1、法律合同崗崗位說明書崗位名稱法律合同崗崗位編號所在部門辦公室崗位定員直接上級副主任工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職：負責法律律事務(wù)、合同同管理、企業(yè)業(yè)注冊登記和和商標管理工工作職責與工作任務(wù)務(wù)：職責一職責表述：負責責為公司經(jīng)營營發(fā)展提供涉涉法咨詢和培培訓工作時間百分比比：30工作任務(wù)負責對公司重大大經(jīng)營決策活活動提出法律律意見，協(xié)助助領(lǐng)導(dǎo)正確執(zhí)執(zhí)行國家法律律法規(guī)及政策策頻次： 負責審核公司重重要規(guī)章制度度，確保符合合相關(guān)法律法法規(guī)頻次： 負責為公司各部部門提供法律律咨詢頻次： 負責為公司員工工提供法律咨咨詢，調(diào)解糾糾紛頻次： 協(xié)助人力資源部部對公司員工工進行法律知知識培訓頻

2、次：職責二職責表述：負責責公司訴訟和和非訴訟活動動工作時間百分比比：30工作任務(wù)負責處理公司經(jīng)經(jīng)濟糾紛，代代表企業(yè)進行行法律訴訟、仲仲裁等訴訟事事宜頻次： 負責代表企業(yè)進進行公證、簽簽證等非訴訟訟事宜頻次： 負責企業(yè)改制、聯(lián)聯(lián)營、分立、合合并等企業(yè)經(jīng)經(jīng)濟活動中的的法律事務(wù)頻次： 負責知識產(chǎn)權(quán)法法律事務(wù)頻次： 協(xié)助公司聘請律律師進行訴訟訟活動頻次：職責三職責表述：負責責公司的合同同管理工作時間百分比比：30工作任務(wù)負責公司相關(guān)合合同的起草以以及所有對外外合同的審核核頻次： 參與合同談判、簽簽訂工作頻次： 協(xié)助合同的執(zhí)行行工作并進行行指導(dǎo)、監(jiān)督督和評價頻次： 負責法律工作文文件和資料的的整理、歸檔

3、檔頻次：職責四職責表述：負責責企業(yè)注冊登登記和商標管管理工作 工作時間百分比比：10工作任務(wù)負責企業(yè)工商登登記、年檢、變變更等事宜頻次： 負責企業(yè)工商執(zhí)執(zhí)照的日常管管理頻次： 負責規(guī)范企業(yè)注注冊商標、形形象標識的使使用頻次： 負責打擊侵犯公公司注冊商標標專用權(quán)的不不法行為頻次：職責五職責表述：完成成領(lǐng)導(dǎo)交辦的的其它工作權(quán)力：權(quán)限一：法律制制度建設(shè)的建建議權(quán)權(quán)限二：法律合合同的修改建建議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系法院、工商局、司司法廳、律師師事務(wù)所、檢檢察院等所需記錄文檔：法律文書、合合同等任職資格：教育水平本科專業(yè)法律及其它相關(guān)關(guān)專業(yè)經(jīng)驗3年以上相關(guān)工工作經(jīng)驗知識通曉經(jīng)濟法律知知識，掌握有有關(guān)經(jīng)濟管理理、國家政策策等知識，具具備相關(guān)的財財稅、勞動、金金融知識技能技巧熟練使用各種辦辦公軟件，具具有較強的寫寫作能力和表表達能力培訓經(jīng)歷合同管理業(yè)務(wù)知知識培訓、經(jīng)經(jīng)濟管理知識識培訓、金融融知識培訓、財財務(wù)會計知識識培訓等其它：使用工具設(shè)備計算機、電