大事、交通安全、人身攻擊時有發生。校內活動時意外損害事故也頻頻出現。針對這一狀況，學校要仔細思索對策，例如通過升旗集會、晨會、班隊活動、網絡、廣播等渠道，切實加強同學安全意識訓練，自護力量培育。再如加強同學文明活動訓練，通過組織推廣健康的嬉戲項目改善校內追趕等不文明現象，將意外損害事故降低到最少限度。

3.食堂的安全常檢查。要仔細做好學校食堂的安全管理工作，嚴格把好食材的選購、加工關。食堂工作人員要定期做體格檢查，嚴禁杜絕帶病操作。要嚴格根據衛生監督所要求，堅持做到生熟食品分開存放，每日食物做好留樣備查。

4.安保要求嚴落實。仔細落實門禁制度，同學在校期間，外來人員進入校內要做好登記手續。同時，也要求班主任引導同學加強自身防范意識。

(2)、強化師德活動，助力老師專業成長。

1、進一步加強老師職業道德訓練，不斷增加職業責任感和危機感。全體教職員工要確立服務意識，營造和諧順暢的工作環境。全體老師肯定要轉變觀念，強化全員服務的意識。學校要服務于.和家長，教職員工要服務于同學，老師的一切工作要服務于教學質量的提升和學校良好形象的塑造。

2、進一步加強業務理論學習，不斷提高業務和理論水平。青年老師要虛心好學，保持著較強的上進心和旺盛的工作熱忱。建立政治學習制度，重溫《老師職業道德》。同時，學校設立老師考勤記錄制度。加強年輕老師培育，形成好學上進、你追我趕的良好局面。學校也鼓舞老師參與“強師工作”學歷提升和各種業務培訓，大力開展校本培訓。

(3)、細化德育要求，促進同學個性進展。

1.養成訓練悉心抓。一是要組織開展.主義核心較直觀宣揚訓練，從小進行愛國主義訓練活動。二是要圍繞八禮四儀，重視同學的養成訓練。開展“__學校是我家，我是學校小仆人”的主題訓練活動，人人爭做“喜愛學校、愛護環境、美化校內”的好同學;踐行校訓“博學厚德”，要細化到各個班級，訓練同學“學好文化學問”是為了更好地生存。學校大力開展“班風評比”，同學自主交叉評比，促進同學自主管理。政教處每期期初和期中重點整治，包括儀表、遲到、早退等現象，培育同學具有良好行為習慣。

2.校內活動細心搞。深化開展學校的特色活動，每次活動要細心策劃，仔細組織。要做到組織一次活動，受益一批同學。如開展“校內之星”、“手拉手幫扶活動”、“文明禮貌訓練”等，要進一步細化要求，深化內涵。活動宜精不宜多，要在面上下功夫，讓更多的同學參加到活動中來;要在實效上做文章，不能為活動而活動。

3、大力加強法制訓練，努力增加廣闊同學的法制觀念。組織同學仔細學習《中華人民共和國未成年人愛護法》、《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》和《中華人民共和國治安管理懲罰條例》等有關內容，通過開設講座、圖片宣揚、青春宣誓等形式多樣的活動，不斷增加廣闊同學的法制觀念和依法自我愛護的力量。

(4)、利用創強成果，抓好課堂教學質量。

1、用好現有教學資源，抓課堂教學，向課堂要質量，要求全體老師發揮電教平臺的作用，用好功能室，上好試驗課。

2、進一步規范常態課的管理工作，做好每日巡課工作，行政領導和班級部主任要多聽推門課，重點督查老師執行課程方案、上好常態課、執行相關法律法規狀況;3、連續組織校內視導，將視導重點放在薄弱學科、薄弱班級、薄弱老師中，加快薄弱學科、老師的成長，進一步提升學校整體教學質量;教育處要不定期組織常規落實狀況檢查。

4、發揮科組的作用，推動教學改革。學校訂于每學期第12周為常規檢查周，第7、8周為教學公開周，科組活動每2周開展1次。

(5)、抓好中考備考，力爭中考成果提高。

1、提早介入中考備考，仔細討論新課程中考方案，精確?????把握新課程中考方案的關鍵點。支配組織好模擬考試，找出差距。要正確處理同學素養與考試力量之間的關系，加強對培育同學綜合力量和解決問題的力量的討論。要通過有效訓練，增加同學中考實戰力量，使明年中考成果有突飛猛進的提高，借此進一步提升我校的知名度和.影響力。

2、做好中考場地及試室的預備，抓好畢業班教學管理和監察，支配好畢業考試工作，留意做到科學有效，保持并促進畢業班教學質量在全區處于較好位次。

3、要加強“學困生”的轉化工作。針對學校同學實際，全體老師都要關注每一個同學的學習狀況，著手建立“學困生”培育提高檔案，注意“學困生”學習情感、態度和習慣的培育，使他們具有嚴謹扎實的學習習慣和樂觀進取的心理品質，從而使這部分同學成果有所提升，讓每一個孩子都能看到自己的盼望和將來。

(6)、大力著手推動均衡縣及信息化建設。

1、按“均衡縣”相關要求，學校沒有大班額、無重點班，讓全部孩子享受同等同質的訓練。

2、加強信息技術基礎設施建設。推動訓練信息化，基礎設施建設是根本。要連續加強硬件建設，重點加強校內網、老師辦公用機、多媒體設施等建設，逐步實現班班通。

3、加強信息技術網絡資源庫建設。重點完成校本資源建設，.組織骨干老師著手開展學科教學資源庫的建設工作，實現學科教學內容與資源配套。將學校中原有的一些視頻資源，如VCD以及收集的其它視頻文件，全部轉換成數字格式的文件，不僅使文件大小縮小，而且還能在線播放。

(7)、加強后勤管理，鞏固校內文化成果。

1、切實加強師生飯堂管理，嚴防事物中毒的發生，禁止同學到校外小食店搭食，以免影響同學身體健康和學校形象，老師飯菜要保證質量、味道要可口，要讓老師吃得飽，吃得較好。

2、做好宿舍管理工作，保證宿舍的干凈衛生，嚴禁同學帶火種進入宿舍，禁止內宿生漏宿和外人留宿。

3、不斷的改善校內環境，鞏固已取得的校內文化建設成果。學校環境衛生要堅持每日一小掃，每月一大掃。

4、開足開好體育健康課程。七、八班級注意同學體能素養的提高，畢業班要結合體育中考項目，加強同學技能技巧的訓練，力爭體育中考綜合評價進入縣前三名。

(8)、加強財務管理，促進學校持續進展。

1、嚴格執行財經紀律，強化內部管理，逐步實現財務管理程序化、規范化、精細化和預算化，是做好財務管理工作的重要保證。重點加強學校經費預算、收入、支出、同學食堂財務管理。

2、建立健全財務管理的規章制度，明確財務管理職責，做好財務公開、民主監督工作，做到財務管理工作公開、公正、公正。嚴格把好學校的購物關，禁止簽單記數，報銷手續肯定要完善。保證辦學經費大頭用于教學設備設施的添置。保證教學教研經費正常運轉。

在新的學年里，我們面臨著嚴峻的挑戰和巨大壓力，可以說是困難與盼望同在，挑戰與機遇并存。讓我們以飽滿的熱忱，高度的責任感，劇烈的事業心，抓住機遇，克服困難，迎接挑戰，再創__學校新的輝煌。

2022年秋季學校工作方案5

一、重點工作:

(一)充分利用教務管理平臺，做好學籍管理、教務管理與考試管理工作，保證教學秩序的正常運轉

充分利用教務管理平臺，提升我校教務教學管理水平，滿意本科教學水平評估工作對教務管理的要求，實現教學管理規范化、信息化，適應現代化辦學的需要。連續推動教學秘書的培訓制度，保證同學學籍、考試數據上報的精確?????性、即時性;深化考試制度改革，嚴格學業成果管理，逐步使考試工作制度化、規范化、科學化，為同學制造良好的競爭環境。

(二)完善教學管理體系，推動管理制度

構建與完善以課程為核心的教學平臺和管理平臺，扎實有效地推動教學基本建設的規范化和現代化;實行有效措施規范辦學秩序，優化教學環境，完善以教務行政系統、教學質量監控系統、教學信息系統、教學討論系統、教學保障系統為構成要素的綜合教學管理體系。

(三)連續推動專業、課程和教研室三大建設，促進學校進展

1、深化課程建設

(1)精品課程建設

把課程建設納入到二級學院(系、部)工作考核評價系統，加強課程建設的檢查與督導。依據《太原師范學院精品課程建設管理方法》評估驗收上學年已經立項的校級精品課程，并組織20__年精品課程的立項工作。把教學方案中的每一門課程都落實到詳細老師，以立項的形式，把本科課程建設成優秀課程或精品課程。

(2)雙語課程建設

雙語課程的開設是教學工作水平評估的一項重要指標。我們要加強雙語教學的規劃和管理，進一步推動了我校雙語教學的推廣和提高。每個二級學院(系、部)依據實際狀況，開出雙語課程。

(3)任意選修課程建設

任意選修課程是我校課程建設的重點，也是目前課程建設的薄弱環節。教務處依據《太原師范學院全院任意選修課管理方法》對全院任意選修課進行認定和管理，并樂觀鼓舞各二級學院(系、部)開設全院任意選修課。努力提高同學的科學文化和思想道德素養，建立合理的學問、力量、素養結構。同時滿意不同愛好、愛好、特長的同學的需要。

2、優化專業結構

明確辦學定位，開展人才市場調查討論，以就業和.需求為導向，加強基礎專業建設，突出重點和特色專業建設，扶持新上專業建設，逐步調整專業方向，優化專業結構，形成特點鮮亮、適應.需要的專業體系。

(1)做好20__年新上專業的調研、預匯報工作

為增加擬申報專業的針對性，依據學校學科、專業建設進展規劃，仔細組織20__年申報專業的調研、論證工作。

(2)落實專業建設立項工作，根據學校有關專業建設文件，加強品牌專業建設工作。

(3)進一步完善培育方案，加大老師職業技能培育力度。

(4)進一步討論、規范專業設置問題。

3、強化教研室建設

以《太原師范學院教研室工作規范》為指導，明確教研室的責、權、利，調動教研室主任工作的主動性和樂觀性;扶持建設一批運行規范、特色鮮亮、成果突出的優質教研室;準時召開教研室主任工作會議，探討教研室工作的新思路、新方法，充分發揮教研室在教學、科研及管理等方面的作用。

(五)狠抓“質量工程”

質量工程的實施是我院一次重大的進展機遇，對我院加強學科建設、提高辦學層次具有壯大的現實意義和深遠的歷史意義。我們要仔細學習、深刻體會有關文件精神，充分熟悉到“質量工程”的重大意義，加強我院“質量工程”建設、管理，以確保項目建設取得實效，不斷提高本科教學水平和人才培育質量。

(六)加強幾個重點教學環節的監控管理

1、進一步強化教學紀律，堅持開展每學期的教學秩序與考試工作檢查

2、做好20__屆畢業生訓練見習、實習總結表彰工作，在上一年工作的基礎上進一步研討20__屆畢業生見習、實習工作方案。

3、嚴格根據《太原