1、7/8二廠設備副廠長崗崗位講明書崗位名稱設備副廠長崗崗位編號所在部門二廠崗位定員1直接上級廠長崗位工資直接下級物資設備科長、動力車間主任、行政辦公室主任、財務科長、總務科長分析人所轄人員5分析日期本職：負責組織二廠物資設備的采購、保管、維護，動力車間的正常運行，負責工廠的財務治理，負責行政、安全保衛工作，總務科的后勤治理工作。負責工會工作，協助黨支書做好支部工作。職責與工作任務：職責一職責表述：負責全廠設備治理工作工作時刻百分比：28 %工作任務負責組織職能部門制定年度大中修打算，修理費用的預算與分配使用情況講明報廠長審批、報生產技術部批準頻次：1次/ 年用時：120小時負責組織指導職能部門，

2、 實施年度大中修打算，制定設備治理目標 頻次：1次/年用時：80小時負責組織職能部門對實施大中修打算項目進行驗收與總結工作頻次： 6次/年用時：10小時負責主持各職能部門對設備的治理目標、運行狀況和修理費用的使用，較預算和同期進行對比；分析緣故、提出措施與解決方法及跟蹤情況講明頻次：1次/月用時：4小時負責組織職能部門制定設備維修標準培訓打算，并予以書面考核頻次：1次/季度用時：5小時負責組織對設備維修標準的執行情況與操作情況的的監督檢查，頻次：1次/周用時：2小時全廠設備運行情況巡視頻次：1次/日用時：0.5小時負責相關設備外出考察工作頻次：1次/年用時：80小時負責二廠打算、目標完成、設備

3、運行、費用較預算情況予以整理并向廠長與生產技術部匯報頻次：1次/月用時：3小時職責二職責表述：負責全廠的設備更新和技術改造工作 工作時刻百分比：18 %工作任務負責組織制定年度設備更新和技術改造項目及預算，報廠長審批(包括可行性報告)，報公司審批。頻次：1次/年用時：120小時負責技改方案與打算提出、設備的選型、施工部門資質的確認頻次：1次/年用時：80小時負責技改方案的組織實施、頻次：1次/月用時：5小時施工質量的評定，總結頻次：1次/月用時：2小時負責合理化建議活動的安排及可行性建議的審批與按排實施、實施效果的評定、總結頻次：2次/年用時：15小時職責三職責表述：負責全廠的能源治理工作工作

4、時刻百分比：10 %工作任務負責組織職能部門制定年度能源使用打算報廠長審批、報生產技術部頻次：1次/年用時：20小時負責組織職能部門制定年度能源治理目標、實施細則、考核標準頻次：1次/年用時：15小時負責組織職能部門對各相關部門能源治理目標、實施細則、考核標準的制定情況進行檢查頻次：1次/月用時：3小時負責組織職能部門對各相關部門各自能源使用情況進行對比分析講明并較預定目標和同期進行對比；組織分析緣故、提出措施與解決方法及跟蹤情況講明頻次：1次/月用時：1小時負責組織對各部門能源治理細則執行情況與使用情況進行監督檢查，頻次：1次/周用時：3小時負責二廠能源治理目標、實際完成較同期情況予以整理；

5、向廠長與生產技術部匯報頻次：1次/月用時：1小時職責四職責表述：負責設備方面質量體系認證工作的治理 工作時刻百分比：12 %工作任務負責二廠設備質量管工作，符合質量體系文件內容要求，負責相關設備質量體系文件的整理、保管與銷毀方面的治理工作；負責設備相關質量記錄符合規定要求，負責質量方針和質量目標在設備治理過程中的貫徹執行； 頻次：1次/月 用時：2小時負責組織對設備QC工程表執行情況的監督檢查。頻次：1次/周 用時：3小時負責組織相關部門對設備QC質量治理工作的總結匯報頻次：1次/月用時：3小時負責二廠相關設備QC質量治理工作的總結匯報頻次：1次/月用時：1小時職責五職責表述：負責全廠的環保工

6、作 工作時刻百分比：10 %工作任務負責組織環保法的學習與在二廠生產活動中的貫徹執行 頻次：1次/季度用時：4小時負責二廠廢水處理達標排放工作頻次：2次/周用時：0.5小時負責二廠噪聲符合治理標準要求頻次：2次/周用時：0.5小時廢水處理情況巡視頻次：1次/周用時：0.5小時負責上述指標的持續改進，并負責與環保部門的及時溝通。頻次：1次/ 月用時：1小時負責組織相關部門加強職員環保知識的培訓與技能培訓。頻次：2次/ 年用時：5小時職責六職責表述： 負責工廠的設備安全工作工作時刻百分比：7 %工作任務負責組織相關部門對國家安全生產法的學習與貫徹執行頻次：1次/ 月用時：1小時負責組織相關部門對職

7、員設備安全操作規程執行情況進行檢查頻次：1次/ 周用時：2小時負責特種設備的強檢安排工作。頻次：1次/ 年用時：0.5小時負責特種作業人員的安全培訓布置工作。頻次：1次/ 年用時：0.5小時負責二廠22處消防重點部位的監督檢查工作。頻次：1次/ 日用時：1小時參與二廠安全事故的調查、分析、糾正措施的提出與整改效果的認定工作頻次： 5次/ 年用時：2小時職責七職責表述：負責參與二廠的5S治理工作 工作時刻百分比：5%工作任務負責組織相關部門對二廠設備5S治理工作的監督檢查頻次：1次/周 用時：2小時負責參與相關部門對5S治理執行情況的監督檢查頻次：1次/ 月用時：1小時職責八職責表述：負責完成領

8、導交給的其他工作和參加公司及二廠各種工作會議及二廠夜間值班工作工作時刻百分比：10 %權力： 權限一:設備費用開支的監督檢查權；預算內的費用使用權；設備治理方法的建議權；在采購量權限內確定供應商的建議權和審批權。權限二：對業務范圍內的問題有權處理并向廠長匯報；對違反設備操作規程和廠規廠紀有制止權和處罰權；在突發事件發生時有現場指揮權。權限三：有代表工廠與外界有關部門和機構的聯絡權以及代表公司鑒定合同權（授權后）。權限四：有對設備資料的立卷、歸檔工作的督促權；各部門有關資料和報表的索出權。權利五：有能源治理監控權。權利六：有環保指標監控權。權限七：對設備事故的調查、匯報權。權利八：有對5S治理的

9、監督檢查權。權限九：有對下屬職員和相關業務的指揮權；對下屬職員人事任免建議權；對所屬下級的工作有監督、檢查權；有對直接下級人員調配、獎罰的建議權和任免的提名權。考核指標：1.全廠設備治理方面 ： 設備完好綠：96% 故障停機率： 2% 維修打算完成率：98%維 修 費 用：全年操縱預算內2.技改方面技改批準項目完成率：100%3 能源治理方面：千升酒 耗電：81 KWH 標煤：94Kg 耗水：7.2m34.質量治理方面 維修合格率：100% QC確認工作：100% 記錄合格率：100%5.環保方面 廢水處理率：100% 處理達標率：100% cod 130mg/ml6.安全治理方面 設備重大安

10、全事故：0 7.5S治理方面 設備及操作現場滿足5S要求工作協作關系：內部協調關系生產技術部、工廠各部門外部協調關系環保局、鍋檢所、電業局、配件供應商、同行業廠家任職資格：教育水平大學本（專）科學歷，具有企業治理知識。專業機械或電器專業。工作經驗具有本行業5 年以上設備治理經驗。能力要求人際交往能力、組織領導能力、語言表達能力、文字表達能力、協調能力、時刻治理能力、應變能力、操作能力。個性特征責任心、理性思維、創新性思維。生理特征2555所需培訓設備治理規程、特種設備的安全操作規程、合同法、環保法的相關部分。時刻：34個月工作特點：工作場所獨立辦公室及廠區巡視工作方式坐及現場巡視工作時刻特征一般只需要白天，經常需要加班工作環境較好體力精力消耗工作壓力大，精力集中，工作緊張勞動愛護無使用工具/設備電話、電腦、計算器、傳真、復印機、車輛。所需記錄文檔日志、報