1、實(shí)驗(yàn)室管理人員應(yīng)具備的素質(zhì)（姓名：鄧?yán)罨?班級(jí)：工業(yè)分析與檢驗(yàn)1201學(xué)號(hào)：4307520130910206）引言高校計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)室是學(xué)校教學(xué)、科研以及學(xué)生自主學(xué)習(xí) 計(jì)算機(jī)的重要場(chǎng)所，是培養(yǎng)創(chuàng)新人才的實(shí)踐課堂。學(xué)生只有 通過課堂教學(xué)與上機(jī)實(shí)踐操作相結(jié)合地學(xué)習(xí)，才能真正地學(xué) 好計(jì)算機(jī)知識(shí)。為了給學(xué)生提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，提供 一個(gè)與外界聯(lián)系，了解社會(huì)、獲得最新知識(shí)的渠道，為使計(jì) 算機(jī)實(shí)驗(yàn)中心的功能得到最充分發(fā)揮，使學(xué)校的投資獲得最 大的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，做好計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)室的日常維護(hù)管 理工作就顯得非常重要了。維護(hù)計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)室不僅需要非常 豐富的計(jì)算機(jī)知識(shí)和很強(qiáng)的動(dòng)手能力，而且還需要良好的服 務(wù)水

2、平，那么優(yōu)秀的計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)室管理員應(yīng)具有怎樣的素質(zhì) 要求呢？1 具有良好的道德水平和樂于為師生服務(wù)的思想意識(shí)樹立科學(xué)的世界觀和人生觀，明確社會(huì)主義的立場(chǎng)、原 則，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，培養(yǎng)全心 全意為人民服務(wù)的良好職業(yè)道德，不斷加強(qiáng)思想修養(yǎng)和道德 建設(shè)，只有這樣，才能做到愛崗敬業(yè)和教書育人，才能對(duì)學(xué) 生起到潛移默化的影響。這是包括實(shí)驗(yàn)人員在內(nèi)的高校教育 工作者必備的素質(zhì)修養(yǎng)。此外，理智和寬容是實(shí)驗(yàn)人員搞好 服務(wù)的重要保證。在冃前的實(shí)驗(yàn)窒管理制度下，實(shí)驗(yàn)室人員 是為教學(xué)服務(wù)的，屬教輔人員，在以教學(xué)和科研為重心的高 等院校，其待遇比一線教師要差，需要有正確的心態(tài)。但同 時(shí)實(shí)驗(yàn)窒人員

3、對(duì)青年學(xué)生肩負(fù)有教書育人、管理育人的重 任，實(shí)驗(yàn)室人員必須有科學(xué)的管理方法和主動(dòng)熱情的服務(wù)態(tài) 度，要具備高尚的品德及良好的心理素質(zhì)。2 具有吃苦耐勞和團(tuán)隊(duì)合作精神建設(shè)一支相對(duì)穩(wěn)定的實(shí)驗(yàn)師資隊(duì)伍，首先要求實(shí)驗(yàn)技術(shù) 人員要具有愛崗敬業(yè)精神。愛崗敬業(yè)精神主要體現(xiàn)在熱愛學(xué) 生、熱愛實(shí)驗(yàn)工作上。要做到愛崗敬業(yè)，同時(shí)要有甘當(dāng)老黃 牛的精神，任勞任怨、不怕苦不怕累做好平凡的工作。計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)室涉及的知識(shí)面比較廣，接觸的儀器設(shè)備較 多。另外，實(shí)驗(yàn)室工作既有單獨(dú)性，又有群體性。在工作過 程中，少不了要和任課教師和學(xué)生配合，或是與學(xué)校相關(guān)部 門以及外單位聯(lián)系。在提高自身專業(yè)素質(zhì)的同時(shí)，更要充分 發(fā)揮大家的積極性、主

4、動(dòng)性及創(chuàng)造性，發(fā)揚(yáng)大團(tuán)結(jié)、大協(xié)作 精神，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，各負(fù)其責(zé)，較好地發(fā)揮齊心協(xié)力、同舟共 濟(jì)的團(tuán)隊(duì)精神。3 較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)知識(shí)和實(shí)驗(yàn)教學(xué)技能計(jì)算機(jī)應(yīng)用于教學(xué)的各個(gè)專業(yè)，各個(gè)專業(yè)對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用 軟件的要求各不相同，這就要求管理人員必須具備扎實(shí)的專 業(yè)知識(shí)，同時(shí)還要不斷地學(xué)習(xí)，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)擴(kuò)大知識(shí)面。 一個(gè)合格的實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員，不但要掌握本學(xué)科的專業(yè)基礎(chǔ)知 識(shí)和相關(guān)的實(shí)驗(yàn)技能、實(shí)驗(yàn)理論，還要掌握比較廣泛的現(xiàn)代 科學(xué)儀器的知識(shí)，熟悉和熟練掌握實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的原理、結(jié) 構(gòu)、性能、操作規(guī)程、使用注意事項(xiàng)及其設(shè)備的安裝調(diào)試、 維修、維護(hù)和保養(yǎng)方法。做到一專多能，以便更好的適應(yīng)管 理需要，更好地為師生搞好服務(wù)。同時(shí)

5、計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)窒工作是 繁雜的綜合性工作，技術(shù)性、專業(yè)性都很強(qiáng)，技術(shù)工作具有 很強(qiáng)的實(shí)踐操作性，不僅需要扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，廣博的專 業(yè)知識(shí)還需要在操作過程中，要嚴(yán)格按規(guī)程操作，把設(shè)備安 全和人身安全放在第一位。管理人員必須養(yǎng)成具有良好的科 學(xué)素質(zhì)和實(shí)事求是的工作作風(fēng)。計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)是一門科學(xué)，也 是一門技術(shù)，具有非常強(qiáng)的直觀性、實(shí)踐性、綜合性和創(chuàng)新 性。實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員除了掌握本專業(yè)基本理論知識(shí)和實(shí)驗(yàn)儀器 設(shè)備性能、調(diào)試和操作方法以處，還應(yīng)該刻苦學(xué)習(xí)、鉆研實(shí) 驗(yàn)技術(shù)，及時(shí)了解現(xiàn)代教育技術(shù)在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中的應(yīng)用，并根 據(jù)實(shí)驗(yàn)教學(xué)、科研需要，獨(dú)立自主地設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案。4 具有較高的業(yè)務(wù)管理能力和較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)4.1

6、較高的業(yè)務(wù)管理素質(zhì)高校計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)室是教學(xué)、科研的重要場(chǎng)所，計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn) 室的科學(xué)管理是提高工作質(zhì)量的必備素質(zhì)。搞好實(shí)驗(yàn)室管理， 協(xié)調(diào)實(shí)驗(yàn)室管理人員與實(shí)驗(yàn)教師的關(guān)系，是提高教學(xué)科研質(zhì) 量，培養(yǎng)合格人才的重要保證，同時(shí)對(duì)于增加儀器設(shè)備利用率 和實(shí)驗(yàn)室機(jī)邙的開放率具有決定性的作用。實(shí)驗(yàn)室管理人員的 管理能力，直接影響著實(shí)驗(yàn)室的工作效率和質(zhì)量。由于實(shí)驗(yàn)室 管理的任務(wù)和內(nèi)容比較多且繁雜，故其管理能力的素質(zhì)要求也 是多方面的。因此，實(shí)驗(yàn)室要建立和健全科學(xué)管理制度，按照 科學(xué)管理原則，強(qiáng)化實(shí)驗(yàn)室的管理，包括實(shí)驗(yàn)室教學(xué)管理、儀 器設(shè)備管理、實(shí)驗(yàn)室日常各類技術(shù)人員安排在與之相應(yīng)的崗位 上，同時(shí)讓實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員參與管

7、理，使之有充分的機(jī)會(huì)發(fā)揮管 理才能，最大限度地調(diào)動(dòng)其積極性，才能使整個(gè)計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)中 心的管理水平躍上新臺(tái)階；再次，在日常的工作過程中，充分 利用實(shí)驗(yàn)室的優(yōu)勢(shì)和資源，注意收集、存儲(chǔ)實(shí)驗(yàn)室管理中的大 量信息數(shù)據(jù)，編制相應(yīng)的程序，實(shí)現(xiàn)實(shí)驗(yàn)室的有效管理。4.2較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)高校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員應(yīng)主動(dòng)研究本學(xué)科能及相關(guān)學(xué)科實(shí)驗(yàn)科 學(xué)的進(jìn)展，敢于改變傳統(tǒng)的、單純的傳授科知識(shí)的觀念，突破 單純性的驗(yàn)證性教學(xué)方法，變革陳舊落后的實(shí)驗(yàn)教學(xué)手段。要 善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新?？赏ㄟ^控索性實(shí)驗(yàn)教學(xué)方法，培養(yǎng)學(xué)生 的動(dòng)手操能力，自學(xué)能力、科學(xué)思維能力、創(chuàng)新能力等，提高 學(xué)生的綜全素質(zhì)。只有不斷地接受新觀念和新思維，開拓進(jìn) 取、

8、勇于創(chuàng)新，才能適應(yīng)新時(shí)期培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新人才的需要。5 加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)管理人員的考核制度工作當(dāng)今社會(huì)是個(gè)充滿競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)，隨著教育事業(yè)的快速發(fā) 展，全民素質(zhì)的提高，人才的需求將會(huì)出現(xiàn)供大于求的現(xiàn) 象。為了提高激勵(lì)體制，學(xué)校應(yīng)該在全校實(shí)行全員聘任制， 同時(shí)計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)中心也應(yīng)該是對(duì)機(jī)房管理人員制定一套規(guī)章 制度，并定期組織相關(guān)人員進(jìn)行考核考評(píng)，在考核制度中明 確指出考核不合格者實(shí)行淘汰下崗制度，這樣一來所有機(jī)房 管理人員都普遍感到有壓力，有了壓力自然也就產(chǎn)生了動(dòng) 力。所以只有通過不斷學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)，努力提高自己 的專業(yè)技術(shù)水平，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、提高業(yè)務(wù)管理水平，才能 立足于高校?？傊?，嚴(yán)格的考核制度會(huì)帶來生機(jī)勃勃的新局 面，會(huì)造就一支愛崗敬業(yè)、勤勤懇懇的機(jī)房管理隊(duì)伍。6.小結(jié)計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)隊(duì)伍素質(zhì)的提高并不是一朝一夕所能達(dá)到的， 它將是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作。高校計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)室管理人員只有切實(shí) 轉(zhuǎn)變教學(xué)思想，樹