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文檔簡介
1、泓域咨詢/鐵嶺關于成立聚四氟乙烯公司可行性報告鐵嶺關于成立聚四氟乙烯公司可行性報告xxx集團有限公司目錄第一章 擬成立公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經營范圍9五、 主要股東9公司合并資產負債表主要數據10公司合并利潤表主要數據10公司合并資產負債表主要數據12公司合并利潤表主要數據12六、 項目概況12第二章 公司組建方案17一、 公司經營宗旨17二、 公司的目標、主要職責17三、 公司組建方式18四、 公司管理體制18五、 部門職責及權限19六、 核心人員介紹23七、 財務會計制度25第三章 行業、市場分析30一、 行業的基本風險特征30二、 不利因
2、素31第四章 背景、必要性分析33一、 市場現狀33二、 行業的進入壁壘34三、 持續優化營商環境35四、 構筑具有區域特色的創新體系36第五章 法人治理39一、 股東權利及義務39二、 董事44三、 高級管理人員47四、 監事50第六章 發展規劃分析52一、 公司發展規劃52二、 保障措施56第七章 項目選址59一、 項目選址原則59二、 建設區基本情況59三、 按照高質量發展要求,立足鐵嶺實際,“十四五”時期階段性主要目標為:60四、 深化供給側結構性改革61五、 優化非公有制經濟發展環境63六、 項目選址綜合評價63第八章 風險風險及應對措施64一、 項目風險分析64二、 項目風險對策6
3、6第九章 項目環保分析69一、 編制依據69二、 建設期大氣環境影響分析70三、 建設期水環境影響分析74四、 建設期固體廢棄物環境影響分析75五、 建設期聲環境影響分析75六、 環境管理分析76七、 結論78八、 建議78第十章 項目經濟效益分析80一、 經濟評價財務測算80營業收入、稅金及附加和增值稅估算表80綜合總成本費用估算表81固定資產折舊費估算表82無形資產和其他資產攤銷估算表83利潤及利潤分配表85二、 項目盈利能力分析85項目投資現金流量表87三、 償債能力分析88借款還本付息計劃表89第十一章 投資方案91一、 投資估算的依據和說明91二、 建設投資估算92建設投資估算表94
4、三、 建設期利息94建設期利息估算表94四、 流動資金96流動資金估算表96五、 總投資97總投資及構成一覽表97六、 資金籌措與投資計劃98項目投資計劃與資金籌措一覽表99第十二章 進度規劃方案100一、 項目進度安排100項目實施進度計劃一覽表100二、 項目實施保障措施101第十三章 總結分析102第十四章 附表附錄104主要經濟指標一覽表104建設投資估算表105建設期利息估算表106固定資產投資估算表107流動資金估算表108總投資及構成一覽表109項目投資計劃與資金籌措一覽表110營業收入、稅金及附加和增值稅估算表111綜合總成本費用估算表111固定資產折舊費估算表112無形資產和
5、其他資產攤銷估算表113利潤及利潤分配表114項目投資現金流量表115借款還本付息計劃表116建筑工程投資一覽表117項目實施進度計劃一覽表118主要設備購置一覽表119能耗分析一覽表119報告說明xxx集團有限公司主要由xx集團有限公司和xxx投資管理公司共同出資成立。其中:xx集團有限公司出資180.00萬元,占xxx集團有限公司20%股份;xxx投資管理公司出資720萬元,占xxx集團有限公司80%股份。根據謹慎財務估算,項目總投資5612.09萬元,其中:建設投資4347.35萬元,占項目總投資的77.46%;建設期利息51.71萬元,占項目總投資的0.92%;流動資金1213.03萬
6、元,占項目總投資的21.61%。項目正常運營每年營業收入12600.00萬元,綜合總成本費用9568.92萬元,凈利潤2222.65萬元,財務內部收益率31.84%,財務凈現值6174.18萬元,全部投資回收期4.64年。本期項目具有較強的財務盈利能力,其財務凈現值良好,投資回收期合理。近幾年由于大范圍的持續霧霾天氣,國家及社會對環境質量高度關注,國家不斷提高環境治理的標準,并出臺了一系列政策,如2013年發布的大氣污染防治行動計劃、2014年新修訂的中華人民共和國環境保護法,并相繼對下游重污染企業分別修訂了鍋爐大氣污染物排放標準、水泥工業大氣污染物排放標準、煉鋼工業大氣污染物排放標準等,對于
7、各產業的排放限值均有所收嚴。環保標準的不斷提高使得行業下游工業企業對于濾料的需求逐步增加,擴大了行業整體的市場規模。此外,國務院于2015年5月19日發布的中國制造2025中提到,大力推動重點領域突破發展,以高性能結構材料、功能性高分子材料、先進復合材料等為發展重點。隨著政府對于環保的重視、對高分子材料領域的大力推進,有效的促進了PTFE濾料行業的發展。本報告基于可信的公開資料,參考行業研究模型,旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。第一章 擬成立公司基本信息一、 公司名稱xxx集團有限公司(以工商登記信息為準)二、 注冊資本900萬元三、 注冊地址鐵嶺
8、xxx四、 主要經營范圍經營范圍:從事聚四氟乙烯相關業務(企業依法自主選擇經營項目,開展經營活動;依法須經批準的項目,經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動;不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。)五、 主要股東xxx集團有限公司主要由xx集團有限公司和xxx投資管理公司發起成立。(一)xx集團有限公司基本情況1、公司簡介公司堅持誠信為本、鑄就品牌,優質服務、贏得市場的經營理念,秉承以人為本,始終堅持 “服務為先、品質為本、創新為魄、共贏為道”的經營理念,遵循“以客戶需求為中心,堅持高端精品戰略,提高最高的服務價值”的服務理念,奉行“唯才是用,唯德重用”的人才理念,致力于為客戶量身
9、定制出完美解決方案,滿足高端市場高品質的需求。未來,在保持健康、穩定、快速、持續發展的同時,公司以“和諧發展”為目標,踐行社會責任,秉承“責任、公平、開放、求實”的企業責任,服務全國。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額2069.781655.821552.34負債總額953.79763.03715.34股東權益合計1115.99892.79836.99公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入9959.597967.677469.69營業利潤2440.981952.781830.74利潤總額2146
10、.381717.101609.79凈利潤1609.791255.641159.05歸屬于母公司所有者的凈利潤1609.791255.641159.05(二)xxx投資管理公司基本情況1、公司簡介公司在發展中始終堅持以創新為源動力,不斷投入巨資引入先進研發設備,更新思想觀念,依托優秀的人才、完善的信息、現代科技技術等優勢,不斷加大新產品的研發力度,以實現公司的永續經營和品牌發展。經過多年的發展,公司擁有雄厚的技術實力,豐富的生產經營管理經驗和可靠的產品質量保證體系,綜合實力進一步增強。公司將繼續提升供應鏈構建與管理、新技術新工藝新材料應用研發。集團成立至今,始終堅持以人為本、質量第一、自主創新、
11、持續改進,以技術領先求發展的方針。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額2069.781655.821552.34負債總額953.79763.03715.34股東權益合計1115.99892.79836.99公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入9959.597967.677469.69營業利潤2440.981952.781830.74利潤總額2146.381717.101609.79凈利潤1609.791255.641159.05歸屬于母公司所有者的凈利潤1609.791255.641159.05
12、六、 項目概況(一)投資路徑xxx集團有限公司主要從事關于成立聚四氟乙烯公司的投資建設與運營管理。(二)項目提出的理由目前我國大氣污染形式嚴峻,國家為有效緩解環境問題出臺了一系列政策,包括大氣污染防治計劃即“氣十條”、對中華人民共和國環境保護法進行重新修訂等,同時國家對重污染工業企業制定了較為嚴格的廢氣排放標準。隨著廢氣排放標準趨嚴,終端客戶對于工業濾袋的需求逐年增加,且工業濾袋為消耗品,隨著標準的提高以及產品的更新換代,本行業的市場空間將逐步擴大。“十四五”時期,世界處于百年未有之大變局,我國開啟全面建設社會主義現代化國家新征程,鐵嶺市經濟社會進入新的發展階段,機遇與挑戰并存,機遇大于挑戰。
13、全面把握面臨的新機遇。世界和平與發展仍然是時代主題。新一輪科技革命和產業變革深入發展,新能源、新材料、數字化制造等戰略性新興產業正成為新的發展制高點,抗擊新冠肺炎疫情過程中孕育出新模式、新業態,為鐵嶺積極融入國際大循環、在更大空間謀求未來發展提供了新的發展機遇。我國發展已邁向高質量發展新階段的重要戰略機遇期,圍繞科技創新推進城市群都市圈建設、鞏固提升先進制造業、構建國內國際“雙循環”新格局等實施的一系列重大發展戰略和關于東北振興的系列政策措施,將為鐵嶺實現動能轉換、產業升級帶來后發趕超的新機遇。積極應對矛盾問題和挑戰。面對新的發展機遇,必須清醒認識到鐵嶺振興發展仍處于滾石上山、爬坡過坎的關鍵階
14、段,全市經濟社會發展還面臨著諸多問題挑戰,主要是體制機制不活,市場化程度不高,營商環境有待進一步改善,民營經濟發展還不充分;經濟結構、產業結構調整步伐不快,傳統煤電行業占工業比重偏高,農業優勢尚未充分發揮,服務業提質增效遲緩,新的增長點尚未系統形成;科技創新支撐高質量發展的動能還不強,政用產學研結合不緊密,科技成果轉化率不高,高層次科技創新領軍人才匱乏,市場主體科技創新力和市場競爭力不強;生態建設和環境保護任務艱巨,生產生活方式綠色轉型步伐不快,生態文明建設體系尚需健全完善;對外開放水平較低,對外貿易結構亟待轉型升級,承南接北的區位優勢有待進一步發揮;城鄉發展不平衡問題仍較為突出,民生保障領域
15、仍存在短板,安全生產、政府債務和防范風險等壓力仍然很大;一些干部思想解放還不夠到位,干事創業激情不足,對新發展階段的新特征新要求適應性不強等。因此,鐵嶺必須對有利因素和條件因勢利導、科學把握、善加利用,對矛盾問題和挑戰高度重視、未雨綢繆、積極應對,堅定信心謀發展,奮發有為辦好事,不斷開創振興發展新局面。(三)項目選址項目選址位于xx(以選址意見書為準),占地面積約10.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越,交通便利,規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備,非常適宜本期項目建設。(四)生產規模項目建成后,形成年產xxx噸聚四氟乙烯的生產能力。(五)建設規模項目建筑面積13225.55,其中:生
16、產工程8558.90,倉儲工程2700.02,行政辦公及生活服務設施1273.44,公共工程693.19。(六)項目投資根據謹慎財務估算,項目總投資5612.09萬元,其中:建設投資4347.35萬元,占項目總投資的77.46%;建設期利息51.71萬元,占項目總投資的0.92%;流動資金1213.03萬元,占項目總投資的21.61%。(七)經濟效益(正常經營年份)1、營業收入(SP):12600.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):9568.92萬元。3、凈利潤(NP):2222.65萬元。4、全部投資回收期(Pt):4.64年。5、財務內部收益率:31.84%。6、財務凈現值:6174.
17、18萬元。(八)項目進度規劃項目建設期限規劃12個月。(九)項目綜合評價本期項目技術上可行、經濟上合理,投資方向正確,資本結構合理,技術方案設計優良。本期項目的投資建設和實施無論是經濟效益、社會效益等方面都是積極可行的。第二章 公司組建方案一、 公司經營宗旨公司經營國際化,股東回報最大化。二、 公司的目標、主要職責(一)目標近期目標:深化企業改革,加快結構調整,優化資源配置,加強企業管理,建立現代企業制度;精干主業,分離輔業,增強企業市場競爭力,加快發展;提高企業經濟效益,完善管理制度及運營網絡。遠期目標:探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌,提升企業核心競爭力。
18、此外,面向國際、國內兩個市場,優化資源配置,實施多元化戰略,向產業集團化發展,力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。(二)主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策,在國家宏觀調控和行業監管下,以市場需求為導向,依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、聚四氟乙烯行業發展規劃和市場需求,制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革,加快結構調整,轉換企業經營機制,建立現代企業制度,強化內部管理,促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設,統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產,搞好公司
19、企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下,公司可依照公司法等有關規定,集中資產收益,用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xxx集團有限公司主要由xx集團有限公司和xxx投資管理公司共同出資成立。其中:xx集團有限公司出資180.00萬元,占xxx集團有限公司20%股份;xxx投資管理公司出資720萬元,占xxx集團有限公司80%股份。四、 公司管理體制xxx集團有限公司實行董事會領導下的總經理負責制,各部門按其規定的職能范圍,履行各自的管理服務職能,而且直接對總經理負責;公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系,確立各部門相應的經濟責任目標,加強產品質量和定額目標
20、管理,確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行,有力促進企業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下:1、全面領導企業的日常工作;對企業的產品質量負責;向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性;2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標,采取有效措施,保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行;3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系,批準發布本公司的質量手冊;4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系;5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審,以確保其持續的適宜性、充
21、分性和有效性。五、 部門職責及權限(一)綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系,并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表,組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件(包括記錄)的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理,制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境,并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。(二)財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門,如稅務局、財政局、銀行、會計事務
22、所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析,向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作,每月負責編制銷售應收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作,并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對,每月5日前完成會計報表的編制,并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理,負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管,辦理銀行收付業務。12、負責
23、先進管理,審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證,登記銀行存款及現金日記賬,月末與銀行對賬單和對銀行存款余額,并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作,現金收付工作。(三)投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策,負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。(四)銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標,并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標,
24、明確營銷策略,制定營銷計劃和拓展銷售網絡,并對任務進行分解,策劃組織實施銷售工作,確保實現預期目標。3、負責收集市場信息,分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等,并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收,并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表,并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測,建立起牢固可靠的物資供應網絡,不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息,并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估,根據公司需求計劃
25、,編制與之相配套的采購計劃,并進行采購談判和產品采購,保證產品供應及時,確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程,設計最佳運輸路線、運輸工具,選擇合格的運輸商,嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理,定期分析費用開支,查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作,不斷培養、挖掘、引進銷售人才,建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、郝xx,中國國籍,無永久境外居留權,1961年出生,本科學歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。2、徐xx,中國國籍,1978年出生,本科學歷,中國注冊會計師。
26、2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。3、張xx,中國國籍,無永久境外居留權,1970年出生,碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。4、賀xx,1957年出生,大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。5、黎xx,1974年出生,研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責任公司銷售部副經理。2
27、011年3月至今歷任公司監事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監事會主席。6、薛xx,中國國籍,1976年出生,本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執行董事、總經理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。7、夏xx,中國國籍,無永久境外居留權,1959年出生,大專學歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3
28、月至今任公司董事、副總經理、總工程師。8、韋xx,中國國籍,無永久境外居留權,1971年出生,本科學歷,中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。七、 財務會計制度(一)財務會計制度1、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定,制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規及部門規章的規定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外,將不另立會計賬簿。公司的資產,不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的10%列入
29、公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規定提取法定公積金之前,應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是,資
30、本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時,所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利(或股份)的派發事項。6、公司利潤分配政策為:(1)公司應重視對投資者的合理投資回報,利潤分配政策應保持連續性和穩定性,公司經營所得利潤將首先滿足公司經營需要。公司每年根據經營情況和市場環境,充分考慮股東的利益,實行合理的股利分配方案。(2)董事會應當綜合考慮所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區分下列情形,并按照公司章程規定的程序,提出差異化的現金分紅政策:
31、公司發展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到80%;公司發展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%;公司發展階段屬成長期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%;公司發展階段不易區分但有重大資金支出安排的,可以按照前項規定處理。(3)在符合現金分紅的條件下,公司優先采取現金分紅的股利分配政策,即:公司當年度實現盈利,在彌補上一年度的虧損,依法提取法定公積金、任意公積金后進行現金分紅,單一以現金方式分配的利潤不少于當年度實現的可分
32、配利潤的10%。在公司當年未實現盈利情況下,公司不進行現金利潤分配,同時需經公司董事會、股東大會審議通過。若公司業績增長快速,并且董事會認為公司公司在制定現金分紅具體方案時,董事會應當認真研究和論證公司現金分紅的時機、條件和最低比例、調整的條件及其決策程序要求等事宜,獨立董事應當發表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見,提出分紅提案,并直接提交董事會審議。股東大會對現金分紅具體方案進行審議前,公司應當通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流,充分聽取中小股東的意見和訴求,并及時答復中小股東關心的問題。董事會在決策和形成利潤分配預案時,要詳細記錄管理層建議、參會董事的發言要點、獨立
33、董事意見、董事會投票表決情況等內容,并形成書面記錄作為公司檔案妥善保存。公司應當嚴格執行本章程確定的現金分紅政策以及股東大會審議批準的現金分紅具體方案。確有必要對本章程確定的現金分紅政策進行調整或者變更的,應當滿足本章程規定的條件,經過詳細論證后,履行相應的決策程序,并經出席股東大會的股東(包括股東代理人)所持表決權的2/3以上通過。(4)股東違規占用公司資金的,公司應當扣減該股東所分配的現金紅利,以償還其占用的資金。(二)內部審計1、公司實行內部審計制度,配備專職審計人員,對公司財務收支和經濟活動進行內部審計監督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責,應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事
34、會負責并報告工作。(三)會計師事務所的聘任1、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定,董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。2、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料,不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續聘會計師事務所時,提前20天事先通知會計師事務所,公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時,允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的,應當向股東大會說明公司有無不當情形。第三章 行業、市場分析一、 行業的基本風險特征1、產品替代風險早期高性能濾料主要以玻璃纖維為主,但其抗折、耐磨
35、性能較差,且水汽對其有一定影響。PTFE濾料分子結構穩定,對高溫和化學作用的聯合影響具有極強的適應能力,且不會水解,隨著我國突破PTFE濾料技術,產品價格下降,其在國內外的運用及市場需求得到迅速提高。但高性能濾料的可替代性較強,且產品更換周期為三至四年,若未來PTFE濾料價格升高,并且出現其他性價比更高的高性能濾料,如PPS、P84等,則會對行業整體需求造成一定沖擊。2、宏觀經濟風險PTFE濾料行業與下游的關聯性緊密,下游行業的需求變化將直接對本行業造成較大影響。下游行業主要包括垃圾焚燒、鋼鐵、水泥等工業企業,而工業企業與國家宏觀經濟有著密切聯系。根據國家統計局數據顯示,我國2010年前國內G
36、DP增長高速發展后,近幾年增長率回調,2015年我國GDP增速為6.90%。若未來GDP增速繼續放緩,將對下游客戶群的整體盈利環境造成影響,從而影響其對產品的需求。3、市場競爭風險PTFE濾料行業發展迅速,但行業集中度不高,行業中多為中小型企業。由于行業市場空間逐年擴大,行業內企業數量持續增加,市場競爭加劇。而新進入的沒有核心技術的小型企業往往會以低價低質參與市場競爭,從而拉低市場價格,造成行業競爭紊亂,影響行業穩定發展。4、原材料波動風險生產PTFE分散樹脂的主要原材料為螢石,我國螢石儲存量充足,是全球最大螢石存量國之一。而隨著我國PTFE濾料行業發展迅速,上游供應商也逐步擴大產能,造成氟化
37、工長期產能過剩使得原材料價格波動較大。PTFE分散樹脂的采購占企業所有采購總額的比例達到70%以上,占比較大,若原材料價格持續的波動將直接對企業成本造成較大的影響,從而影響企業收益。二、 不利因素1、原材料價格波動較大生產PTFE濾料的主要原材料為PTFE分散樹脂,而PTFE分散樹脂的主要制備材料為螢石,我國螢石儲存量充足,是全球最大螢石存量國之一,同時年開采量也屬于世界前列,2012年排名全球第一。同時,隨著我國PTFE濾料突破技術壁壘,對于上游原材料需求的增加,促使我國PTFE分散樹脂供應商加大了產量,造成氟化工長期產能過剩從而使得原材料價格波動較大。2014年至2015年PTFE分散樹脂
38、綜合價格持續走低,2016年PTFE分散樹脂綜合價格走勢仍處于波動狀態,直到2016年9月后綜合價格變為持續上升趨勢。PTFE分散樹脂的采購占企業所有采購總額的比例達到70%以上,占比較大,若原材料價格持續的波動將直接對企業成本造成較大的影響,從而影響企業收益。2、行業集中度不高PTFE濾料行業目前正處于行業高速發展期,雖然近幾年行業中企業數量增長迅速,但行業內仍然多以中小企業為主,行業集中度不高。同時,規模較小且沒有核心技術的企業,刻意壓低市場價格,進行惡性競爭,造成行業的穩定性較差。除了規模較大、有著穩定的大客戶銷售渠道且擁有核心技術的企業外,多數企業在行業內的競爭實力相對薄弱。第四章 背
39、景、必要性分析一、 市場現狀PTFE即聚四氟乙烯,其被稱為“塑料王”,這種材料具有抗酸抗堿、抗各種有機溶劑、耐高溫、耐低溫、電絕緣、摩擦系數低等優良的特性,所以其制品在化工、機械、電子、電器、軍工、航天、環保和橋梁等國民經濟領域中均起到了舉足輕重的作用。隨著國家對環保的逐步重視,對于工業企業排放標準的加嚴,PTFE高分子過濾材料在環保領域的運用以及其市場需求逐步增大。我國高性能過濾材料行業起步晚,但近幾年發展迅速,隨著政府及社會的扶持力度加強,行業注重技術研究及產品開發,濾料設備及產品工藝水平均得到了大幅提升。PTFE纖維在抗各種有機溶劑、耐高溫、耐低溫、抗拉折等各方面性能上均為優質,其性能上
40、唯一較弱的即是抗磨損程度為良好,所以PTFE纖維是目前中性能最為優質的濾料。但之前由于國家對于環保要求較低,加之國產PTFE濾料的生產未完全打破技術壁壘,優質材料多需進口導致價格高昂,所以國內下游客戶鮮少使用PTFE濾料。隨著近幾年PTFE濾料技術的國產化及上游螢石礦資源的優勢儲量,產品價格隨之下降,PTFE濾料成為性價比較高的產品,其在國內外的運用及市場需求也得到了迅速提高。二、 行業的進入壁壘1、技術壁壘PTFE濾料行業屬于技術密集型企業,近十年我國打破了國外企業在此行業的壟斷地位,國內部分擁有核心技術的企業通過多年經驗及技術積累,自主研發生產出了優質的PTFE濾料產品。同時由于PTFE材
41、料具有摩擦系數低、可紡性差、抱合力小等特性,為保持PTFE產品的穩定性,對企業產品生產工藝流程及技術水平都有著較高的要求。因此,技術壁壘是本行業的主要壁壘之一。2、品牌及渠道壁壘由于PTFE濾料產品在生產環節中穩定性較難維持,并且品質的細微差別即對下游工業濾袋產成品的品質起到決定性作用,所以行業內客戶尤其是知名企業對PTFE濾料制造商的產品有著嚴格的檢驗要求,需要先進行小試,評估產品各方面性能及匹配度都符合要求后才會進行合作。行業先進入者已在本行業累計多年經驗,樹立了良好的品牌聲譽并與大客戶建立了穩定的合作關系。而行業新進入的企業較難在短時間內得到大客戶的信賴,并建立完善的銷售渠道,所以品牌及
42、渠道形成了較強的行業壁壘。3、資金壁壘PTFE濾料的生產對工藝要求較高,因此機器設備成本、技術研發成本及人工成本等都需要較高的資金投入。此外,近幾年由于經濟增長速度放緩,下游工業企業資金較為緊張,導致本行業的發展也承受著較大的經濟壓力,雖然行業規模增長明顯,但客戶的賬期較長可能導致企業現金流緊張。因此資金壁壘也是本行業的主要壁壘之一。三、 持續優化營商環境全面落實國家和省優化營商環境條例,持續深化“放管服”改革,建設服務型政府,打造市場化、法治化、國際化營商環境。進一步深化行政審批制度改革。優化審批流程,推進審批規范化、標準化、服務化、便利化改革,不斷降低制度性交易成本。深化工程建設項目審批制
43、度改革,推行“清單制+告知承諾制”。推進“證照分離”“多證合一”改革,提升企業和群眾辦事創業便利度。營造高效便利的政務服務環境。加快轉變政府職能,進一步精簡行政許可事項,全面實行政府權責清單制度。推進“互聯網+政務服務”再提升,加快跨地區、跨部門、跨層級數據共享和業務協同,建設一體化在線服務平臺。到2025年,全市政務服務事項網上可辦率達到100%,網辦率不低于80%,實現全市“一網通辦”。營造公平有序的市場環境。健全完善以“雙隨機、一公開”監管為基本手段、以重點監管為補充、以信用監管為基礎的新型監管機制,加快實現“智慧監管”。對新產業新業態實行包容審慎監管,平等對待各類市場主體,營造公平有序
44、的市場環境。加強社會信用體系建設。營造與國際接軌的一流營商環境。全面落實中華人民共和國外商投資法,加快清理與準入前國民待遇不相符的地方性法規和規范性文件,加快對接國際商務規則,引入國際通用的行業規范和管理標準。進一步放寬市場準入,縮減外資準入負面清單,保障外資企業國民待遇,不斷促進貿易投資自由化、便利化。強化政府與企業家常態化溝通。健全企業家參與涉企政策制定機制,規范政府重大經濟決策主動向企業家問計求策制度。優化知識產權保護和服務環境,建設知識產權強市。完善營商環境評價體系,定期開展營商環境評價。四、 構筑具有區域特色的創新體系以完善創新體制機制為抓手,以產業技術創新為重點,形成政府、企業、社
45、會多元化投入格局,加強創新創業促進政策的配套銜接,構筑具有區域特色的創新體系。完善科技創新體制機制。建立省市聯席、市本級院所參與的科技創新工作聯席會議制度,力爭將全市重大關鍵技術攻關項目納入省和國家計劃。推進各專項規劃與科技規劃緊密結合,形成規劃有機銜接與高效聯動機制。探索建立技術要素參與分配等激勵機制,調動科技人員加快科技成果轉化的積極性。建立健全科技咨詢服務體系,構建低成本、開放式眾創空間,促進人才、技術、資金等科技資源在鐵嶺富集。健全產業技術創新體系。強化企業技術創新主體地位和高校、科研院所知識創新主體地位,加快構建產學研用緊密結合的技術創新體系。積極爭取國家科技項目支持,有效匯集各種創
46、新資源和要素,實現產業技術創新。促進產業鏈與創新鏈深度融合,圍繞先進裝備制造、工業互聯網、新能源、新材料、節能環保、生物醫藥等關鍵領域,力求在關鍵技術、核心零部件和重大成套裝備三個層次實現新突破。建立多元化創新投入體系。設立財政科技引導資金,對重大科技項目、重要創新平臺、高層次科技人才及重要成果給予補助。綜合運用風險補償、貸款貼息、PPP模式、事后補助及無償資助等方式,帶動和促進民間投資。鼓勵科技銀行、科技小額貸款公司,開展知識產權質押,加大對科技型中小企業的信貸支持。建立和完善科技保險保費補助機制,重點支持開展自主創新首臺(套)產品的推廣應用和科技企業融資類保險。完善創新創業政策體系。強化對
47、創新創業的財政支持,設立科技專項資金,對研發和科技服務給予補助。推進科技金融深度融合,設立創業投資基金,為科技攻關、成果轉化提供金融服務。提升孵化機構和眾創空間服務水平,鼓勵龍頭企業、科研院所、高等院校建設平臺型眾創空間。完善知識產權保護政策,強化知識產權維權援助,加大對侵權行為打擊力度。到2025年,區域科技創新體系基本形成,科技創新經費投入穩步提升,R&D經費占GDP比重達到1%,規模以上工業企業研發投入占企業銷售收入力爭達到1%。第五章 法人治理一、 股東權利及義務股東按其所持有股份的種類享有權利,承擔義務;持有同一種類股份的股東,享有同等權利,承擔同種義務。股東為單位的,股東單
48、位內部對公司收購、出售資產、對外擔保、對外投資等事項的決策有相關規定的,公司不得以股東單位決策程序取代公司的決策程序,公司應依據公司章程及公司制定的相關制度確定決策程序。股東單位可自行履行內部審批流程后由其代表依據公司法、公司章程及公司相關制度參與公司相關事項的審議、表決與決策。1、公司股東享有下列權利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會并行使相應的表決權;(3)對公司的經營行為進行監督,提出建議或者質詢;(4)依照法律、行政法規及公司章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份;(5)查閱公司章程、股東名冊、股
49、東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議和財務會計報告;2、股東提出查閱前條所述有關信息或索取資料的,應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件,公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。但相關信息及資料涉及公司未公開的重大信息的情況除外。3、公司股東大會、董事會的決議內容違反法律、行政法規的,股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者本章程,或者決議內容違反本章程的,股東有權自決議作出之日起60日內,請求人民法院撤銷。公司根據股東大會、董事會決議已辦理變更登記的,人民法院宣告該決議無效或者撤銷該決議后,公司應當向公司
50、登記機關申請撤銷變更登記。4、公司股東承擔下列義務:(1)遵守法律、行政法規和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規規定的情形外,不得退股;(4)不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益;5、持有公司5%以上有表決權股份的股東,將其持有的股份進行質押的,應當自該事實發生當日,向公司作出書面報告。6、公司的股東或實際控制人不得占用或轉移公司資金、資產及其他資源。如果存在股東占用或轉移公司資金、資產及其他資源情況的,公司應當扣減該股東所應分配的紅利,以償還被其占用或者轉移的資金、資產及其他資源。控股股東發生
51、上述情況時,公司應立即申請司法系統凍結控股股東持有公司的股份。控股股東若不能以現金清償占用或轉移的公司資金、資產及其他資源的,公司應通過變現司法凍結的股份清償。公司董事、監事、高級管理人員負有維護公司資金、資產及其他資源安全的法定義務,不得侵占公司資金、資產及其他資源或協助、縱容控股股東及其附屬企業侵占公司資金、資產及其他資源。公司董事、監事、高級管理人員違反上述規定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。造成嚴重后果的,公司董事會對于負有直接責任的高級管理人員予以解除聘職,對于負有直接責任的董事、監事,應當提請股東大會予以罷免。公司還有權視其情節輕重對直接責任人追究法律責任。7、公司的控股股東
52、、實際控制人及其他關聯方不得利用其關聯關系損害公司利益,不得占用或轉移公司資金、資產及其他資源。違反規定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。公司的控股股東、實際控制人及其控制的企業不得以下列任何方式占用公司資金、損害公司及其他股東的合法權益,不得利用其控制地位損害公司及其他股東的利益:(1)公司為控股股東、實際控制人及其控制的企業墊付工資、福利、保險、廣告等費用和其他支出;(2)公司代控股股東、實際控制人及其控制的企業償還債務;(3)有償或者無償、直接或者間接地從公司拆借資金給控股股東、實際控制人及其控制的企業;(4)不及時償還公司承擔控股股東、實際控制人及其控制的企業的擔保責任而形成的債務
53、;(5)公司在沒有商品或者勞務對價情況下提供給控股股東、實際控制人及其控制的企業使用資金;8、控股股東、實際控制人及其控制的企業不得在公司掛牌后新增同業競爭。9、公司股東、實際控制人、收購人應當嚴格按照相關規定履行信息披露義務,及時披露公司控制權變更、權益變動和其他重大事項,并保證披露的信息真實、準確、完整,不得有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏。公司股東、實際控制人、收購人應當積極配合公司履行信息披露義務,不得要求或者協助公司隱瞞重要信息。10、公司股東、實際控制人及其他知情人員在相關信息披露前負有保密義務,不得利用公司未公開的重大信息謀取利益,不得進行內幕交易、操縱市場或者其他欺詐活動。1
54、1、通過接受委托或者信托等方式持有或實際控制的股份達到5%以上的股東或者實際控制人,應當及時將委托人情況告知公司,配合公司履行信息披露義務。12、公司控股股東、實際控制人及其一致行動人轉讓控制權的,應當公平合理,不得損害公司和其他股東的合法權益。控股股東、實際控制人及其一致行動人轉讓控制權時存在下列情形的,應當在轉讓前予以解決:(1)違規占用公司資金;(2)未清償對公司債務或者未解除公司為其提供的擔保;(3)對公司或者其他股東的承諾未履行完畢;(4)對公司或者中小股東利益存在重大不利影響的其他事項。二、 董事1、公司董事為自然人,有下列情形之一的,不能擔任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限
55、制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序,被判處刑罰,執行期滿未逾5年,或者因犯罪被剝奪政治權利,執行期滿未逾5年;(3)擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理,對該公司、企業的破產負有個人責任的,自該公司、企業破產清算完結之日起未逾3年;(4)擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人,并負有個人責任的,自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾3年;(5)個人所負數額較大的債務到期未清償;(6)法律、行政法規或部門規章規定的其他內容。違反本條規定選舉、委派董事的,該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現本條情形的,公司解除其職
56、務。2、董事由股東大會選舉或更換,任期三年。董事任期屆滿,可連選連任。董事在任期屆滿以前,股東大會不能無故解除其職務。董事任期從就任之日起計算,至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應當依照法律、行政法規、部門規章和本章程的規定,履行董事職務。董事可以由總經理或者其他高級管理人員兼任,但兼任總經理或者其他高級管理人員職務的董事,總計不得超過公司董事總數的1/2。本公司董事會不可以由職工代表擔任董事。3、董事應當遵守法律、行政法規和本章程,對公司負有下列忠實義務:(1)不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產;(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;(4)不得違反本章程的規定,未經股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保;(5)不得違反本章程的規定或未經股東大會同意,與本公司訂立合同或者進行交易
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