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1、員工宿舍管理辦法主旨:為使住宿員工得以充分獲得休息,特頒訂本辦法希遵照。說明:第一條 為使本公司員工宿舍經(jīng)常保持良好公共秩序,環(huán)境清潔,整齊與公用設(shè)施完好可用,為使住宿員工得以充分利用住宿時(shí)間,獲得安靜之休息,恢復(fù)身心疲勞而提高工作效率之目的。特訂本公司宿舍管理法。第二條員工申請(qǐng)住宿程序:一、本公司員工凡需要住宿并符合下列條件之一者,須填寫申請(qǐng)單,送總務(wù)部批準(zhǔn)后方得住宿。1、任夜間警衛(wèi)及駕駛者。2、任夜間工作,因下班時(shí)間過遲,無法搭乘公車返回者。3、籍在工作地點(diǎn)縣市以上,且于本公司聘請(qǐng)時(shí)期內(nèi),在工作地點(diǎn)無適當(dāng)住所, 經(jīng)本公司核可借住宿舍者。4、特殊狀況,經(jīng)總經(jīng)理特準(zhǔn)者。二、凡有以下情形之一者,
2、不得住宿。1、患有傳染病者。2、有不良嗜好者。3、有粗暴乖戾行為者。三、申請(qǐng)住入本公司宿舍經(jīng)核準(zhǔn)者,須覓妥同事保證人一人,并填具志愿書。四、保證人除保證住宿人遵守宿舍管理規(guī)則外,寄宿人如損壞公物不照價(jià)賠償情事時(shí),應(yīng)負(fù)連代保證代繳或賠償之責(zé)。第三條一、總務(wù)部應(yīng)備置住宿員工登記簿,將住宿員工之姓名、籍貫、血型及緊急時(shí)通知親友之聯(lián)系電話,與必要之出入動(dòng)態(tài),詳予登記,并保持資料之完整,以備警察及戶政機(jī)關(guān)之檢查,及緊急時(shí)之參考。二、住宿人員得排列輪值人員,開水之供應(yīng),及夜間門窗關(guān)閉,(尤其于暴風(fēng)或大雨來時(shí))。三、住宿人員對(duì)于一切內(nèi)務(wù),平時(shí)應(yīng)清掃,保持整潔,維持秩序,水電,瓦斯之使用管制,鑰匙之保管,門窗啟用之管理,以及一切聯(lián)絡(luò),及辦法內(nèi)有關(guān)事宜。四、遇有下列情形之一者,輪值值勤人員,須通知總務(wù)部報(bào)請(qǐng)?zhí)幚恚?、違犯宿舍管理規(guī)則,情節(jié)重大者。2、留宿親友者,未報(bào)備登記者。3、宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時(shí)。五、寄宿人員遇有不適時(shí),住宿人員彼此應(yīng)負(fù)照顧之責(zé),病情重大者,應(yīng)通知其親友或護(hù)送醫(yī)院,并將經(jīng)過通知總務(wù)部門。六、輪值人員應(yīng)嚴(yán)
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