1、領導班子建設主要做法:（一）認真落實理論學習制度，加強班子的思想建設1、深入學習貫徹省、市局工作會議精神，積極開展多種形式的專題學習和研討，以扎實深入開展創先爭優活動為主線，認真學習中央、省局和市委領導的講話和相關文件，統一思想認識，集中精力，積極投入到創先爭優活動中來，并把加強班子作風建設年與強化地稅稽查文化建設和開展讀書學習活動緊密結合，圍繞創新抓學習，抓好學習促發展,出色完成各項稽查工作任務。2、堅持和落實政治理論學習制度一是堅持中）L、組學習制度，并把中心組學習擴大到科長，每月組織一至兩次的中心組學習，做到學習時間、人員、內容、效果四個到位。二是堅持領導干部個人自學制度，制定自學計劃，

2、班子成員做好學習筆記、撰寫心得體會，班子成員在學習領會的基礎上，以上黨課的形式與全局黨員交流學習心得。此外，班子及成員還認真學習經濟、法律和稽查業務知識，提高依法行政、科學管理的能力。（二）積極貫徹民主集中制，加強班子的組織建設1、認真執行民主集中制各項原則要求首先是重大問題經集體討論研究決定。凡是重要的人事調整、獎懲、大項經費開支等問題，都經集體討論研究決定，有些問題還先聽取群眾的意見，提高了決策民主化和科學化水平。其次是注重團結。局領導班子成員都能較好地擺正民主與集中、個人與組織的關系，在各自的分管范圍內認真履行職責，都將搞好團結、發揮整體力雖置于重要地位。班子成員、正副職之間做到常溝通、

3、多商討，互相支持，形成合力2、堅持民主生活會制度一貫堅持民主生活會制度，重視質雖。會前召開黨內外群眾座談會，征求對領導班子及成員的意見和建議。參加民主生活會的班子成員認真聽取群眾意見，根據有關規定對照檢查，積極開展批評與自我批評，并提出具體的整改措施。今年堅持實行了“領導談心制度”和“職工代表懇談會”制度，收到很好效果。（三）自覺接受組織和群眾監督，加強班子的廉政建設1、年初班子和班子成員都作出廉政承諾，自覺遵守廉潔自律各項規定，規范執行財務制度，不干預或插手設備物品采購等，不為個人、家屬和親友謀取私利。2、建立健全民主監督機制年初制定了黨風廉政建設實施意見，就貫徹民主集中制、加強黨內監督提出

4、具體、明確、操作性強的要求。建立領導干部廉政檔案，加強對領導干部的廉政監督。3、嚴格遵守領導干部廉潔從政若干規定，堅持領導干部收入申報和個人重要事項報告制度；遇到購買、裝修住房、本人或子女婚娶等個人重大事項均能事前報告，主動接受組織監督，及時申報收入情況。關于行政問責的具體落實和執行情況一. 在組織全體干部學習討論省、市局關于實行領導干部問責暫行辦法的基礎上，研究制訂了稽查局關于實行領導干部問責的暫行辦法，明確規定問責適用對象即對領導干部，也適用于一般干部；適用范圍即涵蓋了稽查執法四環節，也包括行政管理各個崗位，同時對問責形式和程序都做了具體規定。二. 我們先后制定實行了一案雙查雙報告制度、案

5、件兩級雙復查制度和監察介入稽查制度，成立了由局領導帶隊，監察、督考、審理等部門組成的復查小組，尤其精品文檔，你值得期待對30萬元以上的大案進行一對一重點介入，嚴格審查。今年以來，以對戶企業進行了復查，復查面達%;對戶30萬元以上的案卷進行了全面復查。三. 制定完善考核體系，加大對各科室、各崗位、各環節工作的考核力度。保證行政問責制度不流于形式。也許你最后也沒能環游世界，可是你在實現夢想的途中找到了自己。那是能夠為了一個目標默默努力的自己，不抱怨，不浮躁，不害怕孤單，沉默卻又努力的自己。說不定你想要苦苦追尋的夢想，已經握在你手中了。我們會覺得焦慮，無非因為現在的我們，跟想象中的自己很有距離，不喜歡現在的自己。只有拼命地想辦法去改變，只有馬上行動起來，因為這個事情只有你自己能做到，只有你自己能找到出口。不要害怕改變，那些真正愛你的人會理解你，會包容你的缺點，接受你的改變，祝福你的未來。而那些說你變了的人，不用理會他們，那只是因為你不再按照他們想要的生活軌跡生活而已。記住那些一直陪著你的人、懂你沉默的人，忘掉那些說你變了、遠離你的人。事實上，你不會發現自己有多強大，直到有一天你發現你身邊的支點都倒下了，你也沒有倒下。沒有人