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文檔簡介
1、第PAGE4頁共NUMPAGES4頁2022年風電場防止人身傷害的管理制度為防止人身傷亡事故的發生,風電場特制定本管理制度。1、風電場各崗位必須嚴格執行電業安全工作規程,入場的職工必須進行三級安全教育,必須學習規程的有關部分,并經過考試合格。才能進入生產現場。2、進入生產現場必須戴安全帽,安全帽帶要系好。3、電氣操作必須穿絕緣鞋、戴絕緣手套。4、高壓設備發生接地時不得接近故障點,進入上述范圍必須穿絕緣鞋、戴絕緣手套。5、巡視高壓設備時,不得進行其他工作,不得移開或越過遮攔。雷雨天需要檢查室外高壓設備時,必須穿絕緣鞋,不得靠近避雷器和避雷針。6、裝卸高壓熔斷器(保險)必須戴護目鏡和絕緣手套,必要
2、時使用絕緣夾鉗,并站在絕緣墊上。7、電氣設備停電后,即使是事故停電,在未拉開有關刀閘和做好安全措施以前,不得觸及設備或進入遮攔,以防突然來電。8、工作時必須穿符合工作要求的工作服。2022年風電場防止人身傷害的管理制度(二)第一章總則第一條為了強化防汛管理工作,使防汛工作規范化、制度化,根據_防洪法、_安全生產法、建設工程安全生產管理條例等法律法規的要求,制定本管理制度。第二條防汛工作要堅持“預防為主,防重于搶”的防洪工作方針,確保員工生命及國家財產安全和工程順利進行。第三條認真貫徹防洪法,服從當地人民政府對防汛工作的統一安排和領導,堅持局部利益服從全局利益的原則,信守合同,努力做好本單位防汛
3、的各項準備工作。第四條公司要齊心協力、切實擔負起防汛的責任,所有員工都應自覺履行參加防汛抗洪的義務。第五條防汛工作實行經理負責制,實行統一指揮,分級分部門管理。第六條本制度適應于公司。第二章_與管理第七條建立健全防汛_機構,成立以公司經理為組長的防汛領導小組,應成立由部門主任擔任組長的搶險小組,_搶險隊伍等,層層落實崗位責任制,做到分工明確、責任到人。第八條公司必須編制當年的防汛規劃,突出防汛重點,制定切實可行的防汛方案。第九條公司要抓好員工的思想教育,提高認識,增強防汛意識,克服麻痹思想,充分認識防洪工作的重要性和必要性。第十條公司要充分做好防汛準備工作,做到早抓、早檢查、早落實,把好汛前檢
4、查關,消滅防汛“死角”,切忌走過場。汛前檢查主要包括以下內容:1、防汛_機構(即。防汛領導小組、防汛辦公室、搶險隊伍)是否健全、指揮調度是否靈活。2、防汛制度、措施、防汛應急預案是否制定。3、水工建筑物(即。施工圍堰、防洪墻等)強度是否滿足設計要求、是否安全可靠。4、動力、通信、交通、供水、排水、消防等設施,是否狀況良好,使用可靠;搶險物資是否準備到位。5、對有可能誘發山體滑坡、跨塌和泥石流等山地災害的施工作業點,是否制定預防應急措施和_有搶險隊伍。6、對受洪水影響范圍內的居住點和建筑物以及大型設備是否搬遷、撤退或已采取其他防洪措施。7、對會遭受洪水危害的施工道路是否有警示標志。第十一條公司在
5、防汛期間,必須保證“思想、_、人力、物資、經費、措施、工作”的落實和到位,確保安全渡汛。第十二條在主汛期間、大暴雨過程中必須堅持_小時值班制度,加強對生產、生活區、防汛工作的巡視、檢查,及時處理有關安全隱患及_。第十三條公司在汛期應加強與所在地水文、氣象網點的聯系,確保通訊暢通,能及時、準確了解和傳遞有關的氣象、水情、汛情預報資料,不失時機的_防洪搶險工作。第十四條對發生洪水災害的地方公司應積極協助配合_做好搶險救援的工作和物資的供給。第十五條對所發生的災情,經核實后,應如實地逐級上報主管部門。任何單位和個人不得虛報、瞞報、偽造。第十六條汛期結束后,公司應對防汛工作進行全面的總結,對存在的問題提出改進意見。第三章獎懲第十七條對在防汛搶險工作中表現突出、成績顯著的_和個人給予表彰和獎勵。第十八條在防汛期間,因工作失職、瀆職而給單位造成損失和影響的,根據損失的大小處以一定數額的罰
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