1、統(tǒng)計(jì)規(guī)劃劃助理員員工作說說明書一、崗位位標(biāo)識：崗位名稱稱：統(tǒng)計(jì)計(jì)規(guī)劃助助理員 崗位位評級：職位編碼碼： 直接接上級：戰(zhàn)略規(guī)規(guī)劃組業(yè)業(yè)務(wù)主管管編 制 人： 審 核核 人：編制日期期： 薪薪 酬：二、工作作職責(zé)1. 概概述 負(fù)責(zé)責(zé)公司航航班、經(jīng)經(jīng)營數(shù)據(jù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)計(jì)工作，并并在上級級領(lǐng)導(dǎo)的的指導(dǎo)下下，具體體完成對對公司中中長期戰(zhàn)戰(zhàn)略和年年度經(jīng)營營計(jì)劃的的編制、落實(shí)及及控制等等工作。2. 工工作職責(zé)責(zé)和范圍圍（1）負(fù)負(fù)責(zé)從地地面服務(wù)務(wù)代理處處取得原原始單據(jù)據(jù)及數(shù)據(jù)據(jù)，輸機(jī)機(jī)，分析析，并形形成月報報；（2）負(fù)負(fù)責(zé)制作作、發(fā)放放公司統(tǒng)統(tǒng)計(jì)年鑒鑒，并負(fù)負(fù)責(zé)回收收反饋意意見等工工作；（3）負(fù)負(fù)責(zé)收集集有關(guān)影影響

2、航空空市場方方面的宏宏觀經(jīng)濟(jì)濟(jì)信息、國家及及民航局局相關(guān)政政策，匯匯總、分分析，并并定期出出版、發(fā)發(fā)放經(jīng)濟(jì)濟(jì)動態(tài)，供供有關(guān)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)決策策提供依依據(jù)；（4）負(fù)負(fù)責(zé)做有有關(guān)旅客客構(gòu)成方方面的市市場調(diào)研研工作，并并做出分分析報告告；（5）根根據(jù)存在在于公司司外部經(jīng)經(jīng)營環(huán)境境中的機(jī)機(jī)會與威威脅，以以及公司司本身的的優(yōu)勢與與劣勢，進(jìn)進(jìn)行全面面分析，并并在有關(guān)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的的指導(dǎo)和和協(xié)助下下，完成成對整個個公司中中長期發(fā)發(fā)展戰(zhàn)略略的制訂訂工作，并并有效的的落實(shí)和和控制公公司戰(zhàn)略略的執(zhí)行行情況；（6）根根據(jù)公司司戰(zhàn)略指指導(dǎo)，在在經(jīng)營統(tǒng)統(tǒng)計(jì)的基基礎(chǔ)上，于于新年度度開始前前，負(fù)責(zé)責(zé)制訂公公司年度度經(jīng)營計(jì)計(jì)劃，并并負(fù)責(zé)在

3、在有關(guān)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)協(xié)助下，落落實(shí)和控控制計(jì)劃劃的完成成。三、額外外職責(zé)要要求（1）完完善相關(guān)關(guān)的規(guī)章章制度與與工作體體系；（2）提提高公司司統(tǒng)計(jì)水水平，為為公司選選擇良好好的統(tǒng)計(jì)計(jì)軟件；（3）努努力配合合其他部部門及部部門內(nèi)其其他項(xiàng)目目組的工工作，及及時提供供有關(guān)信信息和服服務(wù)；（4）完完成領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他相相關(guān)工作作與任務(wù)務(wù)。四、監(jiān)督督及崗位位關(guān)系（一）所所施監(jiān)督督與所受受監(jiān)督1. 接接受戰(zhàn)略略規(guī)劃組組主管的的直接監(jiān)監(jiān)督和指指導(dǎo)；2. 在在項(xiàng)目組組主管的的領(lǐng)導(dǎo)下下，對下下屬單位位完成公公司戰(zhàn)略略和年度度計(jì)劃情情況實(shí)施施監(jiān)督。 （二）本本崗位與與其他崗崗位的關(guān)關(guān)系1. 外外部聯(lián)系系：在收收集有

4、關(guān)關(guān)公司經(jīng)經(jīng)營宏觀觀信息的的過程中中，與公公司外部部的相關(guān)關(guān)機(jī)構(gòu)、政府、高校及及民航局局等發(fā)生生聯(lián)系；2. 內(nèi)內(nèi)部聯(lián)系系：在貫貫徹落實(shí)實(shí)與控制制公司戰(zhàn)戰(zhàn)略及年年度計(jì)劃劃之時，與與公司各各職能部部門以及及下屬單單位發(fā)生生聯(lián)系。 （三）本本崗位職職務(wù)晉升升階梯圖圖 部門經(jīng)經(jīng)理 戰(zhàn)略規(guī)規(guī)劃組業(yè)業(yè)務(wù)主管管 統(tǒng)統(tǒng)計(jì)規(guī)劃劃助理員員五、工作作流程及及考核標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)主要工作作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)與要求求1. 每每天從地地面服務(wù)務(wù)代理處處取得生生產(chǎn)單據(jù)據(jù)和數(shù)據(jù)據(jù)，完成成輸入計(jì)計(jì)算機(jī)工工作，月月底分析析數(shù)據(jù)并并形成月月報；年年底制作作統(tǒng)計(jì)年年鑒。2. 翻翻閱有關(guān)關(guān)影響航航空市場場的國家家、地方方或行業(yè)業(yè)政策，收收集相關(guān)關(guān)信

5、息，定定期編輯輯出版經(jīng)經(jīng)濟(jì)動態(tài)態(tài)。3. 針針對公司司發(fā)展戰(zhàn)戰(zhàn)略要求求，設(shè)計(jì)計(jì)相關(guān)調(diào)調(diào)查問卷卷或采取取訪談形形式，做做有關(guān)旅旅客市場場方面的的分析工工作，并并作出報報告。4. 時時刻對公公司所處處的內(nèi)外外部環(huán)境境進(jìn)行掃掃描，分分析公司司的優(yōu)勢勢與劣勢勢、機(jī)會會與威脅脅，進(jìn)行行戰(zhàn)略分分析，并并結(jié)合公公司實(shí)際際情況，在在業(yè)務(wù)主主管的指指導(dǎo)下，制制訂公司司發(fā)展戰(zhàn)戰(zhàn)略和與與此相對對應(yīng)的年年度經(jīng)營營計(jì)劃；組織落落實(shí)并控控制計(jì)劃劃執(zhí)行情情況。1. 及及時、準(zhǔn)準(zhǔn)確地取取得相關(guān)關(guān)數(shù)據(jù)，應(yīng)應(yīng)用科學(xué)學(xué)的方法法分析；并不斷斷提高統(tǒng)統(tǒng)計(jì)水平平（含統(tǒng)統(tǒng)計(jì)軟件件）。2. 信信息收集集要準(zhǔn)確確、可靠靠，分析析客觀合合理，每每

6、月定期期出版經(jīng)經(jīng)濟(jì)動態(tài)態(tài)文摘。3. 問問卷設(shè)計(jì)計(jì)要合理理，符合合被調(diào)查查者的心心理和習(xí)習(xí)慣，采采用較先先進(jìn)的分分析手段段處理問問卷。4. 對對公司內(nèi)內(nèi)部優(yōu)勢勢與劣勢勢，外部部存在的的機(jī)會與與威脅的的歸納和和分析要要科學(xué)合合理，所所制訂的的戰(zhàn)略應(yīng)應(yīng)具有前前瞻性和和統(tǒng)領(lǐng)全全局性，年年度經(jīng)營營計(jì)劃應(yīng)應(yīng)作為實(shí)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略略的步驟驟和有益益補(bǔ)充，并并充分考考慮下屬屬單位的的情況。六、職務(wù)務(wù)權(quán)限1. 在在有關(guān)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)的指指導(dǎo)下，對對公司戰(zhàn)戰(zhàn)略和年年度經(jīng)營營計(jì)劃有有實(shí)施權(quán)權(quán)和宏觀觀控制權(quán)權(quán)；2. 對對公司統(tǒng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)據(jù)有索取取權(quán)、質(zhì)質(zhì)疑權(quán)和和統(tǒng)計(jì)權(quán)權(quán)。七、工作作條件本崗位工工作屬于于智力管管理工作作，具較較輕體力力

7、即可；工作環(huán)環(huán)境中的的溫、濕濕度適中中，無噪噪聲、無無粉塵污污染，照照明條件件良好。八、工作作資歷：具備兩兩年以上上相關(guān)工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)。九、身體體條件：從事本本崗位工工作要求求具有健健康的體體魄，精精力充沛沛，并具具有耐力力、自控控力和調(diào)調(diào)整力等等特殊要要求十、心理理品質(zhì)與與能力要要求1. 智智力：要要求思維維敏捷，具具有很強(qiáng)強(qiáng)的學(xué)習(xí)習(xí)能力、推理判判斷能力力；2. 語語言能力力：流利利的中文文表述與與談判能能力，較較熟練的的英文聽聽說能力力與閱讀讀英文資資料能力力；3. 對對事物的的變化有有很強(qiáng)的的分析能能力、計(jì)計(jì)劃能力力和應(yīng)變變能力；4. 對對圖形、數(shù)據(jù)、曲線的的變化有有敏銳的的覺察能能力和計(jì)

8、計(jì)算能力力。十一、所所需知識識和專業(yè)業(yè)技能1. 擔(dān)擔(dān)任本崗崗位職務(wù)務(wù)所必備備的專業(yè)業(yè)知識和和專業(yè)技技能： （11）公司司戰(zhàn)略制制訂與實(shí)實(shí)施方面面的基本本知識與與基本技技能； （22）計(jì)劃劃預(yù)測與與決策的的基本理理論； （33）機(jī)場場生產(chǎn)特特點(diǎn)和流流程； （44）經(jīng)濟(jì)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)統(tǒng)計(jì)學(xué)的的基本知知識； （55）統(tǒng)計(jì)計(jì)工作的的有關(guān)規(guī)規(guī)章制度度； （66）統(tǒng)計(jì)計(jì)指標(biāo)的的計(jì)算方方法以及及主要技技術(shù)經(jīng)濟(jì)濟(jì)指標(biāo)的的含義與與相互關(guān)關(guān)系； （77）計(jì)算算機(jī)統(tǒng)計(jì)計(jì)的基本本程序與與方法； （88）較高高的英語語閱讀水水平。2. 招招聘本崗崗位員工工時應(yīng)考考核的內(nèi)內(nèi)容： （11）戰(zhàn)略略管理知知識； （22）經(jīng)濟(jì)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)統(tǒng)計(jì)學(xué)方方面基本本知識； （33）計(jì)算算機(jī)應(yīng)用用水平。3. 上上崗前所所應(yīng)接受受的培訓(xùn)訓(xùn)內(nèi)容： （11）機(jī)場場生產(chǎn)特特點(diǎn)和流流程； （22）國家家、民航航總局有有關(guān)統(tǒng)計(jì)計(jì)工作的的法律、法規(guī)； （33）民航航運(yùn)輸企企業(yè)各項(xiàng)項(xiàng)生產(chǎn)統(tǒng)統(tǒng)計(jì)報表表體系以以及各項(xiàng)項(xiàng)