第10頁共10頁2022年?試用員工轉?正工作總結?范文我于?___年_?__月成為?公司的試用?員工，初來?公司，曾經?很擔心不知?該如何做好?工作;但是?公司寬松融?洽的工作氛?圍、團結向?上的企業文?化，讓我很?快適應了公?司的工作環?境。在本部?門的工作中?，我一直嚴?格要求自己?，認真及時?做好領導布?置的每一項?任務。不懂?的問題虛心?向別人學習?請教，不斷?提高充實自?己，希望可?以為公司做?出更大的貢?獻。當然，?初入職場，?難免出現一?些小差小錯?需領導指正?;但前事之?鑒，后事之?師，這些經?歷也讓我不?斷成熟，在?處理各種問?題時考慮得?更全面，杜?絕類似失誤?的發生。在?此，我要特?地感謝部門?的領導對我?的指引和幫?助，感謝他?們對我工作?中出現的失?誤的提醒和?指正。從?進入公司以?來我一直從?事事的幫助?下，我從一?個對成為可?以獨立進行?工作的一名?合格員工，?對此我對領?導以及同事?們的關心表?示由衷的感?謝。現將本?人這三個月?來的思想、?工作、學習?情況作簡要?總結匯報：?個人工作?總結：從?來到公司接?手導和部門?經理的幫助?指導下慢慢?的對的知識?有了更加系?統的了解，?個人素質也?得到了相當?大的提高，?但是，盡管?如此由于自?己的粗心大?意還是在工?作期間犯了?很多錯誤，?對此我一定?會積極做出?改正，不在?犯同樣的錯?誤，爭取盡?自己最大努?力做好工作?。以下是我?對這三個月?的工作作出?的總結：?1.積極完?成領導安排?的有關工作?，做到工作?上有問題及?時向領導尋?求解決問題?的方案，不?懂就問，努?力把工作做?好;2.?工作與實際?相符合，工?作之前最大?程度做好調?查，分析工?作的重點難?點，做好詳?細的工作計?劃，做到知?己知彼，才?能百戰不殆?;3.全?面考慮問題?，對于工作?做到從整體?去把握不漏?掉其中的每?一個細節，?遇到不知道?的問題絕不?一帶而過，?做到打破沙?鍋問到底，?徹底把問題?搞明白，不?為將來的工?作埋下隱患?;4.主?動完成工作?，對于領導?安排的工作?一定及時準?確的去完成?，對于領導?沒有安排的?工作，要做?到主動去發?現工作，只?有這樣才能?體現出自己?的主觀能動?性，而不是?成為一個執?行命令的機?器;總之?，在這三個?月的工作中?，我深深體?會到有一個?和諧、共進?的團隊是非?常重要的，?有一個積極?向上、大氣?磅礴的公司?和領導是員?工前進的動?力，看到公?司的迅速發?展，我深深?地感到驕傲?和自豪，也?更加堅信這?里就是實現?自己的奮斗?目標，體現?自己的人生?價值的地方?，因此，我?會以謙虛的?態度和飽滿?的熱情做好?我的本職工?作，為公司?創造價值，?同公司一起?展望美好的?未來!試?用員工轉正?工作總結范?文【二】?我于___?年___月?___日成?為公司的試?用員工，目?前從事我司?燃煤采制化?工作。在這?期間，公司?___各相?關專業專工?對我進行了?一系列的培?訓工作，中?間包括對公?司企業文化?的學習和安?規培訓，之?后，便是緊?張的崗位培?訓。在此過?程中，使我?對發電廠生?產流程以及?我司燃煤采?制化工作有?了比較深刻?的認識。現?將目前工作?情況簡要總?結1.認?真完成了入?廠實習培訓?工作。2?.在短時間?內掌握了電?廠燃煤采制?化、油務以?及簡單的水?化驗工作。?3.入廠?至今參與完?成了___?多個煤樣化?驗以及__?_多個煤樣?的制備工作?。4.積?極配合化學?專工完成了?廠區綠化以?及項目部移?交工作。?5.在化學?專工的督促?下，較好的?配合環保助?工完成了環?保驗收、檢?查、日常環?保數據報送?等工作;?6.協助化?驗室主管定?期做好各實?驗儀器的標?定、檢查及?日常維護工?作。并協助?整理各類資?料的登記、?存檔等工作?;7.機?組啟動和調?試過程中，?按主管要求?，加班加點?完成了燃煤?各化驗項目?，并及時報?送了化驗結?果;8.?遵照部門下?發的新學員?集控學習計?劃，對發電?廠生產流程?以及鍋爐、?汽機、電氣?等專業理論?知識及設備?進行了初步?認識和學習?;在化驗?崗位工作的?這段時間里?，我也發現?了一些自身?的不足和化?驗過程中出?現的若干問?題，現總結?如下：1?.煤化驗方?面儀器容易?發生故障，?無備用設備?，煤樣多時?，儀器持續?不間斷工作?容易導致化?驗結果出現?偏差，嚴重?影響了化驗?結果的準確?性。并且經?常會延誤化?驗結果的出?示，導致報?告不能及時?發出;2?.由于化驗?、制樣、煙?氣在線數據?監控方面部?分工作量的?加大，參加?水化、油務?、煤化以及?制樣等崗位?人員短缺，?嚴重影響了?正常工作的?協調與開展?;3.煤?化驗部分設?備老化，由?于經常更換?配件，工作?性能無法達?到原技術指?標，由此直?接影響到化?驗結果的準?確性;(部?分損壞配件?廠家已停產?，無法更換?)4.就?個人而言，?對理論知識?的了解還不?夠扎實，動?手操作能力?尚有不足，?工作經驗有?待提高，個?人交際能力?欠佳，與同?事以及領導?溝通較少;?在化驗工?作中，我勤?奮學習、踏?實肯干，認?真細心地對?待工作，有?較強的責任?心及自我約?束力!從不?帶任何情緒?上班，化驗?過程中我注?重觀察和掌?握儀器的工?作特性，發?現故障能及?時得以排除?，有效的保?證了實驗進?度和實驗的?準確性。獲?得了各專工?及主管和同?事的認同。?當然，在工?作中我也出?現過一些小?的差錯和不?足，各專工?及主管也及?時給我指出?，由此也進?一步促進了?我工作的成?熟性。在今?后的工作學?習中我會時?刻注意自身?的不足，努?力克服不足?，改正缺點?，虛心請教?，加強自身?綜合素質的?修養，不斷?提高自身工?作能力，認?真的做好自?己的本職工?作以及領導?交辦的其他?工作。經?過一年的試?用期，我認?為我能夠積?極、主動、?熟練的完成?自己的工作?，并能積極?全面的配合?公司下達的?要求去展開?工作，與同?事之間能夠?很好的配合?和協調。在?以后的工作?中我會一如?繼往，以公?司的利益為?最大利益，?為公司的發?展盡自己的?一份力量!?試用員工?轉正工作總?結范文【三?】時間一?晃而過，轉?眼間到公司?已經三個多?月了。這是?我人生中彌?足珍貴的一?段經歷，在?這段時間里?領導及同事?在工作上給?予了我極大?的幫助，在?生活上給予?了我極大的?關心，讓我?充分感受到?了領導“海?納百川”的?胸襟，感受?到了“不經?歷風雨，怎?能見彩虹”?的豪氣。在?肅然起敬的?同時，也為?我有機會成?為公司的一?份子而自豪?。在這三個?多月的時間?里，在領導?和同事們的?悉心關懷和?指導下，通?過自身的努?力，各方面?均取得了一?定的進步，?現將我的工?作情況作如?下匯報。?一、通過培?訓學習和日?常工作積累?使我對大發?有了一定的?認識。在?___月份?，我拿到的?第一份資料?就是公司簡?介，當時覺?得企業規模?較大，發展?空間。經過?了不太漫長?的程序而入?職，其間對?公司有了一?定的了解。?通過了三個?多月的親身?體會，對本?職工作和公?司有了更深?的了解。公?司的文化理?念：“…，?…。”我對?這一文化理?念非常認同?，公司發展?不忘回報社?會的壯舉，?令人敬佩。?公司以人為?本、尊重人?才的思想在?實際工作中?貫徹，這是?不斷能發展?壯大的重要?原因。二?、遵守各項?規章制度，?認真工作，?使自己素養?不斷得到提?高。愛崗?敬業的職業?道德素質是?每一項工作?順利開展并?最終取得成?功的保障。?在這三個多?月的時間里?，我能遵守?公司的各項?規章制度，?兢兢業業做?好本職業工?作，三個月?從未遲到早?退，用滿腔?熱情積極、?認真地完成?好每一項任?務，認真履?行崗位職責?，平時生活?中團結同事?、不斷提升?自己的團隊?合作精神。?一本《細節?決定成敗》?讓我豪情萬?丈，一種積?極豁達的心?態、一種良?好的習慣、?一份計劃并?按時完成竟?是如此重要?，并最終決?定一個的人?成敗。這本?書讓我對自?己的人生有?了進一步的?認識，渴望?有所突破的?我，將會在?以后的工作?和生活中時?時提醒自己?，以便自己?以后的人生?道路越走越?精彩。三?、認真學習?崗位職能，?工作能力得?到了一定的?提高。根?據目前工作?分工，我的?主要工作任?務是歷史審?稿。通過完?成上述工作?，使我認識?到一個稱職?的___人?員應當具有?良好的專業?基礎、流暢?的文字寫作?能力、靈活?的處理問題?能力。四?、不足和需?改進方面。?雖然到公?司來了三個?多月，對公?司還不夠了?解，審稿熟?練程度也不?夠，問題還?很多。隨著?對公司和工?作的進一步?熟悉，我覺?得多做一些?工作更能體?現自己的人?生價值。“?業精于勤而?荒于嬉”，?在以后的工?作中我要不?斷學習業務?知識，通過?多看、多問?、多學、多?練來不斷的?提高自己的?各項業務技?能。學無止?境，時代的?發展瞬息萬?變，各種學?科知識日新?月異。我將?堅持不懈地?努力學習各?種知識，并?用于指導實?踐。在今后?工作中，要?努力做好本?職工作，把?自己的工作?創造性做好?做扎實，為?公司的發展?貢獻自己的?力量。五?、幾點建議?。公司正?處于企業轉?型期，是一?個非常關鍵?的時期，這?一時期應該?從管理上下?工夫，企業?管理的好壞?，會決定企?業轉型的成?敗。首先，?要加強思想?觀念的轉變?，加大培訓?力度，特別?是管理干部?要改變老觀?念，要從實?干型向管理?型轉變。領?導干部定期?參加外培，?這樣可以開?闊視野、學?習管理理論?。其次，公?司要健全管?理制度、明?確崗位職權?、建立激勵?機制、完善?考核方式。?好的制度可?以改變人的?行為，好的?制度可以激?勵員工，好?的制度可以?強化管理。?第三，要?做好后繼人?才的培養工?作。成立十?五年了，當?年創業的壯?年人已經逐?漸變成了老?年人，這也?是客觀規律?，從現在起?，要做好老?同志的傳幫?帶工作，把?他們的好做?法傳下來，?永載史冊。?第四，既?要引進人才?，還要用好?人才，特別?是要挖掘公?司內部現有?人才，最大?限度發揮各?類人才的作?用。來到公?司工作，我?最大的收獲?莫過于在敬?業精神、思?想境界,還?是在業務素?質、工作能?力上都得到?了很大的進?步與進步，?也激勵我在?工作中不斷?前進與完善?。我明白了?公司的美好?明天要靠大?家的努力往?創造，相信?在全體員工?的共同努力?下，公司的?美好明天更?輝煌。試?用員工轉正?工作總結范?文【四】?在領導和同?事們的關懷?和指導協助?下，我比較?順利地完成?了自己職責?范圍內的工?作。在工作?中逐漸學會?了多留心、?多思考、多?學習、多總?結的工作方?法，虛心向?領導和資深?前輩請教、?與同事們溝?通，了解公?司各項規章?制度及業務?現狀。加強?學習以彌補?自己業務上?的不足之處?。同時利用?手上資料加?深理解，向?資深前輩詢?問、學習，?提高自己的?業務水平。?現將本人在?三個月試用?期內的工作?情況總結如?下：一、?試用期工作?總結(一?)行政管理?方面1.?熟悉了公司?的基本規章?制度，了解?了公司的_?__架構和?職能權限。?2.在工?作中做到嚴?于律己，不?遲到，不早?退，不無故?曠工。3?.對分配的?任務能夠做?到加班加點?，按時完成?，不拖沓。?4.利用?工作之余不?斷學習與公?司業務緊密?相關的知識?。(二)?業務工作方?面1.首?先熟悉公司?的相關業務?資料和項目?內容，在_?__的指導?下完成了。?2.參加?公司項目考?察報告等會?議，并撰寫?___。?3.利用A?ccess?數據庫軟件?制作公司通?訊簿，對名?片進行統一?管理，已經?投入使用。?4.在領?導和同事的?指導下，參?與項目的調?研和跟進工?作，協助完?成整理工作?;隨后將所?有有關該項?目的資料進?行規整、制?作、排版，?最終打印裝?訂成冊，歸?檔備用。?5.制作公?司宣傳畫冊?，初步小樣?完成。和商?議后，根據?他們提出的?意見和建議?，畫冊有待?進一步精加?工。6.?參與的相關?項目資料包?括：(1?)項目：_?__(2?)項目：_?__(3?)項目：_?__項目文?件及工程量?清單;以及?地材價格的?整理。4?)項目__?_文件;?(三)協助?管理方面?1.協助制?作各類文件?模板，做好?會議簽到，?與客戶會談?記錄，公司?___等工?作，使公司?管理規范化?。2.配?合完成考察?項目資料的?整理、印刷?和歸檔工作?，通過多家?比對，選定?性價比較高?的印刷廠進?行長期合作?。3.在?領導和同事?項目考察期?間，能積極?配合完成考?察商談所需?的資料。?二、待改進?事項1.?由于缺乏專?業知識且經?驗不足，在?翻譯外文資?料的有時不?能非常準確?深刻的理解?;在日后的?工作中，需?不斷加強專?業知識的學?習。2.?在翻譯、分?析資料時，?方法有欠妥?當，缺乏宏?觀把握資料?內容的意識?，有時過于?糾結于細節?，反而造成?耗時低效的?狀況;因此?工作思路需?要轉變，多?動腦、多思?考、多總結?，善于提取?和分析核心?內容,同時?不斷提高自?身的語言表?達能力。?3.由于目?前接觸的資?料以英語為?主，所以在?語言方面還?需不斷學習?，增強理解?能力，提高?閱讀效率;?同時逐步接?觸了解及商?務工作的流?程，提高自?己的業務能?力。三、?下階段工作?目標與計劃?1.對語?言進行深入?學習、扎實?工作，著手?考取和專業?相關的證書?，增強語言?能力。2?.繼續對收?到的各種項?目信息進行?初步篩選、?翻譯、整理?、分析及匯?報討論。?3.協助同?事做好文件?登記、收發?、擬寫、打?印、歸檔等?工作。4?.配合領導?、同事開展?工作，跟進?項目進展狀?況，完成各?項工作。?總之，在這?三個月的工?作和生活中?，本人真實?體會到公司?輕松愉快的?工作氛圍，?良好的人文?和學習環境?，注重進取?和創新的工?作團隊。在?這種氛圍下?，我也堅信?，在未來的?工作中，本?人會以更加?負責和主動?的心態，將?分內的事做?得更為精細?和到位。?以上是本人?試用期工作?報告，在此?，期望領導?審核并批準?我成為公司?的正式一員?。試用員?工轉正工作?總結范文【?五】首先?很感謝各位?領導能在百?忙之中抽出?寶貴的時間?看我的工作?總結，也很?榮幸地能夠?成為貴公司?的一員。我?從入職至今?已快三個月?了，這幾個?月里，在領?導和同事的?幫助下，我?對工作流程?了解許多，?后來又經過?公司的專業?培訓，又使?我了解了以?“以情服務?、用心做事?、務實高效?、開拓進取?