


版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、酒精(火災)事故專項應急預案1. 應急事故處理原則 依靠科學,結合實際,立足現場, 強化措施,反應迅速,正確處置。2. 事故類型和危害程度分析 酒精是一種無色透明、 易揮發, 易燃燒,具有特殊香味的液體。 乙醇蒸汽與空氣混合能引起爆炸, 爆炸極限濃度 3.5-18.0% 。車間酒精存儲量大于 4 噸,大于國家重大危險源所規定的 生產區酒精存儲臨界值( 2 噸),屬重大危險源。 如果貯存、使 用、現場操作不當, 極易引起酒精泄漏、 火災或爆炸等安全事故。3. 組織體系及相關機構職責(詳見公司綜合應急預案)3.1 現場指揮組 組長: 電話: 手機: 成員:3.1.1 判斷是否或已經發生重大安全事故
2、,現場指揮組宣布啟動 安全事故應急預案, 現場統一指揮生產單位緊急行動組及公司應 急協作組的救援工作。3.1.2 在安全的地方,嘗試對危險設施進行直接操作,對應 急救援過程中出現的惡化情況, 應迅速判斷可能引發其它事故的 因素,提出應急處理方案并迅速組織實施, 并向應急總指揮報告。3.1.3 繼續調查和評估事故的可能發展方向,以預測事故的 發展過程。3.1.4 指導危險設施的全部或部分停止運行,并與管理人員 和關鍵崗位的人員配合,指揮危險源現場人員撤離。3.1.5 在事故緊急狀態結束之后,安排并恢復受事故影響的現場工作秩序, 并隨時向應急總指揮匯報應急救援工作的進展情 況。3.2 緊急行動組3
3、.2.1 緊急處理組: 組長: 組員: 職責:處理事故的一 般原則是對人員、設備采取緊急保護措施,并在盡可能的情 況 下,以接近正常停機的操作步驟予以處理。 在大多數的事 故狀態下,需要采取兩步措施。第一步是事故初期較小,第一目 擊者應立即采取應急手段, 控制事故的進一步發展, 阻止事態擴 大,做到先消除后報警,并采取必要的步驟保護現場人員、設備 及設施的安全, 消除事故的各種隱患; 第二步是事故進一步擴大, 第一目擊者難以消除事故, 應采取最快方式用電話或向相鄰車間 人員呼叫報警。 發生事故后負責及時切斷設備總電源 (車間根 據現場情況斷電) ,以防在救援過程中發生電擊或電傷事故。切 斷總電
4、源及斷電后到車間檢查確認, 完成后向現場指揮組匯報斷 電情況。3.2.2 通訊聯絡組: 組長: 組員: 職責:負責通知相關 部門人員,并引導相關應急組人員進入事故現場。3.2.3 醫 療 救 護 組 : 組 長 : 組 員 : 職責: 在做好自身保護的基礎上, 負責對救援過程中傷員的救護 和配合醫務人員搶救工作, 并把傷員送至安全地帶搶救, 必要時 迅速送往公司醫務室或醫院, 并協助醫護人員做好對傷員的救護 工作。3.2.4 疏 散 引 導 組 : 組 長 : 組 員 職責:負責事故現場所有員工的安全撤離和車間內全面檢查, 防車間內還留下未及時逃離的員工,指揮人員疏散。3.2.5 現場警戒組:
5、 組長: (手機: ) 組員: 責:控制各出口,無關人員只許出不許進,并配合公司疏散警戒 組的工作,火災撲滅后,保護現場。3.2.6 善后處理組: 組長: 電話: 手機: 員: 職責:應急救援結束后,對現場檢查確認,并清理現場; 安排專人對現場進行看護, 如發現有異常跡象及時報告并采取相 應的處置措施;統計事故損失,協助安全科進行事故調查。3.3 公司應急協作組(詳見綜合應急預案 3.2.5 )4. 預防與預警4.1 危險源監控4.1.1 操作人員現場巡回檢查。4.1.2 管理人員通過日常檢查和月度安全大檢查對各危險源 進行重點檢查。4.2 預警行動4.2.1 對發現的一般性事故隱患由班長負責
6、組織人員進行處 理。4.2.2 對可能造成重大事故發生的隱患,班長向單位負責人 匯報,請示是否向公司應急指揮中心匯報。4.2.3 公司應急指揮中心在接到事故隱患匯報后,要迅速組織安全科根據應急預案確定應對方案,預防重大事故的發生。5. 應急處置5.1 響應分級及程序5.1.1 因生產或設備故障,由崗位操作人員以巡檢等方式及 時發現的一般跑、冒、滴、漏事故,操作人員自行解決或向班長 匯報,由班長安排人員進行處理。5.1.2 因生產或設備故障而發生的重大事故,操作人員雖能 及時發現,但一時難以控制的, 最早發現的操作人員應保持鎮靜, 切勿驚慌,在自救的同時,應立即向相鄰人員呼叫,同時向班長 或單位
7、負責人匯報并撥打 7119、 2110 向應急指揮中心報警(當 現場異味為酒精氣體時,嚴禁在現場用手機、電話報警,應該脫 離現場到安全區域后再報警, 以防電火花引爆易燃氣體。 報警時 詳細說明著火單位名稱、地址,著火部位、著火物質) ,并采取 一切辦法切斷事故源。5.1.3 應急中心接到報警后,應急總指揮(或者授權現場指 揮組)立即宣布啟動應急預案, 由現場指揮組統一指揮各救援隊 伍的應急救援工作。5.1.4 在各應急協作組還未到達事故現場之前,車間各緊急 行動組應迅速組織所有人員進行自救和互救。5.1.5 公司消防隊到達后,通訊聯絡組引導消防隊進入火災現 場,車間緊急處理組人員向消防隊準確地
8、提供火災情況 (著火具體部 位、大?。┖拖榔鞑牡木唧w位置(消防 栓、滅火器的位置) ,協助消防隊實施現場搶救。5.1.6 公司醫療救護隊到達現場后,在車間救護組和消防隊的配合下, 立即救護燒傷人員或中毒人員, 將受傷的人員護送至安全區, 對 中毒人員應根據中毒癥狀及時采取相應的急救措施, 對燒傷人員 進行清洗包扎或輸氧急救,重傷員及時送往醫院搶救。5.1.7 安全科到達現場后, 對現場應急救援工作負責專業指導, 并在現 場指揮組的指揮下直接參與搶救。保衛科到達現場后, 配合車間疏散引導組, 擔負治安和交通指揮, 在事故現場周圍設崗, 劃分禁區并加強警戒和巡邏檢查。 如當溶 劑氣體擴散危及到廠
9、內人員安全時, 應迅速組織有關人員協助相 鄰生產車間、廠外過往行人,在現場指揮組指揮協調下,向上風 向或側風向的安全地帶疏散。通訊聯絡組擔負各隊之間的聯絡、 公司各部門之間的聯絡和對外 聯系通信任務, 必要時根據現場指揮組的安排通知鄰企疏散或請 求鄰企消防隊協助救援。物資供應組負責提供防護用品、 照明設施等物資的供應, 并把防 護用品及時送到事故現場, 分發給救援人員和救護人員, 同時負 責受傷人員的生活必須品,保障救護人員的生命安全。5.2 響應結束事故現場得以控制, 所有事故隱患全部消除后, 現場指揮組宣 布應急結束,公司應急協作組撤離事故現場。發現事故后立即進行緊急 處理,同時呼叫通知腎
10、急處 理組和現場指揮絹事故擴尢處理成功進行搶救,M撥打120現場緊急處理/ 疏散人員異專緊急撲救積移到安全地極配合公司幣1應急協作組立良嚇打1山、1W報警#同時 報告單位員責人和安全科并啟 動酒精泄漏火災)事故專項 應急預案(可越級K告,多種 方式同時進行)清理現場事故調查編制事件處理報舌并做好善后總結7、中毒人員或昏迷人員的急救7.1人工呼吸法人工呼吸是在患者呼吸停止后應用的急救方法。施行人工呼吸前,應迅速將患者身上妨礙呼吸的衣領、上衣、褲帶等解開,并 迅速取出患者口腔內妨礙呼吸的食物、脫落的假牙。血塊、粘液 等,以免堵塞呼吸道。做口對口(鼻)人工呼吸時,應使患者仰 臥,并使其頭部充分后仰(
11、可用一只手托在患者頸后,至鼻孔朝 上,以利呼吸道暢通。 操作步驟: 1 )使患者鼻(或口)緊 閉,救護人深吸一口氣后緊貼患者的口(或鼻) ,向內吹氣,為 時約 2 秒。由口吹氣時,要捏緊患者的鼻孔;而由鼻孔吹氣時, 要捂住患者口,以防跑氣。2 )吹氣完畢,立即離開患者的口(或鼻),并松開患者的鼻孔(或嘴唇) ,讓他自行呼氣,為時約 3 秒。患者如系兒童,只可小口吹氣,以免肺泡破裂。如發現患 者胃部充氣鼓脹, 可一面用手輕輕加壓于其上腹部, 一面繼續吹 氣和換氣。如果無法使患者把口張開,可改用口對鼻人工呼吸 法。7.2 胸外心臟擠壓法 胸外心臟擠壓法是患者心臟跳動停止后 的急救方法。作胸外心臟擠
12、壓時應使患者仰臥在比較堅實的地 方,姿式與口對口(鼻)人工呼吸法相同。 操作方法: 1 ) 救護人跪在患者一側或騎跪在其腰部兩側, 兩手相疊, 手掌根部 放在心窩上方,胸骨下1/31/2處。掌根用力垂直向下(脊背 方向)擠壓、壓出心臟里面的血液。對成人應壓陷34厘米以每秒鐘擠壓一次,每分鐘擠壓 60 次為宜。 2 )擠壓后掌根迅 速全部放松,讓患者胸部自動復原,血液充滿心臟,放松時掌根 不必完全離開胸部?;颊呷缡莾和?,可以只用一只手擠壓,用力要輕一些以免損傷胸骨,而且每分鐘宜擠壓 100次左右。 3 ) 心臟跳動和呼吸是互相聯系的, 如果心臟停止跳動了, 呼吸很快 就會停止,呼吸停止了,心臟跳動也維持不了多久了,一旦呼吸 和心臟跳動都停止了,應當同時進行口對口(鼻)人工呼吸和胸 外心臟擠壓。 4 )如果現場僅一個人搶救,兩種方法應交替進 行,每吹氣23次,再擠壓1015次。而且吹氣和擠壓的速度 應當提高一些,以不降低搶救成果。注意事項: 施行人工呼吸和胸外心臟擠壓搶救要堅持不斷, 切不可輕率中止, 運送途 中
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公司條線活動方案
- 公司紀念品策劃方案
- 公司精神文明活動方案
- 公司節日年度策劃方案
- 公司愛心衛生間活動方案
- 公司節約能源活動方案
- 公司果園維護活動方案
- 公司求婚驚喜策劃方案
- 公司核心競爭力活動方案
- 公司芽莊旅游策劃方案
- 2025年云南南方地勘工程有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 杭州市富陽區衛健系統事業單位招聘筆試真題2024
- 2023-2024學年貴州省黔南州都勻市統編版三年級下冊期末考試語文試卷
- 2025鋼管租賃合同樣本
- 2024年福建省廈門市思明區初中畢業班適應性練習(二)地理試卷
- 醫學多學科診療制度
- 游泳救生員勞務合同協議
- 國家開放大學2025春《公共部門人力資源管理》形考任務1-4參考答案
- 本人飲酒免責協議書
- 2025年臨床執業醫師考試重要技能試題及答案
- 歷史七年級歷史下冊期末測試卷(1~21課) 2024-2025學年七年級歷史下(統編版2024)
評論
0/150
提交評論