第11頁共12頁兒科護理2?022年終?工作總結范?文___?年，我科護?理工作在院?領導和護理?部支持下和?全體護理同?仁的共同努?力下，以醫?院總體發展?目標為指南?，繼續深入?開展“以病?人為中心，?以提高醫療?服務質量為?主題”的醫?院管理年活?動，內強素?質，外樹形?象，嚴格落?實各項護理?核心制度，?打造我科護?理服務品牌?，全面推進?了各項護理?工作的開展?，年計劃目?標達標率_?__%。本?年度，我們?重點做了以?下幾項工作?：一、內?強素質，外?樹形象每?月召開一次?全科護士思?想素質教育?大會，結合?臨床實際工?作，對態度?好、工作好?的大力表揚?，對有損病?人和科室利?益的人予以?大力批評，?弘揚正氣、?鞭策后進，?在我科每月?召開的工休?座談會及病?人滿意度測?評中，多次?受到患者及?家屬的高度?贊揚。二?、深入開展?整體護理，?全面提高職?業素質1?、___學?習《兒科學?》，熟悉了?相關疾病的?病因、病理?及發病機制?，豐富健康?宣教內容，?責任護士深?入到病房，?加強對患兒?家屬的健康?宣教，提高?了用護理手?段解決問題?的能力，促?進患兒早日?康復。2?、讓有經驗?的老護士為?新護士講課?，傳授整體?護理經驗，?如遇模糊概?念大家一起?討論，共同?解決問題。?3、每月?___了一?次護理查房?，分析問題?，提出整改?措施。三?、重視護理?人員素質培?養，加強業?務學習，技?術訓練，提?高應急急救?能力1、?抵年資護士?加強了十五?項護理技術?訓練，提高?了小兒頭皮?靜脈穿刺成?功率，提高?了技術水平?。2、年?資護士加強?應急急救能?力訓練，工?作中老護士?給低年資護?士做好表率?，言傳身教?，讓兒科團?結、協作的?優良作風得?到了發揚光?大。3、?加強了護理?人員的法律?意識，強化?了法律觀念?，___學?習了相關法?律知識，并?靈活運用到?工作中去。?四、嚴格?執行各項規?章制度1?、嚴格執行?消毒隔離制?度，靜脈穿?刺做到一人?一針一管一?帶，每次操?作前洗手，?每晚治療室?紫外線消毒?，病房空氣?消毒，嚴防?了醫源性感?染。2、?嚴格執行了?早班制度，?切實幫好了?晨晚間護理?、基礎護理?到位，保持?患兒床單清?潔整齊，環?境溫馨、舒?適。3、?嚴格執行床?頭交接班制?度，對病人?病情做到九?知道，在交?接班時向下?班護士做好?了詳細報告?。4、配?合護理部做?好月護理質?量檢查、夜?查房，確保?各項護理指?標達到二級?甲等醫院標?準。5、?開展了嬰兒?撫觸，拓展?護理技能。?五、護理?人員較出色?的完成護理?工作__?_年的經濟?收入比__?_年穩步提?高，全年本?科基礎合格?率達到__?_%以上，?健康教育覆?蓋率達到_?__%。在?“5.12?”國際護干?節中，有兩?名護士被醫?院評為“優?秀護士”，?整個兒科被?市團委評為?市“青年文?明號”__?_，護士長?獲得市團委?“十大杰出?青年”的光?榮稱號。?一年來，在?院護理部及?相關職能科?室的領導下?，全科護理?人員認真學?習，嚴格管?理，具體落?實。通過更?新服務理念?，改善服務?態度，加強?護理管理，?使兒科的護?理質量有了?明顯的提高?病人滿意度?也日漸上升?，經濟收入?也有了相應?的增長，但?仍然存在著?太多的不足?，如業務學?習缺乏自覺?性，穿刺技?術有待進一?步提高，服?務態度有待?進一步改善?等等，今后?我們將以嚴?謹的工作態?度、更好的?服務質量、?加倍地努力?工作，創兒?科特色護理?，攀護理質?量高峰，換?兒科護理新?面貌。兒?科護理__?_年終工作?總結范文（?二）兒科?是一支充滿?活力、愛心?、刻苦鉆研?的年輕隊伍?，隨著新院?搬遷我們兢?兢業業地走?過了半年。?全科始終不?忘“一切以?病人為中心?，以質量為?核心”的宗?旨，用自己?的愛心、誠?心滿足每一?位住院病人?的需求，把?“救死扶傷?”的工作作?風貫穿于護?理工作的全?過程。在醫?院和護理部?的領導下，?根據半年前?制定的工作?目標，全科?護理人員認?真實施不懈?努力基本完?成了各項任?務，贏得了?大部分住院?病人的滿意?。一、科?室基本情況?1、全科?護理人員共?___人，?其中聘用護?士___人?，主管護師?___人，?護師___?人，護士_?__人，大?專___人?，在讀本科?___人，?中專___?人。共有_?__張床位?，全年收住?院病人__?_人，上半?年總數__?_人，下半?年總數__?_人，下半?年比上半年?病人總數增?加了___?%，下半年?搶救危重病?人___人?，死亡__?_人，搶救?成功率__?_%。靜脈?采血___?人，其中頸?靜脈___?人，股靜脈?___人，?皮試___?人，肌注_?__人，輸?血___人?，導尿__?_人，洗胃?搶救___?人，死亡_?__人，洗?胃搶救成功?率___%?。氣管插管?___人，?成功插管_?__人并使?用呼吸機正?壓呼吸。嚴?格護理操作?常規，嚴格?消毒、滅菌?、隔離措施?的落實，對?于內、兒傳?染綜合科室?無院內交叉?感染，無差?錯事故發生?。二、科?室設備、物?資運行及相?關制度情況?1、科室?擁有搶救設?備：洗胃機?___臺，?嬰兒溫箱_?__臺，除?顫儀___?臺，成人吸?痰器___?臺，幼兒吸?痰器___?臺，運行正?常并隨時處?于備用狀態?。所有搶救?設備由責任?班楊冬芝專?人管理，每?周定期檢查?運行情況、?保養、作記?錄；搶救柜?、藥柜由責?任班褚禮梅?專人管理，?定期檢查，?如出現缺藥?、漏藥現象?，予即時補?上備用并記?錄；各種消?毒液及用物?每周定時更?換，專__?_療班負責?，主班每天?檢查___?次，出現問?題應立即報?告并即時解?決。2、?科室執行嚴?格的查時制?度，班班查?每周五大查?，環環相扣?。半年來堵?科室藥品漏?洞___次?，查出漏處?理醫囑__?_例，已及?時填補，未?造成不良后?果，各班分?工明確各負?其責，協調?合作，未出?現明顯拖班?造成人員的?過度疲勞現?象.三、?科室護理工?作完成情況?半年來我?科護理工作?完成情況：?基礎護理平?均___分?，危重一級?護理___?分，護理表?格書寫__?_分，急救?物品平均_?__分，病?區消毒合格?率___分?，滿意度調?查___分?，科室管理?___分。?嚴格了一次?性醫療用品?（一次性無?菌注射器、?輸血器、輸?液器等）得?管理，用后?全部做到分?裝、消毒、?毀形、焚燒?并記錄。嚴?格執行無菌?操作，注射?做到一人一?針一管一帶?，無一例輸?液、輸血反?應。四、?科室業務學?習及引進新?技術開展情?況在院長?、主任的指?導下，經過?多次學習，?我們科每位?醫生都能使?用心電圖機?，每位護士?都能看懂臨?床常見異常?的心電圖。?科室對每例?死亡病例、?疑難病例都?進行討論，?從中總結不?足，制定出?完整的治療?方案并上墻?，備工作參?考。現已上?墻的治療方?案有：腦出?血血壓調控?方案，上消?化道出血搶?救流程圖，?小兒呼衰、?心衰急救流?程圖，急性?心肌梗死搶?救治療方案?及快速性心?律失常搶救?治療方案（?有一位尖端?扭轉型室性?心動過速的?病人在我科?得到了及時?的搶救并治?愈出院）。?大部分腦出?血的病人在?我科得到了?全面、科學?的治療與護?理，贏得了?老百姓的信?賴，留住了?很多病人。?今年還在我?科開展了有?史以來的第?一例氣管插?管，使用呼?吸機呼吸的?先例，在病?人身上進行?了眼部、口?腔、氣管、?導尿、褥瘡?、生活、心?理等一系列?護理，并整?理裝訂成冊?。護理人員?還學習了從?省醫引進的?新技術：留?置針的運用?與護理，硫?酸鎂濕敷運?用，褥瘡患?者使用氧療?，取得了很?好的治療效?果，現已在?我科運用。?同時我們還?學習了各種?疾病的發病?機制、臨床?表現及護理?，能夠即時?、準確的為?醫生提供診?療依據。?五、內部管?理1）、?向患者家屬?發滿意度調?查問卷，收?集意見、建?議，使我們?及時掌握和?了解部分病?人對我們醫?生、護士、?病房管理的?滿意程度。?2）為了?提高醫護人?員尊重和維?護患者權益?意識，通過?學習，大家?基本了解和?掌握了與病?人溝通的技?巧，促進了?醫患、醫護?之間的關系?和諧，增進?了感情，讓?病人相信我?們，愿意留?在我們科。?3）為了?給病人一個?溫馨的就醫?成人，我們?圍繞了“樹?行業新風，?創一流服務?”的活動主?題，從細小?環節入手，?要求醫護人?員做到“四?輕”、“七?聲”服務，?對一些無法?解決最基本?的生活及住?院費的患者?，我們全科?人員慷慨解?囊，伸出援?助之手，切?實讓病人感?受到溫馨、?耐心、細心?愛心的四心?服務，感受?到家的溫暖?。4）經?過今年“醫?療質量管理?”大檢查后?，使我們認?識到了我們?的管理不夠?完善，主要?問題出現在?對醫療安全?入手不足：?病歷書寫不?及時、不規?范，對各種?疾病的治療?原則不規范?，濫用抗生?素，收費不?透明，對各?種記錄不完?整。5）?、為了實現?人性化的管?理，科室學?習了護理部?制定的“護?理人員量化?考核評分制?度”，但是?為了讓值班?人員心理輕?松、不帶情?緒上班，我?們科并沒完?全按照制度?扣分罰款，?而是要求大?家相互幫助?，各班相互?檢查，出現?問題立即糾?正幫助填補?、循環進行?，未得到即?時糾正的，?上下兩班共?同受罰，半?年來只是在?成人衛生、?上崗形象及?協調問題上?個別被罰。?六、護理?工作獲得的?社會效益?我科護理人?員對于常規?技術都能熟?練掌握。對?小兒頭皮細?小靜脈的穿?刺技術能做?到動作準確?、嫻熟、一?針見血率高?，兩位責任?班護士都有?很強的主動?性和責任感?，為每位患?者做好入院?的環境介紹?、生活上的?幫助、解釋?治療護理計?劃以及出院?后的健康指?導、回訪，?在搬遷的第?一季度滿意?度調查獲得?___%的?好成績，獲?得病人送來?感謝信__?_封，第二?季度獲得病?人送來錦旗?一張、感謝?信一封，但?是滿意度調?查下跌到_?__%，說?明了我們責?任班的工作?沒有做到持?之以恒，忽?視了心理治?療與回訪。?如果每一次?的回訪都能?讓病人覺得?你在用心為?他治療、記?得他、關心?他、有親切?感，就會使?我們得到很?好社會效益?。七、存?在的不足?1、護理人?員輪換太快?，不好管理?；2、護?理人員之間?的相互協作?能力相對較?差；3、?護理人員缺?乏與外界交?流，服務意?識不強。?在即將迎來?的___，?我們會繼續?發揚我在過?去的一年中?的精神，做?好自己的工?作，急病人?之所急，為?病人負責，?絕對不要發?生因為我們?的原因而使?病人的病情?惡化，對自?己的工作要?做到絕對負?責，這才是?一名救死扶?傷的好醫生?應該做的最?起碼的工作?。兒科護?理___年?終工作總結?范文（三）?___年?全體護理人?員在院長重?視及直接領?導下，本著?“一切以病?人為中心，?一切為病人?”的服務宗?旨，我科較?好的完成了?院領導布置?的各項護理?工作，完成?了___年?護理計劃_?__%以上?，現將工作?情況總結?一、認真落?實各項規章?制度1、?護理部重申?了各級護理?人員職責，?明確了各類?崗位責任制?和護理工作?制度，如責?任護士、巡?回護士各盡?其職，杜絕?了病人自換?吊瓶，自拔?針的不良現?象。2、?堅持了查對?制度：（?1）要求醫?囑班班查對?，每周護士?長參加總核?對1～__?_次，并有?記錄；（?2）護理操?作時要求三?查七對；?（3）堅持?填寫輸液卡?，一年來未?發生大的護?理差錯。?3、認真落?實骨科護理?常規及顯微?外科護理常?規，堅持填?寫了各種信?息數據登記?本，配備五?種操作處置?盤。4、?堅持床頭交?接班制度及?晨間護理，?預防了并發?癥的發生。?二、提高?護士長管理?水平1、?堅持了護士?長手冊的記?錄與考核：?要求護士長?手冊每月_?__日前交?護理部進行?考核，并根?據護士長訂?出的適合科?室的年計劃?、季安排、?月計劃重點?進行督促實?施，并監測?實施效果，?要求護士長?把每月工作?做一小結，?以利于總結?經驗，開展?工作。2?、堅持了護?士長例會制?度：按等級?醫院要求每?周召開護士?長例會一次?，內容為：?安排本周工?作重點，總?結上周工作?中存在的優?缺點，并提?出相應的整?改措施，向?各護士長反?饋護理質控?檢查情況，?并學習護士?長管理相關?資料。3?、每月對護?理質量進行?檢查，并及?時反饋，不?斷提高護士?長的管理水?平。4、?___護士?長外出學習?、參觀，吸?取兄弟單位?先進經驗，?擴大知識面?：___月?底派三病區?護士長參加?了國際護理?新進展學習?班，學習結?束后，向全?體護士進行?了匯報。?三、加強護?理人員醫德?醫風建設?1、繼續落?實護士行為?規范。（范?本）2、?分別于__?_月份、_?__月份_?__全體護?士參加__?_賓館、_?__賓館的?禮儀培訓。?3、繼續?開展健康教?育，對住院?病人發放滿?意度調查表?，（定期或?不定期測評?）滿意度調?查結果均在?___%以?上，并對滿?意度調查中?存在的問題?提出了整改?措施，評選?出了最佳護?士。4、?每月科室定?期召開工休?座談會一次?，征求病人?意見，對病?人提出的要?求給予最大?程度的滿足?。5、對?新分配的護?士進行崗前?職業道德教?育、規章制?度、護士行?為規范教育?及護理基礎?知識、專科?知識、護理?技術操作考?核，合格者?給予上崗。?四、提高?護理人員業?務素質1?、對在職人?員進行三基?培訓，并_?__考試。?2、與醫?務科合作，?聘請專家授?課，講授骨?科、內、外?科知識，以?提高專業知?識。3、?各科室每周?晨間提問1?～___次?，內容為基?礎理論知識?和骨科知識?。4、“?三八婦女節?”舉行了護?理技術操作?比賽（無菌?操作）。?5、___?月初，護理?部對全院護?士分組進行?了護理技術?操作考核：?病區護士考?核：靜脈輸?液、吸氧；?急診室護士?考核：心肺?復蘇、吸氧?、洗胃；手?術室護士考?核：靜脈輸?液、無菌操?作。6、?加強了危重?病人的護理?，堅持了床?頭交接班制?度和晨間護?理。7、?堅持了護理?業務查房：?每月輪流在?三個病區進?行了護理業?務查房，對?護理診斷、?護理措施進?行了探討，?以達到提高?業務素質的?目的。8?、___月?份至___?月份對今年?進院的__?_名新護士?進行了崗前?培訓，內容?為基礎護理?與專科護理?知識，__?_護士長每?人講一課，?提高護士長?授課能力。?9、全院?有___名?護士參加護?理大專自學?考試，有_?__名護士?參加護理大?專函授。?五、加強了?院內感染管?理1、嚴?格執行了院?內管理領導?小組制定的?消毒隔離制?度。2、?每個科室堅?持了每月對?病區治療室?、換藥室的?空氣培養，?對高危科室?夏季如手術?室、門診手?術室，每月?進行二次空?氣培養，確?保了無菌切?口無一例感?染的好成績?。3、科?室堅持了每?月對治療室?、換藥室進?行紫外線消?毒，并記錄?，每周對紫?外線燈管用?無水酒精進?行除塵處理?，并記錄，?每兩月對紫?外線強度進?行監測。?4、一次_?__使用后?各病區、手?術室、急診?室均能及時?毀形，浸泡?，集中處理?，并定期檢?查督促，對?各種消毒液?濃度定期測?試檢查堅持?晨間護理一?床一中一濕?掃。5、?各病區治療?室、換藥室?均能堅持消?毒液（1：?400消毒?靈）拖地每?日二次，病?房內定期用?消毒液拖地?（1：40?0消毒靈）?出院病人床?單進行了終?末消毒（清?理床頭柜，?并用消毒液?擦拭）。?6、手術室?嚴格執行了?院染管理要?求，無菌包?內用了化學?指示劑。?7、供應室?建立了消毒?物品監測記?錄本，對每?種消毒物品?進行了定期?定點監測。?六、護理?人員較出色?的完成護理?工作1、?堅持了以病?人為中心，?以質量為核?心，為病人?提供優質服?務的宗旨，?深入開展了?以病人為中?心的健康教?育，通過發?放健康教育?手冊，以及?通過護士的?言傳身教，?讓病人熟悉?掌握疾病防?治，康復及?相關的醫療?，護理及自?我保健等知?識。2、?___月份?在三病區開?展整體護理?模式病房，?三病區護士?除了向病人?講授疾病的?防治及康復?知識外，還?深入病房與?病人談心。?3、全年?共收治了住?院病人__?_個，留觀?___個，?手術室開展?手術___?例。4、?全院護理人?員撰寫護理?論文___?篇。七、?存在問題?1、個別護?士素質不高?，無菌觀念?不強。2?、整體護理?尚處于摸索?階段，護理?書寫欠規范?。（范本）?3、由于?護理人員較?少，基礎護?理不到位，?如一級護理?病人未能得?到一級護士?的服務，僅?次于日常工?作。4、?病房管理尚?不盡人意。?一年來兒?科護理工作?由于院長的?重視、支持?和幫助，內?強管理，外?塑形象，在?護理質量、?職業道德建?設上取得了?一定成績，?但也存在一?定缺點，有?待進一步改?善。第12頁共12頁兒科?護理上半年?工作總結?一、內強素?質，外樹形?象每月召?開一次全科?護士思想素?質教育大會?，結合臨床?實際工作，?對態度好、?工作好的大?力表揚，對?有損病人和?科室利益的?人予以大力?批評，弘揚?正氣、鞭策?后進，在我?科每月召開?的工休座談?會及病人滿?意度測評中?，多次受到?患者及家屬?的高度贊揚?。二、深?入開展整體?護理，全面?提高職業素?質1、_?_