1、機關單位疫情防控工作方案總結為全面貫徹落實關于加強全省機關事業單位人員返崗 管理的通知、市堅決打贏疫情防控阻擊戰緊急措施（等有關文件精神，切實加強我局人員返崗管理，全力做好我機 關單位內部疫情防控工作，特制定本工作方案。一、總體要求進一步提高政治站位，強化“100-1=0 ”的隱患意識、“嚴管就是厚愛”的管理意識、“全市一盤棋”的大局意識， 堅決貫徹落實市委、市政府和市疫情防控工作領導小組的決 策部署和相關規定，嚴格落實“ 25條”緊急措施，在思想上 更加重視、工作上更加扎實、措施上更加有力、要求上更加 嚴格，保障全局工作正常運行，堅決打贏疫情防控阻擊戰。二、具體措施（一）加強干部返崗前信息排

2、摸。嚴格執行返崗干部職工健康報告承諾制，各處室負責人要提前與返崗人員建立聯 系，掌握其返回情況，落實“一人一表”登記制度，如實登 記工作人員身體狀況、假期外出情況、與湖北省和省內溫州 市等疫情較重地區人員接觸情況、直系親屬健康狀況等信 息，并通過釘釘報局辦公室；要實時準確掌握人員有關信息， 特別是新出現確診病例、疑似病例、被衛生疾控機構集中醫 學觀察的，必須立即報局辦公室，由局辦公室統一上報市直 屬機關工委等有關部門。（二）敏感對象一律暫緩返崗。去往疫情較重地區的人員要一律推遲返回；已返回或返崗前 14天內有流行病學史（湖 北等重點地區旅行史、生活史、與當地人接觸史），或與其他地區確診病例、疑

3、似病例密切接觸者，要主動向所在社區 （村）報告并一律居家觀察、暫不返崗。對居家觀察人員，要 明確專人聯系督促，保證措施落實；居家觀察人員觀察期滿 后，健康狀況無異常的經批準后方可返崗上班。（三）減少內部人員接觸和聚集。不必要的會議一律取 消，非緊急會議一律推遲，能網上辦理事項一律網上辦理。 盡量減少部門間、處室間非必要的走動或面對面交流、溝通等情況，提倡通過網絡、釘釘、電話等不接觸方式開展工作。 要注意個人衛生，勤洗手，多人共同辦公及出入公共場所一 律佩戴口罩，少乘坐電梯，午餐按有關規定取餐、用餐。（四）暫停一般事務人員來訪。暫停市行政中心外單位來 訪人員接待。確因工作需要的，應提前一日報局辦

4、公室，由 局防控辦主任批準同意后方可接待，各處室不得擅自接待來 訪人員。局會議室作為來訪人員臨時接待專用場所，接待外 來人員雙方均應佩戴口罩。（五）臨時實行錯時上班、遠程辦公。每天按照 8:30、 9:00、9:30三個時間節點依次安排 1/3人員上班，非緊迫崗 位人員經局疫情防控領導小組批準后，可視情實行居家遠程 辦公、掌上辦公。居家辦公、網上辦公要堅持“涉密不回家、 回家不涉密” “上網不涉密、涉密不上網”原則。（六）實行體溫檢測日報告制度。返崗干部職工每天上班 前在家自行進行體溫檢測，各處室匯總后統一報辦公室備案。體溫異常者要及時報告并暫緩來單位。（七）強化辦公區域管理。要保持室內環境安

5、全，嚴格做 好自我防范，暫停使用中央空調，全面加強室內衛生消毒， 注意消毒酒精使用安全。（八）配合上級防控工作。根據需要，全力配合市疫情防 控工作領導小組辦公室做好疫情防控有關數據的處理、匯總、分析等工作，配合市委督導組做好防控工作督查指導。三、組織保障（一）強化組織領導。成立市統計局疫情防控領導小組， 局黨組書記、局長瞿自杰任組長，其他局領導班子成員為副 組長，各處室負責人為成員，領導小組下設辦公室，局黨組 副書記、副局長陳孝金兼辦公室主任，切實把各項防控工作 細化到崗、量化到人，確保全局干部職工返崗安全、有序、 平穩，疫情防控各項措施落實到位。（二）壓實防控責任。各處室要從嚴履行主體責任，牢牢 守住自已的門、管住自己的人，切實做到守土有責、守土擔 責、守土盡責。全體干部職工要樹立“自己是健康第一責任 人”意識，增強科學防控能力，增強戰勝疫情的信心，在做 好防控工作的同時統籌抓好統計業務工作。（三）強化宣傳教育。要通過網站、微信公眾號、釘釘工 作群等渠道，大力宣傳中央和省、市防控疫情的政策措施， 宣傳疫情防控相關知識。要大力宣傳疫情防控工作先進典型，加強正面引導，營造凝心聚力的良好氛圍。（四）嚴肅紀律規矩。要嚴明政治紀律、組織紀律、工作 紀律和廉潔紀律，嚴格執行中央、省、市疫情防控相關規定， 對不敢擔當、作風飄浮、落實不力，甚至弄虛作假、失職瀆 職的違紀行為，要嚴肅問責、