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文檔簡介

1、2022-貴州省勞動合同范本 甲方： 住所： 聯系電話： 乙方： 住所： 聯系電話： 根據中華人民共和國勞動法、中華人民共和國_等法律、法規、規章的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本勞動合同，雙方應當依法遵守本勞動合同所列條款。 一、合同類型和期限 甲、乙雙方選擇以下第_種形式確定本合同期限： 1、固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止，其中試用期自_年_月_日至_年_月_日止。 2、無固定期限：自_年_月_日起至法定終止條件出現時止，其中試用期自_年_月_日至_年_月_日止。 3、以完成一定的工作任務為期限：自_年_月_日起至任務完成時即行終止。 二、

2、工作內容和工作地點 1、根據甲方工作需要，乙方同意從事_崗位（工種）工作，擔任_職務。工作地點位于_。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。 2、工作時間和休息休假 甲方實行每天工作_小時，每周工作_小時標準工時制度，不能實行標準工時制度的，經勞動保障部門審批同意后，可以實行綜合計算工時制或不定時工作制。因工作需要乙方加班或延長工作時間的，甲方應依法支付乙方加班工資或安排補休。乙方依法享受國家規定的法定假期。 三、勞動報酬 1、乙方試用期的工資標準為_元/月。 2、乙方試用期滿后，甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方工資標準為_元/月。 3、勞動者在試用期的工資不得低于本單

3、位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的_%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。 4、甲方應以法定貨幣形式按月足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。 5、甲方支付乙方的工資，不得低于當地最低工資標準。 四、社會_ 1、甲方應按國家有關社會_的法律、法規和政策規定為乙方繳納社會_費。社會_費個人繳納部分，甲方應從乙方工資中代扣代繳。 2、甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理社會_關系轉移手續。 五、_、勞動條件和職業危害防護 1、甲方應嚴格執行國家和地方有關_和職業危害防護的法律、法規和規章，為乙方提供符合國家規定的勞動條件、必要的勞動防護用品和勞動工具，督促乙方遵守

4、操作規程、工作規范、勞動安全和職業衛生制度及其標準。 2、對乙方從事接觸職業病危害的作業的，甲方應將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知乙方，不得隱瞞或者欺騙。甲方應按國家有關規定組織乙方在離崗前進行職業健康檢查，并將檢查結果如實告知乙方。 3、乙方有權拒絕執行甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。 4、乙方應當遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程，正確使用職業病防護設備和個人使用的職業病防護用品，發現職業病危害事故隱患應當及時報告甲方。 六、其他 1、本合同一式_份，甲乙雙方各執_份。 甲方（簽字）： 簽訂地點： _

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