教師個(gè)人師德考核工作總結(jié)_第1頁
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文檔簡介

1、教師個(gè)人師德考核工作總結(jié)1200字在市教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過我校領(lǐng)導(dǎo)班子和全校教職工的共同努力,我校師德建設(shè)工作又邁上了一個(gè)新臺階, 取得了可喜的成果。一學(xué)期來,我校以教師職業(yè)道德規(guī)范為準(zhǔn)繩,以更新師德觀念、規(guī)范師德行為、提升師德水 平為重點(diǎn),以 經(jīng)過三年的努力,使學(xué)校辦學(xué)條件明顯改善,教學(xué)質(zhì)量顯著提升,辦學(xué)特色初步形成,把學(xué)校建設(shè)成 一所具有較高質(zhì)量,社會(huì)滿意,群眾認(rèn)可的四普通高中”為目標(biāo),全體教職工在為人師表、關(guān)愛學(xué)生、服務(wù)育人等方面有了很大的提高,促進(jìn)了我校各項(xiàng)工作的開展,為樹立文明校風(fēng),創(chuàng)建四高中奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。現(xiàn)就我校的師德 建設(shè)情況總結(jié)如下:、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,廣泛深入學(xué)習(xí)1、我校

2、建立健全了工作機(jī)制,成立了師德考核領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組名單如下:組長:王榮佩成員:馮義平、陳敏、薛國強(qiáng)、徐光輝、喬延三、史曉風(fēng)、陳正喜、侯金雷、陳斌2、認(rèn)真組織全體教職工學(xué)習(xí)政治理論,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)十八大會(huì)議精神,學(xué)習(xí)教育法、教師法公民道德建設(shè)實(shí)施綱要、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范。教育教職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和遠(yuǎn)大 理想。狠抓教師的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的提高,組織教師參加繼續(xù)教育及上級教育部門組織的各種培訓(xùn),鼓勵(lì)廣大教 師樹立終身學(xué)習(xí)觀念,支持教師進(jìn)修,組織骨干教師去名校參加培訓(xùn)。倡導(dǎo)年輕教師積極向老教師學(xué)習(xí),很多年輕教 師都迅速成長為學(xué)校的骨干。提倡寓教于樂,寓教于學(xué),提高了教師

3、的教學(xué)水平和教學(xué)藝術(shù)。、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),樹立良好形象教師隊(duì)伍建設(shè)是發(fā)展教育事業(yè)的關(guān)鍵。我校正努力建設(shè)一支具有優(yōu)秀的師德風(fēng)范、模范的師表形象、高超的師資 水準(zhǔn)和業(yè)務(wù)精干的教師隊(duì)伍。圍繞解放思想、推進(jìn)改革需要解決的重點(diǎn)問題,開展學(xué)習(xí)討論、專題講座等活動(dòng),更新 了教師們的思想觀念,開拓了教師們的視野,增強(qiáng)了教師們的責(zé)任感和使命感,堅(jiān)定了教師改革的信心和決心。我校要求全校教師自覺加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),樹立良好的為人師表形象,要做到以下三個(gè)方面:一是熱愛學(xué)生,建立平等、民主、和諧的新型師生關(guān)系;二是以身作則,作為一名教師,要衣著定位”,讓學(xué)生時(shí)刻受到審美教育。三是自覺修身養(yǎng)性,淡泊名利,以德服人,以德立教,不

4、斷塑造鮮活、生動(dòng)的人格魅力。四是要面向全體學(xué)生,切實(shí)貫徹 因材施教”的原則,讓每一名學(xué)生都得到充分的發(fā)展。三、完善評估制度,提升建設(shè)水準(zhǔn)為了使師德建設(shè)工作形成制度化、規(guī)范化,我校依據(jù)中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范 制定了一系列的師德建設(shè)制度。1、建立和完善師德檔案。制定出臺師德評價(jià)方法和指標(biāo)體系,建立教師師德考核檔案,記載教師個(gè)人師德表現(xiàn)情況,內(nèi)容包含有師德學(xué)習(xí)材料、年度考核材料、評優(yōu)評先材料及證件復(fù)印件、政治學(xué)習(xí)筆記及違反師德要求等方 面的材料,并設(shè)有專人管理。每學(xué)期末進(jìn)行一次考核,記入教師檔案。這一做法真正起到了激勵(lì)和制約的作用,基本 杜絕了違背師德現(xiàn)象的發(fā)生。2、建立和完善考核機(jī)制。每月對常規(guī)進(jìn)

5、行一次考核,每學(xué)年末組織一次綜合考核,采取考核小組評議,教師互評和學(xué)生家長評議的方法。考核結(jié)果與教師評優(yōu)、評先、評職緊密掛鉤。在年終對教師的綜合考核中,優(yōu)秀”和各種綜合型先進(jìn)必須從師德優(yōu)秀以上等次中產(chǎn)生,師德分?jǐn)?shù)納入量化積分。師德考核不合格的,同年度不得晉職晉級、評嚴(yán)-/': J先評優(yōu)。3、建立和完善監(jiān)督機(jī)制。制定規(guī)范的教學(xué)管理制度,進(jìn)一步規(guī)范教師的師德行為。通過制定、完善、落實(shí)師德 各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步規(guī)范了教師的教育教學(xué)活動(dòng),進(jìn)一步推動(dòng)師德建設(shè)工作向縱深發(fā)展,塑造教師師德群體的良好 形象,使師德建設(shè)落實(shí)到實(shí)處。四、師德考核的基本情況統(tǒng)一組織評議。評議分教師自評、教師互評、學(xué)生評10

6、%,教師互評占 20%,學(xué)生評議占 20%,家長、1、師德考核按照句容市實(shí)驗(yàn)高級中學(xué)教師師德考核標(biāo)準(zhǔn) 議、家長社會(huì)評議和考核小組評議等五種形式進(jìn)行。教師自評占 社會(huì)評議占20%,考核小組評議占 30%。2、通過組織互評和學(xué)校各項(xiàng)考核,對一年來教師在出勤、理論學(xué)習(xí)、主題教育、教學(xué)常規(guī)等方面的資料進(jìn)行歸 類統(tǒng)計(jì)和量化,產(chǎn)生今年師德考核結(jié)果如下:本次師德考核的教職工共274人(含借用2人),考核為優(yōu)秀等次 55人,合格等次219人,無不合格人員篇.為提高我校教師的職業(yè)道德水平,努力造就忠誠黨的教育事業(yè),以熱愛學(xué)生,教書育人為核心,健全考核機(jī)制, 為鑄造一支讓人民滿意的教師隊(duì)伍,我校以依法執(zhí)教、愛崗敬

7、業(yè)、熱愛學(xué)生、為人師表、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)為主要內(nèi)容;以查 擺問題、自我完善、自我提高為抓手;切實(shí)解決師德師風(fēng)中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),使全體教職工在增強(qiáng)意識、 關(guān)愛學(xué)生、服務(wù)育人等方面有所提高。現(xiàn)對我校開展師德建設(shè)活動(dòng)作以下階段性工作小結(jié):、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。堅(jiān)持 三個(gè)代表”的重要思想,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)這次師德師風(fēng)自查自糾活動(dòng)的重要指示精神,明白這是新形勢下推進(jìn)教育 良好風(fēng)氣的必要手段,是促進(jìn)依法執(zhí)教、文明施教、創(chuàng)滿意教育的重要保證。是教師在思想政治上、道德品質(zhì)上、學(xué) 風(fēng)學(xué)識上適應(yīng)時(shí)代要求擔(dān)負(fù)起培養(yǎng)二十一世紀(jì)新人的歷史使命。、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任我校對師德師風(fēng)建設(shè)工作高度重視,把抓好師德師風(fēng)創(chuàng)建活動(dòng)作為踐行

8、社會(huì)主義榮辱觀,堅(jiān)持教育為人民服務(wù),推進(jìn)依法行政,從嚴(yán)治教,維護(hù)教育形象,創(chuàng)建文明行業(yè),改善和優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境的重大舉措來抓。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立工作機(jī)制,按 誰主管,誰負(fù)責(zé)”和 分級負(fù)責(zé),條塊結(jié)合 ”的原則,實(shí)施師德師風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。經(jīng)過行政班子和全體教職工大會(huì)反復(fù)研究決定,我校成立了以校長為組長,教務(wù)主任、少先隊(duì)輔導(dǎo)員和各班主任為組員的師德師風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做到 一把手掛帥親自抓,副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓”把責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到各有關(guān)崗位及責(zé)任人;并結(jié)合學(xué)校工作實(shí) 際,制定了切實(shí)可行的師德師風(fēng)工作實(shí)施方案,確定了具體的實(shí)施步驟及工作措施。同時(shí),為推進(jìn)各項(xiàng)工作措施的具 體實(shí)施,按計(jì)劃落實(shí)好每一項(xiàng)工作。三、高度重

9、視教師職業(yè)道德建設(shè),樹立為人師表良好形象。教師隊(duì)伍建設(shè)是發(fā)展教育事業(yè)的關(guān)鍵。百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本;教師修養(yǎng),立德為本”。幾年來,我們在加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)方面做了大量富有成效的工作,造就和形成了一支叫得響,過得硬的教職工隊(duì)伍。我 們要求全校教師自覺加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),樹立良好的為人師表形象。具體做了以下三個(gè)方面:一是熱愛學(xué)生,建立平 等、民主,和諧的新型師生關(guān)系;二是以身作則,作為一名教師,要衣著定位”,讓學(xué)生無時(shí)無刻受到審美教育。三是自覺修身養(yǎng)性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不斷塑造鮮活、生動(dòng)的人格魅力;四是要面向全體學(xué)生,切實(shí) 貫徹 因材施教”的原則,讓每一名學(xué)生都得到充分

10、的發(fā)展。四、創(chuàng)設(shè)有效載體,深入開展師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。為進(jìn)一步提高我校教師的師德師風(fēng)建設(shè),我們積極為教師創(chuàng)設(shè)有效載體。根據(jù)我校師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)計(jì)劃,開展了豐富的整治活動(dòng),通過活動(dòng),每位教師在師德師風(fēng)建設(shè)方面都得到了提高。組織每個(gè)教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了教師法、未成年人保*、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、五條禁令”、十要十不準(zhǔn)”等法律法規(guī)和規(guī)范要求。從思想上明確作為一名教師應(yīng)遵循的職業(yè)道德規(guī)范。比照規(guī)范中的八條要求嚴(yán)格要求自己,并開展互學(xué)互比和寫自我剖析材料,逐步提高自己的認(rèn)識。開展講文明,樹新風(fēng),學(xué)習(xí)師德標(biāo)兵”一系列活動(dòng),組織教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的人和事,鞭策激勵(lì)自己。五、建立考評機(jī)制和獎(jiǎng)懲制度,調(diào)動(dòng)教師的積極性。

11、一是自評,達(dá)到自我認(rèn)識、自我鞭策的目的;二是互評,互相取長補(bǔ)短,共同進(jìn)步,形成合力;三是學(xué)生評,召開學(xué)生座談會(huì);四是黨政、社會(huì)個(gè)界及家長評,最后做岀滿意”、基本滿意”、不滿意”三個(gè)等級。五是學(xué)校評。獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,弘揚(yáng)正氣,在操作中重獎(jiǎng)勵(lì),輕懲罰,增強(qiáng)工作透明度,充分調(diào)動(dòng)教師工作進(jìn)取精神。六、師德師風(fēng)建設(shè)結(jié)碩果。經(jīng)過全體師生共同努力,我校師德、師風(fēng)建設(shè)結(jié)岀可喜的成果:在豐富多彩的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)中,全體教師認(rèn)真完成了 40學(xué)時(shí)的集中學(xué)習(xí)。利用業(yè)余時(shí)間開展了20學(xué)時(shí)的自學(xué)。認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,完成讀書筆記8篇、讀書心得2篇,有的還超額完成筆記。教育教學(xué)、平安創(chuàng)建、后勤社會(huì)化服務(wù)、校園文化建設(shè)等方面得到當(dāng)?shù)馗扇骸⒓议L及主管部門的良好評價(jià)。同時(shí) 又涌現(xiàn)岀愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、愛生如子,舍小家、為大家,教書育人、刻苦鉆研,精通業(yè)務(wù)等優(yōu)秀典型事跡。如行 政領(lǐng)導(dǎo)工作兢兢業(yè)業(yè)、主動(dòng)積極、創(chuàng)新實(shí)干、不計(jì)得失;黨員同志身先士卒、以身垂范;老同志工作積極、帶病工作; 年輕同志務(wù)真求實(shí)、干一項(xiàng)工作取一項(xiàng)成績;班主任管理服務(wù)學(xué)生到位、班風(fēng)學(xué)風(fēng)轉(zhuǎn)變提高,在新近典型的帶動(dòng)下, 全校

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