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文檔簡介

1、第6頁共6頁2022年單位籃球賽籌備方案為切實搞好全市組織部門第四屆籃球賽的各項籌備工作,確保賽會取得圓滿成功,特制定此方案。一、名稱綏化市組織部門第四屆籃球賽。二、時間_月_日至_日,賽期3天。_月_日(周三)下午17:00時前報到,19:00時召開組委會預備會;_日上午7:40時開幕式,8:20比賽正式開始,_日全天比賽,_日下午閉幕式。_月_日下午各縣(市)區委組織部常務副部長到市委組織部參加抽簽會議。三、地點比賽賽場為兩處,北林區體育館和市一中籃球館,開幕式和閉幕式在北林區體育館舉行。四、參加單位市委組織部及各縣(市)區委組織部,共計十一個代表隊,劃分兩個競賽小組,A組_個隊,B組_個

2、隊。五、組織領導大賽成立組委會,主任由邱部長擔任;副主任_人,由李月波、路百勝擔任;秘書長由杜振齊擔任;委員由各代表隊領隊組成。主任負責組委會的全面工作;副主任李月波負責比賽的總體指揮;秘書長杜振齊負責比賽的組織、協調和日常工作。組委會下設_個組,分工負責整個賽事的相關工作。1、會務組:組長:陳巖成員:郭戩威高紅星劉宇冬趙軼丹潘洪喜孫貴恒李慶達韓琦主要職責:負責設計整個賽事,起草方案,電傳通知,印發秩序冊;負責落實食宿地點,接待各代表隊報到,安排好參賽人員的食宿、休息等服務項目,確定好菜譜,安排好房間;負責做好運動員生活管理工作,為各參賽代表隊提供安全保衛、醫療衛生服務(從衛校抽兩名醫生),為

3、部內球隊提供后勤服務保障;負責安排好比賽期間領導用車和運動員用車(雇用_臺大客車);負責采購獎勵用品及部內球隊運動員用品。2、場地組:組長:謝福友成員:宋宗瑞李軼劉希成胡博志尤海英曹天柱王東波李東明主要職責:負責落實賽場;負責組織開、閉幕式,以及開幕式、閉幕式的音響、擺臺、效果等事宜;負責與競賽組聯絡競賽期間場地及所用器材;負責制作宣傳橫幅、海報;負責布置裝飾主賽場和渲染賽場氣氛(主會場外彩虹門),制作主賽場會標、會旗、臺簽、代表隊引導牌等;制作工作人員胸簽。3、材料組:組長:呂殿國成員:金永利耿美思賈金海主要職責:負責起草開幕詞、閉幕詞、主持詞、解說詞及會務所需的其它材料;負責聯系報社記者,

4、在綏化日報上刊發消息。4、競賽組:組長:陳勇成員:邵景權主要職責:負責設計競賽秩序冊(包括競賽規則、編組、日程表、成績記錄表等);負責邀請和組織裁判,為場內外提供技術服務(部內聘請_名裁判,其他各代表隊自帶_名裁判,共計_名裁判);負責其它應該承擔的任務。5、資格審查組:組長:曹洪濤成員:葛俊辰車德志高紅星主要負責對各代表隊隊員的參賽資格進行審查。六、錄取與獎勵(一)錄取前_名進行獎勵。每個隊頒發一座獎杯,同時頒發獎品。(二)設_個優秀組織獎,頒發獎牌。(三)設_個道德風尚獎,頒發獎牌。七、食宿安排在北林區賓館統一集中食宿。八、部內組隊情況領隊:李月波教練兼隊員:杜振齊隊長:葛俊辰隊員:楊國寧

5、李東日王合義劉恒東韓良志李志偉陳學王立國楊光師躍強九、幾點要求1、此次賽事是今年部內一項十分重要的大型活動。各工作組要高度重視,本著“隆重、熱烈、節儉、效能”的原則,增強責任感和緊迫感,從組織部門的全局出發,認真負責,扎實工作,精心組織,為賽會做出積極努力。2、各組組長要切實負起責任,根據工作方案要求,制定詳細具體的實施方案,把所有的程序都在事先想清楚,想仔細,做到未雨綢繆,心中有數。要責任到人,各司其職,各負其責,明確完成時限和具體標準,集中時間、集中力量,抓緊組織實施,保質保量地完成所承擔的工作任務。3、各組之間要加強協調,密切配合,勤溝通、多聯系,上下各個環節都要有效地銜接好,相互之間多

6、提醒、多幫助,遇到問題及時與賽會秘書長或組委會領導匯報。要通過我們扎實勤奮的工作,確保本次活動取得圓滿成功。2022年單位籃球賽籌備方案(二)預防和處置_是保持單位穩定和做好各項工作的必要條件和前提。對單位正常的工作和生活有著重大的現實意義。為此,根據單位實際,特制定本預案。一、緊急_的范圍1、因各種因素、原因引發的群體性_、請愿、非法集會、罷工、_、示威等情況和事件。2、危害國家安全的犯罪行為。3、火災,交通事故以及其它較大的治安災害事故和地震等損失較大的自然災害事故。二、基本原則促進發展,保持穩定是預防和處置緊急_的總原則。嚴格執行黨的路線、方針、政策,按照有利于工作,有利于職工的利益,有

7、利于穩定大局,依法快速,是處置緊急_的具體原則。1、堅持預防為主預防為主是做好安全工作,保持穩定的前提。全局各級領導要經常深入到第一線,及時分析掌握動態,把各類不安定的因素盡可能地消滅在萌芽狀態。2、堅持_領導共同負責在局黨組的領導下,局長對單位各類緊急_的處置全面負責,單位緊急_處置領導小組協助局長處理各項工作,各科室密切配合。3、區分不同性質的矛盾依法辦事在緊急_發生后,應迅速判明其性質用不同的方法處理。不同性質的矛盾。依法處理事端,遇到難以定性的問題,決不輕易下結論,以防激化矛盾。對觸犯法律的不法分子交司法機關處理;對犯有嚴重錯誤的職工,按局規嚴肅處理。三、處置程序初發階段。發生緊急_或發現不穩定事端苗頭后,應迅速將情況報單位領導小組,同時立即趕往現場進行協調處置疏導,掌握情況。發生階段。單位處置緊急_

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