1、工廠車間夏日送涼爽活動方案(6篇)_夏日送涼爽的活動方案 為做好廣闊職工（含農夫工）防暑工作，切實維護廣闊職工（含農夫工）職業平安與健康權益，保證我縣職工平安度夏，依據市總工會關于開展20 xx年夏季送涼爽活動的通知文件要求，縣總工會在全縣開展了“為勞動者送涼爽，我們在行動”的夏季送涼爽活動。 一、加強對活動的組織宣揚 縣總工會樂觀爭取有關部門的重視和支持，提高活動實效，通過發放宣揚單、出動宣揚車等多種形式，樂觀營造全.共同關懷農夫工的良好氛圍，讓各工會工作委員會、基層工會充分熟悉到夏季高溫對廣闊一線作業職工的健康危害，增加為廣闊職工送涼爽、送健康重要性的熟悉。 二、深化基層了解企業生產和勞動

2、狀況 縣總工會聯合縣安委辦、綜治辦、縣紀委等相關部門重點對建筑工地、高溫作業生產車間和其他露天作業的農夫工集中開展監督檢查，排解了危害職工身心健康和生命平安的事故隱患。 工廠車間夏日送涼爽活動方案(篇二) 目前正值夏季高溫季節，氣溫日益酷熱，為做好防暑降溫工作，保障廣闊職工和農夫工的健康權益，推動改善職工生產生活條件，確保職工平安度夏，縣總工會打算今年夏季連續開展“送涼爽”活動，現就有關事項支配如下： 一、活動意義 開展夏季送涼爽活動是工會組織關懷愛惜廣闊職工和農夫工的一項重要活動內容，是推動改善職工和農夫工生產生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措，各級工會要高度重視，結合本地、本單位實際

3、，因地制宜開展活動，切實維護高溫天氣廣闊職工和農夫工的身體健康和生命平安，為廣闊職工和農夫工做實事、做好事。 二、活動時間 活動時間定為x、x兩個月。 三、活動內容 各級工會組織要充分發揮自身優勢，在夏季高溫期間，開展形式多樣、內容豐富的“送涼爽”活動，為一線高溫作業職工平安度夏供應有效關心。 (一)要深化基層，重點開展對高溫作業、高空作業、露天施工、危急品儲運等危急因素較大的企業、工地和車間等一線職工的慰問活動，準時為他們送去防暑降溫物品。 (二)要幫助并監督企業保證防暑降溫資金的投入，保證在高溫作業場所配備有效的通風、隔熱、降溫設施，并指派專人負責管理。企業要根據標準供應職工足量、合乎衛生

4、要求的涼爽飲料，給高溫作業職工配備個人防護用品，不得將其變相為現金發放，更不得任意削減。有條件的單位可組織醫療服務隊，宣揚暑期防病學問、供應相關醫療服務。 (三)要督促企業在作業場所按規定配備平安生產和職業防護設施，同時嚴格執行國家有關勞動保障的法律法規，仔細落實國家新的防暑降溫措施管理方法，切實保障高溫季節特別行業崗位的各項津貼標準及相關待遇的落實。 (四)要發揮群眾性勞動愛護監督檢查網絡的作用，樂觀幫助督促企業行政部門合理支配作息時間，嚴格掌握職工加班加點：不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資：對不適合高溫、高濕作業的職工特殊是孕期、哺乳期、年齡較大以及患有高溫禁忌癥的職工

5、要準時轉崗，暫不能調動崗位的，應在高溫、高濕天氣對其加強預防中暑愛護措施，保障廣闊職工(含外來務工人員)良好的工作環境。對發覺的違反國家有關規定、危害勞動者身體健康的行為，要依法予以制止，拒不整改或整改不力的要準時向政府有關部門和上級工會報告。 工廠車間夏日送涼爽活動方案(篇三) 為進一步宣揚流浪乞討、流淌遇困的生活無著人員救助管理政策法規和工作成效，形成全.共同參加救助工作的良好氛圍，同時保障高溫酷熱天氣下救助對象的生命、生活平安，現打算于開展“夏季送涼爽”活動： 一、活動支配 （一）制定應急救助預案。各地要結合本地實際，制定救助管理機構突發大事應急救助預案，做好突發大事應急救助。在發生汛情

6、災情等突發大事的地區，救助管理站應依據當地統一部署，準時為受災群眾供應臨時避險、為交通水毀滯留人員供應臨時救助服務、為因災受損無力返鄉求助人員供應返鄉救助服務。 （二）加強站內站外管理。各地要把民政部救助管理風險防控工作“六必需”、“六不得”的要求落到實處，加強站內平安管理、站外托養監督管理、醫療救治服務質量跟蹤，做好站內照料、站外托養、醫療救治的受助人員的防暑降溫工作。 （三）加大主動救助力度。各地要在酷熱天氣下加大街面巡查力度，勸導流浪乞討、流淌遇困的生活無著人員進站避暑，對不愿進站受助的，發放必要的飲品、食品、防暑降溫藥品等，并做好跟蹤救助服務。有條件的地方應開拓臨時避暑場所，簡化救助流

7、程，供應臨時救助服務。 二、相關要求 （一）加強組織領導。各地要高度重視“夏季送涼爽”活動，細心組織，周密實施。要督促、指導救助管理站落實24小時值班、巡查、服務接待等制度，暢通24小時求助熱線，保障流浪乞討人員和流淌遇困的生活無著人員求助渠道全時段、全天候暢通。 （二）強化部門聯動。各地要樂觀協調各部門聯合開展救助，充分發揮街面救助協同機制、“四級”救助服務網絡、.力氣發覺報告等工作機制和工作渠道的作用，形成群防群助的工作局面。 （三）加大宣揚力度。借助各類宣揚媒體的力氣，特殊是微信、微博等輻射面廣的傳播平臺，并廣泛宣揚救助管理政策法規、救助工作流程、工作成效，提高.知曉度，傳遞救助管理工作

8、正能量。活動過程中要做好相關影像資料的收集和保存。 請各救助管理站準時上報工作中遇到的問題，并于x月x日前上報活動開展狀況，x月x日前上報“夏季送涼爽”活動總結。 工廠車間夏日送涼爽活動方案(篇四) 高溫季節來臨，近期組織開展“關愛在身邊、夏日送涼爽”主題活動，現將有關事項通知如下: 一、總體要求 高溫季節是事故易發、高發期，各級工會要堅持以人為本，堅固樹立“平安第一、預防為主”的思想，把防暑降溫柔高溫期間勞動愛護工作作為近期一項重要工作來抓，結合本地、本系統、本產業高溫期間企業生產特點和實際，加強領導，全面落實平安生產防暑降溫責任制，切實開展好“關愛在身邊、夏日送涼爽”活動，把防暑降溫工作落

9、實到每個企業、班組、高溫崗位和每個職工，為職工送去黨和政府及工會組織的關懷，特殊要加強勞動愛護監督檢查力度，切實保障廣闊職工的平安與健康。 二、活動主題 關愛在身邊、夏日送涼爽 三、活動時間 20XX年7月初至9月底 四、活動范圍及對象 全市各工礦企業、服務行業、重點建設項目等從事高溫作業的一線職工，包括工礦企業中的勞動密集型企業高溫作業和密閉缺氧作業場所的一線職工，環衛工人、郵政速遞員、交警等行政執法人員、城市公共交通駕駛員等.公共服務人員，大型建筑工地等露天作業場所的一線職工，特殊是農夫工。 五、活動內容 開展“送涼爽”走訪慰問活動：開展高溫期間勞動愛護監督檢查：開展防暑降溫學問普及訓練和

10、夏送涼爽活動專題宣揚。 六、活動形式 (一)“送涼爽”走訪慰問活動 全市各級地方、產業(聯合)工會要結合本地區(系統)的生產經營實際，制定“送涼爽”活動方案，支配特地經費，選購相應物資，由本級工會領導帶隊，深化到工礦企業、重點工程、服務行業的車間、班組和施工現場等生產經營一線，探望慰問高溫作業崗位上的職工，尤其是奮戰在高溫、露天生產第一線的廣闊農夫工，送去黨和政府及工會組織的關懷。結合防暑降溫工作，傾聽職工的呼聲，了解職工的困難，反映職工的愿望，對損害職工平安健康的問題，要準時做好協調和反映工作，切實維護職工隊伍和.穩定。 各基層工會結合企業自身實際狀況，開展形式多樣的慰問活動，督促企業發放高

11、溫期間個體防護用品和防暑降溫所需的涼爽飲料及保健用品，修理保養好工作現場、職工宿舍的空調、風扇等降溫電器，確保高溫期間職工的生產生活平安健康。 工廠車間夏日送涼爽活動方案(篇五) 進入x月，進入了一年當中最熱的季節。炎炎烈日下，仍有很多工作在城市一線的工作人員冒著烈日辛勤工作。xx攜手具有良好.美譽度、熱心參加公益事業的知名企業為辛勤工作在第一線的工們送去慰問，帶去涼爽，同時也為參加企業打造一次走進客戶群體、傾聽受眾需要、良好互動、增加美譽的機會。以下是這次夏日送涼爽的活動方案。 一、活動宗旨 打造xx貼近讀者的媒體形象，樹立xx知名企業的在消費者心中良好的品牌形象，增加品牌影響力。 二、活動

12、名稱 攜名企走基層，涼爽送到心坎上。 三、主辦單位 xx報社。 四、協辦單位 xx部門、xx公司等。 五、活動支配 第一階段：x月x日至x日，xx推出系列專欄。用具有視覺沖擊力圖片反映高溫從業人員的工作環境和工作狀態，引發.關注。 其次階段：x月x日至x日，在最熱的日子里，xx攜手參加活動商家走進公交車司機、環衛工人、城建工人和礦區工人工作一線，為在烈日酷暑中堅守崗位的辛勤勞動者送去慰問和消暑用品，體現.和企業的關懷。 第三階段：依據xx對活動現場的全程采訪報道，出版紀念專版。 工廠車間夏日送涼爽活動方案(篇六) 一、活動主題 綿陽安州區經合局結合“我為群眾辦實事”實踐活動，深化花荄鎮西巖社區組織開展了“夏日送涼爽，關愛暖人心”為主題的夏日送涼爽活動，為炎炎夏日仍堅持在一線工作的環衛工人們和疫情防控下一線服務的志愿者們送去了藿香正氣液、花露水、毛巾等慰問物品，向他們的不畏酷暑、悄悄堅守、奮戰一線表示誠心感謝，并囑咐他們肯定要將身體