1、保安突發事件應急預案保安突發事件應急預案 篇1一、目的：為了使保安處理突發事件更為規范，進一步提高保安處理突發事件的能力，且更高程度上保障公司員工生命和公司財產安全?，F制定本預案。二、處理突發事件的原則：1、依法辦事，嚴格按公司規章制度執行。2、處理突發事件，應保安冷靜，避免情緒激動和他人發生爭吵。3、以人為本，減少危害。把保障員工身體健康和生命財產安全、最大限度地維護公司利益作為應急的首要任務。最大限度的減少突發事件及其造成的人員傷亡和危害。三、應急突發事件處理小組組織結構和成員組長：副組長：保安隊長：組員：四、各種突發事件的處理方法（突發事件中，組長未到達現場前先由副組長代為指揮，組長到場

2、后由組長指揮）（一）、公司員工廠內發生沖突事件1、接到員工報案或保安發現有公司內部員工在工廠內發生沖突時，保安要立刻趕到事發地點并且及時上報保安隊長。2、保安到達現場后盡量勸阻將爭吵者或斗毆者雙方分開，禁止雙方發生肢體沖突。如事態得到控制后，待保安隊長到場處理。3、如雙方不聽勸解，事態繼續發展，保安員無控制事態。應迅速報告公司相關部門領導。保安員要迅速戒備防止有員工受傷或是損壞公司物品。4、保安應率先制止持械一方，盡量將一方勸離現場。（注意自身安全）5、在突沖過程中有受傷者，保安要及時將受傷者送到醫院救治6、情節嚴重的，移交公安機關處理。（二）、公司員工在我廠附近毆打廠外人員1、保安接到報案或

3、發現本廠員工毆打廠外人時，保安及時將事件匯報給保安隊長及公司相關領導。2、保安先去進行勸說、調解盡量阻止本廠員工，避免事情擴大化。（保安要注意自身安全）。3、在勸說、調解無效時保安撥打電話110，交由公安機關處理。4、如有發現公司員工手持管制具等，保安盡量將其制止，避免出現更嚴重問題。（保安制止時注意自身安全）。5、如保安在可控的情況下，保安將我廠員工及廠外被打人員控制在門衛室，將其分開。移交公安機關處理。6、保安要將事情狀況詳細記錄在交接本上以備查詢。（三）、公司員工在我廠附近和廠外人員發生沖突1、本廠員工與廠外人員發生一般性爭吵，有員工報案或是門衛室保安發現后，要將詳細事件及時反應給保安隊

4、長。2、保安先去進行勸說、調解、防止斗毆事件發生。且及時通知公司相關部門領導。3、保安在了解情況后，在勸解無效時，應盡快將本廠員工帶回廠內，避免發生斗毆事件。4、如果員工與被外廠人員毆打，保安立刻交給警察處理，且馬上讓被毆員工進廠。保安關閉大門加強戒備，以免造成更嚴重的后果。5、情況緊急保安到公司附近治安崗亭去通知治安巡防員處理。6、如有公司人員受傷，保安要及時將受傷送到醫院救治。7、保安要提高惕，關閉好大門，隨時注意*動向。防止發生更嚴重的騷亂。以免公司遭受更大的損失。8、如果事態在保安可控的情況下，保安將我廠員工及廠外人員控制在門衛室將其分開。移交公安機關處理。9、保安在此過程中要記錄所發

5、時間、地點、人物等以備查詢。（四）、公司員工若遇急癥病人或人員受傷事件1、員工報案或保安員發現有急癥病人或員工受傷，保安要第一時間趕到病人現場，詢問狀況并匯報給保安隊長。2、根據病情或傷勢情況，保護好病人，進行急救。（急救人員必須受過急救訓練），并且安排公司廠車送往醫院救治。3、若病情特別嚴重者，危及員工生命安全，直接撥打急救電話120。4、通知部門相關負責人到場，且安排人員陪同病人到醫院就醫。5、保安要將事情狀況詳細記錄在交接本上以查詢。保安突發事件應急預案 篇21、搶劫案件應急措施：（1）當發生搶劫案件時，如劫匪持有武器（指槍械），在場員工應避免與匪徒發生正面沖突，保持鎮靜，并觀察匪徒的面

6、貌、身型、衣著、發型及口音等任何特征。如劫匪未持有武器且有足夠人手可以制服匪徒時，則等待適當機會將其擒獲交與警方，但決不可草率從事以免造成不必要的傷亡，待適當時機時按指示向“110”報警。（2）如劫匪乘車逃離現場，應記下其車牌號碼、顏色、車款或牌子等，并記清人數。同時可以用通訊工具向110報告方位和地點，以便警方組織力量設卡攔截。（3）保護好現場。劫匪遺留的兇器、作案工具等不要用手觸摸。劃出警戒范圍，不要讓無關人員進入現場。（4）如現場在交通要道、公共場所等人多擁擠處無法將劫匪留下的證物留在原處的，應一一收拾起來用塑料袋裝好，交給警方處理。（5）訪問目擊群眾，收集劫案情況，提供給公安機關，同時

7、公安人員末勘查現場或未勘查完畢不能離開。（6）如有傷者，要立即送往醫院救治，并報告公安機關。2、斗毆案件應急措施：（1）當單位內發生斗毆情況時，應立即制止勸阻及勸散圍觀人群。（2）如雙方不聽制止，事態繼續發展，場面難以控制時，應迅速報告公安機關及知會相關部門人員。保安員應迅速到場戒備，防止損壞單位物品。（3）如單位物品有損壞，則應將毆斗者截留，要求賠償。如有傷者則予以急救后交警方處理?，F場須保持原狀以便警方勘查，并協助警方辯認肇事者。（4）如斗毆者乘車逃離，應記下車牌號碼、顏色、車型及人數等特征。（5）協助警方勘查打斗現場，收繳各種打架斗毆工具。3、食物中毒應急措施：在單位如發現任何人士有中毒

8、情形，無論是誤服或故意服毒，除立即報警外，還需采以下措施：撥打急救中心電話“120”呼救，如醫務人員沒有及時趕來，中毒者有生命危險，要將中毒者送附近醫院搶救，并通知中毒者的單位或親友。保安突發事件應急預案 篇3為順利應對突發事件，妥善處置校園安全事故，最大限度地防止或減少意外事故對廣大師生和學校可能造成的危害和損失，保障師生員工的生命、財產安全，維護學校正常的教學秩序和校園穩定。結合學校實際，特制定本應急預案。一、指導思想堅持“以人為本”的思想，堅持師生生命的安全及國家利益高于一切，堅持“預防為主、積極處置”的方針。務本求實，明確責任，安全無小事，責任重泰山。盡一切努力杜絕或減少校園治安安全、

9、交通安全、消防安全、自然災害等突發事件的發生，盡一切努力把師生生命財產及國家財產的損失降低到最低限度。二、處置原則堅持“以人為本”，師生生命安全高于一切，穩定壓倒一切的原則。對學校突發事件力爭做到及時發現，及時控制，消滅在萌芽之中，解決在校園之內。突發事件一旦發生，要果斷處置，盡快平息。處置工作中要堅持的原則：(一)預防為主，保安隊員要進一步加強思想政治工作，加強與師生員工的聯系、交流與溝通。要經常深入到工作中，掌握情報信息，及時發現和解決可能引發事端的各種矛盾和問題，避免因工作疏忽或失誤誘發突發事件。門衛要加強情報信息工作，發現可能發生突發事件的苗頭，要立即報告校領導和值班干部。(二)力爭將

10、突發事件消滅在萌芽狀態。一旦發生突發事件的苗頭，保安領導應采取堅決果斷措施。迅速派出得力人員，在第一時間及時趕到現場，協調處置，決不能讓事態擴大和蔓延。并立即向挍長室匯報。(三)正確區分兩類不同性質的矛盾。突發事件發生后，一類要正確判斷事件的性質，區分兩類不同性質的矛盾，區分行為是否合法，要求是否正當，并采取相應的方式妥善處理;另一類是難以分清性質的，不要急于定性，防止因定性不準，處置不當使矛盾激化。(四)堅持說服教育的原則。做到動之以情，曉之以理，盡量通過教育、說服化解矛盾，解決問題。三、組織領導為保證指揮有力，處置迅速，組織與分工如下：指揮長：指揮部成員：在崗保安。信息聯絡組：西門衛保安，

11、聯絡110，120，119及校長室?，F場處理組：保衛科，總務處。四、主要處置措施校園突發事件發生，立即啟動安全應急預案。(一)根據事件性質，由指揮長宣布啟動本應急預案，全體在崗隊員迅速進入工作狀態。(二)迅速查明情況，確定事件性質，召集隊員及時通報情況。根據查明的情況，及時上報主管領導和處辦公室，做到信息暢通，下情上傳，上情下達。(三)門衛加強值班考勤和重點警戒，控制好學校大門，防止閑雜人員進入學校。保安隊長要第一時間趕到事發現場，組織人員初步控制局面，掌握動態，迅速將情況報告主管領導和處辦公室，根據領導的指示，在短時間內與醫療、公安、消防等相關部門聯系，請求支援。(四)做好校園治安秩序工作，

12、確保校園穩定和學校正常教學秩序的有序進行。(五)要及時掌握輿論導向，澄清事件真相，防止謠言傳播和人為將事態擴大。根據上級主管指示，杜絕來訪的新聞媒體，防止新聞媒體借機炒作。(六)后勤人員積極做好各類后勤保障工作。如事件發生在室內，應迅速疏散人群，確保人的人身安全和財產安全。及時送治傷病員。(七)積極協助學校做好相關工作，確保迅速平息事端，使學校各方面的工作盡快走上正常軌道。五、應急處置程序(一)火災事故1、處置火災事故的組織：全體校保安及消防隊員。2、處置程序：(1)當值班人員發現或接到信息，迅速將情況向帶班組長匯報，帶班組長接報后，立即組織隊員攜帶消防器具趕赴現場進行撲救。(2)信息聯絡組立即將情況向主管領導匯報。(3)保安與消防隊員到達現場組織滅火的同時，疏散現場人員，在火災地外圍保護現場。(4)根據火勢如需報警，立即報告消防隊(電話119)，報告內容為：xx實驗學校(某處)發生火災，請來撲救，待對方放下電話后再掛機。(5)現場指揮員派出隊員到南、西兩個路口等待引導消防車輛。3、組織實施：(1)現場指揮員在消防車到來之前，組織隊員分工協作。一組疏散人員;二組現場撲救;三組搶救財物。(2)消防車到來之后，校衛隊員配合消防專業人員撲救或做好輔助工作。(3)使用器具：消防栓、滅火器、水桶、臉盆、鐵锨，水浸的棉被等。(4)迅速組織人員逃生，原則是“先救人，后救物”。(5)無